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文档简介
2012级大一上试卷总分:100分
通过分数:60分
考试时长:100分钟客观题(每小题:2分)1,如何正确对待批评,下列表述哪项是合理的:
A.
对他人的批评置若罔闻,不屑一顾。
B.
对他人的批评,无论好坏,进行反击。
C.
对他人的批评据理力争,有则改之,无则加勉。
D.
对他人的批评认为没有任何价值。正确答案:C2,古人云:“精诚所至,金石为开”,这句话体现大学生人际交往中的哪项原则?
A.
平等尊重原则
B.
真诚宽容原则
C.
互利互惠原则
D.
有益互助原则正确答案:B3,兴趣是最好的老师,大学生应该如何对待自己的兴趣爱好,下列描述错误的是:
A.
兴趣爱好对大学生而言,既费时间精力,又劳民伤财,大学期间应该以学习为主。
B.
兴趣爱好能在一定程度上反映一个人的性格、观念、心态,应该培养自己独特的兴趣爱好,增强竞争能力。
C.
兴趣爱好可以和职业生涯规划结合起来,并且对个人职业选择有着导向作用。
D.
每个大学生在大学阶段,最好能依据自己的性格特点和条件,注意培养、发展一些兴趣和业余爱好,学会自我娱乐,这对维护自身的心理健康是十分有益的。正确答案:A4,兴趣是在一定需要基础上,在社会实践中形成的。关于需要的理论,较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论,他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、()需要和自我实现的需要五个层次。
A.
地位
B.
劳动
C.
尊重
D.
情感正确答案:C5,某高校文学院大二学生小刘,刚上大学时参加了文学社、舞蹈协会等5个大学生社团。可是,每个社团组织的活动,他都只参加了一两次,以后就很少参加了。现在,身为5个社团会员的他,基本上不再参加社团活动了。这说明了什么问题:
A.
社团活动需要积极参与,加入社团之后不积极参加活动,是缺乏责任感的表现。
B.
部分学生同时参加多个社团,严重影响了社团活动的正常开展。
C.
目前,多数社团组织的活动太枯燥,缺乏新意,参与进去也没有多少收获。
D.
社团活动成为了学生学习的负担。正确答案:C6,生活中不难发现,有的人身上仿佛有一种魔力,周围人都乐于聚在他的身边,心理学研究表明,这类人大都具有良性的自我表象和自我认识:“我是一个受人欢迎的人,我喜欢与人交往”。这就是人际交往中的一项基本技能,即:
A.
藐视一切的自信
B.
自我接受
C.
积极的心理暗示
D.
自我价值感正确答案:C7,很多大学生可能在经历了几个学期的专业学习后发现,原来自己的专业方向并不是自己最感兴趣的那一个,也因此产生了学习上的苦恼,因为毕竟专业和以后要从事的职业在很大程度上是挂钩的。对于同学的这种困惑甚至以后可能出现的兴趣和职业的矛盾,你认为可以怎样解决?
A.
职业和兴趣兼顾,每个行业的职业发展领域还是比较宽泛的,在明确自己的兴趣,职业定位较准确的情况下,可以从事行业内不同岗位的与兴趣有关的工作。
B.
改行,换个领域发展,好好评估一下兴趣和能力之间的差距,如果自己真的很喜欢,也能够把职业和兴趣很好地统一起来,那么可以果断地选择改行。
C.
职业与兴趣并行,让兴趣来促进职业发展。可以把对文化、艺术类的兴趣爱好作为自己生活的一部分。
D.
以上做法都可以正确答案:D8,第一印象往往会对一个人的整体评价起到决定性的作用。第一印象一旦形成,就不易改变,并且会一直影响着以后双方的交往过程。即使后来的印象与第一印象之间不甚吻合,我们仍然习惯于服从最初的印象。这种现象称为()。
A.
群体效应
B.
破窗效应
C.
马太效应
D.
首因效应正确答案:D9,如何培养自己的责任感,下列表述哪项是不正确的:
A.
要认真履行各种义务,这是培养责任感的基本前提。
B.
要提高自我控制能力,这是培养责任感的基础。
C.
要养成守信用的习惯,这是责任感的具体表现。
D.
最重要是对他人负责,无需对自己负责。正确答案:D10,很多人常常觉得,在兴趣、热忱浓厚的时候做事是一种喜悦;而当兴趣热忱消失后做事情,却可能是一种痛苦。从时间管理的角度看,你认为应怎样避免这种痛苦?
A.
