医院临床医生工作总结范文

医院临床医生工作总结范文医院临床医生工作总结范文（7篇）

一年的工作告一段落了，此时的我们需要一起专心地写一份工作总结了。它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，下面是我给大家整理的医院临床医生工作总结范文，仅供参考希望能帮助到大家。

医院临床医生工作总结范文篇1

为了进一步规范临床诊疗流程，提高医疗质量，保障医疗平安，为患者提供平安、有效、便利、价廉的医疗服务，为人民群众健康事业作出更大的贡献。结合本院实际情况，心病科开展了临床路径工作，通过心悸的临床路径进行了实践，取得了一些成果和阅历，总结汇报如下：

一、工作开展情况及成效

1.建立评价小组，健全工作制度。

科室成立临床路径工作实施小组，科主任、护士长担任组长，医疗、护理人员为小组成员，明确各级各类人员职责，科室成立临床路径管理员，负责本专业相关病种临床路径的实施和相关资料填写、收集、整理工作，并参加临床路径实施效果评估与分析。

2、加强学习，建立有效的工作协调机制：临床路径管理委员会组织科室医务人员学习相关文件，熟悉试点方案及相关要求。

3.建立合理、有效的激励机制，将临床路径工作和绩效考核挂钩，通过绩效考评，激励、促进科室临床路径工作的开展。

4.实施效果评价及分析：临床路径办公室对实施临床路径的试点病种相关指标进行收集、整理，建立试点文件及相关材料档案，对中途退出路径的病例，科室自行组织病例讨论，分析退出路径原因及存在问题。对成功实施的病例，科室通过分析治疗过程、住院天数、总体费用对比情况、患者满意度及认可度等指标实施效果评价。科室作出资料收集、整理、评价分析及改进。

20__年我们共有96例进入路径，有32例因变异退出本路径，通过心悸的临床路径工作的开展，规范了医护人员的医疗行为，提高了整体医疗质量，削减了不合理的检查、治疗、用药，降低了总体治疗费用，3000元/人，缩短了平均住院天数，18天/次。

二、存在问题及持续改进措施

试点科室开头时对临床路径不够熟悉，开展较困难，所开展的病种例数少，运行过程中存不足之处：

1、各种资料信息填写不完善。

2、个别医生未严格按路径开医嘱。

3、个别护士责任心不够强，在记录护理临床路径表单时有漏填项目现象。

临床路径评价小组根据以上存在的问题：已组织相关科室主任护士长进行沟通，并进行整改。今后需加大检查力度，完善相关管理制度，力争完成临床路径规范要求。

医院临床医生工作总结范文篇2

临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强，也是对护理技能操作的培育和熬炼，同时也是就业上岗前的最佳训练，因此这段实习时间对每个医学生来说都极为难能可贵，必须充分打算后，加以全面的利用。除了需要在校期间学习的理论知识外，我们还必须调整心态，明确自己的定位，下到临床，我们便不再是老师庇护下的学生，而是病人面前具有专业技能的将来职业医师。因此，我们不仅需要处理好医患之间及与科室医生之间的相互关系，还需要树立正确的职业道德观，养成良好的工作态度，朝能成为独当一面的医生的方向而努力。

我实习的医院是一所优秀的医疗单位。实习期间，我在医院众多教授及全体带教老师的悉心培育和指导下乐观参加医院开展和组织的全院医师疑难病历讨论、学术讲座、实习生临床病历讨论以及实习生教学查房等各种教学活动，学习和操作过各种穿刺、清创缝合术、换药拆线等临床技能操作，以及能在上级医师的指导下完成如阑尾切除、石膏外固定等简洁手术，每一项操作程序都能严格根据无菌操作进行，熟悉并把握各种常见疾病整体诊疗流程。此外，作为一名合格的实习生我们还需留意与病人的沟通和沟通，准时了解他们的病情和需要，很好的协助带教老师做好诊治经过，从而赢得带教老师和患者的信任和赞赏。实习期间最重要的一点就是要培育临床思维，我们不应该仅仅是坐在教室里枯燥地看着课本，被动的听取知识，而是要专心详尽的翻阅资料课本，乐观主动的提问，尽最大努力把理论知识与临床实际结合起来。

