山东2018上半年保险代理从业人员资格试题

..XX省2017年上半年保险代理从业人员资格试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题〔共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意1.某公司就其同一项财产向甲、乙两家保险公司分别投保,保额分别为10万元和12万元,甲公司先出单,乙公司5天后出单。被保财产遭受保险责任范围内的损失达16万元,如按照顺序责任分摊方式,甲、乙两家保险公司应分别赔款__。

A．7.27万元、8.73万元

B．10万元、6万元

C．8万元、8万元

D．4万元、12万元2.保险经纪人在接到出险通知后的第一步工作应是查找记录并判断损失是否在保单的承保范围之内。在索赔谈判的过程中,保险经纪人应忠实于__,尽力使其得到公正合理的赔偿。

A．保险人

B．被保险人

C．保险受益人

D．保险代理人3.根据20XX10月颁布的新巴塞尔协议原则,对银行、保险公司实行以__为核心的综合监管。

A．财务报告

B．风险管理

C．市场行为

D．偿付能力4.保险保障基金是在寿险公司遭到较大经营风险或困难,不能履行合同时,用于赔偿或给付被保险人的一项备用基金。该基金应由寿险公司依法提取并交给〔集中管理。

A．寿险公司内部的投资部门

B．寿险公司下属的资金管理公司

C．保险监管部门指定机构

D．寿险公司的董事会5.以下关于产品质量保证保险与产品责任保险的区别,说法不正确的是______。

A．产品责任保险的保险标的是产品责任

B．产品质量保证保险的保险标的是产品质量违约责任

C．产品责任保险是保险人针对产品责任提供的替代责任方承担因产品事故造成对受害方的经济赔偿责任的责任保险

D．产品责任保险承保因产品质量问题所应负责的修理、更换产品的赔偿责任6.以下各类账户中,一般情况下,期末无余额的账户为__。

A．资产类账户

B．负债类账户

C．费用类账户

D．所有者权益类账户7.为企业设计员工福利计划应该注意与企业的人力资源战略、薪酬战略相统一,并为之提供有效的支持。设计者的主要职责就是要研究什么样的福利方案能最有效地实现企业的组织目标,同时又能满足员工的个人目标,据此作出合理的福利制度安排。__

A．对

B．错8.以生命风险作为保险事故的人寿保险的主要风险因素是____

A：职业

B：死亡率

C：性别

D：收入9.20XX1月8日中国国务院原则上同意推出股指期货。2月20日,中金所正式公布沪深300股指期货合约和业务规则,并决定于2月22日正式启动股指期货开户。发达国家养老基金也会投资于期货等衍生工具。在中国,如果养老基金投资于股指期货,其目的是〔。

A．在中国,凡是首次进入市场的金融产品,购买者都可以获得很高的溢价收入

B．获得高额投资利润

C．套期保值规避市场风险

D．获得短期差价收益10.下列关于禁止反言的理解不正确的一项是__。

A．禁止反言<也称"禁止抗辩">是指保险合同一方既然已放弃他在合同中的某种权利,将来不得再向他方主张这种权利

B．无论是保险人还是投保人,如果弃权,将来均不得重新主张。在保险实践中,禁止。反言主要用于约束保险人

C．保险代理人出于增加保费收入以获得更多佣金的需要,可能不会认真审核标的的情况,而以保险人的名义对投保人作出承诺并收取保险费。保险合同生效后,发现投保人违背了保险条款,可以解除合同

D．弃权与禁止反言的限定,不仅可约束保险人的行为,要求保险人为其行为及其代理人的行为负责,同时也维护了被保险人的权益,有利于保险双方权利、义务关系的平衡11.甲顾客在购买商品时遭到售货员乙的大声呵斥,乙的行为侵犯了消费者的__。

A．名誉权

B．人身安全

C．选择权

D．人格权12.职业道德是与人们的职业活动紧密联系的、符合职业特点所要求的道德准则与道德品质的总和,它涵盖了__之间的关系：①从业人员与服务对象；②职业与职工；③职业与家庭；④职业与职业。

