教导处工作总结5篇

教育处工作总结精选5篇工作总结所要反映的是全局工作或工作全貌,要考虑到方方面面，你会写总结吗？你会写总结吗？下面是我为大家整理的教育处工作总结精选，希望能够帮助到大家!

教育处工作总结精选篇1

本学期在董事会、校长室的正确领导下，在学校各部门的支持和协作下，围绕开学初提出的工作目标，专心做好各项工作。充分发挥教务处在教学中的指导、服务等功能。工作中以更新观念为前提，以提高师资整体素养为核心，以提高课堂教学效率为重点，深入教学一线，为老师、学生服务，以务实、创新的工作作风，加强教学讨论，不断解决教学中的新问题，全面提高教学质量。

一、专心规范，抓好常规，确保良好的教学秩序。

1、专心抓好各项教学常规。

（1）每学期三次教学业务检查（即学期初、学期中、学期末）每循环抽查老师业务，在教研会上通报。

（2）每循环召开一次教研组长、备课组长会议

（3）每循环至少进行一次教研组、备课组活动

（4）协作督导室、教研室对老师的备课、作业不定期随机抽查准时通报，准时整改

（5）不打招呼，推门听课

（6）每一天抽查老师的上课、办公、辅导状况等。

2、加强考勤检查。教育处坚持每一天抽查老师的在岗状况，严查擅自离岗，中途退岗现象重点抓好一早一晚，加大早晚自习的检查力度基本杜绝上课迟到、旷课现象。教育处在开学初制定了《教学工作考评方案》，设计教学常规检查记录册，每一天有检查，有记录，落实到人。

3、抓好质量检测。

（1）各级部每次月考、期中、期末考试前召开考务会议，安排好考场、考务工作，对监考和阅读作出统一安排，确保了考试的顺利进行

（2）考试中始终贯彻“降低难度，构成梯度，加大题量，留意基础，适度综合“的命题指导思想，对月考试题的命题范围，难易程度试卷结构等，作出明确要求，切实抓好命题关，考风考纪教育关，进一步培育了学生的诚信意识，自律意识和群众荣誉感。

（3）加强考试的总结反馈，查漏补缺工作。每次考试结束后，每位任课老师务必写好试卷分析，分析学生的考试成果，进行自我剖析，开展批判和自我批判对考试中出现的薄弱班级和薄弱学科，教育处会同教研组、备课组进行专心分析，查我原因，制定整改措施，职责到人。有效地促进了班级间、学科间的平衡进展。

4、加强对老师教育教学潜力的全面考核。

（1）校长室、教育处在学期中和学期末先后两次进行评教评学活动，广泛听取学生的意见和推举，对教学过程中存在的问题，准时与相关老师沟通，力争最大程度提高老师教学水平。

（2）学期末，教育处依据优秀老师评比方案，对老师一学年以来的教学成果全面量化，积分考核，便于老师的调整和定级。

5、留意教学的过程管理。不定期抽查老师的备课、作业、上课。除公开课之外，对于听课，都是进行不打招呼，推门听课，准时、全面、真实地了解老师的教学状况。发现问题，准时指出，限期整改。

6、专心贯彻上级关于实施素养教育的要求，严格执行教育法规，开齐课程、上足课时，严格按规定征订教辅用书，教育处会同校长室在学期初印发了《严禁乱定资料的通知》，并印制了《征订材料审批单》。要求资料的征订务必由备课组老师群众讨论，并报教育处审核，经校长室、董事会审批后方可订阅。

7、专心开展循环过关考、学科竞赛、基础知识过关等竞赛。为进一步提高教育教学质量，培育学生的学习爱好，各级部结合学生的实际状况，由教研组、备课组命题，广泛开展学科竞赛。每次竞赛均能做到：提前通知、打算充分、精心命题、专心批改、准时总结。把竞赛作为阶段性复习、检查的重要手段。做的较好的备课组有：七班级各备课组八班级的语文、数学、英语备课组九班级的语文、数学、英语、物理备课组等。

8、针对双休日时间较长，按校长室、教育处要求，各备课组结合自身实际有计划、有针对性的布置双休日作业，并交教务处检查备案。教务处每循环抽查双休日作业批改状况。七班级备课组针对实验班和一般班分别布置双休日作业。

