竞聘上岗演讲稿第二版23

PAGE页码页码竞聘上岗演讲稿第二版2320____竞聘上岗演讲稿竞聘上岗演讲稿集合9篇运用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在现在社会，演讲稿对我们的作用越来越大，你写演讲稿时总是没有新意？下面是我的竞聘上岗演讲稿9篇，与保藏。竞聘上岗演讲稿篇1敬重的各位领导、各位评委：大家好！20xx年的春节刚过，首先在此给在座的各位拜个晚年祝大家及您的家人在新的一年里身体健康、工作顺当、万事如意！再一次感谢组织给了我这次展示自我、施展才华的机会，感谢大家！今日我竞聘的岗位是中层竞争上岗演讲稿。下面，我分四的部分向大家做一下介绍：一、个人基本状况二、近期工作状况在服务部工作一年来，我始终严格要求自己，始终以兢兢业业、勤勤恳恳的工作看法把自己的竞聘中层干部的演讲稿工作做好，把领导的要求作为工作的准绳，把客商的反馈信息作为衡量自己工作的尺度。第一，在基础台帐和科室文件归档的管理中，我始终根据工作要求，并努力做到了“仔细”二字。其次，我主动帮助企业，从项目材料打算、项目前期审批，到工商营业执照的领取，以及开工建设，各个环节都做到专心，为他们留下一个诚信、实干、高效的印象。第三，紧盯项目跟踪和推动：根据招商科的月度例会要求，对项目进行调查探讨、____思索，了解项目洽淡进展状况及存在问题，主动做到有问题刚好与领导汇报，与相关部门沟通，取得他们的支持和协作，使项目尽早落实。第四，我还主动参与区____组织的____、____、武进科技经贸洽谈会等大型招商会，结识了一批新客商，也拓展了一些新信息。三、本人竞聘的优势经综合权衡，我认为我具有以下几点中层干部竞聘稿优势：一是我酷爱招商这样具有挑战性的工作。人们常说：酷爱是最好的老师。正是处于对招商工作的酷爱，才使我高校毕业后义无返顾的选择了这项工作；正是处于对招商工作的酷爱，才促使我今日走上台来参与中层领导的竞聘。二是我具有较好的综合素养。参与工作以来我始终不忘自己的党员身份，始终以优秀共产党员的身份来严格要求自己。同时几年的招商工作也培育了我勤恳仔细、敬业奉献的工作精神。当然，我较强的语言表达实力和健康的身体素养，也为我做好这项工作奠定了坚实的基础。三是我有丰富的工作阅历。在服务业部工作的工作一年来，我通过对全区服务业的调研，对我区的服务业发展状况特别了解，并熟识了项目的洽谈、批办流程。这些在招商过程中都，可以做到更有效的对接，能更好地从企业的角度为外商做好参谋，真正做到亲商、安商、崇商、富商。四、工作设想及准备在国际上，除第一、二产业以外的全部产业通称为服务业，它是一个涉及面广、门类多的产业，做好这项工作事关工作的全局。为此，在新的工作岗位上我将尽职尽责，全力将这项工作做好。假如这次能竞聘胜利，我将坚持“一个原则”，实现“两个转变”，抓好企业中层。“一个原则”即为领导分忧我将想领导之所想，听从组织和领导支配，只要是对（地区）有利的我都主动做好，坚决不挑挑拣拣。真正做到为领导分忧。实现“两个转变”一是实现角色的转变。即由一般的办事人员向部门负责人角色转变。既当指挥员，又当战斗员，带领部门同事，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干，发挥整体优势，创建一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变。从原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎样办好”的方式转变，围绕局全年目标任务，有安排、有组织将工作落到实处。抓好“四项工作”把我（地区）的招商引资工作做好。一项是制定科学的部门管理制度，做到以制度管理人以制度约束人，杜绝以人管人的落后管理方式，并讲究管理的科学性和艺术性。