小学中长期发展规划年度实施计划

小学中长久发展规划年度实行计划小学中长久发展规划年度实行计划小学中长久发展规划年度实行计划小学中长久发展规划年度实行计划中长久发展规划和年度实行计划二零一五年九月中长久发展规划和年度实行计划为全面贯彻落实国家、省《中长久教育改革发展规划纲要》，保证学校三年发展规划踊跃安妥地推进，特制定本计划。一、整体目标：增强内部制度建设，规范内部管理；增强校园建设，逐步改良办学条件；增强干队伍伍建设，优化师资队伍；深入课程改革，增强特色建设，全面推进素质教育的实行。二、详细目标及举措：（一）学校管理：、进一步圆满学校内部各项管理制度，同时要增强迫度的落实和监察力度。进一步明确行政人员工作职责，增强领导班子建设，增强服务意识，管理意识、创新意识。、增强各部门、年级组、学科组岗位职责和目标管理。形成一套系统的、全面的、科学的、人文化管理系统，保证学校的各项工作沿着科学化、规范化的方向发展。特别要完善讲课讲课观察方法，岗位竞聘方法、绩效薪资分派方案等关系到教师利益的热门问题。（二）学校硬件建设：圆满校园文化建设，对校园环境进行美化。建设校园文化长廊，对教室、办公室从头部署。更新学校图书馆图书，建立电子图书馆。各班建立图书厨，各办公室建立图书角。（三）教师队伍建设：，连续增强教师职业道德建设，提高教师队伍整体素质，建立优异的教师形象。2、建立“以校为本”的教研系统，指引教师在学习中实践、在实践中反省、在反省中提高。每个教师要联合自己实质制定个人发展计划。仔细达成第三轮连续教育，促使自身专业修养提高。、增强各样学科带头人、骨干教师、教坛新星的管理与核查工作，充发散挥学科带头人、骨干教师示范引领作用。每个学科带头人，骨干教师必然最少帮扶一名青年教师并使其专业成长。、关怀教员工成长，建立人材使用管理系统。为教师的成长创立条件，搭建支持平台，逐年提高优异教师和骨干教师比率。（四）教科研活动：、增强教研组讲课研究活动，仔细张开组内集体备课、互相观课议课活动。同时要加大“走出去，请进来”讲课研究活动。、增强同强校的沟通学习，研究建立校校联动的有效系统。每学期将派出教师到优异学校学习培训。3、每学期举办一次专题讲课开放日。按期张开优异课，讲课基本功大赛等活动，让教师在活动中展现自我，磨炼自我，提高自我。（五）德育工作：、坚固建立“育人为本、德育为先”见解，把德育工作放在各项工作的首要地点，整合学校全部德育力量，努力实现全员育人、全程育人、全面育人。、踊跃开发德育课程，深入张开学生自我管理、自我发展的教育模式研究。、圆满学生管理规章制度，建立圆满的德育工作考评制度。、增强对班主任培训，提高班级管理能力，圆满班主任平时工作核查细则。、踊跃研究少先队管理模式，连续张开好综合实践性主题教育活动，精心安排主题活动内容，指引更多的师生参加到活动中来，各项活动的张开要重抓落实，力务实效。利用传统节日，组织张开多形式存心义的教育活动。扩大学生参加社会实践的机会，参加率达到30%。、进一步发挥家长学校的作用，整合学校、社会、家庭等各方面力量，做到学校、家庭、社会齐抓共管，形成德育工作网络。各班主任必然常常与学生家长保持联系，每学期最少召开一次家长会。、充分利用黑板报、宣传橱窗、红领巾广报站、校园网络、国旗下发言等宣传形式对学生进行思想教育。（六）讲课工作。、进一步增强讲课常例管理，确实规范教师讲课行为，形成优异的教风。增强检查和敦促力度。联系完小、办公室行政每周最少到完小一次，每天到办公室一次。教育处每个月最少进行一次常例工作检查。、扎实平时讲课，提高常态质量，全面教育讲课质量，力求在全市质量综合检测中名列乡村校校首位。、圆满体卫艺等学科课程的讲课管理，提高讲堂讲课质量和效益；进一步圆满综合学科的质量监察谈论系统。仔细落实《国家学生体质健康标准》，踊跃组织张开大课间活动。增强专长生指导和培育，保证我校学生在各级各样比赛活动中获得优异成绩。、建立和健全学校安全、坚固工作责任制和责任追查制，按期对学校安全工作进行检查，发现问题，实时整顿。全面提高安全工作管理水平易应急能力，特别要把防水、防疾病、交通安全放在突出地点。要把安全教育归入学校订常的教育讲课内容之中，全面培育学生的安全意识和自我保护意识，提高学生的综合素质。四、保障举措、建立以校长为第一责任人，各部门主要负责人为成员的学校发展规划工作领导组。全面负责实行规划目标。、增强团队合作意识，各部门要环绕学校发展规划制定部门发展目标计划，并逐渐实行。、建立发展性督导谈论制度，每学期经行一次自查自评，不停调整圆满工作思路和工作方法。对目标达成责任人实行赏罚。4、利用校园广播、新闻媒体、家长会等形式向教员工、家长、社会增强宣传，提高对学校推进素质教育和实行发展规划的认识，调换校内全体师生的踊跃性，整合校内外教育资源，推进学校规划的实行。小学三年规划年度任务分解表2015年9月～2016年7月年度实行计划表要点项目年度目标责任成功标记处室文化建设德育工作师资建设讲课工作

