企业方案策划模板

第页共页企业方案筹划模板企业方案筹划【篇1】一、活动目的通过举办这个活动给同学们一个欣赏校园美景的时机，同时增进同学们对肇庆学院的理解，唤醒同学们对肇庆学院美景的保护意识，也给同学们提供一个互相交流、培养默契的平台。在锻炼了同学们的体能，培养了同学们的耐力、应变力、观察力和判断力的同时，还增强了同学们的个人价值观和集体荣誉观。二、举办单位：旅游学院、化学化工学院、计算机学院三、活动对象：旅游学院、化学化工学院、计算机学院非毕业班。四、报名方式和时间即日起在各班自律委员处报名，各班自律委员于规定时间统一把交到律委会环管部成员手中(其中，每队选出一个队长)活动时间暂定于20_年5月19日下午。五、比赛形式1、分组的定向“寻宝”比赛，每班出4个人组成一个参加队伍。其中包括2个男2个女。2、每组参赛者统一在出发点集中并抽取图片，在找到“宝藏”后四位参赛者立即返回出发点，先到者获胜。(以该组最后到达者的时间为准。)3、比赛以参赛者手中照片为道路图来寻找每个“藏宝点”。4、每组参赛队伍都有10张图片，每张图片所指的大致范围内会有“宝藏”的线索。当找完10张图片的线索后，经过10个线索的整理，宝藏的最终位置就会找出来。5、在整条道路10个“宝藏”线索中，会有相应的关卡——答复下列问题，答对者可以直接获得线索，答错者要进展相应的“惩罚”后才可以拿到线索。6、在找到最终宝藏点时要出示你所拿到的10个线索才可以领取“成功红旗”，参赛者要拿到这红旗再返回起点。(起点与终点都在三饭前的空地。)六、获胜标准本次比赛采用时间计算法，按时间长短来决定胜负。假设参赛者同时到达，那么按每组在过关卡时所答问题的正确率，假设一样那么现场答问，答对者那么获胜。以此类推。七、奖项设置1、设第一名1队奖金50元，颁发奖状。第二名1队奖金30元，并颁发奖状。第三名1队奖金20元，并颁发奖状。2、优秀奖7队，颁发奖状。3、每一位参赛者均可获得一份纪念品。八、考前须知1、参赛者必须以手中所持图片去寻找线索，该点工作人员会检查参赛者手中图片。2、参赛者不能携带通讯工具，如手机等。3、活动全程约一个半个小时，到16:30分无论有没有完成都得回到出发点集中。到时现场公布结果与颁奖。4、比赛时要注意防晒、自备水等，以防中暑。企业方案筹划【篇2】XXX小型企业年会筹划方案为展现企业日新月异、蓬勃开展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，企业决定举办XXXX年度总结表彰暨XXXX年迎新年会，以此来答谢各位职工一年来辛勤的工作付出与默默付出。一、年会主题Xxxxxx二、年会目的1、对______年企业开展成绩总结，以及制定______年企业总体规划，包括新年度方案、方向、目的等。2、加强职工之间的交流，增强团队协助的意识，提升企业的综合竞争才能。3、表彰优秀，通过奖励方式，调动职工积极性，鼓励大家在新的一年，工作付出都有出色的表现。4、丰富职工生活，答谢全体职工一年以来付出的辛勤努力。5、让职工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与职工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。小企业年会筹划方案三、年会时间1、年会筹划及准备期(______年______月______日至______月______日)：本阶段主要完成年会筹划方案、通知发布、会场选址、节目搜集，节目报名截止日期______月______日。2、年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日)：本阶段主要完成节目挑选、节目安排表、节目道具、礼品物品确实认及采买。3、年会倒计时期(______年______月______日)：本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。4、年会正式演出时间：______年______月______日______至______。四、年会概况活动地点：XXXX酒店，提早20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。参会人员：企业高管、职工，约xx人。组织形式：由企业年会工作付出工程组统一组织、执行。五、年会工作付出工程组成员及分工组长：______副组长：______主持人：__________________________________________六、节目参与形式以部门或以中心为单位选送节目，也可以跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活泼、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗读、哑剧表演等)等。年会节目报名方式：邮件报名、报名、现场报名。报名联络人：______联络方式：______邮箱：______七、年会筹备阶段节目编排为了使企业年会保质保量完成，节目选送之后要求进展定期彩排，以到达预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进展三次整体彩排。1、排练时间：______年______月______日——______年______月______日期间的下班后。