中国电信用户培训手册SH-07-晋升#

#/8中国电信用户培训手册PA2000—晋升中国电信MSS系统实行项目2004年2月文档管理文档信息文档名称07一晋升最初作者张茹华当前修改作者版本信息版本日期作者修改注释批准姓名: 日期: 姓名: 日期: 目录PA2000人事晋升程4程说明4功能4参考作业流程4一、PA2010标准晋升程5二、PA2020组织信息的调整9人事晋升流程PA2000人事晋升流程流程说明包括下列次作业流程：PA2010标准晋升流程PA2020组织信息的调整功能人员晋升所引起相应的人事信息变化参考作业流程PA1000录用PA3000降职

一、PA2010标准晋升程1.2.路径：人力资源t人事管理f行政事务f人力资源主数据t人事事件；事务码：PA40,双击进入；输入晋升人员编号，或者从左边检索列表中选择，回车带出相关信息；选中“晋升”；点击@执行；输入事件发生的起始时间；从行动原因下拉列表中选择一个事件原因；维护相应的职位、人事范围、人员组、人员子组信息；点击IHI保存，进入“组织分配”屏幕；*若上次执行中途退出，通过点击电执行信息蛆可以继续上一次的操作。.维护“组织分配”信息。调整相应的岗位、人事子范围、工资范围等信息，回车带出相应信息；.点击IHI保存；.维护“人事档案管理”信息；.点击IHI保存；.维护“人事档案管理”信息；.点击IHI保存；"信息类型3编辑（目转到位）细节3）系薪处）帮助（力 皿|弼一够 37口©0彩।目ta战।电的电©1圉囱曲里A事档案管理（中国）创建人员骗号员工组310006301在岗 人事范围 SHOO上海电信总部员工子蛆01合同制员工起始02/01/2004到 12/31/9999人事档案//编号种类位置代码管理单位仁）支付服务费310123456789I&副本 的^000g）安迪劳务公司服务费 0.00^5tart|||闻|⑥囹即◎辔◎苞骸①|]口5即L四口n62口 人事档案管… 6D:gcument5,,,|固中国电信用…||翳@北上辱1|■装羽卡电眼富13:41.维护“工作经历”信息（需要指出，这里的工作经历既包括从其他企业转入上海电信，也包括上海电信的内部调动）；.点击国保存；.维护“行政部门”信息（此处只有核心人员才需要维护）；.点击国保存；.完成后系统自动跳出，完成“晋升”事件。二、PA2020组织信息的调整.路径：人力资源t人事管理f行政事务f人力资源主数据t人事事件；.事务码：PA40；3.点击“晋

员编号，升”。输入晋升人好

或者从左边检索加人力资源主数据（⑷编辑（9转9KG）附加值）实用程序（M）设置（5）系统叱）帮助H）叶］＜1口1©0@1目ta院।电的b3.点击“晋

员编号，升”。输入晋升人好

或者从左边检索加人力资源主数据（⑷编辑（9转9KG）附加值）实用程序（M）设置（5）系统叱）帮助H）叶］＜1口1©0@1目ta院।电的b团।国囱।②璃人事事件□01014.5.列表中选择，回车带出相关信息；选中“晋升”；点击9执行;Q觞人员假J集含搜索帮助觥检索项相）自由查询人员编号姓名员工俎员工子组起始日期人事事件操作类型|31000630^^^^卫在诸01合同制员工人事范围SHOO上海电信总部员工组员工子组InaZhangZhiguo特南尔敏向ew-ns-ini-冰雪平调转正系统上线潮即代|］固⑥霞曲尊期①苞阻\\^_SAPLog...」|麻1人事事件宜中国电…|固UATList-,1输入事件发生的起始时间；从行动原因下拉列表中选择一个事件原因；维护相应的职位、人事范围、人员组、人员子组信息；*调整的职位可以在下拉菜单中可以通过各种方式进行查询*人事范围调整选择范围：SHOO上海电信总部SH01上海电信长途通信部SH16上海电信浦东电信局SH22上海电信金山电信局*人员组调整选择范围：在岗非在岗离退休*人员子组调整选择范围:01含同制员工02派遣制员工03芳芳工点击EI保存，进入“组织分配