医疗事业单位面试题

医疗事业单位面试题于当前我们国家医学院报考人数下降这个现象，你怎么?【参考答案】在人们眼中曾被认为是“前景光明职，如今备受冷落——调查发现，高考生报读医学专业的热情正在逐步冷却学院的报考人数正在逐年下降作为民众日常刚需此种现象不仅造成了医学人才资源的流失医院技术建设产生严重的不良后果会剧我国看病难看病贵的现状，为民众带来更大的不便。医学院报考人数逐年下降一人寻味的现象背后射的是当前医疗卫生事业发展的短板：学医和从事医务工作，投入大、风险大、压力大、幸福指数较低。就投入而言一名医学生首要经过5至8年学历教育其还要经过大量的临床实践，才能成长为一名医生，耗时耗资耗材较大，培养成本较高。就风险而言，随着医学技术的发展疗势的复杂、患者治疗期望的提高之病难、看病贵的现状务工作者每天要面对大量的病人仅需要超负荷工作，还不允许有任何差错，精神长期处于高度紧张状态，职业风险因素增多。就压力而言，一方面医务工作者因要超负荷工作，需要承担较大的身体健康压力另方面因随时准备应付医疗纠纷，甚至是“医闹”威胁，心理压力也不容小觑再之低回报的生活经济压力，医务工作者生活处境堪忧。为有效调动报考者的热情励多的优秀人士投入到医疗卫生事业当中去方体应共同发力。首先国家应继续深化医疗卫生制改革大医疗卫生资源投入改善医务工作者的福利待遇积鼓励社会办医鼓励医生多点执业，加快推广分级诊疗模式，缓解当前看病难、看病贵的现状。其次医院管理者应该合理配置作人员效缓解医护人员的工作压力根员工的身体状况合安排工作时间和员配置，实行弹性排班制轻班人员的工作强度。定期组织医护人员学习心理健康知识医护人员进行心理指导座方式让其掌握与病人心理沟通的方法和自我心理调节的方法。再次，患者及其家属要能够体谅、尊重、理解医护人员。正确看待医疗效果，如果出现医患纠纷，要法律手段维护自己的合法权益。最后医工作者要找到缓解和衡压力的方法。如参加有氧运用、听音乐倾等方法及时宣泄不良情绪用业知识武装头脑向领导和同事学习一些工中实用的技能，培养自主能力，学会用法律保护自己。拓展知#面试注意事项：面试注意事项①：面试时不报姓名。许多地方的考试为了公平起见通常会要求考生不能报告自己的姓名事业单位还会要求不准报学校名称及实习单位常会在面试前告知考生要据不同的招聘要求作出相应的介绍。面试注意事项②：面试过程中更注重内在。事业单位的选拔尤其是医院人员的选拔通常对于职业的知识含量与涵要求更高，特别学历高的学生,医看重的考生的学术价值,专业发展的浅能沟通协调能力以综合能力与素质因,个人的形象不重要的,至在整体评分中占的比重不大,这样的结果是,选择的人才而是外表。面试注意事项③：面试时保持自信、微笑。很多人在进行面试时总觉得自身是应聘者而不敢自信的表达自己我在进行面试时无需紧张，职业的选择是个双向选择位选择你的同时，也是你选择单位的过程。因此勇自信的表达自己的想法如针对医院存在的弊端可以适当的提出不过于盲目自信，提出前适当进行调查，也能表达出对该单位的重视。面试注意事项④：讲究礼貌。许多学员对于礼貌不以为然进门时都没有行礼的行为是我们不提倡的行为进门首先对考官行礼不但表