运用风险管理理论和经验不断完善国有企业廉洁风险防控机制

运用风险管理理论和经历不断完善国有企业廉洁风险防控机制运用风险管理理论和经历不断完善国有企业廉洁风险防控机制一、开展廉洁风险防控管理工作的重要意义近年来，国有企业从自身实际出发，坚持用改革创新的方法从源头上解决影响企业人员廉洁从业的突出问题，坚持紧紧围绕消费经营管理的重点部位和关键环节预防腐败问题的发生，特别是通过开展全面风险管理，加强内控环境建立和制度建立，促进了企业廉洁风险防控管理工作的开展。〔一〕风险管理促进各项防范工作有效开展，有利于提升企业廉洁风险防控工作的程度。〔二〕风险管理促进反腐倡廉与日常消费经营管理有机结合，有利于形成廉洁风险防控工作的常态化机制。〔三〕风险管理促进企业管理制度科学化，有利于企业廉洁风险防控工作标准化。二、我厂在廉洁风险防控方面的主要做法〔一〕全面排查，确定风险点。2022年，本单位按照上级公司?关于开展腐败风险点排查工作的通知?要求，精心组织人员全覆盖排查，获得了较好的成效。在排查过程中，紧紧抓住消费经营管理的重点领域和关键本文由论文联盟.LL.搜集整理环节，以三重一大事项为切入点，通过对55个详细业务事项的排查，确定29个业务事项共227个风险点，完成了业务事项及风险点流程图的绘制和防控措施表的填报，为?廉洁风险防控手册?〔以下简称?手册?〕的制定提供了重要的参考根据。〔二〕科学识别和评估，明确工作重点。电厂充分利用风险信息搜集和分析成果，开展腐败风险识别，特别在企业各层面和职能部门之间，重点围绕人事管理、燃料管理、物资采购、工程设备管理、内部审计、粉煤灰销售等，查找辨识可能存在的廉洁风险，把廉洁风险防范和企业经营有机地结合起来，植根于企业内部控制和风险管理之中，贯穿于企业经营活动的全过程。〔三〕健全制度，落实风险防范应对措施。单位紧紧依靠制度管权、管事、管人，充分发挥制度的保证作用。在廉洁风险搜集、识别、评估的根底上，制定实在有效的防范腐败风险应对措施。廉洁教育方面，明确教育重点对象、重点内容、重要阵地，实在进步反腐倡廉教育的针对性和有效性；制度建立和执行方面，找出制度破绽，增强迫度刚性，进步制度的有效性和执行力；监视方面，查找监视薄弱环节，健全监察体制机制，加强监视机构建立，形成监视工作合力。〔四〕落实责任，抓好?手册?试行。2022年以来，本单位按照上级公司全面试行?手册?的部署和要求，明确目的，强化责任，通过四推进、三加强，实在把廉洁风险防控工作与消费经营有机结合，为单位的安康开展和干部职工的廉洁从业提供有力保障。1.落实四个推进，为防控工作有序开展奠定基矗健全机制、从组织上推进。单位成立了以党政一把手为组长的廉洁风险防控工作指导小组。班子成员实在履行一岗双责，按照分工抓好分管范围内的廉洁风险防控工作，带头落实防控措施，形成主要指导牵头、相关部门配合、职工积极参与的防控工作机制。强化宣贯、从认识上推进。主要通过召开党委中心组会议开展专题学习、在厂内网站开设廉洁风险防控专栏、编制?防控简报?、发放?手册?口袋本，组织廉洁风险防控知识测试等一系列宣贯活动，形成指导重视、员工广泛参与、企业言论支持的宣传格局，在单位形成良好的学习气氛，将防控文化深化人心。明确目的、从措施上推进。单位研究制定了?关于开展廉洁风险防控工作施行方案?，对廉洁风险防控工作进展总体部署，明确施行步骤，进展层层分解，落实到各业务部门和责任人。落实责任、从考核上推进。将廉洁风险防控工作的开展情况纳入党风廉政建立工作年度考核之中，同时将测评工作纳入部门的月度绩效考核之中，量化考核标准，细化考核内容，明确了各级指导人员、关键岗位的党风廉政建立责任和履责要求。杜绝搞形式、走过场，对敷衍了事，不认真开展工作的情况，追究有关人员责任。2.注重三个加强，为防控工作顺利开展提供保障。一是加强人员培训，进步测评程度。单位针对不同层次、不同岗位人员，安排不同的PPT培训内容，使各级人员学以致用，夯实根底，全方位进步?手册?的实际应用程度。二是加强组织协调，抓好测评工作。由监审室牵头，采用部门自查，监审人员检查、督导相结合的方式开展测评工作。部门对完成的测评底稿负责，监审室对测评底稿进展复检，催促发现问题可以及时整改落实。三是加强信息交流，促进业务提升。通过上级公司组织的廉洁风险防控促进会、兄弟单位现场互查等形式，及时掌握各个阶段的工作重点，发现存在的共性问题，提出解决的方法和措施，并汲取兄弟单位好的经历和做法，为本单位顺利开展防控工作和提升业务程度起到了积极的促进作用。廉洁风险防控工作经历了最初的风险点排查、?手册?试行、?手册?施行信息化三个阶段，已经初见成效，为打造具有公司特色的风险防控动态管理运行体系奠定了坚实基矗三、国有企业完善廉洁风险防控机制需要把握的几个问题国有企业推进廉洁风险防控管理是一项长期而艰巨的任务。笔者认为，在运用风险管理理论和经历，来完善企业廉洁风险防控工作时，需要把握好以下几个问题：〔一〕要与企业管理相结合。一是与内控管理结合，增强风险防范才能。二是与效能监察相结合，提升管理绩效。〔二〕要与制度建立相结合。制度是标准一切行为的准那么，建立和完善廉洁风险防控长效机制。〔三〕要与廉洁教育相结合。企业要结合廉洁风险防控的宣贯，深化开展权利观和廉洁从业警示教育活动，签订廉洁从业承诺书。〔四〕要做到人防与技防相结合。要注重动态管理，探究建立长效机制，促进廉洁风险防控机制建立常态化。通过采取制度+技术手段，做到人防与技防相结合，即廉洁风险防控与信息系统结合，通过动态管