怎样获取你的职场比萨

怎样获取你的职场比萨？作为世界的焦点，中国在人才的竞争中正面临着越来越大的挑战在毕业生就业形势日趋严峻的今天——你从一则故事说起……“十秒种惊险镜头”细节

决定成败独立解决实际问题的能力善于处理人际沟通的能力一专多能的技术能力IT方面的能力培训演讲能力数理人才前途远大理财高手供不应求外语人才长期走俏商业管理拓展技能机会，总是青睐有准备的人观念观念

观念观念观念

观念

观念

观念毕业生面临的形势与社会环境毕业生人数快速增长中国近五年高校毕业生人数呈快速增长趋势以下是一组关于高校毕业生人数的数据：2003年212万比2002年增加27万，增幅达46.2%2004年280万比2003年增加68万，增幅达32%2005年340万比2004年增加60万，增幅达21.4%2006年413万比2005年增加73万，增幅达21.5%2007年495万比2006年增加82万，增幅达19.9%形势1、高校就业体制改革的历史进程2、国家人事制度改革3、高等教育大众化4、社会职业和职位的发展变化形势观念“大众化”教育阶段必须树立“大众化”的就业观念就业职位的层次分布是呈三角形的，从顶端向下，各职位层次对劳动力，数量逐渐增多。观念市场经济观念市场经济的发展促使大部分企业在招聘时，越来越强调毕业生在软性技巧部分（softskill）的修养。根据市场的变化来调整自己的期望值。观念职业发展成才观念任何事业有成的人无一不是从基层、从工作第一线摸爬滚打成长起来的。美国60%的企业是中小企业，但他们提供了80%的就业机会。观念能力本位观念到今天，职位的稳定性已经大不如前，不再有终身职业的概念。毕业生走向社会需不断择业、再就业。

