2022年企业想做好形象宣传企划方案

2022年企业想做好形象宣传企划方案在轮毂行业竞争的程度越来越激烈、尤其是在今后几年随着各大厂家的增资扩产、及外企军团的介入使得竞争的局势进一步强化。在市场上各厂家相互竞争、互相压价使得该产品的利润空间越来越薄弱。面对激烈的市场竞争及众多厂家以低价的手段来占领市场！作为一个在行业有着极高知名度的“___轮毂”将以什么优势来取得市场的认可。成为众多消费者及商家___的焦点！目前市场上同行的竞争主要体现在：相互拼价、互相模仿、不注重品牌、服务质量水平欠缺等现象。在宣传职能上基本大体都停留在以宣传册、海报、张贴画等一些较为常见的且非常简单的宣传方式上。而在树立品牌、形象、服务等宣传方面很少有企业涉及到。针对于以上情况本人在宣传职能上___年为___公司的“宣传年”重点围绕公司的“形象、品牌、服务”等三个方面来进行宣传！对市场运作提出以“专业效应+服务效应+宣传效应”的营销模式来运作市场。在___年中本人也将重点面对以上三个方面来进行强化及管理！以下是“市场策划”在___年的主要工作的职能图！目前根据公司的发展及实际的需要“市场策划”职能主要体现在“公司形象、品牌宣传、客户资源管理、市场分析、市场调研”三大部分。怎样对以上三个方面进行优化组合、结合公司的实际发展情况制定出一个有效的市场运作体系成为了一个至关重要的关键因素。在___年本人将其定位于“服务、形象宣传年”___年的主要工作其意在于对我司的“服务、形象”的整体宣传！以下是对___年宣传工作的初步安排！第一部分：公司形象、品牌宣传在宣传职能方面目前市场上各同类厂家大都以：宣传册、海报、POP等一些软性的媒介来作为宣传的主体。而在宣传的职能上其本上都停留在产品、公司介绍的单一层面上。基本上与我司目前所采用的宣传体基本相同。而这种简单、常规的宣传方式在一定程度上会给消费者在选购产品时引导出一个讯号：产品同质性！尤其是在技术含量不是很高的轮毂行业产品的同质性显得越来越突出了。因此“塑造一个稳固品牌、树立一种良好形象、传送一种优质的服务”宣传就显得十分重要了。在规模、技术等结构体系越来越透明的轮毂行业。那些设备、技术等要素使得生产出来的产品在市场上越来越同质化。甚至有时很然分辨出两个相同的产品。在经济快速发展及信息化的今天我们可以把国外一些最先进的技术、管理体制、模式等压缩十年、二十年甚至更长来构造我们的体系。但是我们却无法将每一个员工的这种意识、思想及认识的程度给它压宿来贯彻、实行！品牌、形象宣传是一个十分重要的部分也是企业与消费者、商家之间的纽带。能否成功的将一个“品牌化、国际化、专业化”的大公司形象完全展现在我们的客户面前。宣传起着至关重要的角色。而提高全体员工的思想、让他们体会到其中的意思及理念也就成为宣传体系中一个核心组件。（一）、内在形象的宣传目的:立足于将公司文化、品牌意识、综合素质的提升目标：最终实现员工思想、意识的共识与统一步骤简要：第一步：内部刊物的建立：员工宣传栏、企业宣传栏、内部杂志、宣传看板、提示性标志等。在上图中对于各部分的宣传重点有着很大的区分。虽然最终的目的是要实现员工思想、意识的统一但在实际运作过程中各个部分宣传的侧重点是不一样的。“员工宣传栏”：建立一个员工相互之间了解、学习、标榜自我、激劢自我的途径。在“宣传栏”对于表现优秀的员工给予精神及物质方面的鼓励。而对于员工犯下的错误尽量由罚款转向素质教育及思想教育层面上。以提高其意识、规范自己的行为。“企业宣传栏”：培养一种公司的文化、一种历史再把它转化成一个故事、一个精彩片断让员工在了解自己企业发展的过程中体走过了那中艰辛、那种困境、那种成功、那种喜悦、以及那种___与斗志。