安全员培训课件

主要负责人安全员安全生产培训主要负责人当前安全生产形势安全生产法律法规主要负责人的责任安全管理（标准化）事故案例分析授课内容授课内容北京大兴服装厂大火吞噬17人北京大兴服装厂大火吞噬17人2011年4月25日凌晨，北京大兴火灾大兴区旧宫镇南街三村一服装厂发生火灾,造成17人死亡,24人受伤。大火从一楼室内燃起，并向上蔓延。听到呼救后赶到现场的居民，曾试图撬开一楼的卷闸门进行救援，但未果。二楼的部分租户开始破窗逃生，另有高层租户从楼顶跳往临近房屋楼顶逃生。火灾是由电路短路引起。2011年4月25日凌晨，北京大兴火灾大兴区旧宫镇南街三村一火灾伤亡集中在一楼，与着火大楼的特殊结构有关：火源地在一楼大厅前部，加工厂工人住宿则在一楼大厅后部，一楼的人并不能直通二楼，只能从前面卷闸门进出（上二楼需先出大厅，从外面楼梯上去。）因此，当一楼前厅火起后，一楼后部的人们几乎无处逃生。火灾伤亡集中在一楼，与着火大楼的特殊结构有关：火源地在一楼大小企业迅速发展，安全生产工作基础薄弱，企业法人或经营者法律观念淡薄，对国家安全生产法律法规知识知之甚少，管理人员或外聘职业经纪人，或采用家族成员，业务水平不适应企业安全管理；职工缺乏必要的安全生产意识；企业生产工艺落后，设备陈旧，有的使用已经退役、淘汰的工艺、设备，缺少基本的安全防护措施。

小企业迅速发展，安全生产工作基础薄弱，企业法人或经营者法律观近期事故

事故案例

事故现场近期事故

事故案例事故近期事故

事故案例事故现场近期事故

事故案例事故现场习近平就做好安全生产工作

作出重要指示始终把人民生命安全放在首位切实防范重特大安全生产事故的发生人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。习近平就做好安全生产工作

作出重要指示始终把人民生命安全放在安全法制安全科技安全投入安全责任安全文化安全生产5要素安全法制安全科技安全投入安全责任安全文化安全生产安全生产法律法规

安全生产法律法规2022/12/3112

法律是由国家制定或认可，并由国家强制力保障实施的行为规范。2022/12/2312法律安全生产法职业病防治法消防法安全生产法法规危险化学品安全管理条例尘肺病防治条例生产安全事故报告和调查处理条例第493号法规危险化学品安全管理条例部门规章工作场所职业卫生监督管理规定总局47号令用人单位职业健康监护监督管理办法

总局49号令危险化学品安全使用许可证实施办法总局57号令《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T29639—2013部门规章工作场所职业卫生监督管理规定2022/12/3116中华人民共和国安全生产法2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过，11月1日正式实施2022/12/2316中华人民共和国安全生产法2022/12/3117中华人民共和国安全生产法生产经营单位的安全生产保障从业人员的权利和义务安全生产的监督管理生产安全事故的应急救援与调查处理法律责任2022/12/2317中华人民共和国安全生产法生产经营单位(1)建立、健全安全生产责任制；(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；(3)保证本单位安全生产投入的有效实施；(4)督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患；(5)组织制定并实施本单位事故应急救援预案；(6)及时、如实报告事故。企业主要负责人的职责(1)建立、健全安全生产责任制；企业主要负责人的职责2022/12/3119安全生产管理机构和安全员安全生产职责（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、安全操作规程和生产安全事故应急预案；（二）检查本单位的安全生产状况；（三）制止和纠正违章指挥、违反安全操作规程的行为；（四）组织开展本单位安全生产教育和培训；（五）其他安全生产管理职责。”2022/12/2319安全生产管理机构和安全员安全生产职责安全员培训2012年9月11日，卡拉奇市西部一家服装厂发生大火。，由于该工厂所有者关闭了紧急逃生通道，导致大量人员在火灾中遇难，目前已有至少289人死亡。2012年9月11日，卡拉奇市西部一家服装厂发生大火。，由安全员培训2012年11月25日晚，孟加拉国首都达卡西北部郊区一家制衣厂发生火灾，火灾造成的伤亡人数不断上升。遇难者已超过121人。该国消防部门承认，起火的大楼内没有设置安全出口。电线短路被怀疑是火灾成因。2012年11月25日晚，孟加拉国首都达卡西北部郊区一家制衣安全生产标准化通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。2022/12/3124安全生产标准化通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作安全管理原理安全管理原理2022/12/3126杜邦公司在安全管理上的原则所有的工伤事故及职业病都是可以预防的管理人员对于事故预防都是有直接责任的，下级对上级有义务，上级对下级有责任安全和生产、质量、成本控制同等重要2022/12/2326杜邦公司在安全管理上的原则所有的工伤2022/12/3127通过培训来获取安全知识，对各项作业建立工作规程实行安全审核和检查制度采用修正缺陷、更改工艺、改善培训等，使缺陷得到坚决改正对所有不安全活动、事件和伤亡事故都要进行调查2022/12/2327通过培训来获取安全知识，对各项作业建2022/12/3128离开工作岗位时的安全和从事工作时的安全同样重要事故预防可以产生效益、人的损失是最大的损失人是最重要的因素、雇员要积极参与并以提出改进建议的方式来提高安全管理水平其他2022/12/2328离开工作岗位时的安全和从事工作时的安2022/12/3129

安全的定义

安全泛指没有危险、不发生事故和灾害、不造成损失和伤害的状态。即“无危则安，无损则全”。2022/12/23292022/12/3130

安全的相对性

在系统工程中,安全是一个相对的概念，当危险低于某种程度时，人们就认为是安全的。安全度与危险度互为补数，

S—安全度，D—危险度

S+D=1

2022/12/2330安全的相对性2022/12/3131

本质安全指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。

失误——安全功能。

故障——安全功能。

2022/12/2331本质安全失误—2022/12/3132

安全生产

安全生产是指在生产经营活动中，为防止和减少造成人员伤害和财产损失的事故发生，通过采取相应的事故预防和控制措施，以保障人身安全与健康，保障生产经营活动顺利进行的相关活动。