二项是帮助（部门）依据国家的招商政策，制定适合(地区)的招商引资规程，并依据农行中层干部的实际为（部门）提出恰当的建议。同时，仔细落实我（地区）的实惠政策，对那些只重政绩、不顾税收、增大招商成本的做法要坚决订正。三项我将针对我部人员工作阅历不均一，专业学问不协调这一现实，我将主动营造一个健康、和谐的沟通平台。让大家在相互沟通中增长学问，提高工作效率。使我们的团队形成一种凝合力、向心力。四项做好服务工作。客商是我们____中层副职竞聘的上帝，我们对客商的看法确定着客商对我们的看法，确定着我们（地区）的经济效益，确定着我们服务部的工作业绩。所以，我将从思想到行动始终把客商的满足放到第一位，把客户满足作为我们全部工作的动身点和落脚点。“给我一个支撑点，我会把地球支起”，这是对生活的自信；而我现在要说：“给我一个机会，我会干出我的光彩”，这是我对生活的酷爱和对事业的无尽追求。我也深深地知道，此次竞聘对每个人来说不是胜利就是失败。对此我将以平常心来面对。此次竞聘，无论胜利失败，我都将以此为新的起点，更加努力工作，勤奋学习，做最好的自己！感谢大家！竞聘上岗演讲稿篇2敬重的各位领导：我叫***。自进入我们这个企业以来，两年来的工作经验，丰富了我的工作阅历，增加了我对工作的适应实力，更重要的是培育了我塌实仔细的工作看法和求实务真的工作工作作风。我今日竟职的是领班一职。做好一个领班我认为应当首先认清角色，摆正位置，行权而不越权，仔细履行好本职工作，为领导分忧，为员工服务，以我们企业的信念为原则，作为工作的动身点和落脚点。人生总是在不断的挑战自我，战胜自我，超越自我中实现自我的价值。我是一个实干主义者，我信任付出就肯定有回报!并且我有信念干好领班这个工作，信念来源与实力，而我的实力则来源与自身的素养;个人的品质;端正的心态，以及长期以来的工作阅历积累。敬重的各位公司领导，恳切待人，为人正派是我为人看法!勤奋务实，开拓创新是我的工作看法!我将不辜负大家的期望，充分发挥我的聪慧才智，以昂扬的工作热忱和高度的工作责任心，加倍努力地工作，使日常工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一个新的台阶。假如在这次竞选中，我能过关，我将诚心感谢领导对我的信任，感谢同事们对我的支持，我将拿出年轻人的干劲，以饱满的热忱投身与工作中，兢兢业业;踏踏实实协作好上级领导的工作，当好上级领导的好助手，仔细履行好职责，努力做好自己的工作，假如结果不那么尽如人意，我更要用年轻人的志气，去面对失败，一如既往地勤奋工作，争取早日达到让领导放心，同事们满足的标准，我想这证明我在自我价值的实现路上又迈出了坚实的一步，我为此感到骄傲。最终我要感谢领导对我的培育，同事们对我的支持。感谢大家!竞聘上岗演讲稿篇3假如我是一名店长，我要从与员工感情、员工的自我价值实现、员工的待遇三方面入手。首先要得到员工们的信任，只有大家信任你，才可能心甘情愿地为你去工作。作为一名店长，我就要引导以纯员工的水流按正确的方向汇入大海。我认为店长的工作，一方面要严抓管理，另一方面应当发挥指导、协作和策划的专长。管理应当理为先，理的不是制度、不是流程，而是心态，是包括工作和生活在内的员工心态。培育员工的心态应当以以纯的企业文化为基础，实际状况为主，客观环境为辅，培育员工的自信、自尊和明确的自我认知度;培育员工团队帮助精神和集体观念，加强员工和各部门负责人之间的相互协作和协作;培育员工永不满意的学习心态。我要他们不仅要驾驭本区域相关学问，也要知晓相邻区域的服务常识。企业文化不是要把我们的思想本位化，而是把“以纯”这个品牌形象充分本土化，和____当地文化更好地融合。所以我要培育员工换位思索、打破思维定势的意识，加强相互学习，才能取长补短，相互协助。