整体彩排为______年______月______日——______年______月______日期间;2、排练地点：________________________;3、年会节目确定后，年会工作付出工程组会分别跟踪节目的排练效果同时进展审核，并解决遇到的问题，假设解决不了，及时上报;4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作付出工程组，在年会节目正式演出时使用，假设如未能提供，耽误演出和影响效果，工程组概不负责，请参演人员一定切记;5、参演所需服装或道具向年会工作付出工程组申请费用自行租赁;6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。与会企业领导的安排：1、提早告知领导年会的详细时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;2、领导及其家属座位的安排;3、迎接及引导入座。与会嘉宾的邀请与安排1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开场前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;2、嘉宾胸花的准备;3、嘉宾的迎接与引导入座。会场布置与酒店协调1、负责人应提早4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;2、请酒店人员帮助配合摆放企业领导和嘉宾的座位;3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴职工座次表;4、请酒店装备一名专业音响师和多媒体操作员。与会人员的平安返回1、领导和嘉宾，企业包车和自驾车。2、职工，企业包车。可能出现问题及解决方案1、路上堵车◆可提早2-3个小时出发，避开顶峰期。2、企业领导或嘉宾迟到◆尽量提早去接，假设迟到可先开场节目。3、音响设备故障◆提早调试好设备保证运转正常，假设出现故障及时联络酒店专业音响设备维修人员排除故障。4、出现醉酒◆通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。八、年会流程年会整体分为五个局部：领导致辞、优秀职工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进展。领导致辞1、播放暖场音乐，职工签到入席，查看各自座次表;2、企业领导及嘉宾入席;3、开场舞蹈;4、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个局部，欢送到场嘉宾;5、董事长致辞。优秀职工表彰1、此项工作付出由人力资部统筹安排，确认各部门人员以及详细奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列;2、企业本年度优秀职工评选活动最迟在______之前确定获奖类别及人员;3、提早整理好优秀职工简单介绍，做好PPT，在主持人宣读获奖时投影展示;4、工作付出人员提早准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖职工准备上台，同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提早将获奖职工安排到舞台一侧)，依次颁奖;5、颁奖完毕后所有获奖人员与企业领导合影纪念;6、获奖感言，人力资提早通知，建议放到总结会议上。节目表演1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用;2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进展;3、企业领导对节目进展评分，详细评分表在节目开场提早发放;4、主持人宣布节目评选结果;5、节目评选分为最正确人气奖，最正确表演奖，最正确创意奖等，每个节目奖励现金分别为______元、______元、______元;6、领导颁奖后，所有演员与颁奖领导合影，表演节目环节完毕。幸运大抽奖1、此环节穿插到节目表演当中，由工作付出人员提早将抽奖号码发放和搜集到位，抽奖号码每人一个(一式两联)，按照顺序发放;2、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖______元一名;二等奖______元二名，三等奖______元三名，鼓励奖______名，奖品为等值物品;3、抽奖形式采取随机抽取的形式，由企业领导进展抽奖，顺序由低等至高等，当场凭抽奖号码兑奖，如当时人不在现场，取消奖项资格，重新抽取，直到抽取完毕，一等奖由公司______抽取;二等奖由______抽取;三等奖;鼓励奖。兑奖同时，音响师播放比拟激情的音乐，调节现场气氛;4、所有抽中奖品的职工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影纪念;5、抽奖完毕后，主持人宣布活动完毕，邀请______致祝酒词,宣告聚餐开场;6、会务组进展会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。年会聚餐1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：______开场;2、职工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;3、在节目表演完毕前非常钟与酒店负责人进展沟通，准备上凉菜;4、明确桌长姓名和职责(调节气氛，保证职工平安)可让主持人在台上明确;5、______祝酒词完毕后聚餐开场。