9、抓好循环过关考试，七、八班级各备课组按教务处要求，在罗主任、邱主任的精心组织安排下，已构成常规。

10、抓好疯狂英语。从材料的整理规范，检查、落实到位。

11、加强对物理、化学等各室进行规范化管理。成立以校长为组长、教育主任为副组长的理化实验领导小组，配足配齐各种仪器、药品，确保理化实验正常进行，要求制度上墙，仪器药品摆放有序，持续各室卫生整洁。同时，加强仪器的损坏、登记、赔偿工作。图书室、阅览室、微机室均有专人管理，职责到人。

12、做好中考各项工作

（1）做好报名工作

（2）做好体育加试和理化加试等各项工作

二、加强教研组、备课组队伍建设，留意教研活动的时效性。

1、提高熟悉，增强组织纪律性。

每循环单周一上午小自习为教研组长、备课组长的开会时间，下午小自习及课外活动时间为教研组、备课组活动时间。每次开会、活动前务必点名，照实记录，确保了活动的正常进行。每次活动要定时、定点、定人、定资料。

2、各教研组能按教育处要求，专心组织开展公开课。要求：听课人数要齐，上课质量要高。个性是语文、数学、英语三组，人数多、难度大，在张庆华老师、张智老师、庄席老师的精心组织下，活动开展有条不絮。

3、各备课组能专心开展备课组活动。活动时，目标明确，打算充分，能以教材为中心，每次一个重点，每次一个中心发言人到达集思广益、共同提高的目的。评课时能专心准时，直言不讳。基本到达了准时沟通，照实反馈，团结合作，共同进步的目的。如：七班级的语文、数学、英语备课组，八班级的语文、数学、英语、物理备课组，能专心完成教务处安排的各项工作邵长志、乔益民、王小响、刘永久、刘汉飞、刘明付、任化明等工作思路清晰，领先垂范。九班级的语文备课组张庆华老师、理化组张辉老师，工作悄悄无闻、踏实专心。

4、各教研组、备课组能结合本组实际制造性地开展工作。

九班级的语文备课组，物理、化学备课组，能以确保中考出成果为目标，脚踏实地的做好本职工作。张辉老师、冯妮娜老师、刘洪主任、张庆华老师等能充分利用网络资源，搜集整理资料，为本组老师、个性是新老师带给便利，做到资源共享，既减轻了老师和学生的负担，又起到了良好的教学效果。七、八班级各备课组在竞赛的基础上，切实抓好循环考邵长志、乔益民、王小响、刘永久、刘汉飞、刘明付、任化明等做了超多工作七班级英语备课组组长王小响老师、八班级英语备课组组长刘明付老师能自己整理材料，抓好疯狂英语七、八班级语文备课组长邵长志老师、刘永久老师工作专心，能把积累的工作阅历向本组老师推广艺体组在姜德勤主任的组织下，体育、美术老师也上了公开课，上课质量明显提高，同时在学期末进行验收。

三、加强对青年老师的培育：

“青年老师的最大福利，就是培训”。对青年老师的培育目标是：“一年上路，两年过关，三年成才”。

1、加强理论学习，提高知识水平。

2、发挥教研组、备课组的群众帮带作用，把每循环一次的备课组活动作为老师学习沟通的平台。

3、开展新老老师拜师结对活动，使青年老师学有方向、学有目标。

4、透过开展“阳光高效课堂教学大奖赛”、“推门听课”等活动促进青年老师教学潜力的提高。“阳光高效课堂教学大奖赛”活动组织较好的有语文、英语、数学、理化生、政史地等教研组。张庆华、庄尚席、张志等做了超多工作。在“阳光高效课堂教学大奖赛”活动中表现突出的老师有：闫凤利、马云凤、马文书、夏勤、胡梦迪、李雅、陈海琴、张丹、刘明付、段绪芝、王永、何香梅、王冠、王旭、李想、乔益民、韩江宁、尹凤琳、李静、谢振等。

四、教科研工作。

1、本学期教研课题《阳光高效课堂》，各教研组、备课组能围绕教研课题专心开展各项教研活动，力争每一节课都做到阳光高效。

2、经过近一年的努力，老师的理论水平渐渐提高，个性是青年老师的教研潜力较快，有多名老师的论文、教案或辅导学生获奖。如：吕露、李芹、姜德勤荣获县优质课大奖赛一等奖。

