文印室管理制度为(15篇)

文印室管理制度为(15篇)名目

【第1篇】后勤机关大院文印室管理规定

机关大院文印室管理规定

为了进一步加强文印室管理,提高公文打印效率和质量,保证按时圆满地完成文印工作任务,特制订管理规定:

一、文印室负责担当全局的文件、材料的打印、复印工作。凡打印的正式文件和复印重要材料,须经局领导签批。一般性的材料打印、复印须经本部门领导同意。打印、复印的文件材料要进行仔细的登记。

二、按时完成文件材料的打印、复印任务。文件材料打印须分轻重缓急,特急随到随打;急件当天完成;一般性文件不超过二天,在任务重、时间紧的状况下需加班加点,保证文件材料不误时、不误事。

三、提高文印工作质量。文稿打印要仔细精确     ,尽量削减错误;公文格式应按规定统一规范,文件印刷要保持版面干净、文字清楚。

四、办公室要严格根据保密制度,对废纸应准时收集、销毁;无关人员不得进入文印室;要做好防火、防盗工作。

五、要定期维护保养设备。打印、复印机要专人使用、专人保管。消失故障要准时维护,保证设备处于良好的状态。

六、文印室原则上不为外单位打印、复印文件资料,特别状况需要经办公室分管领导同意。

七、要保持文印室的卫生干净,自觉维护文印室良好的工作环境。

【第2篇】学校文印室管理制度范文（2）

学校文印室管理制度范文(二)

一、为节省办公耗材,8k纸张的材料,每20张在一体机上完成,20张以下的可在复印机上完成。

二、对复印机、一体机不了解的教职工不得擅自操作,以免造成机器损坏。否则除追究当事者责任外,还要追究工作人员的责任。

三、文印室工作人员要遵循操作原则,机器一旦消失异样,必需停止使用,等待修理,以免造成更大的损失,否则追究其经济责任。

四、文印室工作人员不得铺张耗材,乱扔废纸。保持文印室及室内全部设备的清洁卫生。

五、全体教职工要从我做起,努力创建节省型校内。初稿提倡废旧再利用,凡印刷材料无特别要求的,均实行双面印刷。

六、书册之类的量大物本,不得在本室复印,若状况特别,须经学校领导签字同意。否则,除当事者照价付款外,学校将对文印室工作人员处以肯定罚金。

七、文印室工作人员只面对全校教职工工作业务,概不接待同学复印业务和教职工个人业务。

八、全部教职工要严于律己,不要犯难文印室工作人员,严格按制度办事。

九、文印室工作人员每月必需将纸张、油墨等办公耗材制成月报表,按时上报。

十、文印室工作人员必需做好文印室安全防盗工作,准时关锁门窗,严防担心全事故的发生。若工作人员人为造成损失,由工作人员负责赔偿。

【第3篇】公司文印室管理规定（9）

公司文印室管理规定(九)

为规范公文及业务资料、行政资料的打印、复印及文件处理等工作,为局机关供应优质、准时、热忱的服务,特制定文印室管理规定。

(1)文印室由办公室负责管理,并指定专人负责联络。

(2)局正式发文,需按领导批准的份数打印,不得随便增减份数。

(3)局的文字资料,有打印(复印)必要时方予打印(复印)。可通过计算机网络传递或其他不需打印(复印)的文件,一般不予打印(复印)。为机关各部门、各单位打印文件、材料等文稿、表格一律要做到字迹清楚,条理清晰,机关各部门文稿须支配专人校对,打印出清样后由该文秘人员修改、校对,文稿中存在的问题由各部门负责。以文件形式印发的材料,均应符合公文处理要求,严格按公文处理程序,经领导签发,办公室或部门编号后,方可进行打印。

(4)私人资料,未经允许严禁打印、复印,以免影响正常工作。文印人员要做到热忱服务,急躁细致,坚持'急事急办,先急后缓'的原则。

(5)复印人员打印、复印各类稿件必需严格登记,送稿人必需签字,管理员每半年统计汇总一次。

(6)文印室工作人员应爱惜设备,定期对复印机进行检查、保养和修理,确保设备安全正常工作,并保持室内卫生清洁,文件头、复印纸、原稿分类存放,管理使用好各类耗材,留意节省纸张,尽量双面打印、复印,厉行节省,纸张损耗严格掌握在5%以内。

(7)、复印人员复印完毕后要将复印机切换至'节能状态',并将未用完的复印纸放回原处,将废纸准时处理,并做到人走顺手关灯。

(8)文印室工作人员应树立严格的保密观念,严格遵守保密制度,不得随便将打印、复印或传真资料中须保密的事项透露给他人,不得仔细保管好密级文稿及存储设备,截留任何文件,准时销毁密级文件印制后的印刷版和作废了的印刷件,防止泄密。