最终将这种精神形成一种文化与财富影响到员工甚至将这种力量实施在实际工作当中创造出更高的工作效率及业绩！（如：力劲集团的发展、___的历史等）另一方面在作该部分宣传同时。也必须坦承在工作中、发展中所存在的一些问题及现状。以避免由于单方面的宣传而给员工造成反向情绪。“内部杂志、看板”对实施过程的一种文字描述。让每一个员工参与进来、让他们的目光得到___与注视。与企业一同来实施、监督、参与。另外“内部杂志”承接着另外一个主要职责就是对员工思想、素质、文化的教育！第二步：公司的学习、培训：这是一个非常关键的部分。是承接员工专业知识的强化、技能的提升、综合素质以及对公司文化、理念理解程度等过程。在“学习、培训”阶段。对于综合素质的培训是该环节的重点。也是对保障对高效率开展工作、公司文化认同、思想统一的一个必要条件！在“专业知识培训”过程中必需要求公司统一安排、统一规划对于专业知识的学习与培训应是一个不断强化的过程而不是一个时间段的产物。（二）外在形象宣传：目的：通过专业化服务在提升品牌、形象的过程中实现差异化竞争、最终成为市场的主导者目标：为客户提供代表行业内最高水准的专业化技能服务在外部宣传过程中最核心的宣传体就是我们公司的员工最为直接的就是销售员。销售员的言、谈、举、止、专业技能、知识、工作态度、业务素质等都直接影响着在宣传过程中传达给客户的效果及评价。因此在对外宣传过程中对销售类的包装、培训就显得意义重大了。针对目前销售员的情况本人提出以下几点意见：1、为了能配合好___年“形象宣传年”的计划。本人提出对“业务员”更名为“销售工程师”其意在于①“工程师”较为专业的术语，在心理上比较容易树立一种“专业”形象；②在服务职能上我们提供给客户的服务一定是代表业内最高水准的专业性技术服务（专家服务）。但这一点需经过多次反复学习、实践的结果。③能对公司整体形象的宣传起到很大的作用。2、“销售工程师”专业性服务指对客户进行开发后的专业培训技术指导、经营策略等内容。打破传统的“买—卖—及简单的服务”形式。提倡“工程师”不是在推销产品而是在告诉客户在经营轮毂产品的同时怎么在竞争激烈的市场中占有市场最终实现盈利的观念！3、建议在培训方面轮毂专业方面知识培训大体上由公司来承担、但基础方面的知识（如营销理念、业务技能、综合素质等）由专门的培训机构或与其它公司共同培训。（当然最好的办法就是观看培训的光盘）以上是本人考虑到宣传的实际需要而对销售系统提及的几点见意。步骤简要在对“销售工程师”的培训中主要分“专业知识”的培训及“营销知识培训”。专业方面大部分可以由公司技术部或对轮毂行业认识较为深刻的人士讲解。但营销知识培训建议参加专门的培训机构或与其它公司共同参加培训。（一）内部培训：轮毂行业属较为典型的产业市场、产业市场的特性要求了从业人员对该行业及行业技术有较髙的专业性。（如0EM市场）“销售工程师”的培训由于受从行影响，对专业知识、技能的培训大体上内部承担。而企业历史、理念等文化与“企业内部形象宣传”同时进行。“销售工程师”的形象三统一原则：“统一外表形象”（服装、标徽、笔记本、公文包、专用记录本）代表着公司在客户面前的一种形象—专业！“统一思想、口径”通过培训的完成。对公司的模式、市场运作方案、服务等制度达到一致的认同并将这一切传达给我们的客户让并最终得到认可！“统一参加培训、学习”对营销知识、专业知识、的巩固最终达到“专家”形象（二）外部培训：外部培训形式较多培训的内容主要集中在业务技能、经营、管理、潜能等方面的培训。