全体起立，共同举杯，共同祝愿企业明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵敏掌握。职工借助气氛互相祝酒，领导与职工互相祝酒，衬托气氛，表现企业业绩蒸蒸日上的势头。聚餐完毕，整个年会完毕。九、考前须知1、提早确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。2、提早采购年会所需的物品;3、会场需提早布置，包括布置企业领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，防止时间控制节点远远超出原方案的预定时间;5、会务人员的工作付出安排，年会的详细工作付出会细化分解到相关责任人，确定每一项工作付出的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提早预定等等，中间如假设出现什么问题需及时解决;6、严禁酒后闹事，如假设发生，企业将追究事故责任人。企业方案筹划【篇3】20xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃开展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会目的：1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流；2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对将来的信心；3、通过年会的举办，理解员工对公司将来开展的期望；三、年会时间安排：〔1〕年会筹划及准备期〔xx月xx日至xx月xx日〕：本阶段主要完成通知、节目搜集、主持人确定。〔2〕年会协调及进展期〔xx月xx日至xx月xx日〕：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购置。〔3〕年会倒计时期〔xx月xx日〕：本阶段主要完成年会全过程确定〔包括节目单确定〕。〔4〕年会正式演出时间：xx年xx月xx日晚至xx日四、年会节目报名方式：1、及时通报名、报名、现场报名2、联络人：3、联络方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：〔1〕喜庆、祥和、热烈的歌曲；〔2〕青春、阳光、安康、向上；〔3〕与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：〔1〕积极向上、寓意深化的艺术性舞蹈；〔2〕具有高科技时代气息的创意性舞蹈。〔3〕喜闻乐见的'街舞、现代舞、健美操、武术等；〔4〕相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：〔1〕喜庆、热闹反映生活的相声、小品；〔2〕经典的传统曲艺类节目〔戏曲、话剧、评书等〕；〔3〕其它类型的曲艺节目〔乐器类〕。4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进展流程1、参会人员入场2、主持人宣布年会开场3、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4、表彰各部门负责人做年度工作总结与方案。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5、联欢会节目表演6、互动小游戏7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20xx年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺！本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：xx公司20xx年会成功闭幕！谢谢大家！企业方案筹划【篇4】一、活动意义为了活泼公司职工的文体生活，培养团结合作、顽强进取的团队精神，致力于为员工打造更好的'互助交流的平台，从而为公司的开展奉献更多的力量，本着友谊第一，比赛第二，重在参与的原那么举行职工五一文体竞技比赛。详细方案如下：二、活动概况1、参赛范围：xx全体职工。2、报名时间：20xx年xx月xx日——xx月xx日。3、报名方式：所有参赛选手将选手姓名(组队比赛的需报回队友姓名)、参赛工程统一报回xx办公室。4、比赛日程：拱猪比赛(xx室)xx月xx日上午。乒乓球比赛(停车场)xx月xx日下午。象棋比赛(xx室)xx月xx日上午。羽毛球比赛(训练场)xx月xx日下午。三、比赛细那么1、乒乓球比赛①比赛分男子单打和女子单打进展单轮淘汰赛，采用x分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜；②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；③奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别给予相应奖励。2、拱猪比赛①比赛进展单轮淘汰赛，3局2胜；②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；③奖项设置：比赛前三名(组)分别给予相应奖励。