X乡第二小学班级管理考核细则

Word版本，下载可自由编辑X乡第二小学班级管理考核细则X乡其次学校年级管理考核细则之相关制度和职责，乡其次学校年级管理考核细则一、指导思想为了提升小学对年级的管理水平,加强同学的思想政治工作,完美小学各种管理制度。本着教导同学的目的,全面采取目标管理,给同学制造一个良好的学...

乡其次学校年级管理考核细则

一、指导思想

为了提升小学对年级的管理水平,加强同学的思想政治工作,完美小学各种管理制度。本着教导同学的目的,全面采取目标管理,给同学制造一个良好的学习环境。

二、班主任选拔条件

1、热爱教导事业,具有高尚的道德品质,组织纪律性强,对工作仔细负责,严于律己,为人师表。

2、热爱同学工作,责任心强,有一定的组织协调能力。

三、责任与任务

1、根据小学要求,在班上绽开多种内容和形式的思想政治工作和道德教导,增进良好班风形成。

2、针对不同的状况做好个别学生的思想政治工作,基本了解同学的家庭状况和个人状况。

3、定期检查同学上课、自习,作业状况,了解同学考试科目及考试成果,与课任老师交换看法,对学习困难的同学制定协助措施,催促同学专心学习。

4、定期检查同学遵守校纪校规状况,对先进的同学予以表扬,对后进的同学举行教导。

5、负责年级综合测评,推举好本班的三好同学、优秀同学干部。

6、关怀同学疾苦,协助他们解决生活上的详细困难。

7、向小学反映同学对教导教学,管理方面的看法和建议。

8、催促同学做好早操。

9、处理好本班同学的各种突发大事,准时处理。有重事件件准时上报。

10、班主任必需组织同学搞好小学分配的劳动任务,组织同学举行大扫除,

四、实施细则

1、班主任津贴按绩效工资有关要求实施。按学年发放,由小学考核,实际确定发放的金额。

2、小学每学期对班主任举行考核,评出不称职、称职、优秀三个等次,作为老师教书育人成果算入老师的年度考核中,作为老师评职称、评先进的重要依据。

3、关怀爱惜同学,做同学的良师益友,既要像严父又要像慈母,特殊是双差生,要采纳多种方式,引发诱导,让同学养成良好的学习习惯和生活习惯。

4、班主任按工作方案要落实,并有活动记载,乐观主动协作小学组织好班集参与小学的各种集体活动。

5、规范布置教室,教室内整齐张贴课表、作息时光表及各种值日表,悬挂《中学校生守则》、《中学校生日常行为规范》及班规,教室的黑板报要按小学布置准时更新。内容要突出学问性、正面性和教导性,教室卫生由小学领导按评分标准评分。

6、按时按质按量交齐同学档案和各种记载。写好同学评语。

7、保证同学的巩固率,并写好流失同学走访记载。

8、保证同学的平安,每天举行平安教导,课余时光巡查同学活动平安。

五、奖惩细则

(一)日常管理

1、班主任工作方案及上交资料,规定时光内每缺一项扣2分,定期整改还不到位的扣10分。

2、无故不参与小学组织的各项活动的一次扣5分。

3、教室布置按要求去做,要有黑板报、及各种表册、年级文化,每缺一项扣5分。

4、管理本班的财物,一经损坏,责令其赔偿,玻璃两天内完成;课桌椅、门窗等在期末由后勤验收,每缺一件,按市场价两倍赔偿。

5、班主任必需协作小学搞好各种资料的收交工作等,未按要求完成的一次扣20分。

6、保质保量写好同学的有关文字资料,没有完成的扣10分。

8、同学出操,进场要做到快、静、齐,有一样达不到的扣2分;退场不整齐的扣2分。

9、少先队员必需佩戴红领巾,并保持红领巾整洁、干净,缺一人次扣1分。

10、自行车摆放要做到后轮一齐,车距合适,有一辆不合要求扣1分。

11、教室桌凳摆放不整齐,一次扣2分。

12、课偶尔课余时光在校内内追赶打闹、有不文明语言或行为且造成后果的酌情扣5-10分。

13、班主任工作手册填写不完整、不齐全的每次扣2分。

14、晨会、班(队)会有一次未开的扣5分。

15、放中学、放晚学各年级必需送整路队出校门,出校门时路队不整齐的一次扣5分,未到指定地点下队的有一人次扣2分。发觉有家长在校门口等同学的酌情扣分

16、妨碍干扰监督岗检查的有一次扣20分。

(二)出勤管理

1、班主任必需四到位(早操、大扫除、升旗、小学集体活动),每缺一次扣5分(当天请假的除外)。

2、小学组织的活动班主任未按要求到位的扣10分,到岗后中途擅自离岗的扣5分。

3、天天放学,班主任必需等同学走光后,再检查完年级卫生、门窗关锁等状况后方可离校,班主任提前离校或卫生等状况不抱负扣5分。

(三)纪律

1、集会无故起哄、偷盗、校内内赌博、迷恋网络嬉戏等现象,一次扣10分。

2、年级浮现平安事故,没有准时处理的扣20分。

(四)卫生

1、同学乱扔垃圾(包括将垃圾扔到垃圾箱外的及将垃圾倒到垃圾池外的),扣班主任5分;假如一学期某班累计发觉有三人次顺手乱扔垃圾的,该班学期末不得评为“优秀”格次。

2、班主任要求同学将年级的垃圾倒入小学垃圾池,不得将年级垃圾倒入大垃圾桶,发觉一例扣5分。

3年级卫生,卫生区卫生等未打扫扣班主任5分;

4、班主任每节课课间要支配值日生对年级卫生区举行检查,小学不定期的于、每节课的上课前对年级或卫生区举行抽查。

5、教室或卫生区有一处纸屑、塑料袋等杂物扣1分,发觉卫生死角酌情扣2-5分;教室地面有污迹不清洁的每次扣2分,桌凳有污迹不清洁的扣2分。

6、清洁区、教室,有能抹而不抹的字迹(含粉笔、毛笔、钢笔等书写的)扣班主任1分;

7、年级同学大扫除工具未按要求摆放的,扣年级2分;

8、

9、中心校及其他有关单位领导来校巡察、检查、年级工作,受到领导批判的(特殊是卫生等),扣班主任20分。

(五)嘉奖加分

1、发觉乱扔果皮纸屑垃圾的同学举报经核实加所在年级2分,捡拾垃圾加2分;

2、好人好事经核实后酌情加2-10分;

3、在小学的有关评选(含黑板报、年级布置)中获奖的加5―15分;不符合要求的,质量不高的一次扣10分,并在两天内更换。

4、在社会上给小学带来称赞或荣誉的每人次加15分;

5、主动协作小学活动,如暂时性活动等,加2―5分。

6、在小学进行的各种比赛中(集体活动),获班级组第一名的奖班主任10分,获其次名的奖班主任6分,获第三名的奖班主任2分。(4个班的取前两名)同学获个人奖的县级一等奖5分、二等奖3分、三等奖1分,校级一等奖2分,二等奖1分

六、班主任有以下状况者,扣发放考核分1020分。

1、班主任不能常常深化年级,不关怀同学学习、生活,同学、家长看法较大者。

2、因失职造成年级浮现较大平安事故者。

3、因工作不努力、不负责造成班风、学风差或不听从小学支配而导致工作无法开展者。

说明:

1、天天考核,次