观念诚信观观念法制观观念自主创创业观观念目标的的确定定苏格拉拉底是是怎样样回答答他和和弟子子的………误区误区一一：畏畏难性性误区二二：浮浮躁性性误区三三：依依赖性性误区四四：功功利性性误区五五：从从众性性误区六六：攀攀比性性误区七七：随随意性性误区八八：理理想化化误区九九：惟惟学历历化首先要要对““麦穗穗”的的态势势有个个总体体的把把握。。不要把把心中中的““麦穗穗”想想象的的太大大太完完美。。对“麦麦穗””进行行比较较和选选择；；还要注注意““麦穗穗”的的长势势；先就业业，后后择业业。合理确确定就就业目标标的方方法小提示示：在经济济全球球化、、职业业多元元化的的形势势下，，如何何获取取你的的“职职场比比萨””呢？？高EQ能力力：团团队合合作能能力、、人际际沟通通能力力、处处理冲冲突的的能力力；解决实实际问问题的的能力力：灵灵活运运用知知识的的能力力、创创造性性和批批判性性的思思考能能力。。国际化化能力力：英英语沟沟通能能力、、全球球化的的竞争争意识识、对对国际际社会会的了了解。。运用科科技的的能力力：网网络资资源的的运用用、开开阔的的知识识视野野和体体系、、电脑脑技术术的熟熟练运运用。。自我了解解的能力力：自我我反省能能力、处处理情绪绪和压力力的能力力。自我实现现的能力力：健全全和健康康的人生生观、对对人生理理想和目目标的追追求；自荐材料料的制作作1、自荐荐材料的的文体特特性一种自我我推荐的的手段有针对性性的说明明陈述———看““对象””具有强烈烈的目的的性，鲜鲜明的宣宣传色彩彩被人誉为为“推销销自我””的广告告这种广告告性的自自荐材料料内容并并不能像像一些广广告词那那样夸大大其辞，，因任何何夸张只只会损害害自荐人人自己。。自荐材材料中的的每一个个结论断断言，你你都应该该加以具具体的说说明，言言之有据据。方式方法法上更具具多样性性除了一般般的书信信文字叙叙述及表表格说明明外，还还有采用用散文﹑﹑诗﹑格格言﹑总总结﹑评评语﹑鉴鉴定及中中外文对对照等不不同的文文章样式式，比应应用文体体方式具具有更广广泛的形形式内容容。2、自荐荐材料的的文体结结构（一）封封面、标标题青春的抉抉择×××××大学毕毕业生自荐荐书书姓名：魏华华专业：物理教育育学历：大学本科科联系方式式：XXXX年XX月月尊敬的领领导：您好！向您呈上上我的心心迹：一位德国国著名的的思想家家说过：：“这世世界上唯唯有两样样东西让让我们内内心感到到深深的的震憾，，一是我我们头顶顶灿烂的的星空，，二是我我们内心心崇高的的道德律律”。当当初为追追寻日星星隐耀，，星空灿灿烂的规规律，为为探求大大自然的的奥秘，，我选择择了物理理；为掘掘求人世世间崇高高的理性性和道德德，为发发现人间间的真、、善、美美，我选选择了教教育。今今天在世世纪的门门槛上我我宣誓：：“为了了此情此此意，奉奉献此生生此世！！”您能能接受我我的到来来吗？盼盼予以回回音！敬礼！自荐人：魏魏华××年×××月××日日（二）导语语姓名魏华性别男年龄22岁民族汉籍贯四川南江照片身高168cm体重58kg家庭出身教师政治面貌中共党员生源类别统招所学专业物理教育学制四年所在职务班学习委员、院书法协会秘书长是否优秀毕业生院级优大生爱好特长琴、棋、书、画，能有所爱，尤以书法、演讲、计算机见长曾任职务获奖情况思想类：校“三好生”一次，“扶贫先进个人”一次，“优秀团员”二次学业类：一等奖学金三次，二等一次，长虹助学金一次工作类：校优秀学生干部一次，校体育积极分子一次，校园文明建设先进个人一次特长类：校书法赛三等奖3次，校演讲赛二等奖2次，校计算机实用赛三等奖1次社会实践担任院心理健康咨询中心测试工作，志愿者协会，计算机协会理事，1996年暑期“扶贫支教”活动，6次院书法比赛组织者个人简历性格特征直率、开朗、果断、务实择业意向中学物理教学，计算机教学等（三）个人人情况简表表学业成绩与知识结构成绩名次总分3590。5，共41科，平均87。56，全班第二名，全年118人，第三名主修课普通物理88分，理论力学87分，量子力学91。5分，电动力学84分辅修课实用DOS技术85分，微机原理89分，软件工程93分，网络技术91分……自修课写作学，电子技术应用，DOS系统与办公自动化……教育实习教学成绩优班主任工作成绩优毕业论文成绩A外语水平英语六级第二外语日语三级计算机水平省计算机考试二级科研成果中学物理实验课题类型ABC软件开发（四）学业业成绩与知知识结构推荐荐表表导师推荐意见班主任意见院组织意见校组织意见(五)推荐荐表表（六）附件件材料用具体例证证来证实自自荐人实际际具有的各各方面的情情况，它的的原始性是是对自荐人人基本情况况最起初的的说明，特特别是档案案式重要组组成部分。。没有附件件的佐证，，自荐内容容撰写得再再好，由于于可信度不不强，用人人单位放不不下心，很很难下决心心表明他们们的用人态态度。就业手续与与就业协议议一、制作毕毕业生自荐荐书1、自荐信信、个人简简历、照片片、学习成成绩单、各各种证书复复印件以及及能够展示示个人专业业才能的资资料。