控制局面,不管事情重要与否,先完成最紧急的
B.
改变拖延的陋习
C.
规律地生活,专时专用
D.
设定目标,严格执行计划正确答案:B11,很多人在找工作时喜欢按门第划分,如北大、清华就应对应IBM、惠普等国际大公司,但是这样造成了大量未能如愿者的失魂落魄甚至自暴自弃。大学生求职中不应该有这种门第观念,正所谓英雄不问出处,择业的大门向每一个大学生敞开,但是对自己的估计过高或过低都会产生失落感。以上现象说明了大学生求职时存在哪种错误表现?
A.
求职面试的虚假和浮躁
B.
职业理想成为借口
C.
择业强求“门当户对”
D.
参加招聘会衣着不得体正确答案:C12,“欲人之爱己也,必先爱人”、“爱人者,人恒爱之;敬人者,人恒敬之”等,阐述的是人际交往中的哪种原则?
A.
平等尊重原则
B.
真诚宽容原则
C.
互利互惠原则
D.
有益互助原则正确答案:A13,关于兴趣的发展阶段,以下说法中错误的是:
A.
兴趣是在一定需要基础上,在社会实践中形成的,兴趣实际上是你需要的延伸。
B.
有趣是兴趣过程的第一个阶段,也是兴趣发展的低级阶段,它往往短暂易逝,非常不稳定。
C.
乐趣是兴趣过程的第二个阶段,它是在有趣定向发展的基础上形成的,是兴趣发展的中级阶段。
D.
志趣是兴趣发展过程的第三个阶段,当乐趣同你的社会责任感、理想、奋斗目标结合起来时,乐趣便变成了志趣。志趣具有社会性、自发性和方向性。正确答案:D14,多年不见的朋友或老同学,在自己的脑海中的印象最深的,其实就是临别时的情景,这是()的表现。利用这种效应,在与朋友分别时,给予他良好的祝福,你的形象会在他的心中美好起来。
A.
群体效应
B.
破窗效应
C.
马太效应
D.
近因效应正确答案:D15,在探索自我兴趣时,我们可以利用下列哪个测量量表?
A.
卡特尔16PF
B.
霍兰德量表
C.
MBTI量表
D.
斯坦福-比奈测验正确答案:B16,有一句英语谚语说,Likeyourself,andotherswilltoo.——喜欢你自己,别人也就会喜欢你。这句谚语说出了“自信”的主要内涵,即:
A.
自我价值感
B.
自我接受
C.
自我评价
D.
以上都不对正确答案:B17,每个大学生都希望能找到挚友,彼此在生活、学习、工作、事业等各方面互助共进。但深厚友谊的建立需要一定的基础,对此,你认为下列说法正确的是:
A.
共同的思想和志向是友谊的前提
B.
共同的兴趣爱好是友谊的催化剂
C.
诚实守信是友谊的保证
D.
以上说法都正确正确答案:D18,面对“派别林立”的各种校园社团,在选择时应考虑哪些方面呢?①以自身的兴趣、爱好为前提②看名称就行了③社团的选择与职业规划联系起来④多多益善,丰富生活
A.
①②
B.
①③
C.
②③
D.
③④正确答案:B19,某宿舍的A、B两位同学非常勤快,总是把宿舍卫生搞得干干净净、整整齐齐。C君只是偶尔搞一下,而D君则从不搞卫生、以我为中心。当别人正干得满头大汗时,他却躺在床上悠闲地看书。A、B多次动员也不见效。时间久了,A、B就心理有点不平衡:干嘛是我们干,他们就不用干!于是两人就采取隔离措施:排挤C和D同学、把他们的垃圾放在他们的位置上、不和他们说话等等,导致宿舍关系极度紧张。对于这种矛盾的解决方法,下面哪项是不可取的?
A.
每个舍员自我检讨、相互协商,选出舍长,制定宿舍制度
B.
舍友之间多交流沟通、建立起团结友爱、互助上进的人际交往环境
C.
报告辅导员和宿管科,将D同学调离宿舍
D.
给C和D同学以真诚的关注,帮助他们养成良好的生活习惯正确答案:C20,时间是一种特殊的资源,那么时间有哪些特性呢,下列描述不正确的是:
A.
不可回溯
B.
不能买卖
C.
取之不尽
D.
无法暂停正确答案:C21,心理学中一般把人的气质分为几种:①多血质,②胆汁质,③粘液质,④抑郁质
A.
①②
B.
③④
C.
①②③
D.