其培训的方式也可以多样（单独举行、联合或观看光盘等）小结：一个品牌的建立及良性的成长必须具备三个方面：产品在市场上良好的销售表现；品牌形象整合推广深入人心及拥有较高的知名度做为基础。___年本部门将目光锁定形象宣传层面上。其意义在于树立起公司形象、产品知名度。为打造“___轮毂”品牌做基础。另外在宣传手法上打破传统的由“宣传册”、“POP”、“宣传画”等较为单一的宣传手段。以下是公司___年对品牌、形象的宣传途径：在以上宣传途径中值得一提的是“宣传片”、“形象店”及“展览设计”三个时下较为流行的途径！在“宣传片”方面是宣传公司形象、品牌最直接、最有效的途径之一。该部分与展会、形象店一起由专业的公司制作、设计。第二部分：市场运作、调研对于市场运作应建立在实地调查、研究、分析后的基础上进行。但在“市场调研”一直是一个比较薄弱的环节。在这点上本人的工作做得还不是很到位。在进公司近四个月来只对___市进行了三次市场调研。现就___市调查的结果及本人对该行业的一些认识以及公司的实际情况对怎样来开发、运作、维护市场进行思路的初步描述。本人曾于___年___月撰写了一篇“关于___市轮毂零售市场情况的报告”一文中初步提及了对___市场的市场运作思路及步骤（见附件）针对于目前形势及具体情况：本人提出针对___、___、东三省的运作模式提出如下建议：1、___市场运作思路采用终端+宣传（即：一层渠道直接面对终端客户）2、___、东三省采用经销制+公司政策支持+宣传原因分析：1、资源的有效利用：___市场为公司的核心位置。在人员的分配、资源的利用等方面其优势都要高于其它地区。2、知名度较广：由于历史及公司从业年限等原因造就了“___轮毂”在___市场有较极高的知名度。相对于其它市场有较高的区域知名优势。3、由于行业竞争的激烈及利润越来越薄弱使得销售的主要对象向零售终端靠近。近几年来大型的汽车购物中心、旗舰店以及连锁店的涌现就是一个很好的证明。未来零售市场的争夺战很大一部分将会是终端零售市场的资源争夺战！4、由公司自己开发市场、自己来管理终端网络可以拥有客户资源这一宝贵财富。而且对于新产品的介入、宣传、促销也是极其有利的。但值得注意的是在竞争如此激烈的市场中怎样培养一批对我司有着极高忠诚度的客户呢？靠单纯的价格来获取？除非我们的价格能永远保持在最低价。那么差异性市场策略及品牌运作就显得十分重要了。对于___市场的市场运作思路请参考附件“关于___市轮毂零售市场情况的报告”！以下本人针对东三省、___市场的运作方案作初步的探讨！（一）厂家的支持：以上只是厂家对经销商所提供的支持内容。在实际过程中基本上从以上几个方面来考虑。在实际运用过程中会根据情况的需要做局部调整。（二）宣传、广告___年公司内销市场展览预计参展___次左右。其区域根据公司的市场战略依次分布在___、___、___、___等地。除了对公司产品、实力、品牌的宣传外同时对各个区域的经销商也是一个很好的宣传机会。在形象店、门头、POP等平面媒介上公司将请专业的设计公司对其统一设计、包装（VI）后再统一发放给各经销商。以求在局部市场上形成公司一种独特的标志！公司制作的宣片在考虑经济性的基础上，届时会对每个客户以email的形式发给客户。另一方面对于公司制作的宣传刊物等资料也会有针对性的对客户进行发放。（三）形象店联盟体由于是采用经销商制度。在同一个区域就会出现一家或多家经销商的现象。“销售工程师“在开发客户时应对该区域的客户进行有效的规模及管理。不要因为地理位置的辐射性而造成双方为争夺客户而降价行为。另外对于某区域的客户进行科学、有效的组合是十分必要的。形象店联盟：指某个区域有三到四家经销商经营我司的产品。