⒈确定学校校训与文化主张，不停丰实其内涵，明确详细内容。确定学校2.环绕学校文化主文化主张，张，设计系列文化标形成整体识。建设方案，3.启动“书香校园”建立健全建设工程，踊跃争创各样规章文明校园。制度。4.建立教师考勤制度、教师办公制度、教师值日带班制度等。分年级确定教育目标。制定学生“入学指南”，健全班主任工作环绕“育人制度，明确班主任工为本、德育作职责。为先”目3.建立家长学校、家标，形成学校委员会。生发展整4.圆满星级班级评选体规划。制度，规范评选过程。5.依照“八礼四仪”“社会主义价值观”张开系列主题教育活动。制定学校1.制定教师谈论标准及观察方法。教师队伍2.每位教师有个人发建设方案，展规划。初步形成3.建立各样教师专业教师团队。发展的研修团队。优化讲课1.落实课程计划，建手段，建立立规范的讲课管理制学校起跑度，形成科学讲课管

校长室少先队校长室教科室教务处教育科研特色提高规范管理安全工作

线课程，形理细则。成规范的2.初步形成讲课比武讲课管理系统。模式。3.宽泛运用多媒体手段张开讲课商讨活动，努力实现讲课信息化。健全教科1.健全教科研的管理研网络，形制度。成规范的2.努力达成一个课教科研制题。度；踊跃申3.获优异市级、区级报课题；教论文。师的论文4.张开“走出去，请宣布。进来”讲课研究活动建构学校1.形成特色项目活动特色项目实行方案。发展思路，2.学校特色人材数据特色项目库建设框架形成。常态化、活3.特色项目校本教材动化形成稿本。联合教育1.达成2015-2018年局相关文学校三年发展规划。件精神完2.制定《茈湖口镇完善各项人全小学教师绩效薪资事管理、流核查方案》。动、激励制3.制定《茈湖口镇完度，安妥推全小学教师工作手进各项工册》。作。增强安全第一、法制治校的意识；建立健1.全面落实学校安全全安全管理、法制建工作“一岗双责”责设长效机任制。制；做实2.圆满学校安全管理安全教育、制度。法制宣传、安全检查、隐患除去等工作。

