xx年事业单位工会系统招聘考试工会基础知识真题库及答案

xx年事业单位工会系统招聘考试《工会基础知

识》真题库及答案【【xx年事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识》真题库及答案【工会专业知识】一、单选题1、我国的劳动保护方针是不受侵犯。），作为宏观维护的主要途径和手）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。）领导下开展工作。）。6、企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起日内未提出异议，集体合同即行生效。A、30B、60C、90D、15【答案】B第1页共20页7、企业工会对本单位特聘煤矿安全群众监督员的教育培训时间，每年不得少于学时。A、36B、40C、48D、60【答案】C8、中国工会以宪法为根本活动准则，按照《中华人民共和国工会法》和》的通过和实施，对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工的作用，具有分重要的意义。A、人生安全B、个人利益C、合法权益D、基本权利【答案】C10、我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同，其“区域”是指。），独立自主地开展工作，11、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的和监督权。第2页共20页12、实施党纪处分，应当按照规定程序经党组织集体讨论决定,不允许任何个人或者少数人决定和批准。上级党组织对违犯党纪的党组织和党员作出的处理决定,下级党组织必须执行。以上表述概括的是下列那一项原则。A、党员在党纪面前人人平等原则B、实事求是原则C、党要管党、从严治党原则D、民主集中制原则【答案】D13、工会的、经费和国家拨给的不动产，任何组织和个人不得。A、财产工会使用侵犯、挪用和任意划拨B、动产工会所有侵占、挪用和任意调拨C、财产工会使用挪用、侵占和任意划拨D、财产工会使用侵占、挪用和任意调拨【答案】D14、职工民主管理是职工依照。）和法律有关规定，通过一定的组织形式，参加企业管理，行使第3页共20页16、尚未建立工会的用人单位，集体合同指导劳动者推举的代表与用人单位订立。17、各级工会委员会会员大会或者会员代表大会民主选举产生。的近亲属不得作为本企业基层工）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和19、用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果应当予以协助。）工会。21、根据，工会与有关部门做好劳动模范和先进生产者的评选、表彰、培养和管A、政府委托共同B、政府授权共同C、政府授权一起D、政府委托一起【答案】B22、县级以上各级人民政府及其有关部门研究制定劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的政策、措施时，，以后在其他国家相继建立，并大多争得了合法地位，成为世界）。第4页共20页）原则建立。）。）同级工会，听取工会意见。性的普遍社会现象，按其成立的组织原则，可分为产业工会和职业工会。A、法国B、美国C、英国D、意大利【答案】C27、企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位，要求企业、事业单位采取措施予以。A、交涉改正B、协商改正C、谈判纠正D、交涉纠正【答案】B28、我们常说的建设“四有”职工队伍的“四有”是指。第5页共20页），保障职工的安全和健康，以达到保护生产力，不断提高劳动效率和经济效益，保证社会主义生产建设事业的顺利发展。）。31、各级工会要坚持全心全意为职工群众服务，坚持以职工为本，尊重职工。）的工人阶级的群众组织。）的指导。），落实职工各项权益，D、建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费【答案】B35、党的群众路线教育实践活动的目的是。A、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。B、照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病。C、解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风D、为民务实清廉【答案】A36、劳动合同依法被确认无效，给对方造成损害的，应当承担赔偿责任。B、工会第6页共20页C、劳动者D、有过错的一方【答案】D37、法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会。A、选用汉字“中”、“工”两字，经艺术造型呈圆形重叠组成B、在两字外加一圆线，象征中国工会和中国工人阶级的团结统一C、会徽的制作标准，国务院规定D、作为会长佩戴的中国工会会徽全国总工会指定定点厂家统一制作【答案】C41、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在进行，需要占用生产或者工作时间的，应）等。这是对工会工作更高水平的要求。A、合理的工资、工作时间、劳动条件）或者人民法院确认。）的事项，企业、事业单位应当依法办理。A、生产时间B、工作时间第7页共20页C、生产或者工作时间以外D、以上答案都不对【答案】C42、罢免工会主席、副主席参加。A、企业领导B、人力资源C、业务骨干D、工会代表【答案】D44、根据修改后的《工会法》第五三条，违反本法规定，有下列情形之一的，县级以上人民政府责令改正，依法处理：妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的；提出解决的建议，企业应当。A、可以及时答复B、有权及时研究答复C、必须研究答复）；妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的；无正当理拒绝进行平）召开会员大会或者会员代表大会讨论，非经会员大会全体会员或者会员）通过，不得罢免。D、应当及时研究第8页共20页【答案】B46、职工200人以上的企业、事业单位的工会，。）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和）予以处理，或者向人民法院提）职工的意见和要求，职工的生活，帮助职工解决困难，全心）制度，更好发挥企业家作用。）。75、工会应当根据原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。A、经费收支B、经费独立C、经费监督D、经费使用【答案】B76、各级工会经费收支情况应当第届全国人民代表大会通过后开始实施的。A、1992年4月3日七B、xx年10月27日九C、1992年4月3日九D、xx年10月27日七第9页共20页【答案】A78、下列行为不违反国有企业领导人廉洁从业规定的是。