A．①②④

B．①③④

C．①②③④

D．②③④13.______是指以死亡为给付保险金条件,且保险期限为固定年限的人寿保险。

A．定期寿险

B．终身寿险

C．生存保险

D．两全保险14.下列各项中,不属于经营者在市场交易中应当遵循的原则。

A：自愿原则

B：平等原则

C：诚实信用原则

D：合法性原则15.在违约责任的归责问题上,现行合同法是__。

A．全部为严格责任

B．全部为过错责任

C．以过错责任为原则,以严格责任为补充

D．以严格责任为原则,以过错责任为补充16.以下陈述正确的是__。

A．企业退休计划有助于提高员工的积极性和生产力,稳定员工队伍

B．在确定给付计划中,员工承担了退休基金的投资风险

C．在确定缴费计划中,企业按照给付公式确定员工的退休收入

D．最常见的混合计划是现金余额计划,该计划的运作从企业角度看,类似于确定缴费计划,从员工角度看,类似于确定给付计划17.经寿险公司董事会或主管财政机关批准,寿险公司可以按一定比例从〔中提取总准备金,为特大自然灾害发生的巨额赔款作准备。

A．实收资本

B．税前利润

C．税后利润

D．资本公积18.既有利于保障健康保险被保险人的经济利益,解除其后顾之忧,又有利于保险人对医疗费用的控制。

A：免赔额条款

B：比例给付条款

C：给付限额条款

D：事先存在条件条款19.甲保险公司与乙保险公司以某企业的固定资产1000万财产为保险标的,并以甲保险公司名义签发1000万的财产损失保险合同,其中甲公司承担500万的财产损失保险,这一保险方式为____

A：当地保险行业协会

B：当地行政处罚部门

C：当地保险监督机构

D：当地消费者协会20.下列货物中,属于国内运输货物保险所承保的货物是____

A：保险利益

B：保险内容

C：保险标的

D：保险价值21.保险代理合同通常有保险代理人不得与第三者串通或合伙隐瞒真相损害保险人的规定。此规定体现的保险代理人义务是。

A：维护保险人利益的义务

B：维护被保险人利益的义务

C：维护投保人利益的义务

D：不得隐瞒真相的义务22.根据我国《反不正当竞争法》的规定,下面选项中,属于依法独占的经营者的不正当竞争行为有____

A：保险人不承担赔偿责任

B：仅赔偿因地震引起的财产损失

C：仅赔偿因火灾引起的财产损失

D：地震、火灾引起的财产损失均予赔偿23.与计划经济条件下的单位福利相比,现代员工福利的特点是__：①由政府政策强制推动,并由单位统一执行；②有着更丰富的内容,如企业年金、高级雇员福利和股票期权等；③只能遵循市场规则,并服从市场竞争规律；④主要目标是参与市场竞争并促使利润最大化；⑤维持必须借助政府干预和公共资源的初次分配。

A．①②③④⑤

B．②③④⑤

C．①②④

D．②③④24.关于我国企业年金计划类型的选择,以下说法不正确的是：〔。

A．混合计划兼具DB计划和DC计划的优点,我国应该鼓励混合计划的发展

B．对于大型国有企业而言,财务能力较强,员工年龄结构老化现象严重,适于DB计划

C．DC计划可以适应我国员工流动率加快的需要,提高企业年金制度的吸引力,应该鼓励DC计划的发展

D．近两年内资本市场的发展使得居民的投资意识增强,因此我国只适合发展DC计划25.在违约责任的归责问题上,现行合同法是__。

A．全部为严格责任

B．全部为过错责任

C．以过错责任为原则,以严格责任为补充

D．以严格责任为原则,以过错责任为补充

26.{单选26}

27.{单选27}

28.{单选28}

29.{单选29}

30.{单选30}

31.{单选31}

32.{单选32}

33.{单选33}

34.{单选34}

35.{单选35}

36.{单