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文档简介

第21页共21页新学期学生会外联部工作方案书系学生会外联部新学期工作方案春季学期【篇一】外联部是院团委新成立的重要职能部门,外联部纳干纳新工作也将在本学期完成。外联部的主要工作在于拉取赞助,协助其他部门工作。对于一个团体来说,资金是各部活动的根底,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个院团委的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,离不开各个部门以及书记团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及书记的工作,才能使整个院团委的工作正常运转起来。作为外联部的一名老成员,在新的学期里,我的外联部工作方案如下:一、人员编制:1.迎新,新学期的开场,新生的到来都令学校一派活力勃勃的感觉,在新生到来之际,身为院团委的一个部门,身为新生们的学姐学长的我们也将义不容辞的担任起迎接新生的工作中。布置欢送场地,为新生们引路,帮助新生熟悉环境等等的工作,我们在努力,我们在等待。2.纳新,新学期的开场,新一届的团委换届。在辞别上届学长学姐们的照顾,在远离和他们辞别的伤感后,我们团委又将长江后浪推前浪的组织纳新工作了。每一位新生都有着想磨练自己,想证明自己的冲劲。但是团委纳新人数有限,而且又由于外联的工作总是在不断的重复着外出,会谈,是非常辛苦乏味的,这一定要有着很高的干劲、耐心和毅力的。所以我们将在今年的纳新过程中,特别注意那些有坚忍不拔,百折不挠的精神的入围委员,并且鼓励并支持各位同学。我们期待团委能有一批更优秀的后起之秀,将我们团委工作更加优秀的完成,为院团委争光争荣。3.在新学期的开场,同时又有着很多的活动开展,如:社会理论表彰大会、团校培训、素质拓展训练外联部需要对内部人员进展编制,协助以部长负责的整个部门工作的协调、管理和开展。三、部门管理:通过内部工作章程和条例的制订和完善,逐步形成四大工作机制,淡化“等级”观念,努力营造外联部特有的部门文化气氛,使得部门工作有章可循,确保工作高效、顺利。四、工作方案1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就亲密注意一些与同学们相关的厂商,开掘潜在的赞助商。2、外联部可以牵头搞一些活动,与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期亲密的联络。3、联络社会知名人士做一些符合中文系特色的互动型讲座,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取各大厂商的支持与赞助。4、与文娱部合作,和一些服装联络,举办校园服装秀,间插联欢、游戏等形式进展互动性的宣传。5、协助其他部门工作,进步外联部在其他部门中间的地位,例如在新学期是“五____”等政治性运动的纪念日,外联部更应该对此出一份力。在实际工作中,我们会以此工作方案为根底,结合每一次的实际情况进展合理调整,完善自我,互相沟通,起到与外界联络的桥梁的纽带作用,发挥我们外联部的职能。争取再做打破,为我们团委争光,我作为外联一份子会以昂扬的心态来对待我的工作,相信通过这学期的方案,我们的工作会越做越好,团委学生会会成为教师最得力的助手,预祝我们下一年的工作越做越好。系学生会外联部新学期工作方案春季学期【篇二】一、外联部内部工作方案1、外联部的工作相对其他部的工作来说比拟特殊,我们的工作要走在其他部门之前,很需要其他部门的配合和提早得到各部的协助,所以我们与各部搞好关系是非常必要的。2、外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流,建立良好的合作关系,以便为我院的各大活动提供物资所需,保障活动的完善与到位。3、外联部是最能表达其理论才能的团体,要求具有较高的综合素质,因此,我们方案本学期进展一些相关的培训。4、外联部对外代表着社联乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立老实守信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的根底工作做起,并与各部保持亲密联络。二、有关外联部拉赞助的详细方案1、外联部的工作应该是长期、持续的,平时应多注意校园周围的商家和与学生生活相关的商家,本与其保持亲密联络。2、与人力资部合作,发挥协同的积极作用,为我院进展大规模宣传活动,为日后招商引资做好铺垫。并请会员效劳部为有意合作的商家量身定做符合其要求、符合其特点的筹划案吸引商家的赞助目光,争取商家的支持与赞助。3、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联络参观一些知名厂家,知名人士做互动型讲座,请厂商倾谈成功经历,举办各项新产品展览、促销等活动。4、针对外联部由于刚刚起步的状况,我部决定建立完善的____档案,维持与客户的友好联络。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联络。三、长期工作方案:1、联络往届外联部的师兄师姐,建立长期联络,向他们学习相关的经历,如开展交流会、讲座等。