劳动保护———苏联时期及东欧提法。职业安全卫生———欧美国家提法。2022/12/2332安全生产计划组织控制激励安全生产管理计划组织控制激励安全生产管理2022/12/3134安全生产管理目标减少和控制危害减少和控制事故尽量避免生产过程中由于事故人身伤害财产损失环境污染其他损失2022/12/2334安全生产管理目标减少和控制危害2022/12/3135人安全行为物安全条件人和物的安全关系安全状态安全三要素2022/12/2335人物人和物的安全关系安全三要素2022/12/3136

危险危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。

2022/12/2336危险2022/12/3137危险源

从安全生产角度，危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。

2022/12/2337危险源从安全生产角度，危险源2022/12/3138重大危险源

是指长期或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所或者设施）。2022/12/2338重大危险源是指长期或者临时地生产2022/12/3139

事故的定义

在生产过程中，事故是指违背人的意愿而发生的，使系统或人的有目的活动发生阻止、失控、暂时停止或永久停止，造成人员死亡、伤害、疾病、财产损失或其他损失的意外事件。2022/12/2339事故的定义2022/12/3140事故隐患

事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。事故隐患与重大危险源的区别，不能将两者混为一谈。2022/12/2340事故隐患事故隐患泛指生产系统2022/12/3141人的不安全行为分类操作错误、忽视安全、忽视警告造成安全装置失效使用不安全设备手代替工具操作物体存放不当冒险进入危险场所攀、坐不安全位置（如平台护栏、吊车吊钩、吊物等）在起吊物下作业、停留2022/12/2341人的不安全行为分类操作错误、忽视安全2022/12/3142物的不安全状态分类防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷设备、设施、工具、附件有缺陷个人防护用品用具缺少或有缺陷生产（施工）场地环境不良2022/12/2342物的不安全状态分类防护、保险、信号等2022/12/3143安全生产管理措施2022/12/2343安全生产管理措施2022/12/3144安全生产管理的原理与原则安全生产管理作为管理的一个分支，服从管理的基本原理，系统原理：整合分原则、反馈原则、封闭原则、动态相关性原则；人本原理：能级原则、动力原则、激励原则；预防原理：偶然损失原则、因果关系原则、3E原则、本质安全化原则；强制原理：安全第一原则、监督原则。

2022/12/2344安全生产管理的原理与原则安全生产管理2022/12/3145

《生产过程安全卫生要求总则》(GB12801-1991)列出了企业应当制定的一些基本安全生产规章制度：

(1)安全卫生目标管理制度；

(2)安全生产责任制度；

(3)安全生产检查制度；

(4)安全卫生技术措施实施计划；

(5)安全技术规程；

(6)事故调查、分析、报告、处理制度；

(7)安全卫生培训、教育制度；

(8)安全卫生评价制度；

(9)其他安全卫生管理制度，如事故应急救援制度等。安全管理制度

2022/12/2345《生产过程安全卫生要求总则》2022/12/3146冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则：安全目标管理、安全生产责任制管理、法律法规标准规范管理、领导现场带班、班组岗位达标、安全生产投入管理、文件和档案管理、风险评估和控制管理、安全教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、2022/12/2346冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范2022/12/3147生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检（维）修安全管理、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、相关方及外用工（单位）管理、职业健康管理、劳动防护用品（具）和保健品管理、安全检查及隐患治理、应急管理、事故管理、安全绩效评定管理、消防安全管理等。2022/12/2347生产设备设施验收管理、生产设备设施报2022/12/3148

安全生产责任制

安全生产责任制是企业最基本的安全生产管理制度，是企业各项安全生产制度的核心与基础。安全生产责任制是指将安全生产责任分解并落实到企业的各类人员、各职能机构和各作业岗位。安全生产管理制度2022/12/2348安全生产管理制度2022/12/3149

企业其他负责人的职责：其他负责人在各自职责范围内，协助主要负责人搞好安全生产工作。

2022/12/2349企业其他负责人的职责：2022/12/3150

企业职能管理机构负责人及其工作人员的职责：

职能管理机构负责人按照本机构的职责，组织有关人员做好安全生产责任制的落实，对本机构职责范围的安全生产工作负责；职能机构工作人员在本人职责范围内做好有关安全生产工作。2022/12/2350企业职能管理机构负责人及其工作2022/12/3151

班组长的职责：班组长全面负责本班组的安全生产工作，是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者。主要职责是：贯彻执行本单位安全生产规章制度，督促本班组职工遵守各项规章制度和安全操作规程，切实做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律。2022/12/2351班组长的职责：2022/12/3152

岗位工人的职责接受教育培训遵守各项规章制度和安全操作规程不违章作业、不违反劳动纪律2022/12/2352岗位工人的职责接受教育培2022/12/3153海恩法则“每一起严重事故的背后，都有29次轻微事故，300起未遂先兆，以及1000起事故隐患。”

2022/12/2353海恩法则“每一起严重事故的背后，都2022/12/3154

事故的发生是量的积累的结果；再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，也无法取代人自身的素质和责任心。2022/12/2354事故的发生是量的积累的结果；2022/12/3155(1)安全技术措施工程；(2)增设和更新安全防护装置以及日常维护；(3)配备劳动防护用品；(4)教育和培训；(5)事故应急救援预案和应急救援队伍建设；(6)重大安全生产课题研究；(7)其他有关预防事故发生的费用。

安全投入2022/12/2355(1)安全技术措施工程；安全投入2022/12/3156安全技术措施计划基本原则必要性和可行性原则自力更生与勤俭节约的原则轻重缓急统筹安排的原则领导和员工相结合的原则。内容项目范围编制方法2022/12/2356安全技术措施计划基本原则2022/12/3157

矿山、冶金、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存和使用数量构成重大危险源的单位。从业人员超过100人的，应当设置安全生产管理机构；从业人员在100人以下的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

安全生产管理机构配备

2022/12/2357矿山、冶金、建筑施工单位，危2022/12/3158

其他生产经营单位从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员；或者委托具有国家规定相关资质的安全生产中介服务机构或者相关资格的人员提供安全生产管理服务。2022/12/2358其他生产经营单位2022/12/3159

安全生产管理机构以及管理人员的职权

(1)监督本单位安全生产规章制度和安全操作规程的执行；

(2)检查本单位生产、作业的安全条件，生产安全事故隐患的排查及整改效果；制止和查处违章指挥、违章作业的行为；

(3)监督本单位职业卫生以及劳动防护措施、保健措施的执行；

(4)检查本单位全员培训、持证上岗的落实；

(5)检查本单位应急预案的落实；

(6)法律、法规、规章规定的其他权力。2022/12/2359安全生产管理机构以及管理人员2022/12/3160安全生产教育培训《生产经营单位安全培训的规定》国家安监总局第30号令2010年7月1日起施行2022/12/2360安全生产教育培训《生产经营单位安全培2022/12/3161