3、羽毛球比赛①比赛分男子单打和女子单打进展单轮淘汰赛，采用11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜；②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；③奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别给予相应奖励。4、象棋比赛①比赛进展单轮淘汰赛，3局2胜；②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；③奖项设置：比赛前三名分别给予相应奖励。企业方案筹划【篇5】同时为了更好地做好宣传工作，在面对新的机遇与挑战，我部门对本学期社团活开工作及方案展望如下：1、招新前期工作：1)进展招新的前期宣传工作，到班里口头宣传社联简介及职能，介绍社联成绩，鼓励新生踊跃竞眩2)制作海报更进一步地进展招新宣传。3)严格选拔，认真对待此招新工作，积极发现人才，并在此过程中，加大对社联及社团的宣传。2、招新后期工作：(工作交接及新干部的培训)1)社联新招到的这一批干部,人数要求宜精不宜多,暂定为4位,预计美术人才2名,书写方面2名。2)必须与新干事先交流思想，让其熟悉宣传部的工作，以到达工作效率。3、社宣常规活动：1)配合组织部对每月优秀社团的评比活动进展公布。2)对社团活动海报进展统一的标准，要求其粘贴地点与大小组内容与形式鼓励其积极创新，以海报、宣传报为主要形式用鲜明新颖的色彩和艺术字体及图画来吸引大家的眼球。3)节日及活动前要出好高质海报，使社联形象深化人心。4、扩展思路：1)配合所有其它部门的活动宣传，确保我系每项社团学生活动的顺利开展由于宣传部的工作多难免会有冲突，所以为使宣传工作到位，希望其它部门有建议提早通知我部，以便本部门有更充分的时间去设计，创作。2)对本学期的各项宣传工作进展备案，尽量详细、完好地把宣传工作记录保存下来并和各部门亲密合作，全方位多层次的开展宣传工作。3)与团、学的宣传部部长保持严密联络，加强交流，努力开展宣传我系的特色活动;4)适时开展系书法、墙报、绘画等形式灵敏的比赛，充分挖掘我系同学们的宣传才华，加强系文化气氛，开发出一片新的宣传阵地。5)随着学校社团的不断开展，社联也在不停的壮大，建立一个属于自已的会徽非常必要，可在既丰富自已文化的同时提升我系形象。相信这界团学社一定会给予宣传部各方面的支持，共同把宣传工作做好。以上就是我部对以后工作的方案、展望，如有疏漏及不当之处望领导指点订正。我们将携手把新一年的工作做到。企业方案筹划【篇6】五一劳动节即将降临，为营造节日的气氛，释放员工压力，增进员工之间的友谊，公司决定举办一场劳动节创意水果拼盘比赛。活动目的让员工感受到节日的气氛，提供一个互相交流、互动的时机，表达员工的团队协作精神，展示各自的创作潜力，感受大家庭的和谐与温馨。活动地点会议大楼。活动时间xx年x月x日下午x时(如有变动，另行通知)。参加活动人员全体员工(共xx个人，分成xx个组，每个组xx人，每组安排一个组长与副组长)。活动原那么创新、公平竞争、重在参与(不铺张浪费、保持环境卫生)。活动准备事项1.活动场所清场、布场。2.每组所需的水果蔬菜。3.xx张桌子以及xx个盘子，每个桌子上x个。4.xx把小刀(可以自带所需刀具)、牙签、垃圾袋。5.每组参赛号码牌、比赛规那么资料、投票卡片、笔(行政部负责打印、分发)。活动经费每组所购置水果蔬菜以及工具费用规定在xx元之内，总费用控制在xx元内。(先垫后付)。活动安排比赛共两场，第一场创意水果拼盘赛，第二场才艺比赛，详细规那么如下：第一场：xx组团队各自做出最具有特色、创意的水果拼盘，由每组组长与副组长作为评委在这xx个作品中选出xx组优胜团队。第二场：由第一场获胜的xx组优胜团队派出一名代表表演自己最拿手的才艺节目，其他xx组未晋级团队成员作为群众评委，与其组长投票选出x组获胜者，最后再由各部门经理选出冠军、亚军、季军。活动流程：(所限定时间与实际会有偏向)1.参赛选手进场，领取号码牌。2.主持人讲话公布游戏规那么，宣布活动开场。3.第一场比赛开场。4.第一场投票环节，由各组组长与副组长分别在投票卡片上写下xx组团队号码牌，最后由行政部汇总，得票数最多的xx组团队进入下一场比赛。5.公布第一场优胜者，准备下一场比赛。6.第二场才艺比赛开场，每组才艺展示时间限定5分钟。7.第二场投票环节，未晋级的xx组团队成员作为群众评委，每组成员与其组长共同做出投票决定，由组长写下x组候选团队。8.x组候选团拉票环节，最后各部门经理共同选出冠军、亚军、季军。9.总经理为获胜者颁奖。企业方案筹划【篇7】一、年会主题：“回忆20xx，憧憬20xx”二、年会目的：1.回忆20xx年公司开展的历程，总结20xx年的工作成绩和存在的缺乏，展望20xx年开展方向和目的。2.通过此次年会弘扬公司文化理念，增强员工的内部凝聚力和向心力，同时增强员工之间的友谊和理解，和谐人际关系。3.表彰公司优秀员工，喜迎春年。三、年会时间：20xx年12月30日—20xx年12月31日四、年会地点：xxxx大酒店五、参会人员：xx领导及全体员工(200人)六、年会议程安排：20xx年12月30日(第一天)1.员工入席2.公司领导入席3.开场舞蹈4.公司历程ppt展示(短宣传片)。5.主持人开场白，介绍领导。6.公司董事长上台致辞。7.各部门及各工程负责人上台分别做年终述职报告。8.主持人宣读20xx年优秀员工及优秀团体获得者，优秀员工及团体上台领奖，董事长为其颁发荣誉证书及奖金，优秀员工及团体与董事长合影纪念。9.文艺节目：各部门分别演出一个节目。20xx年12月31日(第二天)1.温泉之旅：xxx温泉度假村2.