就店长工作而言，对内要指导工作，制定任务，监督应运，____应运中存在的问题，对出现的问题刚好解决，供应必要的帮助;对外要不断加强宣扬，追求更高的美誉度和认知度。虽然我们是专业的品牌店铺，但不同类型的宣扬方法同样可以借鉴。假如我是一名店长，我会加强服务质量的提升。商品是有形的，而服务是无形的，今日的消费者更加注意服务的质量，服务是提升品牌竞争力和价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员娴熟驾驭产品学问，更须要用语言和行动来诠释我们的优质服务。例如：服务用语不能单纯呆板地执行，而要真正使阳光服务照射到消费者;树立服务明星及楷模，使服务以榜样的形式在员工中变成有形的模范，形成服务赶、帮、超的良好氛围。假如我是一名店长，我更要做好承上启下的桥梁作用。店长的首要任务是领导团队完成公司所下达的销售指标;他更是一个中间人，是整个连锁店的关键人物，是组织内部沟通的桥梁。优秀的店长会擅长发觉工作中的问题，并刚好解决;他还是一个优秀的培训老师，员工的榜样，能够指导员工精彩地完成各项工任务;他还要擅长激励，做员工的拉拉队长，挖掘员工的内在潜能，激发员工的工作热忱。假如我是一名店长，我要从与员工感情、员工的自我价值实现、员工的`待遇三方面入手。首先要得到员工们的信任，只有大家信任你，才可能心甘情愿地为你去工作。在与员工的感情方面，我要时时关切员工的生活，食堂吃得怎么样，业余生活搞得好不好，他们的家庭中有没有困难，有没有须要企业帮助的地方等等，尽量解决他们的后顾之忧。工作中我要按规章制度办事，做到奖罚分明。员工为企业做出突出贡献了就要表彰和奖赏，员工违反劳动纪律了就要指责和惩处，这是不容质疑的。虽然没有肯定的公允，但我要尽量做到公允，这能让员工自己把握其中的厉害关系。竞聘上岗演讲稿篇4各位领导、评委：大家好！我叫王启，始终在医院防控中心从事地方病防治工作。今日我竞聘的职位是医生。20xx年取得中级职称资格。现将本人任职以来的工作状况总结如下：1、在____思想方面。2、在职业道德方面。3、在业务学习方面。工作中，我仔细做好学习、听从领导的支配，并组织医院防止工作，仔细做好地方病防治工作。我工作主动主动，勇于创新。并坚持工作在基层第一线，一心一意为群众的健康服务。一、医生应具备的职业素养1、加强自身学习，不断提高自身理论学问和技术水平。2、在日常工作中热忱、恳切、宽容。3、不管在什么条件下都能有一个醒悟的头脑。4、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系。5、医院是一个整体，因此应建立好科与科之间的协作关系。二、学管理、懂管理、与时俱进、创建性地开展工作1、要与时俱进创建性的开展工作。2、逐步探究工作中量化考核标准，彻底打破中锅饭。今后，我将努力工作，一如既往地在一线，为医院事业而努力奋斗。竞聘上岗演讲稿篇5敬重的各位领导、各位评委：大家好!我叫***，今年**岁，财会专业本科毕业，来自工业开发区分理处。感谢行里给我这次学习和熬炼的机会，使我有幸面对机遇，迎接挑战。从**年7月毕业至今，我在农行已经整整工作9年了。9年间，通过不断地学习和实践，自已的理论水平、业务技能得到了明显提高。同时通过学习和实践，也使我的人生观、价值观有了很大转变，由安于本职工作到勤奋学习，主动、主动地开展工作;由趋于守旧到敢于创新、勇于开拓;由一味地侧重理论学问的学习到学以致用，以学习促工作，以工作促学习。期间每一个过程都蕴含了行里领导和各位同事对我的支持和帮助，同时也倾注了自己辛勤的汗水。在多年的工作和学习中，我深深地体会到，只有不断学习、应用、再学习，实践、相识、再实践才能使自己各方面的素养不断提高，每一次提高的过程都深深鼓舞和激励着我，以更加饱满的热忱投入到新的挑战中去。