刚下临床时，实习生往往很难在短时间内就适应医院的节奏，并且迅速的转换心态，因此这就有个磨合阶段，此阶段时间的长短取决于个人的适应能力。就我个人而言，第一个科室是骨科，第一台手术是髋关节置换，抬着麻醉后肌肉松弛沉重的大腿，看着血花四溅、骨屑横飞的术野，由于体力不支和心态的不适应，我最终请求下台，从而结束了一次失败的手术参加过程。当时的我很懊丧与愧疚，但我的带教老师体谅我说：“你是第一次上手术台，一个女孩子抬着那么沉重的大腿能支持三十多分钟已经很不错了，并且在你支持不下去的时候能准时向上级反映，没有影响到手术的进行，假如逞强到晕倒的话，到时都不知道先顾哪边好了。”第一次上手术，失败的阅历告知了我，凡事要量力而行!为了尽快的适应新的环境和准时调整自己的心态，以后凡是有手术我都乐观参加，渐渐的，每场手术我都能与术者很好的协作，并尽自己最大努力做好助手该做的工作。通过有问题适时向老师提问，获得更多课本上学不到的知识，提高自己的动手能力，把握基本的清创缝合术、换药拆线等临床技能操作，获得了科室领导及带教老师的全都好评。

随着轮转科室的增加，我积累的阅历也越来越丰富，除了基本把握了相关病历及医疗文件的书写外，还提高了相应的临床技能操作和临床思维，同时逐渐把握住医患之间及与科室医生之间的相互关系。通过整整一年的临床实习，与医院众多教授及全体带教老师沟通后，我认为要成为一个优秀的临床医师因具备以下基本的素养：

1、思想素养：要树立牢固的专业思想，要有崇高的道德品质、高尚的情操和良好的医德修养，以白求恩为榜样，发扬救死扶伤，执行革命的人道主义精神：真诚坦率，精神饱满，谦虚谨慎，专心负责要高度的组织性纪律性和集体主义精神，团结协作，爱惜集体，爱惜公物。

2、专业素养：要具备基本的专业知识，把握疾病的诊断与治疗及各种用药原则，要对病人负责，态度专心诚恳，关心关爱病人，把握病人的心理特点，给予细致的身心护理严格执行各项规章制度，坚守岗位，按章办事，操作正规，有条不紊，一切操作要思想集中，技术娴熟，做到正确、平安、准时，精益求精要有敏锐的观察力，擅长发现病情变化，遇有病情突变，既要沉着冷静，机智灵活，又要在抢救中灵敏、正确、果断要保持衣着整齐，仪表端庄，举止稳重，礼貌待人，朴素大方作风正派，对病人一视同仁，对工作严格专心。

3、科学素养：要具有实事求是、勇于控索的精神，要专心把握本学科基本理论，每项诊疗操作都要知其然并知其所以然必须留意在实践中积累丰富的临床阅历，要把握娴熟的技术和过硬的本领要刻苦钻研业务，不断学习和引进国内外先进的技术要擅长总结阅历，不断探究，开展讨论，勇于创新，努力提高技术水平，不断推动事业的进展要乐观努力学习和了解社会学、心理学、伦理学等知识，拓宽自己的知识面，更好地为病人的身心健康服务。

在实习期间，我熟悉到医学学习进程是永无止境的：在临床观察中，病人就是优秀的示教和老师在提升自己的过程中，在学习上就要专心对待问题、严谨处理漏洞、刻苦专研技术在详细实践中，应全面思考病情进展，勇与面对所受挫折，细心体察他人难处在人际交往中，就该待人诚恳，为人守信，处事大方。