A、超出报履行国有资产出资人职责的机构备案的预算进行职务消费B、将履行工作职责的费用列入职务消费C、在特定关系人经营的场所进行职务消费D、使用信用卡、签单等形式进行职务消费，不提供原始凭证和相应的情况说明【答案】B79、各级工会经费收支情况应当次全国代表大会于乂乂年10月18日至22日在北京召开。）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报）。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。A、四8、五C、六D、七【答案】第10页共20页81、《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》指出，群团组织要紧紧结合自身职责，深入开展群众性等活动，动员群众立足岗位创新创业创优。A、劳动竞赛、技能比武、科技创新、科学普及B、积极性、主动性、创造性C、理论创新、实践创新、制度创新D、崇德向善、敬业诚信、遵纪守法、互助友爱、文明和谐【答案】A82、《中国工会章程》规定：“各级工会组织根据有关规定管理工会干部，重视培养和选拔青年干部、妇女干部、。”A、革命老区干部B、少数民族干部C、边疆和贫困地区干部D、发达地区干部【答案】B83、中华全国总工会根据经国务院同意《国务院办公厅转发中华全国总工会关于县以上各级工会所需房屋仍同级政府解决报告的通知》对政府为工会提供房屋、设备的问题作了明确的规定。第11页共20页A、1986年9月12日B、1986年6月12日C、1988年9月12日D、1988年6月12日【答案】A）、平等、互相尊重、的原则，加强同各国工会组织的友好合作关85、用人单位自起即与劳动者建立劳动关系。A、用工之日B、签订合同之日C、上级批准设立之日D、劳动者领取工资之日【答案】A86、是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利，使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等，从而有效地维护劳动者的合法权益，争取应得的利益。A、集体合同制度B、劳动合同制度C、劳动关系三方协商制度D、民主评议制度第12页共20页【答案】A87、国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的法律、法规、规章时，工会意见。A、可以听取B、应当听取C、必须听取D、应当吸收【答案】A88、推进党的建设，核心是保持党同人民群众的血肉联系。A、政治B、思想C、作风D、制度【答案】C89、在实现中国梦的新征程中，必须毫不动摇地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本方针，不断巩固工人阶级的地位。A、主导阶级B、领导阶级C、主体构成第13页共20页D、主要力量【答案】B90、可以派员帮助和指导企业职工组建工会，任何单位和个人不得阻挠。A、企业上级主管单位B、上级工会C、劳动行政部门D、政府经济管理部门【答案】D91、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当的当代工人，始终保持我国工人阶级的先进性，积极投身建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的伟大实践。A、有智慧有技术有创造B、有知识有技术有能力C、有理论有实践有创新D、有理论有技能有创新【答案】A第14页共20页93、新修订的《中国共产党纪律处分条例》第七条规定：对党员的纪律处分种类分：。）的代表。）。A、警告；严重警告；撤销党内职务；开除党籍B、警告；严重警告；撤销党内职务；留党察）。A、应付上缴经费、应付下级经费、其他应付款B、应付上级经费、应付下级补助、其他应付款C、应付上级经费、应付补助下级经费、其他应付款D、应付上级经费、应付下级经费、其他应付款【答案】D96、第一部《中华人民共和国工会法》于条。A、1950年6月28日43B、1950年6月29日26C、1950年6月29日43D、1950年6月28日26【答案】BA、撤换或者罢免B、撤换或者处分C、罢免或者解除第15页共20页D、处罚或者开除）毛泽东主席以中央人民政府命令的形式公布施行，共五）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。97、工会会员大会或者会员代表大会有权。）人以上的，应当建立基层工会委员会；不足人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织委员一人，）。xx年事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识》真题库及答案【工会专业知识】一、单选题1、我国的劳动保护方针是不受侵犯。），作为宏观维护的主要途径和手）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。）领导下开展工作。）。6、企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起日内未提出异议，集体合同即行生效。A、30B、60C、90第16页共20页D、15【答案】B7、企业工会对本单位特聘煤矿安全群众监督员的教育培训时间，每年不得少于学时。A、36B、40C、48D、60【答案】C8、中国工会以宪法为根本活动准则，按照《中华人民共和国工会法》和》的通过和实施，对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工的作用，具有分重要的意义。A、人生安全B、个人利益C、合法权益D、基本权利【答案】C10、我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同，其“区域”是指。第17页共20页），独立自主地开展工作，11、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的和监督权。12、实施党纪处分，应当按照规定程序经党组织集体讨论决定,不允许任何个人或者少数人决定和批准。上级党组织对违犯党纪的党组织和党员作出的处理决定,下级党组织必须执行。以上表述概括的是下列那一项原则。A、党员在党纪面前人人平等原则B、实事求是原则C、党要管党、从严治党原则D、民主集中制原则【答案】D13、工会的、经费和国家拨给的不动产，任何组织和个人不得。A、财产工会使用侵犯、挪用和任意划拨B、动产工会所有侵占、挪用和任意调拨C、财产工会使用挪用、侵占和任意划拨D、财产工会使用侵占、挪用和任意调拨【答案】D14、职工民主管理是职工依照。第18页共20页）和法律有关规定，通过一定的组织形式，参加企业管理，行使16、尚未建立工会的用人单位，集体合同指导劳动者推举的代表与用人单位订立。17、各级工会委员会会员大会或者会员代表大会民主选举产生。的近亲属不得作为本企业基层工）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和19、用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理通