3、围绕“有效教学”，七、八班级数学备课组专心推行课改，实施“学案教学”，取得了必须成效，积累了部分阅历。

五、加强学籍管理：

1、加强学籍管理，严格流生。规范地做好入学、休学、转入、转出、借读、毕业等学籍管理工作。

2、加强电子学籍的管理工作，加强电子学籍管理人员的工作职责心，确保输入的信息正确无误。

六、存在问题：

1、少数老师私自调课太多，甚至因调课出现旷课现象，应进行规范管理，填调课单，上报教育处。

2、公开课的质量尚需进一步提高少数老师组织观念淡薄，我行我素，不能按要求开课、听课、评课。

3、常规业务检查，部分老师材料不上交不准时部分老师不能专心备课，或备课流于形式作业批改不专心、不准时，缺乏敬业精神。

4、老师的论文水平整体不够高，很少有上档次的发表。

教育处工作总结精选篇2

教务处是学校管理的职能机构，担负着学校教学工作的组织、落实、协调以及为教学第一线服务的任务，通过管理，促进老师的专业成长，促进教学质量的提高。一学期来，教务处能专心贯彻学校的办学思想和工作方针，乐观组织实施各项教学工作，狠抓常规管理，留意课堂效率，强化质量意识，为学校的教学工作的健康及正常开展尽了我们的职责。下面我就本学期教务处的工作做简要总结。

一、以教学为中心，抓好常规管理

严格常规工作管理。开学初，全体老师根据教学大纲和学生实际情况,制订好本学期的教学进度计划,教务处再根据老师的进度计划、制定好全校的各项计划与活动方案。坚持每月定期、定时、定点检查老师的备课和作业批改情况,本学期何洪敏老师的教案比较突出，还有吴雪老师的教案体现了师生双边活动，邹家吉老师的复习课教案也很详实，作业方面罗娇、何洪敏、等老师不但批改专心，而且而且还附有阶段性的评价激励性的语言，树立了学生的学习信心。在检查中发现问题也准时与老师沟通,使教学工作落实到实处。本学期教务处还坚持每日巡课一次到两次，发现问题准时与任课老师或班主任沟通，以保证教学有序进行。

加强考试管理工作。专心做好七、八、班级月考、期中及九班级的各种模拟考试的命题把握、排版印刷、分装保管、编排考场、监考老师及密封装订，严格了保证考试成果的真实牢靠和公正。第一步，全部命题老师严把命题关，把握好试卷的难易程度，使各类学生都有成就感；第二步，加强监考过程管理，严格考试纪律，发挥考试功能，特殊是九班级的舒选元老师为保证考试顺利进行，带病坚持监考，让我们很敬佩；第三步，将试卷密封装订后统一批改,以保证考试成果的真实牢靠和公正。第四步，阅卷后，严格做好试卷分析工作,教务处做出全校成果汇总及全校质量分析，为检验教学效果提供合理而牢靠的依据，并且在每次九班级月考后，准时召开质量分析会,找出存在问题并提出相应的改进措施,使考试更具实效性。

有效开展竞赛活动。本学期为了加强七、八班级学生对地理、生物结业学科的重视程度，教务处专心组织学科知识竞赛活动，活动中地理、生物老师出题、阅卷，全部班主任乐观监考亲密协作使活动开展得有序有效，极大的调动了学生的学习爱好，掀起了学生的学习热潮。

加强毕业班管理。3月18日，教务处组织九班级全体师生进行了“20__届中考百天誓师大会”，大会中全部任课老师及全部考生庄重宣誓，一定全力备战中考，杨敏副校长对考生给予了极大激励。4月18日，教务处、九班级班主任、体育老师带领九班级考生到岑巩中学进行了体育考试。6月17日，中考前几天，教务处又对全体考生进行了考前动员，极大的增强了考生的信心，鼓舞了士气。

做好打算工作，迎检扎实有序。本学期我们先后迎接了县教育局的两次常规检查及教学工作的听课调

研。在常规检查中，县教育局领导检查了我校各类教育教学计划，作业的批改情况，检查过程中对部分提出了表扬，也对各类计划的合理安排给与了肯定，最后还对老师批改学生的作业方面提出了合理化建议。在对教学工作的听课调研中，教育局对我校的数学、音乐及美术学科给予了高度赞扬，对部分年轻老师的进步也给予了充分肯定。

二、坚持以研导教，以教促研，研教结合

教学质量是学校进展的生命。本学期为全面提高老师队伍的整体素养，造就一支业务过硬、擅长创新的老师队伍，在此过程中，教务处也进行了全面的听课和检查。通过听课，了解各任课老师上课状况，规范了上课常规，激发调动老师工作的乐观性。