其中中，成绩单单要求在各各学院教学学办打印并并签章。2、《大学学毕业生就就业推荐表表》。首先先由班主任任(辅导员员)填写推推荐意见，，然后由学学院党总支支签署意见见并盖章，，最后到学学生处招生生就业办公公室签署学学校意见并并盖章。注意事项：：1、做好就就业前的心心理准备，，制定一份份适合自己己的求职计计划书，包包括求职目目标、求职职策略等。。2、仔细浏浏览我校就就业信息网网（/job）中中的就业指指导，可指指导你如何何做好一份份精美的自自荐书。注意事项：：二、购买协协议书二、购买协协议书就业协议是是明确毕业业生、用人人单位和学学校在毕业业生就业工工作中权利利和义务的的书面表现现形式。《《全国普通通高等院校校毕业生就就业协议书书》一般由由国家教育育部或各省省、市、自自治区就业业主管部门门统一制表表。作为学学校列入派派遣计划依依据的《全全国普通高高等院校毕毕业生就业业协议书》》，是由学学校统一发发放，毕业业生签字，，用人单位位盖章，毕毕业生本人人保存一份份作为办理理报到、接接转行政和和户口关系系的依据。。毕业生毕毕业前落实实工作单位位的，凭用用人单位及及主管部门门盖章同意意的“就业业协议书””，到毕业业生就业指指导办公室室进行签字字盖章后列列入派遣计计划发放报报到证，毕毕业后凭报报到证办理理报到手续续。《就业协议议书》与的的《劳动合合同》关系系就业协议与与劳动合同同是用人单单位录用毕毕业生时所所订立的书书面协议，，但两者分分处两个相相互联系的的不同阶段段。1、毕毕业生生就业业协议议是毕毕业生生在校校时，，由学学校参参与见见证的的，与与用人人单位位协商商签订订的，，是编编制毕毕业生生就业业计划划方案案和毕毕业生生派遣遣的依依据。。劳动动合同同是毕毕业生生与用用人单单位明明确劳劳动关关系中中权利利义务务关系系的协协议，，学校校不是是劳动动合同同的主主体，，也不不是劳劳动合合同的的见证证方，，劳动动合同同是上上岗毕毕业生生从事事何种种岗位位、享享受何何种待待遇等等权利利和义义务的的依据据。2、、毕业业生就就业协协议的的内容容主要要是毕毕业生生如实实介绍绍自身身情况况，并并表示示愿意意到用用人单单位就就业、、用人人单位位表示示愿意意接收收毕业业生、、学校校同意意推荐荐毕业业生并并列入入就业业计划划进行行派遣遣。劳劳动合合同的的内容容涉及及劳动动报酬酬、劳劳动保保护、、工作作内容容、劳劳动纪纪律等等方方方面面面，更更为具具体，，劳动动权利利义务务更为为明确确。3、、一般般来说说就业业协议议签订订在前前，劳劳动合合同订订立在在后，，如果果毕业业生与与用人人单位位就工工资待待遇、、住房房等有有事先先约定定，亦亦可在在就业业协议议备注注条款款种予予以注注明，，日后后订立立劳动动合同同对此此内容容应予予认可可。4、、就业业协议议是毕毕业生生和用用人单单位关关于将将来就就业意意向的的初步步约定定，对对于双双方的的基本本条件件以及及即将将签订订劳动动合同同的部部分基基本内内容大大体认认可，，并经经用人人单位位的上上级主主管部部门和和高校校就业业部门门同意意和见见证，，一经经毕业业生、、用人人单位位、高高校、、用人人单位位主管管部门门签字字盖章章，即即具有有一定定的法法律效效应，，是编编制毕毕业生生就业业计划划和将将来可可能发发生违违约情情况时时的判判断依依据。。三、与与用人人单位位签约约程序序和就就业协协议书书正确确使用用1、、就就业业协协议议书书由由招招生生就就业业办办公公室室统统一一编编号号,任任何何同同学学不不得得更更改改编编号号或或转转借借他他人人。。2、、认认真真阅阅读读协协议议书书中中按按《《普普通通高高等等学学校校毕毕业业生生就就业业工工作作暂暂行行规规定定》》要要求求制制定定的的关关于于协协议议书书使使用用事事宜宜。。3、、本本人人如如实实填填写写““毕毕业业生生情情况况及及意意见见””栏栏。。其其中中应应聘聘意意见见为为““本本人人志志愿愿于于何何地地从从事事何何种种工工作作””并并签签名名。。4、、毕毕业业生生通通过过双双向向选选择择联联系系工工作作，，落落实实单单位位的的，，由由用用人人单单位位填填写写““用用人人单单位位情情况况及及意意见见””栏栏并并签签章章。。（（讲讲解解注注意意事事项项））5、、与与用用人人单单位位签签约约后后回回本本学学院院在在““学学校校意意见见””栏栏签签学学院院意意见见并并盖盖章章后后报报学学生生处处交交招招生生就就业业办办公公室室审审核核并并签签署署学学校校毕毕业业生生就就业业部部门门意意见见。。其其中中学学校校联联系系人人填填写写班班主主任任姓姓名名或或学学院院负负责责就就业业工工作作老老师师姓姓名名。。6、、如如果果毕毕业业生生与与用用人人单单位位有有违违约约责责任任、、工工资资待待遇遇等等其其他他事事宜宜有有事事先先约约定定，，需需要要在在就就业业协协议议书书备备注注条条款款种种予予以以注注明明并并签签字字盖盖章章。。