(9)工作人员在文印室操作时,非相关人员不得在文印室逗留,不得任凭翻阅打印件和复印件。

(10)工作人员初次违反上述规定的,赐予批判教育,屡教不改或给工作造成不良的社会影响或较大损失的,依据公司相关规定处理。

【第4篇】公司文印室管理规定（3）

公司文印室管理规定(三)

第一条公司的文件,有打印必要时方予打印。内部递传的简洁请示报告或其他不需打印的文件,一般不予打印。

其次条公司发文,需由起草人定稿抄正,经有批准发文权的领导签字同意后方准打印。一般文件的打印、复印、传真,须经所在部门负责人签字同意后才予办理;部门经理不在时,可经总裁办公室主任同意后办理。

第三条私人资料,不得在公司打印、复印或用公司传真机递送,以免影响公司的正常工作。

第四条文印室工作人员应仔细做好本职工作,按时完成任务。对收到的文件资料,应准时给有关部门、人员送发,或准时通知有关人员到文印室来拿取回,不得延误。

第五条文印室人员应树立严格的保密观念,不得随便将打印、复印或传真资料中有关商业隐秘或公司管理中须保密的事项透露给他人,不得截留任何文件。

第六条文印室对送来打印、复印、传真的文件资料,应做好登记,并在月终作统计核算。属业务部门的,由各部门担当费用;属行政、管理部门的,统一归列行政开支。

第七条文印室工作人员初次违反上述规定的,赐予批判或处50元以上罚款,屡教不改或给公司造成不良的社会影响或较大经济损失的,处50元以上罚款直至辞退。

【第5篇】学校文印室管理制度（2）

学校文印室管理制度(二)

一、文印室由专人负责,机件由专人使用保管,不允许闲杂人员入内。

二、学校打印材料,先由主管校长签留意见后方可打印。

三、印件集中时,经领导协商,按先急后缓,先外后内的挨次处理。

四、文件要字迹清晰,打完文件后,由送件人负责校对,文印员印制、装订。

五、各班级的印件,文印室不负责打印。特别状况,需主管校长批准。

六、留意节省,凡打印材料,领用纸张等一律实行登记制度,学校末向领导汇报使用状况。

七、印件内容要留意保密。

【第6篇】文印室管理方法范例

文印室管理方法

为规范公文及业务资料、行政资料的打印、复印、传真等工作,特制定文印室管理规定。

一、文印室由办公室负责管理,并指定专人负责。

二、我局正式发文,需按领导批准的份数打印,不得随便增减份数。

三、我局的文字资料,有打印(复印)必要时方予打印(复印)。可通过计算机网络传递或其他不需打印(复印)的文件,一般不予打印(复印)。

四、私人资料,未经允许严禁在中心打印、复印或用我局传真机递送,以免影响中心的正常工作。

五、复印人员应留意节省纸张,尽量双面打印、复印。

六、文印室工作人员应定期对复印机进行检查、保养和修理。复印人员要共同维护好复印机及其他文印设备,保持清洁。

七、复印人员复印完毕后要将复印机切换至“节能状态”,并将未用完的复印纸放回原处,将废纸准时处理,并做到顺手关灯。

八、文印室工作人员应树立严格的保密观念,严格遵守保密制度,不得随便将打印、复印或传真资料中须保密的事项透露给他人,不得截留任何文件。复印人员应当仔细保管好密级文稿、软盘,准时销毁密级文件印制后的印刷版和作废了的印刷件,防止泄密。他人在文印室操作时,非相关人员不得在文印室逗留,不得任凭翻阅打印件和复印件。

九、工作人员初次违反上述规定的,赐予批判,屡教不改或给中心造成不良的社会影响或较大损失的,赐予警告直至辞退。

十、本方法由办公室负责解释。

十一、本方法自印发之日起施行。

【第7篇】文印室管理制度范例

文印室管理制度

1.0为了加强公司的文件管理,特制定本制度。

2.0公司的文件,有打印必要时方予打印。内部传递的简洁请示报告或其他不需打印的文件,一般不予打印。

3.0公司发文,需由起草人定稿抄正,经有批准发文权的领导签字同意后方准打印。一般文件的打印、复印、传真,须经所在部门负责人签字同意后才予办理;部门经理不在时,可经总裁办公室主任同意后办理。

