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文档简介

房地产企业经理就职发言稿各位xx精英,大家早上好,同步祝大家国庆快乐!首先很感谢企业叶总,xx和xx对我支持和信任,让我担任经理一职,我会尽我最大努力把我工作做好,做一名合格经理,一名合格地产经纪人。真很荣幸加入xx地产,让我们能拥有一种这样好发展平台,使我们可以不停成长,不停进步,同步我也相信我们xx兄弟姐妹团结一致,把企业发明更好,打导致为xx地产先锋。另一方面,很感谢xx,叶经理这几种月以来对我关怀和照顾,说实话,从刚进xx到目前,和xx一直合作很默契,很快乐,真谢谢xx支持,我相信我们这种默契会持久延续下去,后来合作开更多单,赚更多钱。此外,我由衷感谢我们新街口店所有同事,与你们在一起有太多快乐,让我在xx工作很开心,真,谢谢你们!最终,刚到xx,但愿大家多多协助,多多指导,后来工作上或生活上有什么做得不到位地方,也但愿大家及时给我提出来,好让我及时改正,不停完善提高自我……最终最终,祝大家多多开单,多多盈利,业绩不停创新高!第二篇:房地产企业经理就职发言稿各位xx精英,大家早上好,同步祝大家国庆快乐!首先很感谢企业叶总,xx和xx对我支持和信任,让我担任经理一职,我会尽我最大努力把我工作做好,做一名合格经理,一名合格地产经纪人,房地产企业经理就职发言稿。真很荣幸加入xx地产,让我们能拥有一种这样好发展平台,使我们可以不停成长,不停进步,同步我也相信我们xx兄弟姐妹团结一致,把企业发明更好,打导致为xx地产先锋,发言稿《房地产企业经理就职发言稿》。另一方面,很感谢xx,叶经理这几种月以来对我关怀和照顾,说实话,从刚进xx到目前,和xx一直合作很默契,很快乐,真谢谢xx支持,我相信我们这种默契会持久延续下去,后来合作开更多单,赚更多钱。此外,我由衷感谢我们新街口店所有同事,与你们在一起有太多快乐,让我在xx工作很开心,真,谢谢你们!最终,刚到xx,但愿大家多多协助,多多指导,后来工作上或生活上有什么做得不到位地方,也但愿大家及时给我提出来,好让我及时改正,不停完善提高自我……最终最终,祝大家多多开单,多多盈利,业绩不停创新高!第三篇:房地产企业经理年会发言稿各位同事、各位朋友:大家晚上好!今天是我们xx房产XX年度年会之日,我本人十分荣幸地代表我们xx房产企业管理层上台发言。谢谢大家!我是XX年中搭上我们xx班车,在这一年半载间,我们走了诸多弯路,碰到了诸多钉子,碰到了诸多难题,我是一一看在心里,我也相信在座每一位朋友都是或多或少理解和感受到:这中间有苦也有甜,有愁也有喜;这中间,我们xx有过改旗换面那一天;这中间,我们xx有过被外界恶性竞争,甚至诋毁打压那一天,不过,我们相信,不经历风雨,是见不得彩虹,任何风风雨雨都能促成我们越聚越大,今天我们五桌,明年就是五十桌!大家说,是不是?当然,能一起走到今天,实属不易,这离不开我们在座每一位朋友付出和努力,我们有人工作在电话营销一线,有人工作在每一种项目现场,有人马不停蹄地奔走在去开发商或分销商路上,有人又或办公室精心思索筹划方方面面,但很明显,我们每一种工作都一直围绕着做大做强xx企业关键,此时此刻,我看到每一位朋友面孔,很亲切,我想说:难得有今天,难得有大家!谢谢你们!XX年是我们xx发展突破年,企业战略目很是高远,需要更多朋友加入和支撑起来。为此,我们首先将不停引进管理人才和行业精英,不停培养后起之秀,另首先,将完善企业各项规章制度,保证企业经营规范、科学和人性化相结合,届时还请大家把各自想法与我们管理人员多多沟通,只有集思广益,才能做得尽善尽美。借此机会,我在再充两句,首先,于公于私,我都真心但愿xx企业能健康、能顺利长远性发展,同步,真心但愿大家能以更客观角度理解和支持我工作,另首先,我也衷心祝愿妹妹事业能在XX年度更上一层楼,祝愿大家能在xx这一事业上找到新动力,找到新方向,找到新未来!谢谢大家!第四篇:副总经理就职发言稿副总经理就职发言稿尊敬x书记、x部长、x总和各位领导、同事:大家好,刚刚宣布了集团党委对我工作任命,在此,我衷心感谢组织对我信任和关怀,感谢各位领导对我器重和厚爱,感谢x书记和x部长亲自陪送我来xx企业任职,感谢同事们对我信任和支持!这次任职,是对我认同与接受,也是但愿和重托,更是挑战和考验,让我有机会在更高平台,为我们xx企业服务,为我们集团添彩。今天是一种新起点,我将尽快进入新岗位角色,勤勉尽职,扎实工作,有所作为。