实习不仅培育了我们更为扎实牢固的操作技能及丰富深厚的理论知识，还建立了我们更为开阔流畅的交际能力，从而为我们今后工作和学习打下良好的基础。我信任通过这次长达一年的实习，我将成为一名有着扎实的理论知识、娴熟的医学技术以及高尚医德医风的医务工。

医院临床医生工作总结范文篇3

中心实验室在主管院长的领导和大力支持下，在各科室的亲密协作下，围绕全院三级评审、院内感染掌握、抗生素合理应用、医疗改革等中心工作，全面贯彻实验室管理工作条例和制度，为临床实验讨论进展提供基础平台，保证临床实验的顺利进行。现将中心实验室工作总结如下：

1、全院主管的各级领导进一步熟悉国家、行业和北京市有关实验动物的法规法律。6月实验室组织举办了一期《实验动物从业人员上岗培训班》，45人取得证书(10人非本院职工)。

2、7月协作北京市实验动物办公室顺利完成了对我院“关于在‘平安生产月’开展实验动物使用单位平安大检查”的活动。完成了5年一次的《实验动物使用许可证》重新审查换证工作并且顺利通过年审。

3、专心开展实验动物伦理审查工作。9月23日参加了全院医学伦理委员会，提交了4份实验动物伦理审查报告，全部获得伦理委员会通过。包括心脏中心提交的：《戊二醛处理与新鲜心包在小型猪三尖瓣成行中应用的实验讨论》ICU：《提高生存率—ECMO治疗严重ARDS猪最佳开头时机的试验讨论》病理科：《家兔血内细胞计数(CECs)与心肌梗塞、血管炎病理的对比讨论》放射科：《肺血削减型先心病肺血管发育评估的应用基础讨论》。

4、根据北京市动物管理委员会对动物设施的要求：实验室购置了符合要求的2批兔笼共计26只。

5、11月23日接待了由心内大夫江河带领的清华大学的讨论生3人参观了动物实验室和细胞实验室。

6、乐观参加相关培训，12月13日至14日派1人参加《北京市地区实验动物管理工作阅历会议》。听取先进单位对实验动物的管理阅历并进行探讨和沟通。

7、协作病理科顺利完成了“家兔血内细胞计数(CECs)与心肌梗塞、血管炎病理的对比讨论”课题，完成实验动物30只。为该项目顺利完成提供了很好的保障条件。

8、清理了多年、多批流淌的讨论生办公室。并打扫干净，整理一新。

9、最近有包敏、胡畅、郭振新、刘平平进入实验室开头博士论文课题实验以及临床课题实验讨论。并且完成了钥匙交接手续。

10、负责了实验室日常管理，保障细胞培育箱，深低温冰箱，液氮冷藏罐等重要设备的正常运行。协作临床将实验标本放置于负80度低温冷冻冰箱。领取实验用品并协作消毒工作。对动物尸体按病理废弃物要求进行处理。

11、乐观协作ICU晁彦公主任完成了“实验动物购买卖合同”的签约手续。

中心实验室的工作繁琐、复杂、工作中的辛苦在所难免，但是我们始终保持乐观的心态、良好的服务质量，任劳任怨出色地完成任务。加强学习，提高素养。做好文件的收发、登记、归档、保证实验室业务工作形成具有查考价值，对文书材料进行管理分类、归档。专心履行保密职责、保管隐秘文件。做好与其他部门的沟通、亲密协作相互支持，保证实验工作不出现纰漏。督促、协调上级部署在各项实验的落实情况、传达上级指示、反馈各种信息保证临床实验上下畅通进行。一年来中心实验室与各科室保持良好的关系，沟通也非常顺利。工作没有最好，只有更好。