专心组织教研。本学期为确保教研活动的有效开展，对教研进行专人负责制。开学初，教务处准时召开教研组长会议，与各教研组长乐观商讨教研活动主题与方式。首先，抓实教研组听课活动，对听课提出更加明确更加详细的要求。在各学科汇报课后，利用教研时间，授课老师先反思，其他老师再进行评课、议课，特殊是政、史、地、生教研组在组长的带领下为了不减评课、议课的热度，在同学科老师出课后，准时调整教研时间，真正帮助年轻老师提高课堂教学水平，促进其专业化成长的速度。其次，丰富了教研内容，由教研组长带领全部任课老师专心学习《新课程标准》，使我们的教学工作更加有目的性。加强了教研组建设，全体老师以团结协作精神为已任，贡献个人才智、主动承担组内工作，对改进自己的教育教学思路，提升自己的教育教学水平起到了强有力的推动作用。

三、加强老师队伍建设,为提升老师素养搭建平台

一所好的学校必必要有一支高水平的老师队伍,提高老师素养是教务处工作的重点之一。本学期教务处推行观课、议课、评课等活动,并进行了两轮赛课，大大激发了老师的学习、教学乐观性,广阔老师的业务水平有了很大提高,还充分重视并督促了老师参加上级部门各种竞赛、校各类教学教研活动，如语文组的李培勇、张晓涛二位老师参加了县教育局优质课活动，其他各组的教研活动也办得有声有色。同时加大了对青年老师培育的力度，安排其听课，不断学习，不断提高。

四、存在的问题及改进措施

一是老师私自窜课的现象较多，教务处将加大巡查力度。

二是教研活动质量有待进一步提高，老师教研意识应进一步加强。

三是忽视弱势群体学生的学习，没有发掘他们自身的学习潜力，部分任课老师在教学时间安排和习题训练等方面没有切实做到分层教学，让每一个学生都能感受到了成功。

总之，在本学期中，学校教务工作取得了一定的成果，但今后面临的困难还很多，新的局面需要去开创。我坚信，在全部同仁的支持帮助下，我校的教育教学工作一定会迈向新的台阶。

教育处工作总结精选篇3

时间如水，点滴都是生命之痕。每个季节都流淌着深处的记忆，有风吹过的季节是一种淡淡的情愫，静静的成长历程中，感谢各位领导、各位老师的真诚关怀和细心呵护，现将我这一年的工作向大家作如下汇报：

一、政治思想方面：

本人能坚持四项基本原则，拥护党的方针政策，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，能自觉遵守老师的行为规范，牢固树立服务意识：为学生服务、为老师服务、为学校服务。真诚、热忱、公正的对待每一个人，每一件事。严格遵守学校的教学管理制度，能以身作则，要求他人做到的，自己先做到，努力使自己成为校长的好助手，老师的好帮手。

二、个人教学工作：

1、作为学校的中层干部，教学也不能放松，更要起到带头作用，我担任九班级的数学教学，坚持贯彻新课程理念，做到科学施教。课前反复钻研教材，大量阅读参考书；结合学生实际备好、上好每一节课，保证教学质量，让自己在业务上精益求精。再加上本班人数多，学生底子簿，优生加餐，差生辅导，一年来，教学时间、教学任务和大家一样，但我无怨无悔。

2、留意课堂教学效果。在教学中留意抓住重点，突破难点，乐观开拓教学思路。课余，我还虚心向王校长、董小玲老师、钟选恒老师等有阅历的老师讨教阅历，试着把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进的教学手段运用于课堂教学中，努力培育学生的合作沟通、自主探究、勇于创新的能力。

三、教育处工作：

1、做好常规教务工作

学期初，准时落实课程、注册学籍、发放各类表册，平时做好课务调整和试卷发放工作，学期结束前，安排、组织期末检测，阅卷，以最快的速度统计学生的考试成果，准时回收并归档。在校长的领导下，承办并落实各类竞赛、评优活动，完成其他事务，竭尽全力贡献自己的一份力气。

2、搞好教学常规管理工作，如学期初要求每位老师制定好本学期的教学计划，在计划的指导下进行教学工作。教学过程中在各位老师的协助下进行教学常规检查等，并作好详实的记录。

3、精心组织期中、期末考试，严格考试的各个环节，做到公平、公正地珍惜全体师生的劳动成果，专心分析总结考试情况，对各个班级的教学工作起到了一定的指导作用，对全体师生的教与学起到了一定的激励作用。为学校宏观调整教育教学管理提供强有力的依据。