①②③④正确答案:D22,大学阶段短暂而重要,在这个人生的关键时期,如果不做好自己的职业生涯设计,以后将要花费更多的时间与金钱来弥补。因此,作为新时期的大学生,一定要具有强烈的职业生涯设计的意识,在知己的基础上,审时度势,规划自己的职业生涯,确立自己的职业目标。以上说法你认为:
A.
正确
B.
错误正确答案:A23,生涯是以个人事业角色的发展为主轴,也包括了其他与工作相关的角色。生涯不仅局限于个人的职业角色,也包括学生、子女、父母、公民等涵盖人生整体发展的各个层面的各种角色。这体现了生涯的什么特性?
A.
综合性
B.
终身性
C.
发展性
D.
独特性正确答案:A24,生涯是一个动态的发展历程,个人在不同的生命阶段中有不同的企求,这些企求会不断地变化,个人也就不断地成长。这体现了生涯的什么特性?
A.
综合性
B.
终身性
C.
发展性
D.
独特性正确答案:C25,通常,大学生在入学时就会选定一个专业,而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开,这体现了职业生涯设计的什么原则?
A.
量体裁衣原则
B.
阶段性原则
C.
可操作原则
D.
发展性原则正确答案:C26,实施职业生涯规划可以分哪几个步骤:①扬长避短,②寻找差距,③弥补差距,④有具体施工图
A.
②③④
B.
①②③
C.
①②④
D.
①③④正确答案:A27,大学生应该成为诚信的宣传者和实践者,这是因为①诚信是中华民族的传统美德,②诚信是做人的基本准则,③诚信是个人立足之本,④诚信要从小培养
A.
①②
B.
③④
C.
②③
D.
①④正确答案:C28,著名生涯学家沙特尔认为:职业生涯是一个人在工作生活中所经历的职业或()的总称。
A.
职位
B.
角色
C.
过程
D.
体验正确答案:A29,影片《美国空姐》讲述了这样的故事:唐娜是一个平凡的小镇姑娘,小镇的沉闷、闭塞,加上家庭不和,曾令她决心离开这一切。但是,与英俊男友的初恋让她忘了自己的目标,直到有一天,男友另觅新欢。失恋的唐娜绝望地跌入谷底,在酒馆借酒浇愁。此时,她看到了电视上正在播放对著名空姐萨莉的访谈。从乡下姑娘变成空姐典范的萨莉在电视里说:“无论你来自何方,无论你是谁,你都能够梦想成真,但是你必须付诸行动,就在现在!”萨莉的话一下子把唐娜唤醒,她清醒地意识到:自己的目标是成为萨莉那样优秀的空姐!在历经各种挫折,甚至被同事偷梁换柱顶替之后,唐娜始终都没有气馁,没有放弃,因为有一个目标始终在支撑着她——“巴黎,头等舱,国际航线,这是通往幸福的捷径。”这个故事给了我们怎样的职场启示?
A.
明确的职业目标就像一台发电机,足以激发难以想象的能量
B.
除非你不工作,否则永远不要以抵触的心态做事,因为那样只能使你的能力大打折扣。
C.
不要碍于习惯、主观认知等原因,应尽可能地坚持在工作中发挥自己的潜能。
D.
以上都不对。正确答案:A30,什么是外职业生涯,下面表述哪项正确:
A.
外职业生涯即职业生涯的外在表现。
B.
外职业生涯即职业生涯的外部行动。
C.
从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程。
D.
外职业生涯即职业生涯发展的外显层面。正确答案:C31,以下不属于职业生涯规划方法的是?
A.
刻板印象法
B.
目前趋势法
C.
最少努力法
D.
选择判断法正确答案:D32,它是一种不怕困难、相信自己能够战胜困难的精神优势,建立在对自己的力量发现和正确估量的基础上,这是:
A.
自负
B.
自觉
C.
自信
D.
自省正确答案:C33,职业生涯规划的重要环节和流程是:
A.
知己、知彼、计划、评估
B.
知己、知彼、决策、行动
C.
知己、知彼、评估、决策
D.
知己、知彼、行动、评估正确答案:B34,岗位探索的具体内容是:①岗位的定义、工作内容及要具备的素质②岗位晋升通路③不同背景下的岗位要求④个人与岗位的差距
A.
①②
B.
①②③
C.
②③④
D.
①②③④正确答案:D35,选定目标并具体落实目标从而实现目标的能力叫做:
A.
自信力
B.
执行力
C.