建设项目劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。

建设项目“三同时”的概念

2022/12/2361建设项目劳动安全卫生设施必须2022/12/3162可行性研究初步设计施工试生产竣工验收投产使用“三同时”的主要内容

2022/12/2362可行性研究初步设计施工试生产2022/12/3163

定期安全检查；经常性安全检查；季节性及节假日前安全检查；专业（项）安全检查；综合性安全检查；不定期的职工代表巡视安全检查。

安全生产检查

2022/12/2363定期安全检查；安全生产检2022/12/3164查思想查管理查隐患查整改查事故处理安全生产检查的内容管理方面2022/12/2364查思想查管理查隐患查整改查事故处理安2022/12/3165事故调查查生产设备强制性的查安全设施查作业环境查辅助设施条件方面2022/12/2365事故调查查生产设备查安全设施查2022/12/3166安全检查的方法常规检查安全检查表仪器检查法2022/12/2366安全检查的方法常规检查2022/12/3167安全生产检查的方法

常规检查法。通常由安全检查人员到作业场所，通过感观或辅助一定的简单工具、仪器，对作业人员的行为、作业场所的环境条件、生产设备设施进行的定性检查。这种方法完全依靠安全检查人员的经验和能力，检查的结果直接受安全检查人员个人能力的影响。

2022/12/2367安全生产检查的方法常规检查法2022/12/3168

安全检查表法为了准确地找出系统中的不安全因素，事先把系统加以剖析，列出各层次的不安全因素，确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查或评审，这种表就叫安全检查表(SCL)。这种方法优点是将个人的行为对检查结果的影响减少到最小，使检查工作更加规范。2022/12/2368安全检查表法2022/12/3169

仪器检查法机器、设备内部的缺陷及作业环境条件的真实信息或定量数据，只能通过仪器检查法来进行定量化的检验与测量，才能发现事故隐患，从而为后续整改提供信息。2022/12/2369仪器检查法2022/12/3170劳动防护用品管理

劳动防护用品分类一般劳动防护用品：特种劳动防护用品：头部护具类，呼吸护具类，眼（面）护具类，防护服类，防护鞋类，防坠落护具类。2022/12/2370劳动防护用品管理劳动防护用品2022/12/3171安全评价

以实现安全为目的，应用安全系统工程原理和方法，辨识与分析工程、系统、生产经营活动中的危险、有害因素，预测发生事故或造成职业危害的可能性及其严重程度，提出科学、合理、可行的安全对策措施建议，做出评价结论的活动。安全评价可针对一个特定的对象，也可针对一定区域范围。2022/12/2371安全评价以实现安全为目的，应2022/12/3172安全评价安全预评价安全验收评价安全现状评价2022/12/2372安全评价安全预评价2022/12/3173伤亡事故管理2022/12/2373伤亡事故管理2022/12/3174事故致因理论

海因里希因果连锁论2022/12/2374事故致因理论海因里希因果2022/12/3175事故频发倾向理论管理失误论能量转移论2022/12/2375事故频发倾向理论2022/12/3176事故报告、调查、分析与处理人员伤亡事故非人员伤亡事故未遂事故

GB6441—86《企业职工伤亡事故分类》2022/12/2376事故报告、调查、分析与处理人员伤亡事2022/12/3177伤害事故1未遂事故2事件3事故2022/12/2377伤害事故1未遂事故2事件3事故2022/12/3178

事故的分类按照导致发生事故的原因，将生产事故分为20类：物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害。2022/12/2378事故的分类2022/12/3179事故报告和调查《生产安全事故报告和调查处理条例》国务院第493号令自2007年6月1日起施行2022/12/2379事故报告和调查《生产安全事故报告和调2022/12/3180事故调查取证的一般原则现场处理物证搜集事故事实材料的收集证人材料的收集现场摄影及绘图2022/12/2380事故调查取证的一般原则2022/12/3181事故分析事故直接原因分析人、物、环境事故间接原因分析能够引发直接原因的原因即管理的原因2022/12/2381事故分析事故直接原因分析2022/12/3182事故处理事故调查原则实事求是、尊重科学；四不放过；公正公开；分级管辖。事故调查处理过程事故批复事故处理的目的2022/12/2382事故处理事故调查原则2022/12/3183事故应急救援

应急救援行动必须做到迅速、准确、有效2022/12/2383事故应急救援应急救援行动必须做到2022/12/3184

(1)立即组织营救受害人员，组织撤离或者采取其他措施保护危害区域内的其他人员；

(2)迅速控制事态，并对事故造成的危害进行检测、监测，测定事故危害区域、危害性质及危害程度；

(3)消除危害后果，做好现场恢复；

(4)查清事故原因，评估危害程度。事故应急救援的基本任务

2022/12/2384(1)立即组织营救受害人员，2022/12/3185综合预案专项预案现场预案应急救援预案的层次

2022/12/2385综合专项预案现场预案应急救援预案的层2022/12/3186职业危害与职业病管理职业危害因素的分类作业环境因素物理因素、化学因素、生物因素职业有关的其他因素作息、强度、负荷、动作、体位其他因素社会经济技术发展水平等2022/12/2386职业危害与职业病管理职业危害因素的分2022/12/3187作业场所职业危害因素生产性粉尘生产性毒物物理性职业危害因素职业性致癌因素生物因素2022/12/2387作业场所职业危害因素2022/12/3188职业病目录尘肺13种职业性放射性疾病11种化学因素所致职业中毒56种物理因素所致职业病5种生物因素所致职业病3种皮肤8、眼3、耳鼻喉口腔3肿瘤8、其他52022/12/2388职业病目录2022/12/3189有害作业分级工作场所有害因素职业接触限值2022/12/2389有害作业分级2022/12/3190职业健康监护职业健康检查职业健康监护档案职业病报告《尘肺病报告卡》《农药中毒报告卡》《职业病报告卡》2022/12/2390职业健康监护2022/12/3191工伤保险条例