并争取与他们所建立的老客户建立联络及相关合作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长久的合作关系。2、全体成员定期总结经历教训,建立以客户利益为出发点的完好的赞助体系,改善传统的单一经费制赞助形式,大胆创新。通过互相交流,进一步运用理论进步认识和才能。3、与其他部联办一些有意义的活动,让同学们的知识及兴趣在理论中得以充实与进步,学生会其他部门有什么活动时,我部会尽可能的到校外联络赞助单位,为其提供资金及资支持。4、组织本部及其他部门的干事的联谊活动。加强理解,加深感情,使得大家能齐心站在一条战线上为学生会效劳。在实际工作中,我们会以工作方案为根底,结合实际情况进展合理调整,完善自我,起到与外界联络的桥梁的纽带作用,发挥我们外联部的职能。争取再做打破,为大学生社团结合会的建立添砖加瓦,为商院争取荣誉。系学生会外联部新学期工作方案春季学期【篇三】外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会工作经费题目。外联部的工作离不开各个局部以及____团的配合与支持,同时,外联部更要积极配合____团以及其他局部的工作,才能使整个社联的工作正常运转起来。现拟订新一学期的工作方案:1、亲密留意一些与同学们相关的厂商,开掘埋伏的赞助商,洞察埋伏赞助商的合作意向,及时搜集信息。在选择赞助商时,要与时令、天气、活动的性质等多个因素相结合,做到有的放矢,进步工作效率。在学校内部理解同学们的利益所在和共同需要,并以同学及赞助商的结合点为出发点与两者进展双向沟通。2、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联络参观一些著名厂家、联络社会著名人士、政府局部负责人做一些互动型讲座、请厂商倾谈成功经历,并拉动其他局部参与协作,力争得到厂商的支持与赞助。3、增进与社联各个社团及校内其他院系社联的联络与交流。如,与兄弟院系社联沟通,共同举办一些大型活动,以到达强强联手,扩大活动影响力的目的。4、联络一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品之类的符合学生消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,出宣传板等形式收取场地费,宣传费等等。6、加强与市内其他系,如经贸系,外语系等的学____交流,举办校际联谊活动,学习和吸收对方先进的工作经历,以弥补自身的缺乏。以上为外联部的一些工作设想,在详细施行过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。相信在____团的领导、其他各局部的支持、外联部自身的努力下,外联工作将做地越来越好。2023年学生会外联部新学期工作方案20xx学生会外联部新学期工作方案范文20xx学生会外联部新学期工作方案范文11、社团招新(1)外联部要积极配合迎新工作,并各尽所能帮助新生更好更快的解决刚入学所遇到的问题,并向他们介绍本社团的工作,为社团迎新做好准备(2)积极配合社团招新工作,招新本部人员要认真把关,挑选出认真,活力,有优秀沟通和交流才能的社干,为更好的效劳本部做准备。2、联谊(1)招新完毕后,首先走访其他友好社团的外联部,增强社团间的联络,初步打算建立各社团外联部的一个交流平台,方便行内交流,互相学习,互相请教,以到达共同进步的目的。例如:定期举行培训活动,把理论的学习与理论锻炼相结合.各社团中外联经历丰富的干部向新成员传授经历知识,同时创造时机给成员进展锻炼的时机(由经历丰富的干部带着新干事出去进展市场调查理解本地厂商情况,与企业建立联络).进步彼此的工作技巧,引导各成员,激发其工作热情.(2)与瑶湖其他高校共同举办一次活动,如协商一致,可举办爱--城市为主题的环境保护相关的垃圾处理设计,为保洁阿姨和大叔省一份力,让他们的工作不那么困难。(3)对外的联谊,还有和企业间的联谊即拉赞助。由协会内经历丰富的人带着社干拉一次赞助,同时传授他们拉赞助的技巧和需要注意的地方。之后可进展社干间的小比赛,以此进步他们的学习和交际才能。3、自身建立(1)每月召开部门例会,总结经历,改善工作中出现的缺乏,奖惩清楚.并明确近期工作任务,时间安排,分工到人,责任明确(2)营造部门和谐融洽的气氛,活泼但不松懈,例会和活动都要签到,严明纪律.(3)每次活动之前召开统筹会议,完毕后召开总结会议,参加活动的部门成员要上交活开工作经历总结分析^p或口头总结.(4)开展筹划书、拉赞助、商务礼仪等相关内容的培训,以进步社干的知识宽度,同时使他们更加理解本部门的工作。20xx学生会外联部新学期工作方案范文2外联部将继续以往的工作,将以前的工作一如既往的做下去,并且结合学校团委及学院团委的要求开展新的工作内容。主要有内部建立与外部结合两个大方面的内容。内部建立主要包括个人员职责分配、个人才能培养、工作技能考核、内部量化管理等;外部结合包括小型讲座、外场宣传、赞助、公关关系拓展。详细一、内部建立1、人员职责分配:上学期主要让部员们理解外联工作流程并简单负责了一些相关人物,这学期准备让每位部员自己全权负责某一方面,例如办小型讲座,让部员接手从拉讲座、谈讲座、借教室到讲座举办的全过程。