《建筑工作者职业道德研究3600字（论文）》

建筑行业工作者职业道德分析现代化的不断发展推动着人类进入了一个以职业生活为中心的年代，建筑行业中工作者的素养对于建筑企业发展起了至关重要的作用。一个合格的建筑工作者不仅仅需要技能，更需要卓越道德的推动。只有高度职业道德的保障才能够创造出优秀的产品保障建筑行业的大发展，同时在提升思想道德的也会大力的提升自身道德素养，使人的生命意义得以诠释，社会价值得以体现。建筑行业的飞速发展使工作者的重要性大大加强，这对工作者的素质有了更高的要求。当前的中国处于第二次社会转型的十字路口，加强职业道德的建设是建筑业长期健康发展的基石。因此根据本人在建筑行业工作的人格经历，发展存在思想观念错位、价值观的偏移、道德错位等问题。为防止道德现象缺失企业当跟随着社会的发展建立起符合市场发展的规范切实的提高员工的职业道德素养，促进健康积极的企业思想文化，切实增强企业的竞争力，强化个人的理想信念。一、建筑行业工作者职业道德现状（一）诚信不足相比其他行业，建筑工程工作者的职业道德具有特殊的内容及要求，这种特殊性源于建筑工程独具特色的产品。建筑企业具有开放性的施工行为，自开工至竣工都是曝露在外的，直观的一举一动都会对社会有一定影响。施工过程中的一种材料、一个流程、一个位置未严格遵守规范，都会对后续正常施工造成影响。缺乏诚信在建设工程活动中体现在以下几个方面：第一，假冒伪劣产品泛滥。有些企业为了获得高额利润，不惜偷工减料，以次充好，生成加工不达标成品，这是阻碍经济发展的一项大问题，搅乱中国市场，对长期发展造成恶劣影响。但实际上，这种以假乱真的行为，在市场上屡见不鲜。第二，违背合同办事。有些建筑企业不遵守合同条款，对自己的企业形象毫不顾忌，甚至签订虚假合同实行商业欺诈，非法获得利益。第三，投放虚假广告，传播虚假信息，错误诱导消费者。有些建筑企业为了自身产品的认知度，大量都放不实广告，夸大产品与服务，将产品包装的赋予华丽，不仅吹嘘产品，还编墓出根本不存在的光辉历程，更做出无法兑现的承诺，对消费者造成极大的错误诱导。（二）价值观偏差建设行业是针对社会民生的职业领域，建设工程工作者的职业道德备受社会关注，这也是对于现今社会职业道德现状的一种直接反映。虽然，我国建设工程工作者的职业道德从总体来说有进步，但不乏仍有着一些职业逍德问题。假公济私、拜金主义、极端个人主义、享乐主义、官僚主义、吃回扣等现象，仍充斥在行业中。为达成某种目的，请客吃饭、塞红包等不正之风，更是捕风捉影，屡见不鲜。人与人之间办事的基础，不仅仅是事情本身，更多的是考虑外在因素，不宜办事为目的，反而以照顾好情绪为目的，这样复杂的人际关系，甚至是金钱关系，对社会造成了极为不利的影响。工程采购是每个建筑企业不可或缺的步骤，从事工程采购的工作者，由于某些人员的职业操守不强，道德素质不高，采购的物品质量不好，整个项目的建设会因材料质量问题带来重大隐患。具数据分析表明，建设工程工作者的责任意识是造成豆腐渣工程的主要原因。2018年的中国青年报中，社会调查中心发布的调查结果为，工程采购行业在社会公认的失去职业操守排行榜中排名第二，医生排名第一。随着当今社会的发展，杜绝不正之风，树立正确的价值观，遏制不良行为，建设正确的职业道德规范至关重要。（三）社会责任感淡薄社会责任感淡薄主要表现为职工主人翁意识缺失，不会从企业的角度思考问题，感觉自己就是雇员，是为老板办事，只要自己没有什么损失，任其如何，即使对企业有什么不利也不会奋力提出。大多数的想法都是只为自己着想，职业道德都是后话。第一，社会责任意识并不太强。这与我国建筑企业发展起步较晚有关，对于短期发展，我国相关的法律法规仍未完善，许多民营企业的社会意识更加淡薄，在履行社会责任之时必然会出现诸多问题。从长远角度出发，真正意义的发展，需要建筑企业遵循自律他律两手抓，在自我运营中自我监督，在是市场运行中互相监督，寻求真正的公平市场。建立正确的企业责任意识是基础，将这种企业责任意识运用到社会责任意识中，并不断延续在日后的生产生活中。第二，环保意识方面。