新时代劳动者By林小平

第五课《企业与劳动者》之《新时代的劳动者》新时代的劳动者霞浦一中政治组林小平航天英雄聂海胜

当飞行员是聂海胜的梦想,小时侯在山坡放牛睡着的时候,从没坐过飞机的他做了一个奇怪的梦,梦见自己长出一双大大的翅膀飞上蓝天.嫦娥一号发射点火升空一、劳动与就业1、劳动的意义劳动光荣2、就业的意义对国家、社会而言对个人而言3、我国当前的就业形势－人类文明进步发展的源泉4、如何解决就业问题温家宝与劳模亲切握手劳动最光荣就业的意义（人们为什么要就业）？首先，就业对整个社会生产和发展也具有重要意义。就业能使劳动力和生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富；特别是劳动力和生产资料合理配置下的劳动就业，使劳动生产率大大提高，从而促进经济的发展和社会的全面进步。（对社会和国家来说）

其次，就业是民生之本，是劳动者谋生的重要手段。劳动者的就业有利于实现其自身价值，丰富精神生活，提高人的境界，从而促进个人的全面发展。（对个人）。

提示：可以从两个角度来说明我国的就业形势七月份招聘会现场每个招聘单位的摊位前都挤满了高校学生，在一些著名的招聘单位的摊位前，排出了几列10多米长的队列。为投一份简历排队一小时2004年华工专场招聘会2005年2006年新增劳动力总数1100万1700万下岗职工、失业人员等1300万800万新增就业岗位900万1100万注：2006年，近124万大学生无法实现就业！我国的就业形势高级技工中级技工初级技工技术构成５％３５％６０％大专及以上高中及技校初中及以下文化构成２.６％２９.４％６８％

据劳动和社会保障部有关负责人介绍，劳动力市场存在着非法中介机构,采取欺诈手段骗取中介费，印证着劳动力市场不完善这样的现实.还有不少人对就业政策不知或略知。我国的就业形势1、我国的人口总量和劳动力总量都比较大2、劳动力素质也比较低，与社会经济发展不适应3、劳动力市场不完善，就业信息传递系统不畅通我国的就业形势——严峻面对严峻的就业形势,如何解决呢?靠政府解决靠劳动者自己解决如何解决我国就业问题首先，要大力发展经济，促进就业，这是解决就业问题的根本；

其次，要实施积极的就业政策，鼓励、支持人们就业和再就业；再次，完善劳动力市场，努力改善劳动就业和自主创业环境；（例如：加大就业培训、提供就业信息，规范人才市场，扩大就业岗位，鼓励自主创业）国家和政府应当怎么办？树立自主择业观树立竞争就业观树立职业平等观树立多种方式就业观正确的择业就业观念劳动者应当怎么办？劳动者：发扬艰苦奋斗、自强不息的精神，转变观念，树立正确的就业观和择业观：比尔·盖茨与妻子梅林达比尔.盖茨在软件方面很感兴趣并且在13岁时开始了计算机编程。

1973年,盖茨考进了哈佛大学.大学三年级的时候，盖茨离开了哈佛与好友在1975年创建的微软公司。为个人计算机开发软件,公司不断壮大发展。比尔-盖茨现在是微软公司主席和首席软件设计师，全世界首富.北大学子李彦宏凭着在电脑方面的兴趣自主创业，创建百度公司。

2005年8月5日，百度在美国上市，成为继Google后第二个在纳斯达克上市当日股价超过100美元的公司.李彦宏《绝对挑战》是中央电视台的一个招聘类节目，每期都会有三个选手来争夺某个大公司的某一个高层职位，考察他们的办法就是让他们参加一个设定游戏，以及交流、压力测试等环节，从中观察他们的各项素质和特点，最终由招聘单位和几位专家评委选出优胜者。

许振超是个初中毕业生，他与同龄的工人一样受教育少,年龄偏大,在相当一部分人成为下岗再就业“特困户”时,他却坚信“悟性在脚下，路由自己找。”他踏着时代前进的节拍刻苦专研吊桥技术,由一名普通的吊桥司机成为公司出名的维修专家,世界一流的技术专家.如果你在一家人才市场没有找到工作，你还会通过哪些方式去找工作？如果没有一家单位愿意跟你签约，你还愿意做什么工作？工作环境恶劣跳楼讨薪拖欠工资侵犯劳动者权益的形式多样二、依法维护劳动者权益1、国家对劳动者权益的保护国家对劳动者权益的保护请同学们根据自己看到的、听到的、学到的知识来列举种种国家和政府对劳动者权益保护的手段、方法、措施、法律文件等等，讨论开始！参考：◆实施积极的就业政策；◆加强劳动保护，改善劳动条件；◆颁布和实施劳动法；◆完善社会保障体系◆实行劳动合同制度二、依法维护劳动者权益1、国家对劳动者权益的保护2、劳动者依法享有的权利我国劳动者主要权利有以下几种：◆平等就业和选择职业的权利；◆取得劳动报酬的权利；◆休息、休假的权利；◆获得劳动安全卫生保护的权利；◆接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理的权利；◆法律规定的其他权利；小张的母亲病了，他向单位提出休假探亲，单位以他在本地结婚为由，不批探亲假。小张工作的工厂既有刺耳的噪音，又有刺眼的电焊强光。工人向厂长要求发放劳动安全卫生防护用品，改善劳动条件，遭到厂长拒绝。单位只给部分资格老的职工办理社会保险，小张等不在其中。

小张的哪些合法权益受到了侵害？小张应该怎么办？个案分析：小张的母亲病了，他向单位提出休假探亲，单位以他在本地结婚为由，不批探亲假。小张工作的工厂既有刺耳的噪音，又有刺眼的电焊强光。工人向厂长要求发放劳动安全卫生防护用品，改善劳动条件，遭到厂长拒绝。单位只给部分资格老的职工办理社会保险，小张等不在其中。

小张的哪些合法权益受到了侵害？小张应该怎么办？个案分析：侵害了小张休息、休假的权利；侵害了工人获得劳动安全卫生保护的权利；侵害了这部分人享受社会保险和福利的权利。小张可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径维护自己的合法权益。二、依法维护劳动者权益1、国家对劳动者权益的保护2、劳动者依法享有的权利3、劳动者如何依法维护自己的权益自觉地履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。签定劳动合同基础:依据：途径：申请仲裁协商申请调解可向人民法院起诉投诉各级工会、监察机关、媒体劳动者与单位协商化解企业的劳动争议调解委员会政府的劳动争议仲裁委员会不成不成不成不成二、依法维护劳动者权益1、国家对劳动者权益的保护2、劳动者依法享有的权利3、劳动者如何依法维护