简朴简介我简历:1992年7月从广西x校xx专业毕业,分派到xxxx工作,做过业务员、企业管理科长、办公室主任和木材加工厂长。XX年12月调到广西xx集团,先后任过下属子企业经营部经理、苗木生产基地经理和销售供应部经理。XX年2月调到我们集团,任过xx企业供销科长、办公室主任兼xxx支部书记、xx企业董事副总经理。通过业余学习,我完毕了经济管理专业大专课程、会计学本科课程和工商管理硕士班(mba)课程学习,均获得学历证书。XX年获得了经济师和园林工程师职称、XX年7月获得资产评估师资格。这一路走来,我想之因此今天能在这作表态发言,靠是组织和领导关怀培养,靠是同事信任支持,靠是虚心学习、专心工作,靠是踏实做事、诚以待人。在此,我就此后工作表个态:一是讲”政治”。做为国有企业管理人员,首先要讲政治,保证自己言行符合党政策法规规定、符合集团企业党委和董事会决策布置,符合领导班子详细安排。保证方向对,行动合规,成果合法。二是讲“团结”。做为xx企业领导班子一员,要讲团结,顾大局,找准位置,当好重要领导参谋和助手,与班子其他组员和企业同事坦诚相待、团结协作、遇过不推、补台不折台,悉心竭力做好分管工作。三是要“务实”。做为xx企业分管领导,要胸怀集团谋发展,着眼桂江思全局,立足本职抓贯彻。坚持xx企业一贯以来实事求是,真抓实干、雷厉风行工作作风,多调研考察、出有用点子、办实事,重绩效。四是要“勤学”。要深入学习林业调查规划设计和园林业务知识,学习有关政策法规,提高自身理论水平、业务素质和领导能力。五是要“廉洁”。要严格遵守反腐倡廉各项规定,老诚实实做人,勤勤恳恳干事,清清白白任职,保持头脑清醒,严格规定自己,积极接受大家监督。同步,对于我后来工作中体现出来局限性,但愿各位领导和同事随时批评提醒,我一定认真加以改善。决不辜负组织、领导、同事对我信任、但愿和重托。谢谢大家!第五篇:XX年企业经理就职演说XX年企业经理就职演说尊敬各位领导:大家好!今天在这里,我首先要感谢组企业对我信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力培养。今天我面对企业、面对领导、面对新领导班子组员以及企业总部全体员工,我目前心情十分激动,做为企业新一届执行经理,在此后工作中,我将有信心带领企业新领导班子组员,继续发扬**企业“只争第一、不做第二”企业文化精神和“团结奋进、顽强拼搏”优良作风,共同把企业管理好、发展好。做为企业新一届执行经理,我将在自己任职期内,勤勤恳恳、兢兢业业做好自己本职工作,将努力发挥关键作用,使得整个领导团体发挥出更好作用。接下来一段时间,企业在市场开发方面工作,将继续以市场为导向,继续创新市场开发方略并深入拓展市场开发渠道,力争年终中标协议额突破10亿元以上。工程技术管理方面:坚持以“现场保市场”,强化各项目对工程技术和工程质量高原则、高规定以及施工法、作业指导书规范应用,抓关键施工新技术、新工艺、新材料推广和应用,增强企业技术实力,在公路市场率先形成竞争优势。在生产经营工作方面:我们将以XX年企业工作汇报精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对XX年下六个月市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利原因给企业带来经营风险,确定XX年工作重点是:加大精细管理力度,不停提高创利水平。目前时间已过半,截止5月底已完毕计量产值2.43亿元,占年计划34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,保证年终实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。同步,在此后管理中,我们要深入加紧人力资源开发,加大对员工能力培训和对人才引进与培养,使企业人才构造不停优化,使企业人力资源真正成为企业优势资源。继续加强项目基础管理,加大力度推进企业企业文化创新,强化团体执行力,提高项目形象力,使企业整体能力和素质得到深入改善,以提高企业品牌影响力和市场竞争力。各位同仁,在目前市场环境中,我们要时刻保持头脑清醒,决不能轻视目前残酷剧烈市场环境,要有“生于忧患,死于安乐”思想,要有居安思危、如履薄冰风险意识,要认识到我们尚有诸多管理方面局限性,与同行业某些龙头企业尚有差距,目前,企业各项目之间管理水平尚有差距。