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文档简介
Word——11—秘书处新学期工作计划秘书处新学期工作方案(精选4篇)
秘书处新学期工作方案篇1时间飞逝,又迎来了一个新的学期,同学会在校团委的领导下,各项工作开展得有声有色。在这新的学期,我预祝同学会工作将取得更好的进展,连续走在同学组织的前面,为学校师生供应更好的服务。下面我就新学期秘书处工作的绽开做一个简洁的介绍:
一、部门工作。
新的学期的开头,秘书处将连续发扬光荣传统,以崭新的面貌和高涨工作热忱将自己的本职工作做好,亲密协作其他部门将团委交给的任务完成。并乐观协调与沟通,努力办好同学承办的每一个活动。同时收集整理好同学会各部门的资料以及举办活动的心得体会等,争取在这一届同学会任期结束前做出一份同学会年鉴。
二、部门建设。
无法规不成方圆。我部将连续抓好部门的纪律,对新老干事严格要求,做到严格遵守同学会的规章制度。另外我部会做好同其他部门的职能合理化安排,使各部明确我部的工作程序及方法,以便更好的开展我部工作。新学期我们也会加强与其他部门之间的联系制度建设,使各部门之间相互了解相见支持,以便更有利地开展各项活动,为全校师生服务。
三、新干事的培育。
新干事是同学的新奇血液,是同学会将来的栋梁。我部在这学期将对新干事进行系统的培育,使其了解我部的工作内容、流程,以及同学会其他部门的概况。同时会派一些优秀干事到办公室值班,让其
与团委老师多沟通接触,接受团委老师在工作上的指导。另外在部门例会上,也尽量让新干事有上台发言的机会,使其有机会得到熬炼。
四、部门间的沟通。
作为同学会的一个部门,我部有义务使各部门成员之间相互了解相互信任,让同学会集体更加协调。我部将在这新学期里加强与其他部门之间的沟通,同时将方案与其他部门进行联谊,不断协调开展部门工作,准时相互了解,增进各部门人员间的了解与默契,促进整个同学会的团结与进展。
以上是秘书处在新学期里的工作方案,作为同学会的一个部门,我部定当亲密协作,乐观地、有效的完成同学会本学期的工作任务。
秘书处新学期工作方案篇2同学会20xx-20xx年下学期工作方案
一、加强同学会自身建设,实现自身运作的科学化、制度化和规范化
完备、成熟的内部建设是同学会进展的基础,是各项工作顺当运行的关键。所以,下学期我们将会本着“以人为本”的理念,加强思想政治教育,完善各项规章制度,加强领导队伍建设,不断提高同学领导的综合素养,加强同学会各项工作的落实,不断提高同学会的影响力、号召力、分散力、战斗力,使同学会的工作高效有序的进行。详细将从以下几个方面着手:
1.完善各项规章制度,加强管理,进一步提高同学领导的组织纪律性;对同学工作提出“严,实,细”的要求,严格执行规章制度,主抓落实,力求形式与内容的统一,做精做细各项工作。
2.加强同学会内部的沟通。除例行的会议外,主席团成员特殊是分管主席坚持每星期与各部部长及部分其他成员座谈一次,准时把握各成员的思想动态并在第一时间内做好思想工作。与此同时,督促各部门每周至少召开一次内部会议,做好方案和总结,准时沟通思想使部门每个成员要勇于并敢于发表自己的看法,集思广益大家共同努力做好每件事情。
3.邀请院同学会领导来新校区进行“新老领导沟通会”通过沟通使各部门了解自己的工作职责,熟识工作流程。协作团委开展同学领导培训活动,坚持集中辅导和内部沟通相
结合,理论与实践相结合的教育方法,力求在全级范围内提高基层同学领导的思想素养,业务技能,沟通力量,团队协作力量和社交礼仪,增加同学领导的全局意识,责任意识,服务意识,执行意识和团队精神。
4.在同学会内部开展篮球赛、拔河竞赛、内部联谊等形式多样的集体活动。一方面提高同学会成员的综合素养和必要的技能;另一方面在活动开展中培育同学会成员的团队意识,使部门间、部门成员间和谐、团结;同时在活动中各成员相互沟通,相互学习,共同提高。
5、定期的总结该阶段的工作,并查找不足。我想,这一点应当是比较重要的,当我们始终忙着往前飞奔的时候,不时的回头看看,或许你会发觉很多问题。因此,常常总结过去,反思不足,发觉问题解决问题,脚踏实地,才能做好事情。
二、规范文案书写及文件管理
新学期同学会将建立并严格同学领导档案管理,建立完善的档案管理制度,形成较完备的电子档案;仔细细致的保管同学会日常工作资料、策划书、活动方案、活动照片、活动总结、工作方案等重要文件,保持同学会工作的连续性和参考性;严格规范文件书写,通过“阅历沟通会”和“领导培训”,进一步加强文件书写的规范,并进一步实行“汇报制”需张贴