教科处教务处校长室各处室办公室2016年9月～2017年7月年度实行计划表要点项目年度目标责任成功标记处室文化建设德育工作师资建设

2.举办教育讲课品牌活动，提高学校出名弘扬文化度。3.增强学校人文景观主张，打的建设，建设拥有文造拥有特化底蕴的育人环境。校长色的育人4.张开“绿色教室”、室环境，唤“文明办公室”等评醒师生文选活动。化自觉。5.按期举办校园文化艺术节等活动，展现师生风范，彰显个性专长。1.建立学生自主管理系统。2.实行班主任培育工开发德育程，增强对班主任的培训和指导，形成学少先课程，完校班主任带头人选拔善德育评系统。队价系统。3.制定多元化的谈论标准和谈论方式，开展“美德少年”、“才艺之星”等系列评选活动。多角度、全方向地进一步推核查教师，评选优异教师。进教师团2.各研修团队踊跃开队建设，校长展活动，初显奏效。努力形成室3.建立骨干教师数据一支家教科长、社会库，形成教师发展梯室队，有针对性地进行满意的教要点培育，踊跃参加师队伍。各级拔尖人材的评选。讲课工作教育科研特色提高规范管理

1.试一试讲堂讲课改革圆满讲课研究并建构“先学后管理制导、自主互帮、小组度，实行合作”的讲堂讲课模精良化教式。学管理，2.增强过程管理，改减负增革作业模式，推进教效，推进学改革。讲堂讲课3.实现信息技术与课改革。堂讲课的有效整合，初见奏效，获得学生与家长的认同。圆满教科研制度；为教师专1.省市级论文宣布达业发展搭20篇以上。建平台，2.有1—2名教师在赛教师在课课中获一等奖。堂讲课、3.对于学校文化的省论文获级主课题成功立项。奖、课题4.加大“走出去，请研究等方进来”讲课研究活动面获得较大打破。建成学校主要特色项目校本课程，建立俱乐部。与学校学科讲课、学校特色教育科研进行联合，课程化、学校特谈论论系统基多元化本达成。建成学校主要特色项目活动阵地，成功举办组织学校特色报告活动。充散弘扬1.形成良性发展的内民主，在部自治状态。自警中不2.行风谈论奏效好。断提高管3.连续达成各项创立理水平；工作。主动融入4.实实行政领导竞争社会，接上岗。受社会监

教务处教科处教务处校长室各处室督，增强教育为社会服务的能力与水平。做实安全教育、法制宣传、安全安全检创立资阳区“安全文办公查、隐患工作除去等工明校园”室作；踊跃创立区级“安全文明校园”。2017年9月～2018年7月年度实行计划表要点项目年度目标成功标记责任处室1.基本形成教育校增强履行，本管理系统，形成学深入推进校文化建设系统。文化建文化建设2.文化众望所归，形校长设工程，塑造成优异的谈论细则。室师生崭新3.提炼学校精神文形象。化，真切记录学校发展轨迹。1.总结经验，形成校创新“育人本德育事例集。2.推进“特色班级”为本、德育创立工作，分年级进德育工为先”德育少先行特色班级展现活作模式，形成队动。校本德育3.圆满自主管理机特色。制，建立学生个人成长电子档案。1.为教师搭建平台，使教师在各级各样比赛中获得成绩，获得成就感。努力建成2.增强对外沟通，提校长一支拥有升教师专业修养。3.师资建创新能力，向社会宣传学校名室设科研能力教师。教科的教师团4.形成一支有必然室队。影响力的校级、市级和省级的优异教师梯队，努力培育二至三位在地区内较有影响的教师。⒈深入讲堂讲课改创新讲课革，汇编“先学后导、自主互帮、小组合管理模式，作”讲课课例集。深入讲堂讲课工增强校本课程的开讲课改革，作发与实行，打造校、讲课质量市特色品牌课程。居全市中3.优化讲课谈论策上游水平。略，追求科学、多元、发展性谈论系统。教师在课1.课题数目再适合增添1个。堂讲课、论2.省市级论文宣布教育科文获奖、课达30篇以上。有1研题研究等—2名教师在省级赛方面获得课中获奖。汇编教师更大打破。优异论文集。学校特色