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文档简介

出人头地的几率将大大提升。语言表达能力是公司主管的一项重要能力那么语言表达能力都包括具体哪些方面的能力呢？1.口头语言表达能力和书面语言表达能力语言表达能力分为口头语言表达能力和书面语言表达能力。“”的答辩能力。司主管的口才就表现出其重要性。杰出的领导者都具有优秀的文字表达能力。现代公司主管更需要优秀的书面表达能力2.2.宣传能力宣传能力是公司主管组织指挥能力的又一个重要方面“3.3.说服能力说服能力是指公司主管在日常的工作中劝说下属或别的部门主管按照既定的计划执获得理解而进行的解说，也不是迫使对方在无奈之下付诸行动。尤其是在商务领域，那里汇集着各种性格工作就是不间断的说服，也并不过分。多么勤奋，如果仅靠一个人的力量，最终将会一事无成。”即“说什么”以及说服者的应变能力即“怎么说”三要素组成。我们将这三种要素统称为“说服能力。说服能力是从三种要素的综合效果中产生的，不可能被某种单一的技巧所替代。4.4.幽默能力主管的形象。不了作用。默起来。美国前总统里根以前也不是幽默的人，在竞选总统时，别人给他提出了意见在利用别人的弱点或短处，会产生很不好的影响。5.5.演讲能力学会利用演讲表达自己。在会场上，很可能是在与下属沟通时。演讲的意义并不局限于演讲本身，演讲可以改善口头表达能力、增强自信、提高反应能力。这些素质会使你在对外交往和管理下属时游刃有余。要不断地去演讲，也会成为演讲高手。演讲。实际上，演讲最难的就是第一次，只要克服了心理障碍，演讲并没有什么难度。6.6.倾听能力是你会了解更多的事情。能满足下属的需要。他人停止谈话前，绝不开口。锻炼自己的语言表达能力，你们的话题可以这样开始：锻炼自己的语言表达能力，你们的话题可以这样开始：您的尊姓大名？您是什么时候（或者为什么）开始对“这件事情”感兴趣的？您最喜欢/关注/在乎它的哪个方面？你也可以当做是学习。请注意，时刻记住要守时！这是基本礼貌问题。临走的时候你也可以这样问：你还知道哪位“同道中人”？我可以讲是您把他们推荐给我的吗？您可否在我拜会他之前，向他介绍我吗？同道中人”——而你可以观摩然后加入。2-37-8——“有共同关心问题的陌生人交谈并不”这种锻炼的方

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