4、做到上情下达，下情上晓，起到桥梁沟通作用。作好上级领导的各项工作的下达任务，并准时地完成各项工作任务。准时将学校的各种安排传达给师生，迅速将师生的情况反馈给领导，切实保证各项活动正常开展，各项决策措施顺利实施。

四、反思自身的不足，促进自己再提高：

1、由于工作繁杂，使我常疲于各种事务性工作而对教学教研工作不够深入和细致，没有静下心来总结很多老师的教学阅历。深入课堂、深入班级听课不够，不能全盘了解老师教学动态。教学管理水平有待提高。

2、工作中还缺乏细致性，想问题还不够全面。缺乏工作的前瞻性和阅历。

五、今后的努力方向：

1、不断学习，更新知识结构，不断提高管理水平，跟上时代进展的新要求。

2、谦虚谨慎，努力将工作做得更好。

3、加强教学讨论，虚心学习，不断提高业务能力和学生的学业成果，向课堂要效率。

以上是我对本学年度工作的简洁回顾，我将在做好本职工作的同时也要做好各种份外事，只要是有利于师生的，我都将尽力去做。只要是有利于学校进展的，我都将努力去做。

教育处工作总结精选篇4

本着求实的精神、务实的态度，在校长室的领导下，本学期来我们教务处以教学为中心，以常规为抓手，努力做好各项工作，取得了一定的实效。详细小结如下：

一、严格教学管理，规范教学行为

1、严格教学秩序。老师必须严格按课表上课，不迟到、不早退，不擅自调课，坚决杜绝旷课现象。教务处做好老师课堂考勤工作，并准时反馈。参加业务培训和进修的老师应提前一周凭通知将进修时间报至教务处协调好课程，确保学校教学秩序的稳定。

2、各教研组应根据学校及上级教育部门的意见制订好工作计划，各备课组也应按本学科课程标准的要求，制订教学计划，并严格按教研组规定的统一进度教学，教研组长和备课组长对此定期进行检查，以保证计划的顺利实施，教务处也协备课组定期检查各学科教学进度及执行情况。

3、加强课堂教学管理，坚决杜绝老师讲课的任意性和课堂组织失控现象。上课重学生的学力和上课状态，重组织教学，不一味追求速度和进度。课堂内容体现多活动、勤反复和高效率；课堂原则体现出主动参加和激励评价；课堂程序反应出感知读、启发思、组织议、点拨讲、指导练和创新用；课堂上要激励学生质疑。老师做到：学生能看懂的，激励学生自己去看；学生能自己探究解决的，让学生自己去完成；学生能自己能总结出来的，

让学生自己去归纳。课堂练习巩固和提高课堂上老师所讲授的每一个知识点；老师详细做到：基础知识扎实练、重点内容反复练、关键问题突出练、易混问题对比练、拔高问题综合练。确保90％的学生能把握90％的课堂内容，教务处协同班级组通过月考等对老师的上课效益进行考核。

4、对作业的设计和批改做到“四精”（精选、精讲、精练、精批）和“五必”（有发必收、有收必改、有改必评、有差必补、有错必就纠）；切实减轻学生过多的课业负担，对学科辅导资料进行总体把握，反对“加班加点”、“课内损失课外补”、“题海战术”等违反教学规律的做法，讲究课堂教学的“艺术”，提高45分钟的效益。教务处每周检查一次作业，并将检查情况进行通报，且将检查结果纳入老师考核。

5、加强考试管理工作，严格监考制度。专心做好期中、期末及各种模拟考试的命题、印刷、保管、批阅及试卷分析。重点把好命题关，命题老师把握好试卷的四度：“信度”、“标度”、“难度”、“区分度”以及得分率和错题所占比例，使各类学生都有成就感，为检验教学效果提供合理而牢靠的依据。每次考试后教务处专心组织质量分析，准时反馈教学情况和命题质量。

6、行政领导将继续有计划、有目的地对全校老师进行随堂听课，并准时与授课老师沟通，努力促使其业务水平的提高。

7、教务处将定期召开学生座谈会及老师座谈会，准时了解各班级的教学情况，有的放矢地调整相应措施，提高教学质量。

8、培优补差，真抓实干。根据我校学生的现状，为了使每个学生都有成就感，必须重视分层教学，做好培优补差工作。培优做到集中辅导与平时“添料”相结合，灵活辅导，让尖子生吃得饱，吃得好。并对尖子生进行质量跟踪，教务处组通过定期召开的学生座谈会，了解培优情况及学生的心声。补差工作要求老师思想重视，情感投入，准时激励和指导，对优生和进步显著的差生要准时表扬和激励。