聚餐3.游戏活动：①抢凳子，用具：5把椅子;游戏规那么：将椅子围成一圈，响音乐，六个人转圈围着椅子走，音乐停，六个人抢坐，没有抢着的输。②踩气球，用具：100个气球;游戏规那么：分为两组，一组5个人，每个人脚上绑10个气球，主持人限定时间三分钟，互相踩对方脚上的气球，三分钟后看哪个组队总数气球剩的多，就胜出。4.幸运抽奖环节：用具：抽奖箱、卡片300张、兵乓球300个;每人手里都有一张带数字的卡片，将兵乓求上写上相应的数字，放进抽奖箱，主持人抽出不同等奖。5.完毕，公司领导及全体员工合影纪念七、奖项设置：1.表彰员工奖：优秀员工(5人)：荣誉证书及300元奖金优秀团体(3个)：荣誉证书及1000元奖金2.幸运抽奖环节：一等奖(1名)，价值1500元的相机一台二等奖(2名)，价值1000元的手机一台三等奖(3名)，价值500元的豆浆机一台幸运奖(15名)，价值50元的钢笔一支。企业方案筹划【篇8】一、会议目的1、增强员工的内部凝聚力，提升公司竞争力;2、对20xx年工作进展总结，分享成果。制订20xx年工作规划、工作方向和目的;3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过鼓励作用，调动大家积极性投入来年工作。二、会议时间：20xx年2月18日，早上8:30分三、会议地点：公司办公楼二楼餐厅四、会议负责人和主要工作五、会场布置1、讲台横幅：“三禾公司20xx年度职工大会”;2、讲台两边：整竹砧板x展架左右各一个;3、企业文化展示：公司简介PPT;六、大会流程形式概括：总计三大阶段。第一阶段，企业简介。第二阶段，领导致辞。第三阶段，表彰优秀员工;关键事项：颁奖环节三点是重中之重。1、暖场组的音乐及时贴切。2、获奖人和颁奖人上台礼仪的引导站位。3、奖品的次序准确。流程：1、播放企业宣传片或会前五分钟短片，彰显公司企业文化、产品以及开展历程为主题。2、宣传片完毕直接切入开场舞。3、开场舞完毕主持人上台热情开场有请公司领导讲话，以及嘉宾(园区领导)致辞。4、领导讲话完毕主持人引入颁奖环节。5、要有抽奖环节。6、主持人完毕语。七、执行附件附件1大会议程明细总表附件2奖项设置表附件3物品清单明细表企业方案筹划【篇9】一、年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原那么：怎么使职工有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好职工的动力，实现职工的梦想，顺便实现老板的梦想！4、年会的核心：使职工明年在公司拼命做事！5、年会的目的：①拉动职工a、是为了减少职工流失，用活动来留住职工；使职工兴奋采取行动，使更多的职工看到跟我们公司干的希望；展示公司辉煌，使职工家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样，一定要使职工有感觉；使职工明年赚到更多的钱！b、是为了激发职工的动力、调动职工的积极性，使职工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场使我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场使老客户做一个分享，以此来打动新客户，使新客户对我们公司产生一个良好的印象。③拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。b、邀请几位地方相关部门的〔或者行业〕领导，向他们展示我们的文化及对地方〔或者行业〕的拉动性和奉献度〔如：我们要成为某地区的纳税大户等〕。二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能使大家一起就餐。2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅〔如：公司文化的展示，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过职工展示表达〕。3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。4、会场前方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。5、公司优秀职工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最后一排看所有职工展示、表演。〔会场布置以天、地、师、君、亲的原那么，以此来激发职工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片，内心深处一定会发出一股强烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向披靡〕三、拟邀嘉宾1、职工：要求全员必须参加，不可请假。2、公司各部门领导3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。4、优秀职工及主管父母：提倡孝文化。5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等〔可提早说为神秘嘉宾〕四、岗位安排1、成立专门会务组：年会最重要的参与者是职工而非领导，所以所有领导必须为职工效劳，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办！