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第11页共11页培训机构和幼儿园合作合同范本甲方:住所:联系电话:乙方:住所:联系电话:风险提示:合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。经甲乙双方协商,现就合作开设____兴趣班,达成以下合作协议,合作期间甲乙双方应当履行应尽义务以保证合作顺利进行。第一条、协议期限自____年____月____日至____年____月____日。第二条、授课时间在协议期限内,乙方每周授课____次,每次____分钟。授课地点:__________幼儿园内。第三条、收费标准在协议期限内,每名授课幼儿学费为:人民币____元,每学期共计____节,(其中包括教材费)收费方式:一次性收齐。第四条、合作收益在协议期间内,授课儿童按收费标准所缴纳的总学费为本协议的合作收益。第五条、合作收益分配方法1、甲方获得上述受益的____%,乙方获得上述受益的____%,教材费归乙方所有。2、甲方在收到幼儿兴趣班费用____个月后立即付款给乙方。第六条、甲方义务风险提示:应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。1、提供一间教室,暂定一间,若再需要教室可以和____幼儿园协商决定。2、幼儿园协助____学校宣传推广儿童____教材。配合乙方教师在幼儿园的教学工作。3、统计参加报名的幼儿人数,将其如实记录造册,以便双方核对。4、安排负责教师,协助乙方在上课期间儿童的管理,但不承担授课的义务。5、在未征得甲方同意的前提下,乙方不得擅自更改上课时间。第七条、甲方权利1、享受到乙方提供的教学产品和后续教学服务。2、使用____教材,提高幼儿园的知名度,利于当地招生。第八条、乙方义务1、派____教师入园进行教学。2、乙方向甲方提供____教材。3、所派教师将配合幼儿园的统一管理,负责____课教学。4、派教师入园的期限暂定为____学期,到期再续订。5、在未征得甲方的同意下,乙方不得擅自缺课或更改上课时间。6、乙方须协助甲方作好家长方面的咨询及招生工作。第九条、乙方权利1、使用甲方提供的教学场所进行教学活动。甲乙双方在合作期间除不可抗力外,不得擅自中止本合作协议。甲乙双方不得做出有损____品牌形象的行为,要共同维护____品牌形象。2、双方在平等互利的基础上进行合作,就合作协议内容增删问题,经双方协商一致后,方能修改。风险提示:合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。第十条、若甲、乙方因故要更改上课时间,必须提前一天通知对方,由双方协商另行安排上课时间。若不做通知,所产生的损失(课时费)由违约方承担。第十一条、协议变更须经甲乙双方同意本合同一式____份,甲乙双方各持____份,以昭信守,本合同签字盖章有效,如继续合作可以续约。甲方(签字):签订地点:____年____月____日乙方(签字):签订地点:____年____月____日培训机构和幼儿园合作合同范本(二)甲方:乙方:__________身份证号码:__________甲、乙双方自愿、平等协商,同意签订本协议,共同信守本协议所列各项条款。一、乙方接受甲方所安排的工作。二、本合同期限为自____年____月____日起,至____年____月____日止(试用期自起,至年日止)试用期间无工资、补助____元生活费,达到正式上岗水平正式计算工资三、工作内容及条件:1、甲方聘用乙方为(1)乙方任务是武术教学和招生,(2)在合同期内,甲方将可根据实际情况指派乙方于不同的招生、教学点(3)在校遵守教职工守则,玩忽职守不服从安排造成损失的,视情况严重。给予处罚,或直接解聘。触犯法律由司法机关处理,本校区概不负责。2、时间安排:(1)周一至周五下午60____分钟。周六、日三个班。暑假课时增加,每增加一班工资增加____元,减少一班扣____元。(2)课前____分钟必须到校。迟到或早退一次扣____元,没写教案扣____元;每月每班缺勤率____%免扣,每月超出____人扣____元,并及时与家长联系。(3)无故缺旷一天扣工资____元;如必须请假请找好替补教练不扣工资。(4)事假必须提前三天提出书面申请,甲方安排替补教练。扣除休息工资给予替补教练,没有此过程事假无效,记作无故旷工;(5)病假必须提前三小时亲自口头申请并得到确认,乙方安排替补教练,工资不扣,没有此过程病假无效,记作无故旷工;3、如果乙方在工作期间不能胜任原职,甲方可根据实际情况对其进行调岗,工资随调岗浮动。如果调岗仍不能胜任的,可解除本协议。四、薪资待遇:底薪:____元三个班(包吃住)能力突出底薪直接加____元底薪:____元三个班(不包吃住)压工资____天工资在每月____号发放,甲方不得以任何借口拖欠乙方工资和提成,如有遗漏由乙方提醒提成:1、每教一名学员、每月每人提成____元,流失一名扣____元,2、安排试学成功提___%,3、暑假招生期电话费补助,暑假班转长期提____%,所再学员续交学费提____%,4、暑假后评选优秀教职工,奖金根据业绩而定,5、年底年终奖,0____元,6、每年到合同期涨____元工资。7、不定期安排旅游、聚餐、娱乐等。8、业绩突出升职教学加管理,将按照一定比例入股、分成或干股。五、保密条款:乙方在合同有效期内应当对甲方所有商业秘密承担保密义务,乙方在合同完成后年内应当对甲方内部资料承担保密义务。六、经甲、乙双方协商同意,可采用书面形式依法变更或解除本协议。七、符合下列情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议。1、乙方在试用期被证明不符合聘用条件的;2、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成损失的;3、私自带本校学生去别的教辅机构。八、有下列情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议,但应提前一周以书面形式通知乙方:1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;2、本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化。致使原协议无法履行,经当事人协商不能就变更达成协议的;3、乙方出现无故迟到早退三次以上者和无故旷工三次或三次以上者。九、乙方要解除本协议,应当提前三十日,以书面形式通知甲方。安排好交接人员,工资结清。十、本协议履行期满或终止协议的条件出现,协议即行终止。如因工作需要,经双方协商同意可以续订协议。十一、双方的违约责任:(1)乙方不按照合同约定履行义务,造成工作停滞、延误的,乙方须支付数额为的违约金,且当月工资自动无效。(2)违反约定的保密义务,违约方应承担造成的一切损失并予以赔偿,违约方承担相应的法律责任。十二、本协议未尽事宜,双方协商解决。十三、本协议甲方有最终解释权。十四、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(公章):__________乙方(公章):__________法定代表人(签字):__________法定代表人(签字):______________年____月____日____年____月____日培训机构和幼儿园合作合同范本(三)甲方:地址:乙方:__________性别:__________居民身份证号码:家庭住址:现居住地:联系电话:邮编:(教育培训中心(以下简称甲方),现聘用(____)(以下简称乙方)为单位员工,根据国家有关法律法规的规定,乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度,遵循平等自愿、协商一致的原则,甲、乙双方签订本劳动合同。一、合同期限1.有效期:本合同的有效期为年,自____年____月____日起至____年____月____日止。劳动合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续签劳动合同。二、工作内容1.甲方根据工作需要及乙方的岗位意向,聘用乙方____部门工作,担任岗位。2.甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现,可以随时调整乙方的工作岗位,并相应调整工资及福利待遇,乙方同意服从。3.乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求,完成规定的各项工作任务。三、劳动保护和劳动条件1.工作时间甲方实行每周工作制。如有特殊情况,可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。四、劳动报酬和福利待遇1.工资报酬:1)甲方确定乙方合同期内工资报酬为:岗位工资为元。2)乙方工作岗位发生变化时,甲方实行变岗变薪办法。甲方的发薪日期为每月的月底。3)甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章
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