在实现统一门头、店面、灯箱、POP包装后各个经销商由于采用同一格调来布置在一定程度上会无意识的形成一种有效的视觉连合意识。2022年企业感恩节活动策划方案一、 活动背景：秋去冬来，寒冷季节再一次降临在大地之上，城市的人们穿上厚厚的冬装，坐在暖气室、空调间里上班、学习，而我们大山的孩子也一样的每天去上学，但看到___月份莫凡带会的走访信息，孩子们还是衣不蔽体，甚至还有光着脚丫的孩子……但他们依然还是坚持到学校上学，面对困难，他们有抱怨，他们只想说：我要读书!___月___日感恩节，某公司全体员工联手某公司，给多雨的大山中的孩子们筹集一批过冬的雨鞋，让孩子们感受温暖和关怀，以此鼓励孩子们克服困难、努力学习，长大后能做个有用的人才!活动将通过现场义卖某公司纪念品及某公司柜捐赠雨鞋进行，以表达某公司全体员工回馈社会，对贫困山区孩子奉献爱心的义举。二、 活动时间：___年___月___日（感恩节）（晚18：00——23：00）三、 活动主题：感恩的心•谢谢这些可爱的孩子给了我们一个表达爱的机会! 为贫困山区孩子筹集过冬雨靴（本次活动不收集其他物品）四、 活动目的：1、借此次活动机会，某公司将对公司员工进行一次意义的教育、思想的洗礼，丰富公司企业文化，能鼓励员工积极进取，创造更多的社会效益，体现公司和员工的社会价值和自身价值，同时为贫困山区的孩子带去一份温暖，带去一份爱心。2、呼唤爱，延续爱，传播爱!五、活动内容：1、义卖：时间：___月___日当天公司1楼大厅设立义卖区（义卖___纪念品——白色T恤）18：00——21：30由某公司派___名志愿者负责义卖，统一穿麦田T恤、帽子，公司营销部协助维持现场秩序。（义卖区放置由某公司提供的宣传图片及公司制作的感恩节活动海报）群体：针对来店消费顾客;义卖某公司纪念品：___白色T恤（夏装）：___元/件针对购买___爱心物品的顾客，某公司将赠送___小时欢唱券___张。注：本次活动义卖所得款项，除成本每件___元，利润将全部做为本次活动购买雨靴不得他用。2、现场捐赠：时间及地点：___月___日20：00—21：00一楼大厅方式：公司内部员工募捐，最后由公司领导统一将前期义卖品售卖所得一起交给某公司负责人或某公司财务部。注：某公司募捐的款项将统一换购成___后交给某公司，某公司在活动现场不得收取现金捐赠。同时，某公司对员工进行募捐，将在员工自主自愿的情况下进行，不得强迫员工捐赠，不得规定员工捐赠数目;___块钱，___块钱是爱心，一块钱也是爱心，每个人情况不同，尽力而为、量力而行;否则某公司将不会接受捐助或终止活动的合作。六、活动宣传：1、媒体跟踪：某公司电视___台生活频道将对活动现场进行报道，呼吁更多爱心人士能加入到___计划的公益行列中来，给孩子们献一份爱心。2、现场布置：A、 公司一楼观光电梯，打出星空钱柜携手麦田计划，“感恩节”一起奉献“感恩的心”B、 针对公司会员：发放短信通知此次活动（某公司负责）C、 针对某公司及QQ群：公布活动D、 四楼大厅，现场义卖区：放置某公司宣传图片（___张左右），同时电视里滚动播出某孩子图片，播放系列公益歌曲背景（声音适中）E、一楼LED及包厢电视屏、打出感恩节主题的字幕，大厅公播换上感恩节主题。F、捐赠仪式当天，义卖区拉捐赠横幅。七、活动配合：1、 活动当天晚上，大厅公播播放歌曲《感恩的心》等歌曲（歌曲可由某公司提供）2、 捐赠仪式上，公司员工进行现场捐赠。八、后期：1、 在某公司坛发布活动活动帖子和活动记录帖子，原始照片发猪八戒一份。（某公司___负责）2、 在某公司本地免费论坛发本次活动帖子。