1〕会务总监：2〕场外：签到组二人〔同时负责茶歇〕3〕场内：4〕主持人：5〕男女dj：6〕负责在场后给所有前十名包括优秀职工颁奖时戴红花的：7〕灯光摄影：8〕物资：9〕白板组：10〕迎宾组：11〕礼炮手：2、围绕流程进展采购。所需要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等！必先提早两天配齐！五、详细流程：1、全员到签到处点名，安排岗位〔要求会务组的所有成员必须着统一服装，特殊岗位除外，例摄影〕。2、客户签到，〔客户要佩戴胸花〕走红地毯，签名〔场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热烈欢送伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上〔注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐〕〔门口要有三位礼仪的人引位〕3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞〔由所有的领导上前领舞！〕5、放视频〔全年回忆〕6、颁发奖励，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影、〔中间可穿插一些文艺节目〕a、业绩前十名〔从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖〕b、最正确状态奖〔公司里状态最好最持续的，并且可以感染周围的人，带动周围人的状态〕c、无私奉献奖〔公司里平时默默无闻，但却默默的为公司奉献着，无怨无悔〕d、狼性团队奖〔公司所有的部门参选，评选标准由公司商讨决定〕e、最上进职工奖〔在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新职工，或是工龄一年以内的职工〕f、天使奖〔此奖的人选应该是对公司职工关心最多，大家有什么事都愿意和她去说，像天使一样关爱身边的人〕g、最大奉献奖〔在过去的一年里，对公司有着某一方面的宏大奉献的〕h、最正确状态奖〔公司里状态最好最持续的，并且可以感染周围的人，带动周围人的状态〕i、晋升任命书j、给客户颁奖8、下半场入场两场热场舞9、团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。10、使各部门定明年业绩目的。11、地方领导发言或者相关领导发言〔主持人一定要把领导塑造到位，使领导快乐。可以提早与其沟通，也可以突然袭击，视领导的脾气来决定，核心是使其乐。12、行业内重量嘉宾〔神秘嘉宾〕发言〔同样主持人要提早准备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于职工的进步和对此行业的理解。13、公布新一年里公司的各项政策〔可由副总公布，要有书面文件，最好是红头文件〕14、公布XX年的各项奖励机制〔要明晰要透明，要使人一目了然，不可模糊不清〕15、老板做总结鼓励性发言！将全场所有人推向顶点。〔话不用太多，重在鼓励，塑造公司开展方向和开展前景，将现场所有的人点燃就可以了！〕16、主持人宣布大会正式完毕；17、晚餐〔中间可穿插一些文艺节目〕六、重点备注：1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环；3、每一个上台者都必要求走上红地毯；4、每一位上台者聚光灯必须配合；5、会务必须严谨每个一个环节，物资，人员的调配；6、dj师、礼仪小姐和主持人对接每个环节；7、颁奖此过程乃重中之重，乃大会的核心局部，公司想要到达哪些结果，就针对此类事件举行重大而隆重的仪式，所有获奖的人都有一到三分钟〔做一个“时间到”的提示牌〕的获奖感言，主持人提醒感谢的话要少说！〔每个领奖的人挑自己喜欢的人用自己最喜欢的方式给自己颁奖〕。8、感恩文化：①感谢父母养育之恩②感谢客户帮助自己实现梦想③感谢公司给我们就业的时机9、宣告年会完毕。企业方案筹划【篇10】一、活动全称：与阳光同行二、举办机构：1)主办单位：重庆播送电视大学与重庆工商职业学院2)承办单位：社团部3)赞助单位：学生会各部门三、活动地点：学校大操场四、活动时间：20__年11月1日五、参与人员：学生会全体成员六、活动背景与意义：在这个秋高气爽的日子里，学生会迎来了新成员。为增进学生会各部门感情，提供互相交流管理及活动经历，互相学习的平台，以便于以后各部门之间的合作，特举办此次活动。此次活动还能加强各部门各同学之间的默契，放松同学们的神经，娱乐及丰富大家生活。七、提早准备：1)提早一星期进展踩点，安排活动地点和就餐地点。2)提早准备游戏及其他所需道具，礼品。(可与宣传部，体育部等协商准备)3)人员分配。(包括买道具，买礼品，布置会场，接待工作，主持人，节目负责人，维持现场秩序人员等。)4)提早一星期通知学生会各部门负责人活动时间，确定各部参与人数和姓名，搜集活动资金。5)进展分组，除社团部成员外，其别人员共分四组，每组由一~二个部长负责。6)活动当天社员部全体成员提早一小时到达活动地点布置场地。其中一局部人负责带着其他学生会成员于中午12点到达活动现场。7)活动当天上午11点半，全体学生会成员在图书馆集合，各部门清点人数再到操场。八、活动流程：1)主持人开场，学生会____致辞。2)主持人按事先安排，进展分组。3)给每组五分钟时间商量队名和口号。4)活动设计：环节一：社团部，办公室表演节目游戏1：拔河比赛道具：一条拔河绳子。(可到体育部借用。)规那么：两两队进