我们把9位部员分成了三个组,每组三人,暂且命名为考研组、司考组与留学及其他组。既能锻炼个人才能,又能做到分工明确、职责清楚。2、个人才能培养:主要是让外联部所有人员的业务才能再上一个台阶。主要通过个人公关、培训座谈会、举办活动等方式,并且以个人总结等文字方式,将经历落实到笔落实到理论。3、工作技能考核:外联三位部长分别负责一个组三位部员,给每位部员在办讲座与其他活动时的表现给予评定或者打分,有优异表现予以加分,作为奖励与换届的一个标准。4、内部量化管理:进一步完善内部奖惩制度。对于例会迟到进展扣分,参加外联所举办讲座加分,拉到讲座赞助加分并安10%左右拿奖励等方式,催促所有人员积极工作,共振部门风采。二、外部结合1、小型讲座:一般小型讲座都为考研、留学和极具文法特色的____讲座,办这些讲座不仅可以为准备考研、出国留学和参加____同学解答疑惑、提供参考,而且还可以为学院的活动筹集资金,以备不时之需,缓解学院资金压力,让同学们办活动不受物质条件所限制。2、外场宣传:如今学校对外场宣传的管理比拟严格,不允许商业色彩太浓的外场,我们可以多半一些以体验为主的宣传外场,即没有浓重的商业色彩,又可以进步知名度。3、赞助:这学期咱们文法有一个超级的活动戏剧节,精彩绝伦的戏剧节必需要有资金支持,学院对于戏剧节给予很大的支持,外联也有拉到强有力的赞助,这是我们下学期工作的重中之重。4、公关关系拓展:这点有两个方面,一是积极拓展外联资,加快资积累,认识的商家,让手中的筹码更加充实。二是高校公关方面,主要以部员自主拓展为主,让部员走出北科,走进其他学校,联络其他学校的外联,进展资共享等方式的座谈会,之后部员上交书面总结,既能锻炼部员交际才能,又可以外联资共享,获得双赢。这些大概就是本学期外联工作的重点,由于举办小型讲座与外场宣传是以商家为主,不能确定详细时间地点,在这里就不一一列举。这学期外联工作将以培养部员才能与筹集活动资金为主,一定交给团委一批合格的人才与充足的资金。大学外联部新学期工作方案书工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。一、做好协助做好院内协助的工作为本部的常规工作.1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动方案针对不同的活动做出更详细的内容安排.比方说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等.2、在学院举行活动时要细心细致地做好联络、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进展.其中的详细工作包括:联络嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤效劳等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作.3、要加强与院内其他部门的联络和交流,从而在工作上更好的互相配合,共同为同学效劳。二、扩大影响所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联络以及开展与大学城内其他高校的友好关系,通过与其他学院,其他高校的联络交流,把他们的特色引入我院,把我院的工作推广到其他高校,到达丰富广阔同学的课余生活,扩展同学的视野,加强学院间,高校间同学的联络交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力.1、展现风采--抓住一切的时机展现自己.主要是通过加强活动的交流为主.第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习.第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联经历的交流.详细内容及时间安排还有待确定.2、扩大影响--主要是通过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来到达目的.目前的设想有,通过我们学院自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以到达目的.三、加强联络这里的加强联络主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联络.1、我们部门要寻求潜在的赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作,为学院活动提供资金支持,打出学院品牌,树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮助的。2、做好理论基地的初步工作,建立完善的____档案,维持与客户的友好联络。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联络。此项工作的详细方案还有待商定.四、部门的内部工作1、制定完好的部门规章制度,并要求部门人员严格遵守其制度。例如,外出联络工作,应先制定工作方案,工作完毕归校后,亦及时作总结、汇报,决不私下联络任何活动。2、对本部部员的定期培训活动活动时间:每周一次或根据情况而定活动内容:理论加理论,让部员尽快掌握外联部工作技巧。