（某公司___负责）3、 活动使用的某公司图片拉回，可在第___天拉。（某公司后勤负责。）九、某公司活动注意事项：1、参加此次活动人数不能太多，控制在___人之内，以正式志愿者为主，按论坛跟帖报名先后安排。主要分两块：A、义卖纪念品B、图片讲解2、某公司志愿者必须同意穿志愿者服装和帽子，各人必坚守岗位，不得在现场抽烟或其他不雅举动，保持某公司志愿这形象，特别注意现场卫生。3、 参加活动志愿者来往车费等其他开支自负，图片运输可以向财务报销。4、 现场不得大声喧哗和到处穿走，避免影响钱柜公司正常营业。5、现场纪律和活动负责人：___。6、某公司友可跟帖提出建议和意见。7、请到的成员一定要签到，请正式志愿者一定要戴上工作牌，如果人多的话请注意秩序，感谢每一位麦的付出和支持，谢谢!企业感恩节活动策划方案（二）活动背景：“感恩节”作为西方一种传统的节日，却在我国有着广大的群众基础，常怀感恩之心的人是最幸福的，要感谢我们的父母、老师、朋友、还有我们周围的一切。因此，我们决定在___年___月___日“感恩节”开展一系列围绕“感恩”为主题的活动。为的是能让员工了解感恩，关注感恩，学会感恩。能进一步宣传感恩这一社会举动，让感恩之歌在身边响起，筑就更加和谐的企业文化。活动的目的及意义：为了给每一个有感恩之心的人创造一个感恩的机会，同时，也为了激发每一个人去感恩，从而创造一个充满爱心的企业.发扬感恩之心，构建和谐企业。一、活动主办单位：___公司二、活动参与对象：企业全体员工三、活动地点：综合楼四、活动名称：“系丝带爱心花，传祝愿”五、活动目标：提高感恩意识，发扬感恩之心，构建和谐企业。六、活动时间：___年___月___日中午七、活动开展：“系丝带爱心花，传祝愿”活动青协协会于___年___月___日在综合楼开展活动。志愿者一边向路过的人宣传一些有关感恩节的知识，向他们分发“黄丝带”和彩色纸，让他们把感恩祝愿语写在“黄丝带”上和亲手折好的花系好，并告诉他们我们会将把他们的祝愿品挂在一棵“感恩树”上或是让他们亲自挂。活动结束前，我们将所有的感恩祝愿品一起挂在事先选好的“感恩树”上，并拍照留念。八、活动前期准备：“系丝带爱心花，传祝愿”活动活动策划，活动负责人，活动宣传，活动场地选择，活动人员安排;活动材料器具采购等准备工作，活动注意事项及环境问题考虑，活动费预算，实地考察。1、活动人员安排：活动总负责人___人;活动场地负责人员横幅___人负责;海报宣传组负责;材料准备___人（组织部）;现场布置准备工作人员___人（组织部加宣传部）;安排现场秩序维护人员;签到人员;应急人员（所有参加活动的工作人员听从总负责安排）;折花培训指导人员;后勤负责人员;摄影负责人员。内部每个成员参与活动;每个小组负责人做好各自工作;2、活动材料：课桌，椅子，宣传单，海报，照相机，丝带，笔，彩色纸，胶水，横幅，3、活动经费预算：横幅___元，折纸___元、丝带___元，胶水10，共合计80。横幅名字：发扬感恩之心，构建和谐企业活动正式实施___月___日，中午在综合楼门口集合活动内容：1）宣传感恩节的来历，目的，意义2）发放丝带，让大家在丝带上写一句最想对要感恩的人祝愿语，并亲自折花扣好挂在树上，代表我们对他们的感恩。3）鼓励大家在感恩节这天，拿出手机，给远在千里或近在身边的家人送上祝福九、活动中存在问题：天气情况，活动时间，制作“花”所需的材料的数量不能十分准确，做“花”的培训人员须培训。十、活动的应急措施：“系丝带爱心花，传祝愿”活动如遇雨天场地改在十足前举行。每项活动中如出现一些活动材料不足时，由几名应急名人员处理。