中华人民共和国国务院令第375号公布自2004年1月1日起施行为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。2022/12/2391工伤保险条例中华人民共和国国务院2022/12/3192工伤保险的基本原则强制实施原则无责任赔偿原则劳动者个人不缴费原则损失补偿与事故预防及职业康复相结合原则2022/12/2392工伤保险的基本原则2022/12/3193职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:

在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到伤害的。2022/12/2393职工有下列情形之一的，应当认定为工伤2022/12/3194在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到机动车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。2022/12/2394在工作时间和工作场所内，因履行工作职2022/12/3195

职工有下列情形之一的视同工伤:

(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

(3)职工原在军队服役，因战、因公致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。2022/12/2395职工有下列情形之一的视同工伤2022/12/3196不得认定为工伤或者视同工伤:因犯罪或违反治安管理规定伤亡的醉酒导致伤亡的自残或自杀的2022/12/2396不得认定为工伤或者视同工伤:因犯罪或2022/12/3197谢谢大家2022/12/2397谢谢大家2022/12/3198

我国安全生产管理方针安全第一综合治理预防为主2022/12/2398我国安全生产管理方针安全第一综合圆锯机圆锯机木工拉花锯木工拉花锯木工铣床木工铣床带锯机带锯机安全员培训安全员培训安全员培训安全员培训安全员培训安全员培训案例分析案例分析一起事故所带来的后果，不仅取决于事故的本身，更取决于人们对事故的态度。智者，能从事故中吸取许多有益的教训，并能落实到改写未来的行动中;而愚者，则事过境迁，交了“学费”，却没有学到知识，致使同类事故一再重演，事故损失不断扩大。

前事不忘后事之师一起事故所带来的后果，不仅取决于事故的本身，更取决于湘潭钢铁转炉爆炸事故一、事故概况及经过2011年9月1日凌晨5点50分，湘潭钢铁集团公司宽厚板厂5号转炉在清炉过程中发生转炉漏水事故，动炉产生大量蒸汽发生爆炸，致使二人当场死亡，三人重伤，另一名人员因伤势过重，当天也不幸死亡，现已死亡三人。二、事故主要原因

1、清炉过程当中导致炉口漏水；

2、在炉内水分未完全蒸发情况下动炉。

湘潭钢铁转炉爆炸事故一、事故概况及经过安全员培训山西襄汾新金山特钢钢水外溅事故2007年4月1日中午12时许，工人们正在厂里制模，不料附近的钢包中的钢水突然大片溅出，一群人立即被1000多摄氏度的高温钢水击倒，导致两人死亡、5名重伤。事故原因：

1、违反工艺规程，提前将合金、辅料加入钢包；

2、底吹氩时间过短，未吹透钢包内合金、辅料。山西襄汾新金山特钢钢水外溅事故安全员培训萍乡钢铁炉缸烧穿事故

2011年11月16日晚9时50分左右，江西萍乡钢铁厂一炼铁高炉因冷却壁烧穿，导致铁水泄漏引发爆炸，123人被疏散，但没有造成人员伤亡。据萍乡钢铁厂党委书记刘长安介绍，由于高炉中间层的冷却壁被烧坏，导致里层耐火砖失效，外层炉壳薄弱环节被1300多度高温的铁水击穿。泄漏铁水遇水发生爆炸，造成周围可燃物质瞬间燃烧，引发火灾。萍乡钢铁炉缸烧穿事故酒泉钢铁高炉爆炸事故事故概要：

1990年3月12日7时56分，随着一声闷响，酒钢公司炼铁厂一号高炉在生产运行中发生爆炸。瞬间，部分炉皮、高炉冷却设备及炉内炉料被抛向不同方向，炉身支柱被推倒，炉顶设备连同上升管、下降管及上料斜桥等全部倾倒、塌落。由于红焦和热浪的灼烫、倒塌物的打击及煤气的毒害，造成19名工人死亡，10人受伤，经济损失达2120万元。酒泉钢铁高炉爆炸事故事故概要：安全员培训事故原因分析：经过反复调查和大量技术分析论证认为，这是一起由于高炉内部爆炸，炉皮脆性断裂，推倒炉身支柱，导致炉体坍塌的特大事故。事故原因分析：一、冷却设备大量损坏。二、炉皮频繁开裂、开焊。重大隐患岂能小修小补？一、冷却设备大量损坏。重大隐患岂能小修小补？1、事故概况：2010年1月4日，河北省武安市普阳钢铁公司南平炼钢分厂的2号转炉与1号转炉的煤气管道完成了连接后，未采取可靠的煤气切断措施，使转炉气柜煤气泄漏到2号转炉系统中，造成正在2号转炉进行砌炉作业的人员中毒。事故造成21人死亡、9人受伤。

普阳钢铁公司煤气中毒事故1、事故概况：普阳钢铁公司煤气中毒事故安全员培训普阳钢铁事故图示插板阀碟阀1#风机放散塔三通阀3#风机水封逆止阀U型水封盲板煤气柜2号转炉1号转炉插板阀蝶阀总回收管道人孔普阳钢铁事故图示插板阀1#风机放散塔三通阀3#风机水封U型盲2、事故原因分析

1）在2#转炉回收系统不具备使用条件的情况下，割除煤气管道中的盲板，煤气柜内（事故时1#转炉未回收）煤气通过盲板上新切割500mmx500mm的方孔击穿U型水封，经仍处于安装调试状态的水封逆止阀、三通阀、电动蝶阀、电动插板阀充满2#转炉（正在砌炉作业）煤气回收管道，约10时50分，煤气从3#风机入口人孔、2#转炉多个部位逸出；

2、事故原因分析2）U型水封排水阀门封闭不严，水封失效，导致此次事故的发生2）U型水封排水阀门封闭不严，水封失效，导致此次事故的发生1、事故概况：2010年1月18日上午8时30分左右，河北新鼎建设有限公司的6名检修施工人员进入内丘顺达冶炼公司2号高炉（440ｍ3）炉缸内搭设脚手架，拆除冷却壁时，造成6名施工人员煤气中毒死亡河北内丘顺达钢铁煤气中毒事故1、事故概况：河北内丘顺达钢铁煤气中毒事故安全员培训2、事故原因分析

