水利工程运行管理与维护分析

水利工程运行管理与维护分析摘要：水利工程是影响我国国民基础，社会生活以及生产的重要保障性措施。水利工程可有效调节水资源的应用调配对预防旱灾有着积极的促进作用，同时，在雨季又可以储存降水，防止洪涝灾害的发生。所以，水利工程是促进我国社会发展与进步的重要组成元素。目前我国水利工程建设范围极广，保障了我国各地区用水用电的安全性，是有关于民生基础建设的重要基础部分。为了保障水利工程安全稳定的运行，则需要管理工作者对水利工程相关设备设施加以管理维护，消除各类安全隐患，促使水利工程可发挥其应有价值保障人民生产生活安全。关键词：水利工程；运行管理；维护策略在目前我国社会发展中，水利工程已成为保障我国发展的基础建设之一。我国拥有极为丰富的水利资源，将这些水力资源合理利用，可有效解决我国各地区用水用油量问题。虽然，我国掌握良好的水利工程建设技术，但是水利工程在建设完成使用过程中还需要管理工作人员加以管理和维护，这是一项长期的工作项目。基于此本文将对水利工程运行管理维护展开探讨分析，提出做好水利工程运行管理维护的有效措施，希望可为我国水利工程管理工作人员提供参考性意见。一、水利工程运行管理维护的重要性我国现代化发展进程中，水利工程建设是重要的组成元素，全国各地区新建水利工程越来越大，技术水平越加完善，对于地区安全稳定起到促进作用，减少了洪涝和干旱灾害对人们的生活生产提供了相对的便利性。但是水利工程长期处于运行和工作状态，水利工程需要长期承受水体的冲击和挤压以及水资源的侵蚀，在长期的工作过程中导致水利工程内部机电机械设备容易出现老化磨损等问题。这些安全隐患的存在，不仅会为水利工程安全稳定的运行带来威胁，另一方面也会导致水利工程功能出现问题，经济价值受到严重威胁H】。如果水利工程无法合理调配水资源，则很有可能导致地区出现洪涝干旱灾害，无法满足社会生产生活用电用水需求。严重影响社会和谐稳定发展，甚至可能会造成社会动荡。所以保障水利工程安全稳定的运行，就是维护社会生产生活，这就要求审计工程管理工作人员必须要加强设备的维护与管理，尽可能消除各类潜在隐患，以确保水利工程可以长期稳定高效的运行。水利工程可以发挥其应有的价值作用，为人民的美好幸福生活提供基础保障。二、水利工程运行管理及维护的有效措施（一） 结合水利工程实际情况建立完善的工程管理体制要加强水利工程运行管理维护工作，则首先需要结合水利工程实际情况建立完善的工程管理体制，保障所有工程建设人员能够按照规定要求来完成工作任务，这样才可以尽可能减少工作失误，加强内部管理控制，明确各项管理维护工作责任。首先建立水利工程分级管理体系，在常规管理工作中，工作人员的责任分配不明确，在工作过程中容易出现相互推诿，相互指责的问题，为了减少该问题的发生，必须要以明确的条文规定，清晰的将职业责任落实到每一个具体的人，以此来提高工作人员职业责任感，加强工作质量监督，提高工作效率和工作水平2】。其次需要对水利工程工作机制加以完善，水利工程运行管理和维护是一个需要长期持续下去的工作内容，是否能够形成高效的管理模式，将会对管理维护有效性造成重要影响。应当结合实际需求核定管理维护经费，按照管理工作和维护工作要求将工作内容相隔离采用两条线进行实施，并且对于人员选用应当采用竞聘上岗机制建立工作评分制度，只有工作人员能够按照要求科学完成工作任务，才能够提高工作质量是维护工作，更加高效专业。（二） 加强信息化技术，在水利工程运行管理与维护工作中的应用随着信息技术的快速发展，信息技术被应用于各领域和各行业中，且取得了良好的应用效果，在水利工程领域中，也可以将信息技术应用于水利工程管理维护工作中，借助其高效快捷的管理优势，能够提高水利工程管理，维护工作效率。首先建立信息化数据收集体系，能够及时采集地区周边气象情况，从而及时对水利工程的水资源调控加以调整。其次建立水利工程监控系统，所有工作人员工作内容信息将在系统中进行记录，以此来加强内部人员工作这样的监督以及信息的交互。还需要在水利工程内部建设信息存储与服务体系，能够为水利工程管理工作人员提供实时水情历史水文数据，以此来为工作人员的工作合理性提供数据支持。需要注意的是，在水利工程信息建设中，要提高应用信息化手段向公众提供高水平服务，可以融入摇杆视频监控系统，为地区居民提供及时自然灾害险情预报，并且对水利工程的工作内容加以预报，对大坝的异常状态进行报警，尽可能保障周边居民生命和财产安全3】。（三）结合水利工程运行管理维护需求，建设高质量人才队伍在当前水利工程运行管理工作中，包含大量先进机械设备和电子设备的应用，虽然提高了水利工程的运行效率和质量，但是却为水利工程运行、管理、维护带来了诸多挑战。水利工程管理工作人员需要掌握诸多现代化技能，才能够完成水利工程运行管理维护工作要求，在这样的背景下要加强管理维护工作，则需要建设一支高质量综合性人才队伍，以此来保障工作安全稳定的展开。首先在人员招聘方面应当提高招聘门槛与社会大学共同建设学科和培训任务，提高工作人员综合职业技能保障工作质量。其次需要对在岗人员进行科学合理的思想政治教育，目前部分管理工作人员存在侥幸心理，工作过程中不按照相关规定来完成任务，所以容易在工作中出现纸漏。所以需要做好思想教育让工作人员能够认识到水利工程后期运行管理维护的重要性。与之同时还需要加强管理，维护工作人员的考核指标建设，结合工作人员的具体工作岗位，工作内容，制定相应考核指标，公平、公正、客观的反映其实际工作情况，并且建设相应的奖励和惩罚措施，以此来保障工作人员积极完成工作任务。结语：综上所述，水利工程是当前我国重要的基础设施组成元素之一对于地方居民的生命与财产安全具有保障性意义。所以，水利工程的运行管理维护工作是保障地方稳定民生和谐的重要基础措施，必须要加强对于水利工程运行管理维护工作的认识，不断创新管理办法，融入信息化技术，发挥水利工程的应有价值，保障社会安全稳定运行生产。参考文献:李玉花.小型农田水利工程可持续运行策略[J].智能城市，2021,7(08):122-123.曾鹏,毛旗,张兴健.水利工程运