危险源识别和评价方法

危急源识别与评价限制方法1目的辨识公司活动范围内的危急源，对其进行风险评价，判定出重大风险因素，制定有效的风险限制程序2适用范围本程序适用公司范围内危急源辨识、风险评价及限制安排工作，适用建设、运行、管理等过程可能产生的危害辨识与评价。3职责3.1主管平安负责人批准公司重大风险因素的确定及分级结果。3.2平安生产委员会是本程序的管理部门，负责危急源辨识、风险评价及重大风险因素限制安排的制定。3.3平安生产委员会是新项目的归口管理部门，应依据“三同时”的要求，考虑防止工伤事故和职业病的职业平安健康设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和运用。3.4各单位负责参加公司危急源辨识、风险评价工作，并制定、实施本部门评价出的风险因素的限制安排。4工作程序4.1危急源辨识辨识职业平安健康危急源应以生产中影响职业平安健康的活动为依据；危急源分为第一类危急源和其次类危急源.1第一类危急源产生供应能量的装置、设备；使人体或物体具有较高势能的装置、设备场所；能量载体；危急物质，如有毒有害易燃易爆物质等。.2其次类危急源人的失误偏离要求标准人的担心全行为；物的故障性能低下，物的担心全状态；环境的担心全因素，包括温度、湿度、照明、噪声、振动、粉尘和通风换气等物理环境。危急源辨识方法.1常用辨识方法a阅历分析法包括比照分析法和类比分析法；b工作任务分析法；c平安检查表法。.2其他辨识方法a事务树分析法b故障树分析法。各单位将辨识出的危急源填入《危急源调查评价表》报公司平安生产委员会。4.2风险评价危急源定性评价法（1）不符合职业平安健康法律法规和标准要求的；（2）相关方有合理埋怨或要求的；（3）曾发生过事故，无合理限制措施的；（4）直观视察到可能导致风险事故，无适当的限制措施。危急源定量评价法依据作业条件危急睦评价法（D=L*E*C）确定重大风险因素。D----风险性分值L----发生事故的可能性大小E----人体暴露于危急环境中的频繁程度C----发生事故可能产生的后果a发生事故的可能性大小L：将发生事故的可能性微小的分值定为0.1,必定要发生的事故的分值定为10。，介于两种状况之间的规定若干个中间值，具体状况如表1。表1发生事故的可能性（L）分数值事故或危急事务发生的可能性10完全会被预料到6相当可能3不常常，但可能1完全意外，很少可能0.5可以设想，很不行能0.2极不行能0.1事实上不行能b人体暴露于危急环境中的频繁程度E：人员出现在危急环境中的时间越多，危急性就越大，规定连续出现在危急环境的状况定为10，特别罕见的出现在危急环境中的状况定为0.5，介于两种状况之间的规定若干个中间值，具体状况如表2表2人体暴露于危急环境中的频繁程度（E)分数值暴露于危急环境的频率10连续暴露6每天工作时间内暴露3每周一次或偶然地暴露2每月暴露一次1每年几次出现在潜在危急环境0.5特别罕见地暴露c发生事故可能产生的后果C：把无损害规定分值为1，把造成多人死亡的可能性分值规定为100，其它状况的分值规定在1与100之间，具体倩况如表3。表3发生事故可能产生的后果（C）分数值可能结果100十人以上死亡40数人死亡15一人死亡7严峻伤残3有伤残1轻伤，需救援被评价为C级以上的危急源为重大危急源对确定的危急源各分公司必需通过各种手段进行严格限制，特殊是对重大危急源，应进行重点限制。d危急性分值D，依据评价方法得出的D值的大小，确定风险因素的风险程度。具体状况如表4。表4危急性分值（D）分数值危急程度＞320极度危急，不能接着作业160-320高度危急，需求马上整改70-160显著危急，需求整改20-70比较危急，需求留意＜20稍有危急，可以接受各部门按定性和定量危急源评价方法对风险因素进行评价，把相应的L、C、E、D值和危急等级填入《危急源调查评价表》。4.3风险限制安排依据本程序4.2确定的重大风险因素，公司依据《目标、指标与管理方案限制程序》的要求，制定整改措施安排，明确整改项目、措施、责任单位、责任人、安排完成时间口公司评价出的风险因素由平安生产委员会制定整改措施安排，各部门按安排实施。一般风险因素由各单位制定并实施整改安排。4.4整改措施安排完成后，各车间、各部门依据规定时间把安排完成状况填入《重大危急源因素登记表》。4.5风险因素登记表，一时难以整改的重大平安隐患，应实行措施努力降低风险，但应细致测定并限定预防成本，并应在规定时间期限内实施降低风险措施在中度风险与严峻损害后果相关的场合，必需进行进一步的评价以更精确地确定损害的可能性，以确定是否须要改进的限制程序、不须要另外的限制措施应考虑投