耐挫力
D.
自制力正确答案:B36,职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是
A.
十年左右
B.
两年以上十年以下
C.
一年以上两年以下
D.
一年以内正确答案:A37,关于大学生职业准备,表述最准确的是:
A.
大学生在校期间对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备,根据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。
B.
职业准备仅限于在校期间,毕业之后再准备就太晚了。
C.
职业准备是一个积累的过程,职业准备期间没有必要盲目参与工作,避免给企业留下不好的印象。
D.
以上说法都不对。正确答案:A38,表示情感智力程度的心理学术语是
A.
智能
B.
智商
C.
情商
D.
情绪正确答案:C39,职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是:
A.
十年左右
B.
两年以上十年以下
C.
一年以上两年以下
D.
一年以内正确答案:A40,实施职业生涯规划可以分哪几个步骤:①扬长避短,②寻找差距,③弥补差距,④有具体施工图
A.
②③④
B.
①②③
C.
①②④
D.
①③④正确答案:A41,如果一个人喜欢自我表达,喜欢多样化与变化性,且富有想象力和创造力,你觉得下列哪个职业比较适合他?
A.
工程师
B.
护士
C.
作家
D.
会计正确答案:C42,关于行政管理人员的职业素质要求,下列说法正确的是:
A.
具有较强的表达能力、计划能力、组织协调能力和管理控制能力。
B.
具有基本的计算机和外语水平。
C.
能够根据国家和上级单位的有关法律法规、方针政策,结合实际情况正确决策,尽职尽责,有效的开展工作。
D.
以上说法都正确。正确答案:D43,职业锚是由美国著名的职业指导专家施恩提出的。下面对职业锚的认识,哪项是错误的?
A.
职业锚可以根据各种测试出来的能力、才干或者动机、价值观等进行预测。
B.
职业锚是在不断发生变化的,它是一个不断探索的过程所产生的动态结果。
C.
有助于识别个人的职业抱负模式和职业成功标准,有助于增强个人职业技能和工作经验,提高工作效率。
D.
职业锚可以分为技术能力型、管理能力型、创造型、安全/稳定型、自主/独立型。正确答案:A44,就业政策,即国家在一定的历史条件和阶段,为促进经济发展和社会进步,创造劳动者就业条件,扩大就业机会所制定的行为准则。它包括就业指导思想,管理体制,指导原则,就业范围、渠道及相关的具体规定等。大学毕业生的就业政策是国家就业政策的重要组成部分,我国现行的大学生就业方针、政策是:
A.
贯彻统筹安排、合理使用、加强重点、兼顾一般和面向基层,充实生产、科研、教学第一线的方针。
B.
坚持“公开、公正、择优、自愿”的原则。
C.
实行“市场导向、政府调控、学校推荐、学校和用人单位双向选择”的就业模式。
D.
以上都对。正确答案:D45,一般外企都是比较规范的公司,甚至是百年老店,所以其用人与选才标准都自成体系,即各有各的用人之道。从宏观上来讲,外企用人的基础标准主要有三个,下列选项中一般来说不属于外企的用人基础标准的是:
A.
教育背景
B.
政治面貌
C.
计算机能力
D.
外语水平正确答案:B46,零售业青睐何种人才,以下说法错误的是:
A.
优秀的店长
B.
零售业的高级采购
C.
懂得店面管理的人才
D.
经常跳槽的谈判桌上的物流人才正确答案:D47,不同的社会环境所给予个人的职业信息是不同的。下列四项中,哪一项不是社会环境所包含的因素:
A.
社会文化环境
B.
人口环境
C.
企业文化
D.
社会价值观念正确答案:C48,有三个人要被关进监狱三年,监狱长满足他们三个人一人一个要求。美国人爱抽雪茄,要了三箱雪茄。法国人最浪漫,要一个美丽的女子相伴。而犹太人说,他要一部与外界沟通的电话。三年过后,第一个冲出来的是美国人,嘴里鼻孔里塞满了雪茄,大喊道:“给我火,给我火!”原来他忘了要火了。接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子,美丽女子手里牵着一个小孩子,肚子里还怀着第三个。最后出来的是犹太人,他紧紧握着监狱长的手说:“这三年来我每天与外界联系,我的生意不仅没有停顿,反而增长了200%,为了表示感谢,我送你一辆劳斯莱斯!”下面哪种说法最准确:
A.
什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的,而今天我们的选择将决定我们三年后的生活。
B.
一时错误的选择将带来无法弥补的损失。
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