会请一些外联经历丰富的人来给部门成员做交流,同时也会提供各种时机给部门成员锻炼.3、鉴于写筹划的重要性,我们部门将会进展专门的培训,甚至可以开展部门内部的小型的比赛活动.以上是我们对外联部的筹划、构思,其中还存在许多缺乏。我们将在理论中发挥外联部灵敏变通的工作方法,务真,务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。第一,为即将举行地第13届技能大赛啦一些资金或物力地赞助。我已经做好了细致的工作方案。现正在施行。我们会尽可能更好的完成好这项任务。第二,协助体育部搞好篮球和足球队。我们将在12月上旬进展详细的筹划和施行。我们部门要寻求潜在的赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作,打出学院品牌,树立交大在社会上的良好形象是很有帮助的。第三,外联部可以牵头搞一些活动,如组织联络参观一些知名厂家、联络校内外知名人士、公司负责人做一些符合我系特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经历,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取厂商的支持与赞助。另外还可以尽可能的联络一些义务活动,以端正大学生的思想作风和人生观、价值观。第四,外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就亲密注意一些与同学们相关的厂商,开掘潜在的赞助商,发挥外联部内部海口本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,及时搜集信息。开展在同学中的调查,理解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进展双向沟通。总结一学年以来的得失,为今后做好各项工作打好根底。以上为外联部的一些工作设想,在详细施行过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。相信这界学生会____团、各部门一定会给予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。一切让事实说话。外联部将时刻以高度的热情迎接各部门组织的各项活动所带来的挑战,也将积极与其他院系联络,开展一些有益于同学的开展,有益于扩大我系影响力的活动。我将在以后的工作中尽自己的努力,搞好本系学生的外联工作,开展更多的受同学们喜欢的活动,丰富同学们的生活;为更多特困生及渴望在大学得到锻炼的同学提供就业岗位;使他们可以掌握各种管理思想及生存技能。假如以后的工作中出现什么问题,希望领导给予帮助和批评。2023学生会外联部新学期工作方案范文20xx学生会外联部新学期工作方案范文20xx学生会外联部新学期工作方案范文11、社团招新(1)外联部要积极配合迎新工作,并各尽所能帮助新生更好更快的解决刚入学所遇到的问题,并向他们介绍本社团的工作,为社团迎新做好准备(2)积极配合社团招新工作,招新本部人员要认真把关,挑选出认真,活力,有优秀沟通和交流才能的社干,为更好的效劳本部做准备。2、联谊(1)招新完毕后,首先走访其他友好社团的外联部,增强社团间的联络,初步打算建立各社团外联部的一个交流平台,方便行内交流,互相学习,互相请教,以到达共同进步的目的。例如:定期举行培训活动,把理论的学习与理论锻炼相结合.各社团中外联经历丰富的干部向新成员传授经历知识,同时创造时机给成员进展锻炼的时机(由经历丰富的干部带着新干事出去进展市场调查理解本地厂商情况,与企业建立联络).进步彼此的工作技巧,引导各成员,激发其工作热情.(2)与瑶湖其他高校共同举办一次活动,如协商一致,可举办“爱--城市”为主题的环境保护相关的垃圾处理设计,为保洁阿姨和大叔省一份力,让他们的工作不那么困难。(3)对外的联谊,还有和企业间的联谊即拉赞助。由协会内经历丰富的人带着社干拉一次赞助,同时传授他们拉赞助的技巧和需要注意的地方。之后可进展社干间的小比赛,以此进步他们的学习和交际才能。3、自身建立(1)每月召开部门例会,总结经历,改善工作中出现的缺乏,奖惩清楚.并明确近期工作任务,时间安排,分工到人,责任明确(2)营造部门和谐融洽的气氛,活泼但不松懈,例会和活动都要签到,严明纪律.(3)每次活动之前召开统筹会议,完毕后召开总结会议,参加活动的部门成员要上交活开工作经历总结分析^p或口头总结.(4)开展筹划书、拉赞助、商务礼仪等相关内容的培训,以进步社干的知识宽度,同时使他们更加理解本部门的工作。20xx学生会外联部新学期工作方案范文2外联部将继续以往的工作,将以前的工作一如既往的做下去,并且结合学校团委及学院团委的要求开展新的工作内容。主要有内部建立与外部结合两个大方面的内容。内部建立主要包括个人员职责分配、个人才能培养、工作技能考核、内部量化管理等;外部结合包括小型讲座、外场宣传、赞助、公关关系拓展。详细如下:一、内部建立1、人员职责分配:上学期主要让部员们理解外联工作流程并简单负责了一些相关人物,这学期准备让每位部员自己全权负责某一方面,例如办小型讲座,让部员接手从拉讲座、谈讲座、借教室到讲座举办的全过程。

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