中心实验室的工作繁琐、复杂、工作中的辛苦在所难免，但是我们始终保持乐观的心态、良好的服务质量，任劳任怨出色地完成任务。加强学习，提高素养。做好文件的收发、登记、归档、保证实验室业务工作形成具有查考价值，对文书材料进行管理分类、归档。专心履行保密职责、保管隐秘文件。做好与其他部门的沟通、亲密协作相互支持，保证实验工作不出现纰漏。督促、协调上级部署在各项实验的落实情况、传达上级指示、反馈各种信息保证临床实验上下畅通进行。一年来中心实验室与各科室保持良好的关系，沟通也非常顺利。工作没有最好，只有更好。

医院临床医生工作总结范文篇4

20__年我院用血量为悬浮RBCO型2U、B型2U、A型8U共2400ml血浆O型200ml、A型600ml，共1200ml，血库在院领导、主管院长、医务科的正确领导和科室全体同志的团结协作下，圆满地完成了医院交给的各项任务，详细工作如下：

1、我院血库由检验科兼任，检验科每位工作人员都以血库的各项规章制度为标准并严格执行，各种设备均达到临床用血标准。

2、医院成立了输血管理委员会，分工明确，各负其责，指导全院临床输血工作，从去年开头我们组织新近人员岗前培训，做到业务上人人过关。

3、目前我科有储血冰箱1台，低温保存冰箱1台，试剂保存冰箱一台，血液保存转运箱1台，血小板恒温振荡保存箱一台，冰冻血浆解浆箱一台，高频热合机一台，还有一般显徽镜、交叉配血专用离心机、水浴箱、电脑、打印机、传真机等设备，各种设备均达到国家标准。

4、严格执行血液出入库管理，对于每次血站发过来的血我们都专心核对，仔细检查，专心做好入库登记，并按不同血型存放冰箱的不同层内，血库冰箱定期消毒，不放其他杂物，冰箱温度每日计录，确保存放温度的牢靠，发现问题准时调整。

5、制定了严格的各项规章制度和各种操作规程，并定期组织学习，使用科学、规范的各种表格和记录单。

6、各种资料保存完整，以便调阅和有据可查。

7、制定了标本采集和接收规程。

8、建立严格的用血审批制度，输血申请单按规定填写，由主治医师审核签字。一次性输血量大于1600ml的，科主任签字后报医务科批准白天配血由两名工作人员核准签字，正确无误方可发出，夜班时，单人操作时，操作完毕后自己复查一次。

9、专心学习并严格执行输血管理规程和输血技术操作规范，把握输血过程中的每一个环节：一是规范的对病人进行输血前告知二是进行输血前检查三是正确应用成熟的临床输血技术和血液保护技术，严格把握输血适应症，临床适应症符合率100%四是乐观推广成份输血，按血液成份针对医疗实际需要输血，杜绝了血液浪费。

10、制定了血库的相关制度，如血库工作制度、差错登记、报告及处理制度、输血前筛查等等，确保医疗平安。

存在的问题：由于我院条件的限制，信息化建设还需要改进，无24小时温控系统，配血方法为试管法(此方法检测项目局限，操作繁琐，正确率较低)，在今后的工作中，我们将克服困难，努力改进条件，达到规定的要求。

医院临床医生工作总结范文篇5

我院从20_年下半年开头开展临床路径管理工作，我院不断深入加强临床路径管理，通过临床路径工作的开展，进一步优化医疗流程，规范了医护人员的医疗行为，提高了整体医疗质量，削减了不合理的检查、治疗、用药，降低了总体治疗费用，缩短了平均住院天数，病种同比总费用、住院天数均较未进入路径者削减，提高了工作效率。进一步增强了医患沟通，科室医务人员医患沟通能力有了明显提高，亲密了医患关系，削减了医疗投诉和纠纷。