例如:企业内部操作层培养,目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要深入整合。企业要实既有效扩张,必须整合发挥内外部资源优势,还要不停总结积累经验、吸取教训,只有这样才能使企业得以长足发展。最终,我但愿企业全体员工以高度敬业精神全身心投入到工作中,同步,我有决心、有信心带领新经营班子全体组员以及全体员工,把企业做大做强,加大企业体制改革步伐,整合内外部资源优势,实现企业有效扩张,在做强基础上稳步把企业做大。使**企业成为同行业龙头企业!谢谢大家!房地产培训感言2篇房地产,一种熟悉而又陌生词语,在我脑海里面对房地产认知说通俗点就是卖房子。这是第一次参与房地产培训,很快乐能有这个一种成长机会,通过这个培训对房地产又有了新认知。听前辈们讲诸多有关项目案例和某些房地产企业我都不懂得,诸多有关房地产专用名词都不懂得,尚有诸多此前听都没有听说过。通过这次培训得到了下面几点认识:1、做事情一定要有目性:通过探讨房地产企业营销模式和房地产项目营销,讲解有关销售方面内容。结合自己目前所处职位来说,对于销售方面知识更为实用些。里面讲到了诸多职责、团体管理、销售技巧等某些内容,收益很大。尤其是市场调研这一块,我觉得自己去踩盘,不够针对性。同步我但愿自己此后不管做什么事情,一定要有针对性,这样不仅能提高效率,并且能提高质量。2、必须要有创新与团体合作精神:很耳熟个故事,三个和尚怎么才能有水喝,答案诸多。有人说三人合作,一起去挑水;也有人说一人休息,两人去挑水。我觉得最佳答案,应当是一种和尚去挑水,两个和尚去打井。为何说这是最佳答案呢?第一、前两个答案体现团体精神,不过却导致了人力资源挥霍。明明一种人可以做事情,却要大家一起做,对于企业来说,领导是最不喜欢。第二、一种和尚去挑水,两个和尚去打井这个方案不仅体现了团体精神,并且进行创新,他们已经站在从长远角度看待问题。从这个例子得出,诸多时候,光有团体精神是往往不够,我们必须学会创新,只有创新才会赢得最终胜利。3、要学会要善于“体现自己”:不要等到他人来认识理解你,假如你不够突出,没有几人会想积极来认识理解你。要善于在领导面前体现和突出自己,也许有人会说是‘作秀’。我们可以把善于“做秀”理解为善于“体现自己”,在现实中那些善于“体现自己”人往往更能受到领导赏识,更得到大家认同。而作为销售人员,我但愿自己也要学会学会要善于“体现自己”,在此后日子里要加油。通过这次培训让我理解到,房地产这一块是一种很有挑战性工作,对于像我们这种刚毕业学生来说,是一种很好学习机会,很磨练人毅志机会。在此得出一种结论,只有通过不停努力,才能证明自己运气永远比他人好。.房地产培训感言(2):使命般激情永不满足挑战精神鼓励创新,积极变革发明奇迹般团体精神共同发展。分享成功这几句话时企业关键价值观,当我第一次朗诵这几句话时,我暗暗把它作为我人生道路上座右铭。不停鼓励着我。昨天我对我职业生涯很迷茫,今天我对它不在迷茫,通过这次培训我找到了目、信心、也明白了一句话——有志者事竟成。目前我对生活充斥了热情、对工作充斥了激情。我目在前方不停为我而跳动,我相信总有一天我会去成功。置业顾问新人培训,使我受益匪浅。之前我作一名刚从学校毕业学生来说。我对社会这两个字更多也只有书面上理论知识以及自己幻想。对怎样作一名合格销售人员应具有条件都还模糊不清。在销售常规和拜访措施等问题上,都是毫无经验,我迫切需要学习和认识。庆幸是,企业领导对我们新员工关怀重视,从实际出发,从细微处出发,针对详细问题,精心安排了这次培训,其目为了让我们新员工能更快地适应企业销售环境,更多地理解各个项目状况,更好地开展销售工作。我也抓住了这一次良好学习机会,怀着一颗诚挚心加入新员工培训队伍中去,学习对我毕生受用宝贵知识。看着几位老师不辞辛劳为我们讲解,我们真很感动,我会认真看待这份工作,用我所有热情来回报企业期望。通过培训,我对于房地产知识有了深入理解,也学习到了投资理财对观念及措施,投资渠道选择。让我明白了,作为一名置业顾问,不只是一名简朴销售人员,我应当把自己看作一名顾问,作为顾问前提就是要理解产品知识,行业知识,客户知识以及一切与之关联知识,在客户面前我会告诉他我是一种专家,我是这个行业权威,我会在你购房时候为你提供良好服务及参

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