标准解读

《JJG 455-2000 工作测力仪》相较于《JJG 455-1986, JJG 883-1994》在内容上进行了多方面的更新与调整。具体来说,《JJG 455-2000》将工作测力仪的检定方法、技术要求等进行了更为详细的规范,同时扩大了适用范围,不仅包括传统的机械式测力仪,也涵盖了电子式测力设备。

新标准中增加了对于测量不确定度的要求,明确了如何评估和控制测量过程中的不确定性因素,这对于提高测试结果的准确性具有重要意义。此外,《JJG 455-2000》还对环境条件提出了更具体的规定,比如温度、湿度等参数的具体数值限制,以确保测试条件的一致性和可靠性。

在术语定义方面,《JJG 455-2000》做了更加精确的界定,使得行业内对于某些关键概念有了统一的理解基础。这有助于减少因理解差异导致的操作错误或争议。

针对仪器校准周期,《JJG 455-2000》也给出了指导性意见,根据不同使用频率及重要程度建议合理的复检间隔时间,从而保证设备长期处于良好状态。


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  • 现行
  • 正在执行有效
  • 2000-07-09 颁布
  • 2000-09-15 实施
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JJG 455-2000工作测力仪_第1页
JJG 455-2000工作测力仪_第2页
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文档简介

中华人民共和国国家计量检定规程

JJG455—2000

工作测力仪

WorkingDynamometers

2000-07-09发布2000-09-15实施

国家质量技术监督局发布

JJG455—2000

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工作测力仪检定规程췍췍

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VerificationRegulationof췍JJG45586췍

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本规程经国家质量技术监督局于年月日批准并自

20000709,2000

年月日起施行

0915。

归口单位:全国力值硬度计量技术委员会

主要起草单位:上海市计量测试技术研究院

参加起草单位:河南省计量测试研究所

青岛市计量测试所

本规程委托全国力值硬度计量技术委员会负责解释

JJG455—2000

本规程主要起草人:

张贵仁上海市计量测试技术研究院

()

参加起草人:

程新选河南省计量测试研究所

()

夏忠良上海市计量测试技术研究院

()

王南宁上海市计量测试技术研究院

()

马宏林青岛市计量测试所

()

JJG455—2000

目录

范围……………………

1(1)

概述……………………

2(1)

计量性能要求…………

3(1)

以测量上限确定准确度级别时的计量性能………

3.1(1)

以检定示值确定准确度级别时的计量性能………

3.2(2)

通用技术要求…………

4(2)

铭牌…………………

4.1(2)

附件与安放要求……………………

4.2(2)

零点与最大方位偏差………………

4.3(3)

附加功能……………

4.4(3)

外观及其它性能……………………

4.5(3)

计量器具控制…………

5(3)

检定条件……………

5.1(3)

检定项目和检定方法………………

5.2(3)

检定结果处理………………………

5.3(7)

检定周期……………

5.4(7)

附录检定证书内页格式……………………

A(1)(8)

附录检定证书内页格式………

B(2)(9)

附录工作测力仪检定记录格式……………………

C(9)

JJG455—2000

工作测力仪检定规程

1范围

本规程适用于管形测力计机械式拉力表测克计推拉计轴力仪张力仪及其

、、、、、

它工作测力仪以下简称测力仪的首次检定后续检定和使用中检验专用测力仪的

()、。

检定参照本规程进行

注:本规程所指张力仪为测量带、索张力的一种,不包括测量液面张力及网布张力的张力仪。

2概述

测力仪根据力的静力效应原理工作其结构型式不受限制但均须有确定的力作用

。,

点受力方向及示值指示装置测力仪广泛应用于拉压力及张力的测量

、。、。

3计量性能要求

以测量上限确定准确度级别时的计量性能

3.1

计量性能要求见表

1。

表1以测量上限确定的测力仪准确度级别及技术指标

准确度级别FS

()0.10.2(0.3)(0.4)0.51.02.0(3.0)(4.0)5.0

n

≥1000≥500≥350≥250≥200≥100≥50≥35≥25≥20

Z′rFS

(%)±0.05±0.1±0.15±0.20±0.25±0.5±1.0±1.5±2.0±2.5

术δ′FS

(%)±0.10±0.2±0.30±0.40±0.50±1.0±2.0±3.0±4.0±5.0

指R′FS

(%)0.100.20.300.400.501.02.03.04.05.0

H′FS

标(%)±0.15±0.3±0.45±0.60±0.75±1.5

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