我国的垃圾排放，据调查有一大部分来自于建筑垃圾，同时与建筑有关的随意排放污水，造成的水污染、随意排放废料的化学污染、因赶工造成夜间施工的噪音污染等，都对社会乃至公民造成影响，出现这种问题的企业不占少数，都是建筑企业缺乏环保意识的体现。第三，工程质量方面。各大报道豆腐渔工程、地面下沉、墙体裂缝等现象屡见不鲜，造成这些现象的原因集中在施工质量把控不严。许多企业为了达到利润最大化，不惜放弃企业形象，破坏职业操守，贪图一时的利益，进而造成难易挽回的局面，造成企业无法长期经营，过早的失败。二、建筑行业工作者职业道德建设（一）强化诚信意识从劳动者的角度而言，在做出职业选择之前，劳动者是自由的，这种自由不仅体现在对职业、岗位、薪酬、环境等职业权利的选择上，也体现在对纪律准则、劳动合同、行为表现等职业义务的选择上。因此，职业的自由选择，是劳动者个体在权利和义务方面自由考虑、综合比选后得到的结果，这就意味着职业选择暗含在劳动者个体的选择中，劳动者个体需要达到职业对其提出的诚信要求、需要达到之前定下的约定。可以看出，从劳动者个体进行职业活动开始，劳动者个体就必须满足职业活动的诚信要求，因此建设工程工作者的诚信意识培育势必会成为建设工程工作者的职业道德的主体性精神内容的重要组成部分。从现实角度出发，研究建设工程工作者的职业道德现状，发现诚信缺失已成为首要问题，这就使得建设工程工作者的职业道德构建过程中必须要考虑诚信意识。从我国建设工程工作者职业道德的现状来看，诚信缺失问题己十分明显，而目前我们又更依赖于建设工程工作者的诚信意识，这就使得诚信问题己经成为一个突出的、严重的、急需解决的问题。对诚信意识的高度重视也使得在构建建设工程工作者的道德体系时，必须要将诚信意识列入道德建设的范围中。（二）强化责任意识责任意识是人类生存发展过程中必然存在的意识。现代社会中，每个人都需要通过某类职业获得生存和发展，因此人这一社会个体与职业是密不可分的，而个人也被打上了某类“职业人”的标签。由此可以看出，现代社会的人与责任之间有着千丝万缕的联系，而现代社会中的人乂以“ＸＸ职业人”的身份在社会中立足生存，因此可以认为，贵任与“职业人”是密不可分的。如此，责任意识不仅成为了现代社会中个体生存发展的必要道德要求，也成为了“职业人”发展的首要要求。因此，责任意识也成为了建设工程工作者必备的道德意识之一。在建设工程项目过程中，建设工程工作者往往会遇到来自个体职业生涯发展的迷茫、来自组织内部的问题、来自外界的诱惑。这些都会使得建设工程工作者手足无措，继而影响建设工程工作者的职业行为。例如，长期高负荷的建设活动会使得建设工程工作者感到疲劳，继而产生厌倦和轻视的心理，最终影响建设工程工作者的工作表现、工作效率以及工作质量。正如古语所说，“吾生而有涯，而知而无涯”。建设工程工作者的生命是有限的，而职业的发展是无限的。长期单一的工作会使得建设工程工作者对自己的工作表现缺乏认同感、对职业发展产生疑虑、对自己的职责认识模糊。如果没有责任意识这种精神在，建设工程工作者便很难保质保量地完成任务。（三）构建人本意识人本意识就是指建设工程工作者在建设活动中要遵循“以人为本”的思想，需要对人本意识有更深入的理解，由此才能实现建设工程工作者的职业道德建设。将人本意识纳入职业道德建设范围内，是因为职业道德并不只是包括遵守各类规章制度、机械地对各类问题作出反应，更不能将职业道德与遵守规章制度混为一谈。真正的职业道德，是要求建设工程工作者在建设活动中体现出对人的尊重，这就要求工作者需要很强的人本意识。注重建设工程工作者人本意识的培养，本质上就是要求建设工程工作者需要认识并具备“以人为本”的思想，同时也要求人本意识要贯穿于建设工程活动的全过程中。因此，在当代建设工程环境下，建设工程工作者的职业道德不应该只是遵守各类道德规章标准，更重要的是要有一种人文的关怀思想在其中。这就要求在建设行业职业道德建设过程中，势必要注重人本意识，并且需要将人本意识和其他的职业道德进行有效的衔接，使人本意识和其他的职业道德得到共同发展，从而使得建设工程工作者的职业道德建设得到有效的落实。总结随着经济社会的不断发展，建筑行业不仅在国民经济中的地位不断提升而且在人民生活中也发挥着越来越重要的作用。但由于目前建筑行业工作者较多，层次水平参差不齐，所以如何