1)停产检修的2号高炉与生产运行的1号高炉连通的煤气管道仅电动蝶阀关闭，未进行可靠的隔断；

2）检修期间2号高炉煤气净化系统处于连通状态，各装置放散管处于关闭状态；1号高炉的煤气经2号高炉干式除尘器箱体与重力除尘器到达2号高炉炉内；

安全员培训3）

2号高炉检修前，施工单位与生产单位双方均未对2号高炉净煤气总管的盲板阀(眼镜阀）是否可靠切断进行有效的安全确认；4）检修施工人员在进入炉内作业前，未按规定对炉内是否存在煤气等有害气进行检测；5）双方未制定检修方案及安全技术措施，均未明确专职安全人员对检修现场进行监护作业。

3）2号高炉检修前，施工单位与生产单位双方均未对2号高炉净

事故应急预案的必要性【“1.4”东北特钢窒息事故】2010年1月4日16时，东北特钢大连特殊钢公司第一炼钢厂电渣炉车间3#电渣炉因维修工人违章使用氩气，8人窒息被困。19时，8人陆续救出，经医院抢救无效死亡。事故应急预案的必要性【“1.4”东北特钢窒息事故安全员培训安全员培训防范措施1、各单位排查作业区域内所有的用气点，建档挂牌管理；2、规范《受限作业空间作业审批》，进入区域作业必须有效切断气源、并挂牌，进入前必须对氧含量和有毒有害气体含量进行检测；加强通风；3、配备氧气报警仪、空气呼吸器等检测、救护工具；4、对所有涉及岗位组织惰性气体（氮气、氩气）安全防范及应急处理培训；岗位工人对作业区域内用气点熟知，每班专人检查阀门、管道是否漏气，对炼钢渣道、精炼渣坑等通风不良区域设置强制通风；防范措施1、各单位排查作业区域内所有的用气点，建档挂牌管理；5、介质气体管道色标清楚，生产区域做好安全警示；6、能管中心对空气系统充氮要高度重视，保证空气系统氧含量、同时做好信息传递；各单位将空气用气点按照惰性气体用气点管理，严禁使用生产系统的压缩空气进行对受限空间进行通风换气；7、发生此类事故，必须科学合理抢救，严禁在没有任何保护措施下冒然抢救。5、介质气体管道色标清楚，生产区域做好安全警示；沙钢集团氧气管道爆炸事故1、事故概况：2008.3.27沙钢制氧厂氧气管道爆炸事故沙钢制氧厂氧气管道爆炸事故2008/3/27永新炼钢车间氧气管道爆炸,死亡2人.其中一人为沙钢正处干部,袁**厂长。沙钢集团氧气管道爆炸事故1、事故概况：2、直接原因1,吹扫不彻底,(吹了2次)2,阀门前后压差大,未充氮.(阀前20公斤氧气压力)3,也是最重要的一点,从该阀门拆卸后从该阀的旁通阀中发现有油4,施工单位分3包,工程质量存在一定的问题5,管道连接未氩弧焊打底,且发现内有钢筋一根3,也是最重要的一点.公司赶时间赶进度.2、直接原因安全员培训事故概况：2007年4月18日7时45分，辽宁省铁岭市清河特殊钢有限责任公司一条新建生产线发生钢包脱落事件，造成32人死亡，其中农民工3人；6人受伤，其中2人伤势较重。辽宁清河特殊钢钢包坠落事故事故概况：2007年4月18日7时45分，辽宁省铁岭市清河特安全员培训直接原因1.电气控制系统故障及设计缺陷，导致钢水包失控下坠2.制动器制动力矩不足，未能有效阻止钢水包下坠

直接原因1.电气控制系统故障及设计缺陷，导致钢水包失控下坠3.班前会地点选择错误，工具间离铸锭坑仅7m，长期处于高温钢水危险范围之内，没有供人员紧急撤离的通道和出口，北面窗户又被墙外的多个铁柜挡住。3.班前会地点选择错误，工具间离铸锭坑仅7m，长期处于高温钢间接原因1.起重机选型错误

2.检测检验机构未正确履行职责

3.制造厂家超许可范围生产4.事故单位建设项目设计不规范5.起重机司机缺乏处理突发事件的能力.设备日常维护不善间接原因1.起重机选型错误6.设备日常维护不善

7.机构不健全，管理混乱6.设备日常维护不善2011年1月22日广东汕尾一服装厂失火火灾持续十多个小时2011年1月22日广东汕尾一服装厂失火火灾持续十多个小时2013年6月8日晚上19点03分，济南市天桥区蓝翔路附近一家600多平米的家具厂木材加工车间发生火灾，大火持续5个多小时，没有造成人员伤亡。当时正在车间旁边进行电焊作业的电花火溅到了车间内的油漆上，引起了火灾。[2013年6月8日晚上19点03分，济南市天桥区蓝翔路附近一安全员培训2010年12月15日14时许，江苏扬州江都正和木业有限公司一生产车间发生火灾爆炸事故。经过奋力扑救，14时40分左右火被扑灭。事故造成2名工人经抢救无效死亡，另有9名工人不同程度受伤。目前，人员救治、火灾原因调查等工作正在紧张进行中。2010年12月15日14时许，江苏扬州江都正和木业有限公司安全员培训安全员培训2013年6月24日下午5时，某家具厂工人李某在开料时突然倒在了工作台前，锯齿断裂刀片刺入胸口，是李某的死因2013年6月24日下午5时，某家具厂工人李某在开料时突然倒演讲完毕，谢谢观看！演讲完毕，谢谢观看！主要负责人安全员安全生产培训主要负责人当前安全生产形势安全生产法律法规主要负责人的责任安全管理（标准化）事故案例分析授课内容授课内容北京大兴服装厂大火吞噬17人北京大兴服装厂大火吞噬17人2011年4月25日凌晨，北京大兴火灾大兴区旧宫镇南街三村一服装厂发生火灾,造成17人死亡,24人受伤。大火从一楼室内燃起，并向上蔓延。听到呼救后赶到现场的居民，曾试图撬开一楼的卷闸门进行救援，但未果。二楼的部分租户开始破窗逃生，另有高层租户从楼顶跳往临近房屋楼顶逃生。火灾是由电路短路引起。2011年4月25日凌晨，北京大兴火灾大兴区旧宫镇南街三村一火灾伤亡集中在一楼，与着火大楼的特殊结构有关：火源地在一楼大厅前部，加工厂工人住宿则在一楼大厅后部，一楼的人并不能直通二楼，只能从前面卷闸门进出（上二楼需先出大厅，从外面楼梯上去。）因此，当一楼前厅火起后，一楼后部的人们几乎无处逃生。火灾伤亡集中在一楼，与着火大楼的特殊结构有关：火源地在一楼大小企业迅速发展，安全生产工作基础薄弱，企业法人或经营者法律观念淡薄，对国家安全生产法律法规知识知之甚少，管理人员或外聘职业经纪人，或采用家族成员，业务水平不适应企业安全管理；职工缺乏必要的安全生产意识；企业生产工艺落后，设备陈旧，有的使用已经退役、淘汰的工艺、设备，缺少基本的安全防护措施。