十一、活动结束：整理场地卫生，整理现场，收拾材料器具。企业感恩节活动策划方案（三）一、活动目的感恩是中华民族的优良传统和美德，它凝聚着爱、责任、奉献等意义，不仅具有强大的精神影响力和行为塑造力，更是推动一切事物和谐化的力量。一个能永葆青春的企业需要我们有颗感恩的心，学会感恩，做一个懂得感恩的人。通过深入开展感恩教育系列活动，构建和谐企业，让企业员工学会感恩，形成共同的价值观。让企业愿景不仅仅是企业领导的愿景，而且成为企业员工的共同愿景，不仅要依靠领导描述、开展沟通、教育培训、有关部门配合工作，还要求员工进行自我修炼，自我超越，改变思维模式，对公司要学会感恩，对做事要学会尽心，对自己要学会克制，实现公司和个人的“双赢”。二、活动主题《构建和谐企业提升职业素质》企业感恩专场演讲带着感恩的心工作》主题演讲《感恩素质训练营》《企业感恩特训营》三、主要内容感恩教育是道德品质教育的一个重要组成部分，开展感恩教育，侧重下列几个方面：1、感恩父母，感谢父母的养育之恩，孝敬父母、尊敬长辈;2、感恩社会，构建和谐社会，增强社会责任意识;3、感恩企业，把每个员工的责任汇聚为整个团队的价值，增强企业团队精神;4、感恩员工，懂得珍惜在一起工作的同事，互敬友爱，为同事和科室提供力所能及的帮助;5、感恩客户，让每一位客户成为我们持久合作伙伴，为客户创造更多价值;四、演讲活动具体安排（一）准备阶段1、在企业发出“懂得感恩，学会感恩”的倡议，开展“感恩父母感恩企业感恩客户感恩社会”签字活动。2、邀请专家讲师到企业展开以感恩为主题的专题演讲，促进和谐，增强企业感恩意识;3、贵单位邀请《带着感恩的心工作》演讲小组老师到贵单位开展主题演讲。4、公司领导需全程参与，相关课程内容可以在老师到达贵单位后再进行沟通补充;培训结束公司领导和老师可以进一步沟通，以便加强学习效果和更好的服务;5、为达到最佳培训效果，听课人数在___人—___人之间;6、 请准备好：白板（最小1.5M_1M）、两支白板笔（黑红两种颜色）、投影仪和音响、麦克风等;7、 贵单位负责老师及助理来回差旅费及食宿，到当地需派专车接送讲师到达培训地点;8、 在收到确认函后，核对无误，三日内需将课酬以转账或者现金方式支付。汇款后即确认双方之培训课程，贵单位及我公司对本课程时间给予保证;9、 制作欢迎横幅：（红底白字或红底黄字）（注：条幅能体现企业的精神）（二）全面实施阶段1、演讲后写总结，汇总后再学习;2、每周推出先进感恩事迹报告，让每一位员工创造和谐工作环境。企业感恩节活动策划方案（四）一、活动目的通过“感恩___项目建设者”系列活动的开展，提升全体人员感恩___项目建设者的意识，提升责任心和工作标准，为___项目建设呐喊、助威。二、活动时间：___年___月三、活动主题：“感恩___项目建设者” 年，公司挥师天山，建设___第二生产基地。三年时间里，___项目建设者们告别亲人、远离家乡，按照刘总提出的“三个一流”的目标，以高昂的创业激情，用辛劳与汗水克服重重困难，在戈壁滩上建起了一座现代化的工厂，为公司实现“中国最受尊重化肥企业集团”的美好愿景做出了突出贡献。当前，___项目处于单体试车的关键阶段，需要我们在各方面给予支持。感谢___项目的建设者，感恩___项目的建设者!四、活动范围：公司各单位五、活动安排1、悬挂感恩标语、书写感恩板报。2、利用升旗仪式进行“感恩周”活动动员。3、制作感恩卡片，由各分会收集，公司工会统一邮寄到___公司，由___公司分会将感恩卡片进行创意张贴，在公司餐厅、办公楼等处展现。卡片收集上报时间___月___日前。4、传递感恩活动。由