至今，全院共11个科室开展临床路径，共28个病种，分别为骨科、普外科、心内科、呼吸科、消化内科、产科、儿科、眼耳鼻喉科、老年科、肿瘤科、昆机分院，其中只有3个病种进入单病种付费管理，由于我院收治的病人以老年病人居多，多种疾病共存，导致能入径病人数很少，或由于变异提前退出路径，20_年进入临床路径人数为46例其中：鼻骨骨折2例，社区获得性肺炎10例，尺骨桡骨远端骨2例，急性单纯性阑尾5例，腹股沟疝2例，Grawes病3例，腰椎间盘突出症手术治疗1例、轮转病毒感染性腹泻3例，手足口病4例，异位妊娠手术治疗12例，翼状胬肉切除术共2例。

我院开展临床路径工作虽已1年余，但实际还处于起步摸索阶段，存在一定的局限性和不足，分析如下：

1、医护人员对临床路径实施的意义认知不足

临床路径主要是针对某一疾病，建立一套标准化的治疗模式与治疗程序，是一个有关临床治疗的综合模式，最终目的在于使医生削减不必要的医疗处置，避开医疗资源的浪费，削减患者住院时因种种原因产生的变异情况，降低病人的医疗费用，虽短住院天数，帮助患者对所患疾病多了解，增强保护意识和能力，使患者及其家属主动参加治疗，并提高患者满意度。但有一部分医护人员仍然不了解其最终目的，不明白入径对象如何选择，如何入径，何为退径，何为变异，对医患双方有何意义，从而降低了入径率，甚至有些病种没有入径患者。

2、医患有效沟通有待加强

进入临床路径，并非医务人员自己为之，还需要和患者及其家属有个沟通的过程，要让患者及其家属明白何为临床路径，进入了临床路径对于他们自身有什么实际意义，以及进入路径后对患者的健康宣教，增强患者对自身所患疾病的了解，增强治愈的信心及提高自我保护意识。

3、欠缺规范化、信息化平台管理

信息化管理平台的欠缺，使进入临床路径的数据收集不完全，不能直观进行分析、总结，手工统计的数据整理、分析工作量大，也不利于试点工作的相关资料收集、利用。

针对我院开展临床路径工作的不足，我科也做出相应计划，以期能对临床路径的开展有所助益：

1、20__年继续深入开展临床路径工作，加强对新进医务人员的入职培训，并进行全员培训，使大家充分熟悉到开展临床路径的真正意义

2、在信息化平台不完善的情况下，尽力把临床路径各项数据收集齐全

3、乐观和科室沟通，讨论临床路径各病种的可行性，准时更新病种，以利于临床科室开展临床路径。

医院临床医生工作总结范文篇6

一年来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志齐心协力，在工作上乐观主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成果，现将思想工作情况总结如下：

一、全科人员在政治上深刻理解其精神实质。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立为病员服务，为职工服务，为领导服务的思想，给领导当好参谋不断提高思想道德修养，专心开展自我批判，相互沟通思想，不断提高政治理论水平。

二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。

三、在县、乡、村三级中医网络建设上，全科同志能够不怕苦、不怕累，常常深入乡村，与基层医务人员打成一片，亲密关系，广争病员，为医院社会效益和经济效益的提高做出了较大贡献。

四、在医院协作各家保险公司业务上，能够开拓性工作，和各家保险公司理陪人员协作默切，对保险住院病人更是关爱入微，急病人之所急，想病人之所想，受到各家保险公司领导和各科住院病人以及全院同志们的全都好评，保险病人就医者不断增加，在今年保险理赔幅度大量削减的情况下，全年保险病人业务总收入达55余万元。在已争取的中国人寿、太康人寿、中国太平洋人寿业务合作的基础上，又争取了财产保险和中原保险代理公司的业务协作，为明年争取保险病员就医群的业务进展奠定了良好的基础。

五、在宣传工作上，充分利用广播电视、报刊、杂志、宣传版面、宣传单等形式，结合我院实际，深入广泛宣传我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新项目、新业务等，增强了医院整体知名度和部分专家名医以及专科专病知名度，为医院业务的进展起到了较大的推动作用。

