员工个人离职申请书模板

员工个人离职申请书模板辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为，但是许多人都不知道该怎么写辞职申请书。以下是我为大家打算了员工个人离职申请书最新模板范文，欢送参阅。

员工个人离职申请书一

敬重的领导：

我很愧疚在这个时候向公司提出了辞职。

来到公司也有接近半年的时间了，在这段时间里，公司的领导对我非常照看，同事们对我也非常友好，对我无论在工作上还是生活上都供应了很大的协助。虽然工作有时会累一点，但是那微乎其微付出跟我在这里得到的相比，犹如滴水之于。

在不久之前我还在庆幸自己被这个集体承受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是挖苦的，由于家庭种种缘由我不得不选择离开。这写话或许显得有些虚伪，但是我写这份的时候，充满在心里的大多是内疚、缺憾而不是对新生活新工作的期望和梦想。在这个时候离开，我愧对同事们的协助与照看，愧对领导的错爱与关心。缺憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证永兴的辉煌，盼望几年后，我不会因为我今日的确定而太过懊悔吧。

祝福公司蓬勃开展思想汇报专题，蒸蒸日上。也祝福领导，同事们身体安康，工作开心。

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

员工个人离职申请书二

敬重的领导：

您好!

首先致以我深深地歉意，怀着及其困难而愧疚的心情我困难写下这份辞职信，很缺憾自己在这个时候突然向酒店提出辞职，辞去酒店经理，不能再和酒店的一起开展!

其实我已经很华蜜，很幸运能在酒店工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为酒店的开展添砖加瓦。

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的缘由我还是要作出这个最苦痛的确定，我恳请领导宽恕我，批准我的辞职。

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

员工个人离职申请书三

敬重的领导：

您好!由于本人自身缘由，经过慎重考虑之后特此提出离职申请。在__这段时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热忱协助，在各方面的实力都有所提高。我特别珍惜在公司的这段经验，也很荣幸自己成为这个大家庭中的一员。

最终，我还是再次感谢协助过我的领导和同事们，也为我的辞职给公司带来的诸多不便深感愧疚，望领导批准我的申请，并帮助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

员工个人离职申请书四

敬重的公司领导：

在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。此时此刻由于我的一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的奉献，因此恳求领导批准允许离开。

当前公司正处于快速开展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为公司分忧，实在是深感歉意。

我盼望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职事项。

感谢诸位在我在公司期间赐予我的信任和支持，并祝全部同事和挚友们在工作和活动中取得更大的成果。

此致

敬礼

申请人：

20__年__月__日

员工个人离职申请书五

敬重的领导：

从20__年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方协助，我特别感谢公司各位同事。

在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践经历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢!

在经过__年下半年的时间里，公司赐予了很好的时机，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的造就。

由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点奉献，也由于自己感觉自己的实力还差的许多，在公司的各方面需求上自己实力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

员工个人离职申请书六

敬重的公司领导：

很愧疚，我缺憾地写下这份辞职报告，为自己、也为曾经效劳的公司!今日提出辞职申请，敬请谅解!

我来公司两年了，随着时间的推移，我与公司的同事们相处很开心，工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来，我切实地感受到了公司在管理及企业文化方面的巨大进步和开展。从上到下都有了一种凝合人心的共识。这既有公司各位员工的努力，更有公司各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!

我确定辞职基于以下几方面的缘由。

1、首先基于自己的长远开展，感觉公司没有把技术员的职业规划搞清晰，对从事公司一年以上的技术员没有引起足够的重视，没有给于合理的岗位。

2、领导和下属的沟通太少，领导不明白员工所想。领导和客户的沟通太少，不知道客户所需。

3、团队成员更换太频繁，技术员之间沟通太少，只感觉给公司打工，没感觉公司是自己的家庭，自己的靠山。

4、或许是实力有限，我认为我在恒远已经没有更大的开展时机了，根本上定型。因此，我确定选择一个新的工作环境，盼望领导批准，敬请早些支配。

当然，无论我在哪里，我都会为恒远做力所能及的事情，因为我为我曾经是恒远人而傲慢过。最终，恳切地说声：对不起!也诚心地祝福恒远力挫群芳，永往直前!

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

员工个人离职申请书七

敬重的领导：

您好!

我特别的缺憾自己选择在此时向单位提出辞职申请。来到单位也有快_个月的时间了，可以荣幸能成为__公司的一名实习生。在实习的近_个月时间当中，我学到了许很多多的学问和实力，非常的感谢单位为我供应在这样良好环境当中实习与学习的时机。

然而我由于个人因素须要辞去此时此刻的职务。对于因此为单位带来的不便之处，我感到特别的愧疚。我盼望在20__年_月_日之前完成实习工作的交接，盼望领导支配相关的实习交接人员。在没有离开工作岗位前，我定会尽职尽责的做好自己份内的工作，我所处于的岗位的工作请领导尽管的支