2019年最新公司安全教育培训文稿

尊敬的各位公司领导、员工们：大家下午好！值此新的一年公司开工大吉之际，很高兴与在座各位欢聚在一起进行有关安全生产的教育培训。“安全生产”是我们企业发展的永恒主题。只有安全的发展才是健康的发展、和谐的发展。因而，抓好安全生产工作，尤为重要。近几年我镇工贸企业中安全事故频发，一次次血的教训，暴露出我们一些企业安全生产责任不落实，安全管理部门监督检查不到位，企业隐患排查整治不扎实等突出问题，再一次给我们敲响警钟：抓安全生产工作丝毫不能懈怠、时刻不能放松，防范事故发生迫在眉睫、刻不容缓。安全无小事，连着你、我、他。安全生产，是企业最大的效益，对自己、对家庭、对社会，乃至对国家都有着非常重大的意义，为个人成长、企业发展、社会和谐、国家富强都发挥着不可替代的作用。一、本次培训的目的本次培训的目的基于三点：通过培训，一是提高全员安全意识，提升全员安全素质。二是让每一个员工实现：要我安全一我要安全f我会安全；三是体现“以人为本”的企业文化。安全生产工作的根本目的就是为了保护劳动者在生产过程中的安全与健康，维护企业的生产和发展。二、安全教育（一）安全的定义1、安全的基本定义就是人类的整体与生存环境资源的和谐相处，互相不伤害，不存在危险的危害的隐患。2、安全的通俗理解：安全就是使人的身心健康免受外界因素影响的状态。安全也可以看做是人、机具及人和机具构成的环境三者处于协调、平衡状态，一旦打破这种平衡，安全就不存在了。“无危则安，无缺则全”=安全3、认识“安”与“全”“安”的上半部宝盖头，远古时期人居住在洞“穴”里，宝盖头是家的意思，下半部是一“女”字，可以理解为：家中有女方为安，女f汝（你）家中有你方为安。“全”字上方是一个“人”字，下方是一个“王”字，“王”意思为“首、第一”，体现了以人为王（本），可以理解为以人为王则为全。（二）安全生产的相关概念1、安全生产管理方针：我国安全生产管理方针：“安全第一，预防为主，综合治理。”这十二字方针，在各类生产经营和社会活动中，要把安全放在第一位；在各项安全措施的落实上，要把预防放在第一位；在各种安全检查的监督下，要把治理隐患放在第一位；在安全生产抢险救灾中，要把人民的生命安全放在第一位。分析：马斯洛需求理论著名心理学家马斯洛有个需要层次理论，第一层是生理需要，也可以说是活着的需要，生存的需要。第二层是安全需要，人人都需要平安，否则就会产生威胁感和恐惧感。每个人都有安全的需要，但不是每个人都能发现自己是否置身于危险的境地。以人为本，关爱生命。是我们从业人员高尚的责任和义务。一切事故是否都可以避免？理论上说是可以的。但现实中因为人的因素，只能是最大限度避免。两千年前荀子说：“一曰防、二曰救、三曰戒”，我们现在主要工作都要在“防”字下功夫。所以说预防为上策、补救为中策、惩戒为下策。2、安全生产几个相关概念（1）严禁“三违”。三违指：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。“四不伤害”。（a）不伤害自己；（b）不伤害他人；（c）不被他人伤害；（d）保护他人不受伤害。“四不放过"。（a）事故原因没有查清不放过；（b）事故责任者没有处理不放过；（c）广大职工没有受到教育不放过；（d）防范措施没有落实不放过。分析：扁鹊治病的故事：魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，精于医术，到底哪一位最好呢？”扁鹊答说：“长兄最好，中兄次之，我最差。”文王再问：“那么为什么你最出名呢？扁鹊答说：“我长兄治病，是治病于病情发作之前。由于一般人不知道他事先能铲除病因，所以他的名气无法传出去，只有我们家的人才知道。我中兄治病，是治病于病情初起之时。一般人以为他只能治轻微的小病，所以他的名气只及于本乡里。而我扁鹊治病，是治病于病情严重之时。一般人都看到我在经脉上穿针管来放血、在皮肤上敷药等大手术，所以以为我的医术高明，名气因此响遍全国。”文王说：“你说得好极了”。”从这则小故事折射出大道理：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。三、生产事故的预防1、生产事故定义生产安全事故是指生产经营单位在生产经营活动（包括与生产经营有关的活动）中突然发生的，伤害人身安全和健康，或者损坏设备设施，或者造成经济损失的，导致原生产经营活动（包括与生产经营活动有关的活动）暂时中止或永远终止的意外事件。2、造成生产安全事故的主要原因（1）人的因素；（2）物的因素：（3）人和物的综合因素。3、常见的安全生产违规现象（1）、不按规定正确穿戴和使用各类劳动保护用品，和在生产过程中穿拖鞋、高跟鞋、裙子、围巾、腰带以及发辫、袒胸露背等。（2）、工作时不负责任，擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。（3）、发现设备或安全防护装置缺损，不向领导反映，继续操作，自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。（4）、忽视安全、忽视警告，冒险进入危险区域、场所和攀、坐不安全位置。（5）、不按操作规程，工艺要求操作设备，擅自用手代替工具操作，用手代替手动工具、开机状态用手清除物料，不用夹具固定、用手进行机械操作等。（6）、擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆，以及未经领导批准任意动用非本人操作的设备和车辆。