二、加强制度建设，强化规范管理

这一学期来，教务处重点强化四项规范管理：

一、岗位职责规范，加强图书阅览室、实验室、文印室、各功能用房等岗位的人员管理，要求管理人员严格要求自己，恪守岗位职责，确立为教学一线老师服务的思想，保证一线教学的需要，目前，教务处负责的各职能部门管理规范，运作优良。

二、学籍管理规范，严格执行学籍管理的有关规定，学生的档案、学籍卡以及转学、退学、休学、毕业、肄业等相关资料，规范建档，妥善保管，按时上报，做到学籍管理制度化，规范化。

三、课程管理规范，结合学校实际，科学执行国家课程计划，加强对综合实践活动、讨论性活动和各项选修课的讨论与实践；加强体育活动场所的管理及器材的配套，保证课外活动的规范管理，抓好作息时间表、教学活动计划表和课程表等三表的制定和管理，维护课表的严格性、权威性，禁止私自调课。同时，加强对音、体、美、信息技术、体育健康、综合实践等课程的监督管理。

四、档案资料管理规范，教务处安排专人专柜准时整理汇总归类各级各项档案资料。

三、毕业班工作

1、开学初准时制定了九班级班级工作计划，召开班级老师会、学生百日冲刺誓师大会、家长会，明确了工作目标，鼓足了学生学习的热忱和干劲，确保了开学后九班级班级工作科学、合理和有序的进行。

2、多次进行了九班级综合测验，准时批改和讲评，并相应调整教学内容、难度和进度，有效提高九班级的教学质量。

3、多次召开九班级班级质量分析会，听取了班主任和老师的教育教学阅历，徐校长提出了“详计划、精选题、重基础、补薄弱、调心态、抓细节”的总体复习思路。

4、组织落实区教育局九班级体育中考和英语口语考试方案，准时有效地进行训练，经过努力，九班级体育中考和英语口语考试成果优异。

5、组织九班级老师加强考试讨论，讨论考试方向，留意中考信息的收集，寻找复习着力点，中考成果喜人。

四、工作中的不足和失误

1、档案意识还不太强，有部分过程性材料未能准时搜集归档。

2、有些工作比较拖拉。有时缺乏雷厉风行。

3、有些工作布置后，检查督导未跟上，导致部分工作效果不太好。

4、针对部分老师工作乐观性不高，参加教研不力的问题，教务处未能拿出详细的措施。

总之，本学期教务处做了一些事情，取得了一点成果，但也存在着许多不足。我们决心在校长室的领导下，今后进一步做好各项工作，为实现黄中跨越式进展而努力奋斗。

教育处工作总结精选篇5

忙劳碌碌中，不觉光阴荏苒，20__年又过去了，由于在单位中与众不同的生活方式，这些年常常习惯地爱回望一下一年来所走过的路程，不管是顺利也好，坎坷也罢，总喜欢给这年的人生历程做个小结。

首先工作是头等大事。

作为一个单位的小职员，那点收入虽然不高，但家小却全靠它养活。

既便是多年来科室里就我一人，工作头绪很多，但也得努力工作，白天时间不够，就免不了常常夜晚加班，一旦遇到上级检查，就得忙个昏天黑地。

什么苦，什么累，干完后就自己向自己诉说去吧，别以为别人会心疼你呢。

这使我想起当年教学时，许多老师宁愿带几个平行班的主课，却不愿带同样课时量的几门副课的道理。

而我这个人常常是沾边不沾边的事都找上门来，尤其是领导点名的，你不仅要干，而且要干好，还要干出成果。

想起那次和我不相干的演出任务，我是既骄傲又愤愤不平。

骄傲的是关键时刻眼看原计划所排练的节目被初审枪毙，出于一种为单位争光的集体主义精神的激励，我牺牲两个与长期分居的爱人团聚假日，重编节目，重新排练，最后一个通宵练到第二天凌晨四点半，小睡几小时就上场，其感人的演出效果一下打动了评委和在场观众，在许多大单位节目都被淘汰出局的情况下，竟然夺得了三等奖，令人刮目相