2023年职场人面试怎样才会更成功的离职面谈

某大公司招聘人才，通过三轮淘汰，还剩下１１个应聘者，最终将留用6个。因此，第四轮总裁亲自面试。奇怪的是,面试考场出现1２个考生。总裁问:“谁不是应聘的？”坐在最后一排的一个男子站起身:“先生,我第一轮就被淘汰了，但我想参与一下面试。”在场的人都笑了,涉及站在门口闲看的那个老头子。总裁饶有爱好地问:“你第一关都过不了,来这儿有什么意义呢?”男子说:“我掌握了很多财富,因此，我本人即是财富。”大家又一次笑得很开心,觉得此人要么太狂妄，要么就是脑子有毛病。男子说:“我只有一个本科学历,一个中级职称,但我有2０23工作经验,曾在18家公司任过职……”总裁打断他:“你的学历、职称都不算高，工作2０23倒是很不错，但先后跳槽1８家公司,太令人吃惊了，我不欣赏。”男子站起身：“先生，我没有跳槽,而是那１８家公司先后倒闭了。”在场的人第三次笑了，一个考生说:“你真是晦气蛋!”男子也笑了:“相反,我认为这就是我的财富!我不晦气，我只有3１岁。”这时，站在门口的老头子走进来，给总裁倒茶。男子继续说:“我很了解那１8家公司,我曾与大伙努力挽救它们，虽然不成功，但我从它们的错误与失败中学到许多东西；很多人只是追求成功的经验,而我，更有经验避免错误与失败!”男子离开座位，一边转身一边说：“我深知,成功的经验大抵相似,很难模仿;而失败的因素各有不同。与其用2０23学习成功经验，不如用同样的时间研究错误与失败;别人的成功经历很难成为我们的财富，但别人的失败过程却是!”男子就要出门了,忽然又回过头:“这2０23经历的18家公司，培养、锻炼了我对人、对事、对未来的敏锐洞察力,举个小例子吧——真正的考官，不是您，而是这位倒茶的老人……”全场11个考生哗然,惊愕地盯着倒茶的老头。那老头笑了：“很好！你第一个被录取了”面试成功“通关”诀窍亲友团：“不带为妙”案例：李梅是独生女，从小到大学毕业都没有离开过父母半步，生活诸方面都是由父母操办,由此养成了“衣来伸手、饭来张口”的陋习，生活独立性很差。提醒：在应聘面试时，“亲友团”还是不带为妙。千万不要以“情侣档”或父母陪同的方式去求职,这样会让考官认为你依赖性太强、独立性太差，继而对你的能力产生怀疑。特别值得注意的是,询问招聘的情况,一定要自己打电话或者上门亲自询问。这些直接影响着考官对你的第一印象，决定着你求职的成败。微笑:“始终如一”案例：实践证明：微笑是职场制胜的法宝。张晓平性格内向、表情生硬，在面试遭到多次失败后,才深知微笑的重要性。于是,他借阅了一些书籍，并按照书上的规定，对着镜子练习微笑。功夫不负有心人,晓平终于可以微笑“自如”了。他信心十足地又到处去应聘。一次,晓平到一家公司应聘营销经理，接待人员将他领到面试地点，他一心想着如何放松自己，面试时让微笑自然流露出来，便冷落了接待人员,结果又惨遭淘汰。提醒：微笑应贯穿应聘全过程。应聘者进了公司，从跟前台打交道开始，就不妨以笑脸示人。见到面试官之后，不管对方是何种表情,都要微笑着与其握手、作自我介绍。在面试过程中,也要始终注意,不要让面部表情过于僵硬,要适时保持微笑。面试结束后，不管面试官给了你如何伤心的答复，也要微笑着起身，并积极握手道别。自我介绍：“2分钟秀出自己”案例：面试时，考官一般会让你进行简朴的自我介绍。这时你千万不能说求职信上都写得清清楚楚之类的话,而应用2分钟左右的时间,把自己的基本情况描述出来。于细根到一家外资公司应聘部门主管之职。面试时，考官要他简朴介绍一下自己。早有准备的细根从容不迫,先谈自己读研时所学的课程和成绩、参与过什么社会活动、得过什么奖励;后谈走入社会后的几次工作经历,以及自己的专长……洋洋洒洒七八分钟,听得考官很不耐烦。这样面面俱到、重点不突出的自我介绍，虽然没有什么破绽,但由于没有新意、冗长琐碎,使得考官对他的表达、综合等诸方面的能力产生怀疑。最终,细根落选了。提醒：有一位公共关系学专家说过这样