4.0私人资料,不得在公司打印、复印或用公司传真机传送,以免影响公司的正常工作。

5.0文印室人员应仔细做好本职工作,根据完成任务。对收到的文件资料,应准时经有关部门、人员送发,或准时通知有关人员到文印室取回,不得延误。

6.0文印室人员应树立严格的保密观念,不得随便将打印、复印或传真资料中有关商业隐秘或公司管理中须保密的事项透露给他人,不得载留任何文件。

7.0文印室对送来打印、复印、传真的文件资料,应做好登记,并在月终作统计核算。属业务部门的,由各部门担当费用;属行政、管理部门的,统一列行政开支。

8.0文印室工作人员初次违反上述规定的,赐予批判或处50元以下罚款,屡教不改或给公司造成不良的社会影响或较大经济损失,处50元以下罚款直到辞退。

9.0本规定自××××年××月××日起执行。

【第8篇】某文印室管理方法

文印室管理方法

文印室管理方法

为规范公文及业务资料、行政资料的打印、复印、传真等工作,特制定文印室管理规定。

一、文印室由办公室负责管理,并指定专人负责。

二、我局正式发文,需按领导批准的份数打印,不得随便增减份数。

三、我局的文字资料,有打印(复印)必要时方予打印(复印)。可通过计算机网络传递或其他不需打印(复印)的文件,一般不予打印(复印)。

四、私人资料,未经允许严禁在中心打印、复印或用我局传真机递送,以免影响中心的正常工作。

五、复印人员应留意节省纸张,尽量双面打印、复印。

六、文印室工作人员应定期对复印机进行检查、保养和修理。复印人员要共同维护好复印机及其他文印设备,保持清洁。

七、复印人员复印完毕后要将复印机切换至“节能状态”,并将未用完的复印纸放回原处,将废纸准时处理,并做到顺手关灯。

八、文印室工作人员应树立严格的保密观念,严格遵守保密制度,不得随便将打印、复印或传真资料中须保密的事项透露给他人,不得截留任何文件。复印人员应当仔细保管好密级文稿、软盘,准时销毁密级文件印制后的印刷版和作废了的印刷件,防止泄密。他人在文印室操作时,非相关人员不得在文印室逗留,不得任凭翻阅打印件和复印件。

九、工作人员初次违反上述规定的,赐予批判,屡教不改或给中心造成不良的社会影响或较大损失的,赐予警告直至辞退。

十、本方法由办公室负责解释。

十一、本方法自印发之日起施行。

【第9篇】文印室管理方法范本

文印室管理方法

文印室管理方法

为规范公文及业务资料、行政资料的打印、复印、传真等工作,特制定文印室管理规定。

一、文印室由办公室负责管理,并指定专人负责。

二、我局正式发文,需按领导批准的份数打印,不得随便增减份数。

三、我局的文字资料,有打印(复印)必要时方予打印(复印)。可通过计算机网络传递或其他不需打印(复印)的文件,一般不予打印(复印)。

四、私人资料,未经允许严禁在中心打印、复印或用我局传真机递送,以免影响中心的正常工作。

五、复印人员应留意节省纸张,尽量双面打印、复印。

六、文印室工作人员应定期对复印机进行检查、保养和修理。复印人员要共同维护好复印机及其他文印设备,保持清洁。

七、复印人员复印完毕后要将复印机切换至“节能状态”,并将未用完的复印纸放回原处,将废纸准时处理,并做到顺手关灯。

八、文印室工作人员应树立严格的保密观念,严格遵守保密制度,不得随便将打印、复印或传真资料中须保密的事项透露给他人,不得截留任何文件。复印人员应当仔细保管好密级文稿、软盘,准时销毁密级文件印制后的印刷版和作废了的印刷件,防止泄密。他人在文印室操作时,非相关人员不得在文印室逗留,不得任凭翻阅打印件和复印件。

九、工作人员初次违反上述规定的,赐予批判,屡教不改或给中心造成不良的社会影响或较大损失的,赐予警告直至辞退。

十、本方法由办公室负责解释。

十一、本方法自印发之日起施行。

【第10篇】附院文印室微机管理制度

医院文印室微机管理制度

一、打印室电脑仅限该室专职工作人员工作使用,其他人员不得擅自上机操作。

二、电脑操作时必需严格按操作规程进行。

三、上机前,工作人员必需保持双手清洁、干燥,操作中不得边操作边进食,电脑四周不得放置流质、水性物品。

四、工作人员不得擅自移动、改动、拆装电脑,不得擅自使用外来软盘(包括本院其他人员供应的软盘),因工作需要确需使用的,须经所在科室负责人及分管领导同意后方可使用,否则,由此引起的病毒及各种故障等一切后果均由操作人员担当。