六、鞠身基层，医院选派我科科主任带队下乡到东南徐堡村开展帮扶工作，我科同志乐观协作，完成了每家每户的入户调查工作，较好地完成了第一阶段的帮扶工作，所做工作受到县帮扶办和镇党委、政府以及村干部群众的全都好评。

一年来，通过全科同志的共同努力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还需要更加宽广。在新的一年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结全都，扎实工作，高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。

医院临床医生工作总结范文篇7

为贯彻落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》和《国务院关于扶持和促进中医药事业进展的若干意见》，根据《国家中医药管理局关于印发〈中医临床路径管理实施方案〉的通知》(国中医药办医政发〔__〕8号)和国家中医药管理局中医临床路径管理试点工作启动会议精神，我院于年月启动了中医临床路径管理试点工作，多年来，在上级主管部门的正确领导下，努力探究、不断深化，我院临床路径管理工作取得了一定成果，也存在一些问题，现总结如下：

一、主要做法

(一)加强组织管理

医院成立了临床路径管理试点工作领导小组、指导评价组、科室实施小组等组织网络体系。

(1)领导小组由院长任主任，业务副院长任副主任，医务科、护理部、药剂科、院感科、信息科、财务科以及试点科室的负责人为成员。领导小组负责组织制订本院详细试点工作目标和实施方案，讨论制定试点工作相关管理制度，确定本院实施临床路径的病种，审核临床路径文书，审核临床路径的评价结果与改进措施，协调临床路径开发与实施过程中遇到的问题，定期向上级主管部门报告试点工作开展情况相关信息等。

(2)指导评价组由业务副院长任组长，相关职能部门负责人及相关学科专家为成员，负责对本院制定实施临床路径、开展试点工作进行指导，组织培训临床路径试点科室医务人员，组织制订并实施评价指标和评价方法，定期分析和评估，提出改进意见和措施，准时反馈领导小组和试点科室。

(3)科室实施小组由科室主任任组长，该科室高年资医护人员

为成员，详细负责本专业相关病种临床路径的实施和临床路径相关资料的收集和整理工作，定期对本科室临床路径实施效果进行评估与分析，并根据临床路径管理试点工作的实际需要对科室医疗资源进行合理调整。

(二)遴选专业病种

__年，我院根据卫生部下发的112个病种临床路径，结合我院实际情况，选择5个专业6个病种(内科专业肺胀外科专业乳痈、腹股沟疝骨伤科专业单纯胸腰椎骨折针灸科专业项痹妇产科专业盆腔炎)实施临床路径管理试点工作。在取得一定阅历后，我院不断深入探究，__年，扩大了临床路径管理病种范围，外科专业增加痔(混合痔)、精浊病骨伤科专业增加股骨颈骨折内科专业增加中风病针灸科专业增加偏痹病妇产科专业增加癥瘕病。随着业务进展和收治病种变化，__年，我院深入开展中医临床路径管理工作，在原有的基础上，对临床路径管理病种进行调整，现有四个专业15个病种(外科专业胆石、痔(混合痔)、脾心病、肠痈、泌尿系结石、精浊(慢性前列腺炎)骨伤专业股骨颈骨折、股骨粗隆骨折、胫腓骨骨折针灸专业腰腿痛、项痹病、中风内科专业肺胀、胸痹、中风病(脑梗塞)急性期)执行中医临床路径管理。

(三)注意培训指导

1、通过院刊、简报、院内网等方式乐观宣传，统一思想，提高熟悉，激发专业科室和医务人员对临床路径试点工作的乐观性和主观能动性。

2、通过强化培训，让各科室人员了解临床路径的概念和内容，把握本科室实施临床路径管理的目标要求、步骤、环节、措施等。

3、指导评价组加强对各科室临床路径管理过程中的技术指导，准时解决实施过程中的困难和问题。

(四)