同时，我也深刻地体会到，挑战和机遇对于个人进步的重要性。有了机遇，要擅长把握机遇，没有机遇，要努力创建机遇。我这次报名参与内外勤副主任岗位的竞争，主要理由是：第一，我酷爱这份工作，情愿为这项工作付出本人最大的努力;其次，我认为自已充分具备担当这一职务的实力与水平，并情愿通过担当这一职务使自身的作用得到更充分的发挥;第三，我认为这次参与竞聘是熬炼自己的一次很好的机会，不管能否受聘，对自己都是一个提高。竞争这一岗位，我认为本人具有以下优势：一、具备丰富的工作阅历。在从**年跨入农行大门以来的9年时间里，我先后在不老屯营业所、溪翁庄分理处、檀洲储蓄所工作过，分别从事银行会计、储蓄等项工作。期间经验了商业银行的改。在改过程中，虽然工作程序和技术不断推除出新，但是在每一次新旧交替的过程中，我都能够很快地接受和适应。此外，通过长期与顾客打交道，我驾驭了很多单纯依靠学习而得不到的工作方法和工作技巧。使我能够针对不同顾客，实行不同的工作方法，保证以最有效的方式开展工作。9年的工作经验也使我渐渐能够跳出会计和储蓄等详细工作范畴，站在整体发展的高度相识工作，开展工作。我认为，有9年扎实的实践和丰富的阅历为基础，我肯定会很好地担负起这一职务所给予的各项任务。二、充分具备这一职务所要求的专业学问和综合学问。实事求是地讲，我来农行的9年是不断学习的9年。通过坚持不懈地学习，使自己不断得到充溢。依据工作须要，我先后学习了计算机、英语、会计等多方面专业学问和技能。通过学习，我取得了“计算机等级考试二级证书”;通过学习，我圆满完成了财会专业本科的学习，取得了本科文凭，其中我所撰写的毕业论文“我国商业银行入世后将面临的形势和对策”顺当通过答辩，并被评为优秀论文;通过学习，我拿下了具有较高难度的全国专业技术职称中级会计师考试，取得了中级会计师职称;同样通过学习，一次性通过了国家英语三级考试。在财会本科学习的三年多时间内，无论风吹雨打，只要工作允许，每周的周六周日我都坚持乘车去____学习。学习的过程也是熬炼的过程，在这一艰苦的过程中，我不断地享受着每一次进步所带给我的信念与喜悦。学习使我的理论水平和实践技能得到了明显提高，更重要的是使我越来越坚信一个道理，那就是：坚持就是成功，工作须要就是动力。三、具备较强的工作实力和组织协调实力。在工作中我始终坚持“学以致用”的原则，努力把学到的学问应用于实际工作中去。通过技巧服务，帮助领导真正抓好了20%客户的80%存款;通过大力宣扬中间业务，实现了资源共享、共同发展;通过对银行资金来源和增减改变状况的____，较全面地驾驭了工作的节奏，为保障银行资产的平安、合理运营做出了一点贡献。同时我在工作中能够很好地处理本职工作与其它工作之间的关系，内外勤工作之间的关系，主动帮助同事解决存在的困难和问题。通过努力，我先后被评为**年度规范服务标兵和出席支行的先进工作者。四、具备良好的工作作风。我始终坚决不移地认为，良好的工作作风和精彩的业务实力同等重要，尤其对于我们金融服务行业，更是如此。所以我在工作中始终坚持“以顾客为本”的思想，仔细解决顾客遇到的困难和问题。我认为只有具备良好的工作作风，才能树立良好的形象，赢得顾客的青睐。在认清自己所具备的上述优势的同时，我也醒悟相识到自身存在的一些不足，如在把理论工作更深化、更紧密地与实际工作相结合，推动本职工作开展方面做得还不够;工作的方式方法上也有待进一步创新;业务娴熟程度虽然较高，但深度不够等等，这些都有待于在今后的工作中加以改进和完善。在以后的工作中，我将接着巩固并更加充分地发挥以上优势，尽快弥补自身的不足，争取使自已的综合素养和业务技能得到进一步提高。假如我竞争到这一岗位，我将在以下方面做出努力：一、强化服务意识，提高服务水平。众所周知，金融行业是一个重要的服务型行业，主要依靠服务求发展、依靠服务求生存。