小企业迅速发展，安全生产工作基础薄弱，企业法人或经营者法律观近期事故

事故案例

事故现场近期事故

事故案例事故近期事故

事故案例事故现场近期事故

事故案例事故现场习近平就做好安全生产工作

作出重要指示始终把人民生命安全放在首位切实防范重特大安全生产事故的发生人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。习近平就做好安全生产工作

作出重要指示始终把人民生命安全放在安全法制安全科技安全投入安全责任安全文化安全生产5要素安全法制安全科技安全投入安全责任安全文化安全生产安全生产法律法规

安全生产法律法规2022/12/31162

法律是由国家制定或认可，并由国家强制力保障实施的行为规范。2022/12/2312法律安全生产法职业病防治法消防法安全生产法法规危险化学品安全管理条例尘肺病防治条例生产安全事故报告和调查处理条例第493号法规危险化学品安全管理条例部门规章工作场所职业卫生监督管理规定总局47号令用人单位职业健康监护监督管理办法

总局49号令危险化学品安全使用许可证实施办法总局57号令《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T29639—2013部门规章工作场所职业卫生监督管理规定2022/12/31166中华人民共和国安全生产法2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过，11月1日正式实施2022/12/2316中华人民共和国安全生产法2022/12/31167中华人民共和国安全生产法生产经营单位的安全生产保障从业人员的权利和义务安全生产的监督管理生产安全事故的应急救援与调查处理法律责任2022/12/2317中华人民共和国安全生产法生产经营单位(1)建立、健全安全生产责任制；(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；(3)保证本单位安全生产投入的有效实施；(4)督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患；(5)组织制定并实施本单位事故应急救援预案；(6)及时、如实报告事故。企业主要负责人的职责(1)建立、健全安全生产责任制；企业主要负责人的职责2022/12/31169安全生产管理机构和安全员安全生产职责（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、安全操作规程和生产安全事故应急预案；（二）检查本单位的安全生产状况；（三）制止和纠正违章指挥、违反安全操作规程的行为；（四）组织开展本单位安全生产教育和培训；（五）其他安全生产管理职责。”2022/12/2319安全生产管理机构和安全员安全生产职责安全员培训2012年9月11日，卡拉奇市西部一家服装厂发生大火。，由于该工厂所有者关闭了紧急逃生通道，导致大量人员在火灾中遇难，目前已有至少289人死亡。2012年9月11日，卡拉奇市西部一家服装厂发生大火。，由安全员培训2012年11月25日晚，孟加拉国首都达卡西北部郊区一家制衣厂发生火灾，火灾造成的伤亡人数不断上升。遇难者已超过121人。该国消防部门承认，起火的大楼内没有设置安全出口。电线短路被怀疑是火灾成因。2012年11月25日晚，孟加拉国首都达卡西北部郊区一家制衣安全生产标准化通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。2022/12/31174安全生产标准化通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作安全管理原理安全管理原理2022/12/31176杜邦公司在安全管理上的原则所有的工伤事故及职业病都是可以预防的管理人员对于事故预防都是有直接责任的，下级对上级有义务，上级对下级有责任安全和生产、质量、成本控制同等重要2022/12/2326杜邦公司在安全管理上的原则所有的工伤2022/12/31177通过培训来获取安全知识，对各项作业建立工作规程实行安全审核和检查制度采用修正缺陷、更改工艺、改善培训等，使缺陷得到坚决改正对所有不安全活动、事件和伤亡事故都要进行调查2022/12/2327通过培训来获取安全知识，对各项作业建2022/12/31178离开工作岗位时的安全和从事工作时的安全同样重要事故预防可以产生效益、人的损失是最大的损失人是最重要的因素、雇员要积极参与并以提出改进建议的方式来提高安全管理水平其他2022/12/2328离开工作岗位时的安全和从事工作时的安2022/12/31179

安全的定义

安全泛指没有危险、不发生事故和灾害、不造成损失和伤害的状态。即“无危则安，无损则全”。2022/12/23292022/12/31180

安全的相对性

在系统工程中,安全是一个相对的概念，当危险低于某种程度时，人们就认为是安全的。安全度与危险度互为补数，

S—安全度，D—危险度

S+D=1

2022/12/2330安全的相对性2022/12/31181

本质安全指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。

失误——安全功能。

故障——安全功能。

2022/12/2331本质安全失误—2022/12/31182

安全生产

安全生产是指在生产经营活动中，为防止和减少造成人员伤害和财产损失的事故发生，通过采取相应的事故预防和控制措施，以保障人身安全与健康，保障生产经营活动顺利进行的相关活动。

劳动保护———苏联时期及东欧提法。职业安全卫生———欧美国家提法。2022/12/2332安全生产计划组织控制激励安全生产管理计划组织控制激励安全生产管理2022/12/31184安全生产管理目标减少和控制危害减少和控制事故尽量避免生产过程中由于事故人身伤害财产损失环境污染其他损失2022/12/2334安全生产管理目标减少和控制危害2022/12/31185人安全行为物安全条件人和物的安全关系安全状态安全三要素2022/12/2335人物人和物的安全关系安全三要素2022/12/31186

危险危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。

2022/12/2336危险2022/12/31187危险源

从安全生产角度，危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。

2022/12/2337危险源从安全生产角度，危险源2022/12/31188重大危险源

是指长期或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所或者设施）。2022/12/2338重大危险源是指长期或者临时地生产2022/12/31189

事故的定义

在生产过程中，事故是指违背人的意愿而发生的，使系统或人的有目的活动发生阻止、失控、暂时停止或永久停止，造成人员死亡、伤害、疾病、财产损失或其他损失的意外事件。2022/12/2339事故的定义2022/12/31190事故隐患

