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2023中国银行秋季招聘面试题欢迎来届时代教育为您整理2023中国银行秋季招聘面试题信息,并为您提供免费备考资料、备考视频、试题真题等资料,更多2023中国银行秋季招聘面试题信息详见网站.com,迎大家关注时代教育(时代领博教育)百度文库,时代教育(时代领博教育)预祝众考生考试成功!2023中国银行春季招聘面试题(仅供参考)【例题1】告诉我,你最大的弱点是什么?【点拨】这个问题是银行半结构化面试常见的压力测试问题;重要考察了考生的压力承受能力、在压力前的应变能力和人际关系能力,需要考生具有灵敏的思维、稳定的情绪和良好的控制力;【解析】一方面考生要保证自己时刻充满自信,保持冷静。回答这种问题前不能太过揣摩考官的心理,在考官面前耍把戏,而要保持实事求是的态度;不要否认自己有缺陷,没人会相信世界上有完人;另一方面,考生解答的秘诀在于不接受这种否认暗示。不能积极正面的认可自己的局限性,而是应当承认一个微局限性道的弱点或一个小小的缺陷,然后再说那都已经成为过去了,并以实例来证明自己克服缺陷的过程。【例题2】你新到一个单位,同事对你不是很信任,领导也只是交给你一些琐碎的事情做,请问碰到这种情况你怎么办?【点拨】这个问题是银行半结构化面试常见的人际交往类问题;此类问题重要考察考生解决冲突的能力、建立关系的能力、说服与影响别人的能力、团队合作与协调能力、倾听与沟通的能力等等。【解析】一方面考生需要定位此类问题属于多重人际关系的解决,涉及与同事的人际关系、与领导的人际关系;所以考生在此问题中扮演的角色是下属兼同事的角色;另一方面,考生需要依次解决这类问题;在解答的时候先要表白自己初到单位对业务的不熟悉导致这些人际问题的出现是非常正常的,考生也要表白会用一种积极的心态接受现状,继续努力;另一方面,考生可以一方面针对同事不信任的情况提出一些具体解决方法;然后再针对领导不重视的情况表白自己对于领导的理解和信任;考生在具体解答的时候要坚持以真心为引导、以事实为基础,表现自己的从容、乐观的心态。最后考生可以
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