仔细地探讨如何更好地供应一流的服务是关系到企业发展的关键问题。要提高服务水平，首先要培育良好的服务意识，努力塑造良好的企业精神和企业文化，并把这种意识形态用简短的文字表达出来，让每个人牢记在心，不断地用这种凝合着企业精神的文字强化大家的服务意识，牢记服务的宗旨。其次，要提高服务质量，坚决避开把企业文化停留在嘴皮子上，停留在泛泛的文字上。我将严格要求每个下属在工作中做到以下几点：一是对顾客面带笑容，供应微笑服务;二是耐性回答顾客所问的每一个问题;三是通过自身努力能为顾客解决的问题必需赐予解决;四是实行首问责任制，每一个首先得知问题的工作人员必需负责解决或协调解决，不能相互推诿。第三，推广运用行业文明用语，要依据分管部门工作特点，制定出肯定数量的文明用语，如：您好，请您输入____。您收好，请慢走。请不要焦急，我们会尽力为您解决等等，要求每个人在遇到类似工作场合时，必需运用文明用语。第四，建立健全储户投诉制度，刚好了解顾客反馈看法，比照看法改进服务。第五，结合用户投诉制度，定期召开分管人员会议，要求大家不断地用企业精神比照自己的工作，找差距、找不足。同时进行服务测评，奖优罚劣。通过以上措施，力争使大家的服务看法、服务水平有一个明显的提高。竞聘上岗演讲稿篇6各位领导、评委，大家好！我叫王启，始终在医院防控中心从事地方病防治工作。今日我竞聘的职位是医生。20xx年取得中级职称资格。现将本人任职以来的工作状况总结如下：1、在____思想方面。2、在职业道德方面。3、在业务学习方面。工作中，我仔细做好学习、听从领导的支配，并组织医院防止工作，仔细做好地方病防治工作。我工作主动主动，勇于创新。并坚持工作在基层第一线，一心一意为群众的健康服务。一、医生应具备的职业素养1、加强自身学习，不断提高自身理论学问和技术水平。2、在日常工作中热忱、恳切、宽容。3、不管在什么条件下都能有一个醒悟的头脑。4、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系。5、医院是一个整体，因此应建立好科与科之间的协作关系。二、学管理、懂管理、与时俱进、创建性地开展工作1、要与时俱进创建性的开展工作。2、逐步探究工作中量化考核标准，彻底打破中锅饭。今后，我将努力工作，一如既往地在一线，为医院事业而努力奋斗。竞聘上岗演讲稿篇7敬重教化局领导，校方代表：大家好!感谢上级领导的信任与关切，给我这样一个机会接受大家的检验，在20xx年的开年之初站上校长竞聘上岗挑战自己的演讲平台，吕型伟有句名言“教化是事业，事业的意义在于献身”。我酷爱教化，把教化当作自己的事业，“衣带渐宽终不悔”。所以对各项工作都能做到脚踏实地，任劳任怨，精益求精，不断创新。正是有了这样的工作看法，加上各位领导的帮助，我有了很大收获。任教期间，我曾在全区理论测试、备课、说课、演讲等竞赛中多次获奖，被评为区级教学能手，是全区的业务骨干，参加了多项教学改试验，并有多篇论文在各级评比中获奖，或在《____日报》、《____教化》等报刊____上发表。xxx年和年先后两次被评为区优秀老师，xxxx年2月获数学竞赛____省级二等奖，xxx、xxxx和xxxx年三次被评为局优秀共产党员，xxxx年先后被评为区优秀教化工作者和教化局优秀党务工作者，xxxx、xxxx连续两年获得了区委、区____的年度嘉奖。另外，还获得过区教学探讨先进个人、优秀青年老师、优秀团干部、通联先进个人等荣誉称号。这些成果的取得，点点滴滴都凝合着各位领导对我的指导、帮助、关切和厚爱，肖川说“我们应当心存感谢，对我们所拥有的一切”，对拥有的这些成果，我对各位领导充溢了感谢，在这里表示最诚心地感谢!假如我是校长，我将争取做到以下几点：1、树立科学的教化思想关于教化思想，大家耳熟能详的是苏霍姆林斯基地那句名言：“领导学校，首先是教化思想上的领导，其次才是行政上的领导。”