事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。事故隐患与重大危险源的区别，不能将两者混为一谈。2022/12/2340事故隐患事故隐患泛指生产系统2022/12/31191人的不安全行为分类操作错误、忽视安全、忽视警告造成安全装置失效使用不安全设备手代替工具操作物体存放不当冒险进入危险场所攀、坐不安全位置（如平台护栏、吊车吊钩、吊物等）在起吊物下作业、停留2022/12/2341人的不安全行为分类操作错误、忽视安全2022/12/31192物的不安全状态分类防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷设备、设施、工具、附件有缺陷个人防护用品用具缺少或有缺陷生产（施工）场地环境不良2022/12/2342物的不安全状态分类防护、保险、信号等2022/12/31193安全生产管理措施2022/12/2343安全生产管理措施2022/12/31194安全生产管理的原理与原则安全生产管理作为管理的一个分支，服从管理的基本原理，系统原理：整合分原则、反馈原则、封闭原则、动态相关性原则；人本原理：能级原则、动力原则、激励原则；预防原理：偶然损失原则、因果关系原则、3E原则、本质安全化原则；强制原理：安全第一原则、监督原则。

2022/12/2344安全生产管理的原理与原则安全生产管理2022/12/31195

《生产过程安全卫生要求总则》(GB12801-1991)列出了企业应当制定的一些基本安全生产规章制度：

(1)安全卫生目标管理制度；

(2)安全生产责任制度；

(3)安全生产检查制度；

(4)安全卫生技术措施实施计划；

(5)安全技术规程；

(6)事故调查、分析、报告、处理制度；

(7)安全卫生培训、教育制度；

(8)安全卫生评价制度；

(9)其他安全卫生管理制度，如事故应急救援制度等。安全管理制度

2022/12/2345《生产过程安全卫生要求总则》2022/12/31196冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则：安全目标管理、安全生产责任制管理、法律法规标准规范管理、领导现场带班、班组岗位达标、安全生产投入管理、文件和档案管理、风险评估和控制管理、安全教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、2022/12/2346冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范2022/12/31197生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检（维）修安全管理、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、相关方及外用工（单位）管理、职业健康管理、劳动防护用品（具）和保健品管理、安全检查及隐患治理、应急管理、事故管理、安全绩效评定管理、消防安全管理等。2022/12/2347生产设备设施验收管理、生产设备设施报2022/12/31198

安全生产责任制

安全生产责任制是企业最基本的安全生产管理制度，是企业各项安全生产制度的核心与基础。安全生产责任制是指将安全生产责任分解并落实到企业的各类人员、各职能机构和各作业岗位。安全生产管理制度2022/12/2348安全生产管理制度2022/12/31199

企业其他负责人的职责：其他负责人在各自职责范围内，协助主要负责人搞好安全生产工作。

2022/12/2349企业其他负责人的职责：2022/12/31200

企业职能管理机构负责人及其工作人员的职责：

职能管理机构负责人按照本机构的职责，组织有关人员做好安全生产责任制的落实，对本机构职责范围的安全生产工作负责；职能机构工作人员在本人职责范围内做好有关安全生产工作。2022/12/2350企业职能管理机构负责人及其工作2022/12/31201

班组长的职责：班组长全面负责本班组的安全生产工作，是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者。主要职责是：贯彻执行本单位安全生产规章制度，督促本班组职工遵守各项规章制度和安全操作规程，切实做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律。2022/12/2351班组长的职责：2022/12/31202

岗位工人的职责接受教育培训遵守各项规章制度和安全操作规程不违章作业、不违反劳动纪律2022/12/2352岗位工人的职责接受教育培2022/12/31203海恩法则“每一起严重事故的背后，都有29次轻微事故，300起未遂先兆，以及1000起事故隐患。”

2022/12/2353海恩法则“每一起严重事故的背后，都2022/12/31204

事故的发生是量的积累的结果；再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，也无法取代人自身的素质和责任心。2022/12/2354事故的发生是量的积累的结果；2022/12/31205(1)安全技术措施工程；(2)增设和更新安全防护装置以及日常维护；(3)配备劳动防护用品；(4)教育和培训；(5)事故应急救援预案和应急救援队伍建设；(6)重大安全生产课题研究；(7)其他有关预防事故发生的费用。

安全投入2022/12/2355(1)安全技术措施工程；安全投入2022/12/31206安全技术措施计划基本原则必要性和可行性原则自力更生与勤俭节约的原则轻重缓急统筹安排的原则领导和员工相结合的原则。内容项目范围编制方法2022/12/2356安全技术措施计划基本原则2022/12/31207

矿山、冶金、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存和使用数量构成重大危险源的单位。从业人员超过100人的，应当设置安全生产管理机构；从业人员在100人以下的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

安全生产管理机构配备

2022/12/2357矿山、冶金、建筑施工单位，危2022/12/31208

其他生产经营单位从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员；或者委托具有国家规定相关资质的安全生产中介服务机构或者相关资格的人员提供安全生产管理服务。2022/12/2358其他生产经营单位2022/12/31209

安全生产管理机构以及管理人员的职权

(1)监督本单位安全生产规章制度和安全操作规程的执行；

(2)检查本单位生产、作业的安全条件，生产安全事故隐患的排查及整改效果；制止和查处违章指挥、违章作业的行为；

(3)监督本单位职业卫生以及劳动防护措施、保健措施的执行；

(4)检查本单位全员培训、持证上岗的落实；

(5)检查本单位应急预案的落实；

(6)法律、法规、规章规定的其他权力。2022/12/2359安全生产管理机构以及管理人员2022/12/31210安全生产教育培训《生产经营单位安全培训的规定》国家安监总局第30号令2010年7月1日起施行2022/12/2360安全生产教育培训《生产经营单位安全培2022/12/31211

建设项目劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。

建设项目“三同时”的概念

2022/12/2361建设项目劳动安全卫生设施必须2022/12/31212可行性研究初步设计施工试生产竣工验收投产使用“三同时”的主要内容

2022/12/2362可行性研究初步设计施工试生产2022/12/31213

定期安全检查；经常性安全检查；季节性及节假日前安全检查；专业（项）安全检查；综合性安全检查；不定期的职工代表巡视安全检查。

安全生产检查

2022/12/2363定期安全检查；安全生产检2022/12/31214查思想查管理查隐患查整改查事故处理安全生产检查的内容管理方面2022/12/2364查思想查管理查隐患查整改查事故处理安2022/12/31215事故调查查生产设备强制性的查安全设施查作业环境查辅助设施条件方面2022/12/2365事故调查查生产设备查安全设施查2022/12/31216安全检查的方法常规检查安全检查表仪器检查法2022/12/2366安全检查的方法常规检查2022/12/31217安全生产检查的方法