（7）、不按操作规定，擅自在机器运转时加油、修理、检查、调整、落料、清扫和排除故障等工作。（8）、不按规定及时清理作业现场，清除的废料、垃圾不向规定地点堆放，工件和附件任意摆放，堵塞安全通道。（9）、使用已失去额定负荷能力或不符合安全要求的各种运转设备、起吊设备、设施和工具。（10）、不执行危险作业所规定的安全防范措施，对领导的违章指挥盲目服从不加抵制。（11）、对易燃、易爆、有毒物品，不按规定进行储运、收发和操作。（12）、特种作业工种无证单独操作，特种设备和要害部门，不认真登记和交接班，擅自离岗或睡觉。（13）、生产中不讲安全，以拼设备、拼体力来抢时间、赶速度、冒险蛮干，或不按工艺要求操作设备，使设备超负荷运行。（14）、违反其它法律、法规明文规定的行为。4、消除隐患、事故苗子，预防为主。“事故金字塔理论”：事故的发生有原因和预兆，一次重大事故前必然孕育着许多事故苗子,消除“事故苗子”避免事故的发生。对330起跌倒事故分析：300：29：1“事故金字塔理论”是一条从安全事故总结出来的规律,即每一起严重事故的背后,必然有29起轻微事故和300起未遂先兆,以及1000起事故隐患。我们且先不谈这些数据的准确度,但“事故金字塔理论”以事实告诉我们,严重事故是由轻微事故、事故未遂先兆和事故隐患所引发造成的,一句话,就是“事故背后有征兆,征兆背后有苗头”。在安全生产中,把危机管理放在第一位,由被动应付为超前预防抓细节,把对结果的控制转向对过程的控制是何等的重要！因为事故并不是凭空产生的,同“温水煮青蛙”一样,都有一个渐进的过程。在这个过程中,若每一位职工都能时刻提高警惕,超前思考,预见事故的可能性,把隐患消灭在结果发生之前,就能最大限度地避免事故的发生。反之,若安于现状,不做好安全预想,不重视细节和疏忽,任凭事故苗头一点一滴地积累,就等于给事故酿好了温床,就等于放弃了改正失误的机会。“事故金字塔理论”揭示了一个十分重要事故预防原理：要预防重大伤害事故,必须预防轻伤害事故；预防轻伤害事故,必须预防无伤害无惊险事故；预防无伤害无惊险事故,必须消除日常不安全行为和不安全状态；而能否消除日常不安全行为和不安全状态,则取决于日常管理是否到位,也就是我们常说的细节管理,这是作为预防重大伤害事故的最重要的基础工作。现实中我们就是要从细节管理入手,抓好日常安全管理工作,降低“事故金字塔”的最底层的不安全行为和不安全状态,从而预防事故及人为差错的发生。老子曾说：“天下难事,必做于易；天下大事,必做于细。”他精辟指出做任何事情必须先从简单的事情做起、从细微之处入手。安全工作又何尝不是如此。事实上,由于我们个别员工抱着侥幸心理,对一些“细小事情”不太重视,从而导致酿成大错。许多事故的发生都是因为一些微不足道的行为引发的,而这些细节却往往为人们所忽略。5、十大安全纪律之五必须：必须遵守劳动纪律和规章制度必须经安全培训考核合格后持证上岗必须了解本岗位的危险危害因素必须正确佩戴和使用劳动防护用品必须严格遵守危险性作业的安全要求6、十大安全纪律之五严禁：严禁在禁火区域吸烟、动火严禁在上岗前和工作时间饮酒严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志严禁擅自开启与自己无关的设备、设施严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。分析：梯子”故事引发的感悟有一则故事，在青岛啤酒集团某车间的一个角落，因工作需要放着一把梯子。用时就将梯子支上，不用时就移到旁边。为防止梯子倒下砸伤人，工作人员特地在梯子上写一个小条幅；“请留神梯子，注意安全”。这件事谁也未放在心上，几年过去了，也未发生梯子砸人的事件。有一次，外方来谈合作事项，来到梯子前驻足良久，外方一位熟悉汉语的专家提议，将条幅改为：“不用时请将梯子放倒”。这个“梯子”的故事给我们带来的感悟：都是九个字，其涵义却有本质的不同，都在讲安全，但前者仅仅是提醒注意，而后者却是完全排除了潜在的危险。四、如何实现安全生产1、加强职工安全教育、加大安全培训力度，提高职工整体素质。要利用班前会及周五安全活动时间，对职工进行安全教育，坚持一日一题、一周一案的学习，结合事故案例向职工宣传安全的危害，让职工牢固树立“安全为天、生命至尊”的安全理念，让职工明白：安全就是效益、安全就是幸福。转变职工安全理念，变“要我安全”为“我要安全”，让职工自觉自愿地遵章守法，这样安全生产才能持久，安全生产才有保障。单位还要经常对职工进行安全培训，加大职工技能培训力度，让职工熟记本岗位各种规程，熟练操作。只有抓好了职工的培训与教育，提高了职工的安全意识和安全技能，才有可能避免各类安全事故的发生。2、牢固树立“安全第一，以人为本”的思想。安全生产，要求“我”做到“我要安全”和“我会安全”。要做到这一点，必须要从维护社会发展和稳定的大局出发，牢固树立爱护人、关心人、尊重人的观念，这是做好安全生产工作的根本所在，把职工当成自己的兄弟姐妹，从工作上、生活上关心他们，让职工感受到企业的关怀，自觉自愿地做好自己的本职工作。3、健全安全生产规章制度及各类操作规程，贵在贯彻落实。要做好安全生产，建立健全各类安全生产规章制度是关键，有了制度职工上岗操作时才有章可依，有据可循。各类制度都是以往的经验和教训的累积，遵守规章制度才能安全生产。要求“我”做到拒绝违章，养成安全生产的习惯。4、生产职工要做到“四勤”，安全工作就有了保障。“四勤”指“眼勤、手勤、脑勤、嘴勤”。我们公司从事铜