我会树立以素养教化为前提的教化思想，引导全体教职工统一相识，抓好落实，并内化成为全体老师的自觉行为。2、构建制度与人本相结合的科学管理模式首先加强制度管理，明确学校各种岗位的职责规范，做到各就各位，各尽其责。其次，重视人本管理，体现自主，体现敬重，体现民主。制度与人本有机结合，打造和谐校内。3、科学管理好人、财、物学校管理包括人、财、物、时间、空间、信息等许多因素，其中人是第一位的。人在和。人的管理包括领导班子、老师和学生三个方面。对于班子，我会细心____每个人的特点，用其所长，合理授权，调动每个班子成员的主动性，求____，存小异，做到协调合作，相互补台不拆台。对于老师，我会建设学习型组织，促进其主动发展，不断提高老师队伍的素养。对于学生，按新课程的最高宗旨和核心理念去做，一切为了每一位学生的发展。财在理。管理好财务，学会生财、聚财、用财，对外开源，对内节流，不断提高学校办学效益。物在用。不仅要搞好设施建设，保证学校的基本办学条件，关键是多用，用好，避开闲置与奢侈。4、学会对外经营与协调“协调就是生产力”。我们不仅要协调好与市教化局、市教研室、市教科室等教化行政和业务部门的关系，还要协调好与市、区各部门领导的关系，取得认可，争取支持与帮助。5、创出特色，打造品牌我会借鉴外地阅历，结合学校实际，坚持科研兴校，创新工作思路，形成学校的办学特色。以过硬的质量赢得良好的声誉，以良好的声誉吸引足够的生源，以足够的生源保证丰富的财源，以丰富的财源支撑快速的发展，使学校步入良性发展轨道。最终，我想用一位美国企业家的话结束演讲：“没有什么比创业更激烈人心，没有什么比胜利更令人渴望”。所以，我渴望大家给我一个机会，我会还大家一个惊喜。当然，就是这次我不胜利，我也不会气馁，我会更努力工作，为中区教化做出自己应有的贡献!我的演讲完毕，感谢大家!竞聘上岗演讲稿篇8敬重的各位领导、老师：下午好！怀着对事业的无比酷爱和满腔赤诚，今日，我再一次走进了竞聘的考场；带着些许的忐忑和斗胆，我再一次鼓足志气面对各位领导各位同事关注的目光。副职竞聘上岗演讲稿首先感谢领导、老师们的信任和支持，再次给我这次参与竞聘演讲的机会。本人今年34岁，____党员。近2年，我先后担当八年级班主任、级部助理和西教学部副主任，在学校领导和广阔老师的支持和帮助下，我圆满完成学校支配的各项工作，取得肯定的成果。今日再次参与竞聘演讲，我准备接着担当学校中层副职，进一步为大家做好服务工作。一、近2年的工作状况2年来，我始终扎根于教化教学第一线，担当四个班的思想品德课教学工作，同时兼任学校中层副职。在学校领导、中层正职的指导下，我勤勤恳恳，任劳任怨，圆满完成学校交给的各项任务。特殊是今年在西教学部担当副主任以来，我主要负责九年级的教学和管理工作。九年级是毕业班，面临升学，无论是教副职竞聘师还是学生都有很大的压力，学生存在严峻的思想波动，个别学生由于厌学而无事生非，给班级管理和课堂教学带来很大的困难。我一方面抓好自己的教学和日常管理工作，另一方面着重做好学生的思想工作，通过课堂教学的XX，召开各种各类学生会，以及个别谈话等方式，刚好解决学生中存在的问题，使学生能够把精力用到学习上。同时，供应各种条件为学生的学习和老师的教学做好优质服务。尽管这届毕业生的生源并不好，但是这届学生基本稳定，学习成果不断提高，在今年的升学考试中取得很大的进步，考入重点中学人数比去年有较大突破，特殊是西教学部超额完成学校的既定目标，给家长、学校和社会交上一份满足的答卷。同时我还帮助西教学部王主任做好整个西教学部的纪律和卫生工作，坚持纪律和卫生的日常检查，督促学生遵守学校的各项规章制度；整顿西教学部的就寝、两操、三餐和升旗秩序，使西教学部的教化教学管理有了明显改观，取得较大成果。