常规检查法。通常由安全检查人员到作业场所，通过感观或辅助一定的简单工具、仪器，对作业人员的行为、作业场所的环境条件、生产设备设施进行的定性检查。这种方法完全依靠安全检查人员的经验和能力，检查的结果直接受安全检查人员个人能力的影响。

2022/12/2367安全生产检查的方法常规检查法2022/12/31218

安全检查表法为了准确地找出系统中的不安全因素，事先把系统加以剖析，列出各层次的不安全因素，确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查或评审，这种表就叫安全检查表(SCL)。这种方法优点是将个人的行为对检查结果的影响减少到最小，使检查工作更加规范。2022/12/2368安全检查表法2022/12/31219

仪器检查法机器、设备内部的缺陷及作业环境条件的真实信息或定量数据，只能通过仪器检查法来进行定量化的检验与测量，才能发现事故隐患，从而为后续整改提供信息。2022/12/2369仪器检查法2022/12/31220劳动防护用品管理

劳动防护用品分类一般劳动防护用品：特种劳动防护用品：头部护具类，呼吸护具类，眼（面）护具类，防护服类，防护鞋类，防坠落护具类。2022/12/2370劳动防护用品管理劳动防护用品2022/12/31221安全评价

以实现安全为目的，应用安全系统工程原理和方法，辨识与分析工程、系统、生产经营活动中的危险、有害因素，预测发生事故或造成职业危害的可能性及其严重程度，提出科学、合理、可行的安全对策措施建议，做出评价结论的活动。安全评价可针对一个特定的对象，也可针对一定区域范围。2022/12/2371安全评价以实现安全为目的，应2022/12/31222安全评价安全预评价安全验收评价安全现状评价2022/12/2372安全评价安全预评价2022/12/31223伤亡事故管理2022/12/2373伤亡事故管理2022/12/31224事故致因理论

海因里希因果连锁论2022/12/2374事故致因理论海因里希因果2022/12/31225事故频发倾向理论管理失误论能量转移论2022/12/2375事故频发倾向理论2022/12/31226事故报告、调查、分析与处理人员伤亡事故非人员伤亡事故未遂事故

GB6441—86《企业职工伤亡事故分类》2022/12/2376事故报告、调查、分析与处理人员伤亡事2022/12/31227伤害事故1未遂事故2事件3事故2022/12/2377伤害事故1未遂事故2事件3事故2022/12/31228

事故的分类按照导致发生事故的原因，将生产事故分为20类：物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害。2022/12/2378事故的分类2022/12/31229事故报告和调查《生产安全事故报告和调查处理条例》国务院第493号令自2007年6月1日起施行2022/12/2379事故报告和调查《生产安全事故报告和调2022/12/31230事故调查取证的一般原则现场处理物证搜集事故事实材料的收集证人材料的收集现场摄影及绘图2022/12/2380事故调查取证的一般原则2022/12/31231事故分析事故直接原因分析人、物、环境事故间接原因分析能够引发直接原因的原因即管理的原因2022/12/2381事故分析事故直接原因分析2022/12/31232事故处理事故调查原则实事求是、尊重科学；四不放过；公正公开；分级管辖。事故调查处理过程事故批复事故处理的目的2022/12/2382事故处理事故调查原则2022/12/31233事故应急救援

应急救援行动必须做到迅速、准确、有效2022/12/2383事故应急救援应急救援行动必须做到2022/12/31234

(1)立即组织营救受害人员，组织撤离或者采取其他措施保护危害区域内的其他人员；

(2)迅速控制事态，并对事故造成的危害进行检测、监测，测定事故危害区域、危害性质及危害程度；

(3)消除危害后果，做好现场恢复；

(4)查清事故原因，评估危害程度。事故应急救援的基本任务

2022/12/2384(1)立即组织营救受害人员，2022/12/31235综合预案专项预案现场预案应急救援预案的层次

2022/12/2385综合专项预案现场预案应急救援预案的层2022/12/31236职业危害与职业病管理职业危害因素的分类作业环境因素物理因素、化学因素、生物因素职业有关的其他因素作息、强度、负荷、动作、体位其他因素社会经济技术发展水平等2022/12/2386职业危害与职业病管理职业危害因素的分2022/12/31237作业场所职业危害因素生产性粉尘生产性毒物物理性职业危害因素职业性致癌因素生物因素2022/12/2387作业场所职业危害因素2022/12/31238职业病目录尘肺13种职业性放射性疾病11种化学因素所致职业中毒56种物理因素所致职业病5种生物因素所致职业病3种皮肤8、眼3、耳鼻喉口腔3肿瘤8、其他52022/12/2388职业病目录2022/12/31239有害作业分级工作场所有害因素职业接触限值2022/12/2389有害作业分级2022/12/31240职业健康监护职业健康检查职业健康监护档案职业病报告《尘肺病报告卡》《农药中毒报告卡》《职业病报告卡》2022/12/2390职业健康监护2022/12/31241工伤保险条例

中华人民共和国国务院令第375号公布自2004年1月1日起施行为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。2022/12/2391工伤保险条例中华人民共和国国务院2022/12/31242工伤保险的基本原则强制实施原则无责任赔偿原则劳动者个人不缴费原则损失补偿与事故预防及职业康复相结合原则2022/12/2392工伤保险的基本原则2022/12/31243职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:

在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到伤害的。2022/12/2393职工有下列情形之一的，应当认定为工伤2022/12/31244在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到机动车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。2022/12/2394在工作时间和工作场所内，因履行工作职2022/12/31245

职工有下列情形之一的视同工伤:

(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

(3)职工原在军队服役，因战、因公致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。2022/12/2395职工有下列情形之一的视同工伤2022/12/31246不得认定为工伤或者视同工伤:因犯罪或违反治安管理规定伤亡的醉酒导致伤亡的自残或自杀的2022/12/2396不得认定为工伤或者视同工伤:因犯罪或2022/12/31247谢谢大家2022/12/2397谢谢大家2022/12/31248

我国安全生产管理方针安全第一综合治理预防为主2022/12/2398我国安全生产管理方针安全第一综合圆锯机圆锯机木工拉花锯木工拉花锯木工铣床木工铣床带锯机带锯机安全员培训安全员培训安全员