五、一旦电脑发生故障,操作人员必需准时通知电脑管理员,并反映电脑故障时的即时状况。

六、打印室电脑为医院工作使用设备,严禁工作人员在电脑上从事一切消遣性嬉戏活动。

七、工作人员必需勤搞卫生,保证机房的环境清洁。

【第11篇】文印室保密管理制度

一、文印室工作人员必需严格遵守《中华人民共和国国保守国家隐秘法》及配套法律法规,按章办事。

二、严禁复制绝密、机密级资料,复制隐秘级文件资料要严格履行保密手续。

三、严格执行《计算机信息系统保密制度》,做到“涉密不上网,上网不涉密”。严禁涉密计算机、打印内部文件资料的计算机上互联网;严禁上互联网的计算机处理涉密及内部文件资料;

四、文印室计算机要做到专机专用,专人管理;严禁u盘交叉使用。文印室工作人员不擅自复制、摘抄或私自留存涉密文件资料,不准将涉密文件资料带出文印室。

五、严格遵守文件资料销毁制度,文印室作废的文件资料要统肯定点进行销毁。

六、严格遵守计算机、复印机、印刷机及打印机等涉密载体的修理和销毁等保密制度,实行定点修理和销毁。

七、非工作人员不得随便进入文印室,不得打听有关工作隐秘。

【第12篇】文印室管理制度范本

一、喜爱本职工作,树立为教学服务的思想,仔细负责,任劳任怨,不断提高业务水平和服务质量。

二、按时上下班,不迟到、不早退、不擅离岗位。上班后不做与本职工作无关的事。星期日、节假日依据学校工作需要支配轮值、调休。

三、凡校内需打印、刻印、誉印的材料必需经主管部门批准后方可承印,外单位的材料须经学校领导批准后方可承印。未经批准的材料一律不准承印。交印的材料要提前送交,以便统筹支配,准时供应使用。

四、保质保量地完成文印任务。打印、刻印材料的内容精确     无误。全部打印的材料均经送稿人校对后,方可复印。油印要留意干净、清楚,完成规定份数,并按时交付使用。

五、建立健全帐册,严格领用、记账、保管手续,定期报财务室结帐。

六、做好安全检查保密工作,准时关锁门窗橱柜,承印保密材料、试卷时,不准他人任凭进入,不得将内容外传,油印后准时送有关部门,销毁遗留物。要留意防火、防窃。

七、保持设备完好,室内干净卫生。打字机、速印机等设备要设置有序,常常擦拭,定期保养,不得让非操作人员使用。自己无法修理的要准时请示领导,请人修理,不耽搁正常使用。

八、留意节省,禁止铺张,努力削减开支。

【第13篇】文印室管理方法规定

文印室管理方法

为规范公文及业务资料、行政资料的打印、复印、传真等工作,特制定文印室管理规定。

一、文印室由办公室负责管理,并指定专人负责。

二、我局正式发文,需按领导批准的份数打印,不得随便增减份数。

三、我局的文字资料,有打印(复印)必要时方予打印(复印)。可通过计算机网络传递或其他不需打印(复印)的文件,一般不予打印(复印)。

四、私人资料,未经允许严禁在中心打印、复印或用我局传真机递送,以免影响中心的正常工作。

五、复印人员应留意节省纸张,尽量双面打印、复印。

六、文印室工作人员应定期对复印机进行检查、保养和修理。复印人员要共同维护好复印机及其他文印设备,保持清洁。

七、复印人员复印完毕后要将复印机切换至“节能状态”,并将未用完的复印纸放回原处,将废纸准时处理,并做到顺手关灯。

八、文印室工作人员应树立严格的保密观念,严格遵守保密制度,不得随便将打印、复印或传真资料中须保密的事项透露给他人,不得截留任何文件。复印人员应当仔细保管好密级文稿、软盘,准时销毁密级文件印制后的印刷版和作废了的印刷件,防止泄密。他人在文印室操作时,非相关人员不得在文印室逗留,不得任凭翻阅打印件和复印件。

九、工作人员初次违反上述规定的,赐予批判,屡教不改或给中心造成不良的社会影响或较大损失的,赐予警告直至辞退。

十、本方法由办公室负责解释。

十一、本方法自印发之日起施行。

【第14篇】a文印室管理规定

第一条公司的文件,有打印必要时方予打印。内部递传的简洁请示报告或其他不需打印的文件,一般不予打印。

其次条公司发文,需由起草人定稿抄正,经有批准发文权的领导签字同意后方准打印。一般文件的打印、复印、传真,须经所在部门负责人签字同意后才予办理;部门经理不在时,可经总裁办公室主任同意后办理。

第三条私人资料,不得在公司打印、复印或用公司传真机递送,以免影响公司的正常工作。

第四条文印室工作人员应仔细做好本职工作,按时完成任务。对收到的文件资料,应准时给有关部门、人员送发,或准时通知有关人员到文印室来拿取回,不得延误。

第五条文印室人员