当然，由于个人实力有限，缺乏工作阅历，想干事的心情比较迫切，在工作难免出现急燥心情，对待同事关切、爱护不够，或者出现一些言差语错。在此，请允许我给大家道个歉，说声对不起。二、我对中层副职的相识和准备学校中层是学校与老师沟通的桥梁和纽带，要做好上情下传，下情上达，做好工作的落实。要以学校的发展为根本,对上甘中层副职竞聘演讲当信息源，当好建议者、执行者和补救者。根据既定方针办，根据现行制度办，坚决执行校长会决议，不推诿不扯皮；以绝大多数群众的正值利益为立场，敢于坚持正确观点，适时提出合理化建议。对下做好代表者和代言人，刚好反映老师的心声和合理化的建议，既讲原则，又求方法，力争能够协调好关系，避开和削减冲突。假如我有幸得到领导的确定和同事们的支持，接着担当学校中层副职，我将依据学校的现状，结合学生的特点，围绕“以学生管理促进课堂教学”的宗旨为推动新课程改、提高教化教学质量做出自己的贡献。1．坚持在第一线工作。第一线的班级管理和学科教学始终是一个老师副职竞聘书的根本，也是一个领导干部扎根实践，了解、团结群众，遵从教化教学规律和真正代表群众利益的有效途径。同时我将做到坚持理论学习不放松，不断学习先进的教化教学和管理阅历，做到德才兼备，与时俱进。2．在管理工作中，宏观掌控，详细分解，合理分工，目标明确，做到人人有事做，事事有人管。以制度化管理结全人性化管理，克服制度化的僵化和人性化的泛温情主义，做到以科学的制度规范人，以宽广的胸怀敬重人，以无私的看法感化人，以真诚的情感暖和人。3．确立服务意识，管理工作以服务教化、老师为中心。由于本人近几年在教化教学方面取得肯定的成果，先后获得____教学能手、____学科带头人、滕州名师等荣誉，对教化教学也有了自己的理解和相识。在工作中，我会一如既往地为大家做好服务，带动和帮助大家在教化教学中取得更大的成果。4．提倡民主作风。共同研讨，少做表面文章，多做实事，力求工部门副职竞聘作的实效性。古人云：不行以一时之得意，而自夸其能；亦不行以一时之失意，而自坠其志。竞争上岗，有上有下，不论上下，我都将以此话自勉，扎实走好每一步。各位领导、老师，假如大家接着信任我，我将有信念、有决心做好学校中层副职工作，与大家共创美妙的将来，迎接墨子中学辉煌绚丽的明天。当然，假如我的工作不能得到大家的认可，我也将接着做好自己的教学工作，终归抓好教学才是一个老师的本分。或许我不是最有实力的，但我愿尽职尽责并真诚地与人合作；或许我不是最精彩的，但我确定最勤奋、最适合为大家服务……我将尽最大的努力为各位领导、老师服务，最终我真心地希望各位投我一票！竞聘上岗演讲稿篇9敬重的各位领导、评委、同事们：大家好！今日我站在了银行副科级干部竞聘的竞技场上，接受中支党委的考验和评价。此时此刻，我剧烈感受到了中支党委深化人事制度改、加强干部队伍建设的深思熟虑，亲身领悟到了中支党委创新用人机制、变伯乐相马为赛场选马的高瞻远瞩。再简洁的介绍一下我个人基本状况，下面。好让大家对我有一个更加全面的相识和了解。今年岁，____党员，经济师职称，先后从事过储蓄员、会计员、微机管理员岗位等工作。工作以来我深知，一份耕耘，一份收获。所以我总是勤勤恳恳，有一份力出一份力的努力工作。今日竞聘的岗位是银行中层副科级干部。这个世界上，闻名英国剧作家萧伯纳曾说过。取得成功的人是那些努力找寻机会的人，假如找不到机会，就去创建机会。今日我正是为了独创机会而来。人们常说，机遇往往垂青于有所打算的人，此次参与竞聘，我认为我有以下几点优势：优势一是我思想进步，具有肯定的个人素养。我从小接受了良好的传统教化，培育造就了自己光明正大、有正义感、银行岗位竞聘报告乐于助人、吃苦耐劳的品德。参与工作以来，使我形成了办事讲求原则，恪守纪律，严谨朴实，团结协作的工作作风，能够做到在思想上和行动上与组织和领导保持高度一样。