的文件要经部长、分管主席、主席、主席团一级级修改最终经老师批阅后才行张贴
三、连续加强学风建设,营造深厚的学术氛围
作为新世纪的高校生,只有把握科学文化学问的制高点,才能把握新世纪竞争和进展的主动权。同学会将本着为同学们成长成才服务的目的,乐观组织学术报告、胜利讲座、科技讲座、时政分析等活动,使爱国、成长、成才的观念深化人心,正确确立自己的人生目标,规划好自己的高校生活,进而增加广阔同学只争朝夕的紧迫感。
同学会还将紧紧围绕学院同学的实际,富有制造性的为同学服务,针对四六级、考研等热点问题邀请名师专题指导、学法沟通;针对旷课现象同学会将加大考勤力度;对同学进一步开展一些入学教育、座谈会、学习阅历沟通会等,尽快关心他们及早的了解专业课学问,规划好自己的高校生活;
通过先进性事例的学习,使同学们对自己的高校生活布满自信大同时进行感恩式教育,大家熟悉到学习的重要性,从而从根本上提高大家学习的乐观性。
四、连续组织开展丰富多彩的校内学术、科技、文艺、体育等文化活动,富强校内文化,营造爱校气氛
加强校内文化建设,为提高高校生的综合素养搭建平台,为广阔同学的学习生活和健康成长制造良好的环境氛围。下学期,同学会将连续开展丰富多彩的校内文化活动,在活动中拓展高校生的综合素养,并通过这些活动努力营造
乐观向上、团结奋进的校内文化氛围,以达到精神文明建设和育人的双丰收。
下学期可能开展的活动有;
三月、学雷锋月的宣扬海报;女生文化节。
四月、世界地球日的环保公益海报;
“寝室建设”的相关系列活动;
乐观预备材料做好“迎评促建”工作。
五月、“迎评促建”活动;“五。一二”国际护士节;
“五四”文化艺术节活动;世界无烟日的公益海报。结语
我们信任,在院国家委的领导和院团委的指导下,在广阔同学的支持下,同学会全体成员会努力务实的做好每件事,同学会工作将会越做越好,在新的学期里争创辉煌。
秘书处新学期工作方案篇3同学会20__-20__年下学期工作方案
一、加强同学会自身建设,实现自身运作的科学化、制度化和规范化
完备、成熟的内部建设是同学会进展的基础,是各项工作顺当运行的关键。所以,下学期我们将会本着“以人为本”的理念,加强思想政治教育,完善各项规章制度,加强领导队伍建设,不断提高同学领导的综合素养,加强同学会各项工作的落实,不断提高同学会的影响力、号召力、分散力、战斗力,使同学会的工作高效有序的进行。详细将从以下几个方面着手:
1.完善各项规章制度,加强管理,进一步提高同学领导的组织纪律性;对同学工作提出“严,实,细”的要求,严格执行规章制度,主抓落实,力求形式与内容的统一,做精做细各项工作。
2.加强同学会内部的沟通。除例行的会议外,主席团成员特殊是分管主席坚持每星期与各部部长及部分其他成员座谈一次,准时把握各成员的思想动态并在第一时间内做好思想工作。与此同时,督促各部门每周至少召开一次内部会议,做好方案和总结,准时沟通思想使部门每个成员要勇于并敢于发表自己的看法,集思广益大家共同努力做好每件事情。
3.邀请院同学会领导来新校区进行“新老领导沟通会”通过沟通使各部门了解自己的工作职责,熟识工作流程。协作团委开展同学领导培训活动,坚持集中辅导和内部沟通相
结合,理论与实践相结合的教育方法,力求在全级范围内提高基层同学领导的思想素养,业务技能,沟通力量,团队协作力量和社交礼仪,增加同学领导的全局意识,责任意识,服务意识,执行意识和团队精神。
4.在同学会内部开展篮球赛、拔河竞赛、内部联谊等形式多样的集体活动。一方面提高同学会成员的综合素养和必要的技能;另一方面在活动开展中培育同学会成员的团队意识,使部门间、部门成员间和谐、团结;同时在活动中各成员相互沟通,相互学习,共同提高。
5、定期的总结该阶段的工作,并查找不足。我想,这一点应当是比较重要的,当我们始终忙着往前飞奔的时候,不时的回头看看,或许你会发觉很多问题。因此,常常总结过去,反思不足,发觉问题解决问题,脚踏实地,才能做好事情。
二、规范文案书写及文件管理
新学期同学会将建立并严格同学领导档案管理,建立完善的档案管理制度,形成较完备的电子档案;仔细细致的保管同学会日常工作资料、策划书、活动方案、活动照片、活动总结、工作方案等重要文件,保持同学会工作的连续性和参考性;严格规范文件书写,通过“阅历沟通会”和“领导培训”,进一步加强文件书写的规范,并进一步实行“汇报制”需张贴
的文件要经部长、分管主席、主席、主席团一级级修改最终经老师批阅后才行张贴
三、连续加强学风建设,营造深厚的学术氛围
作为新世纪的高校生,只有把握科学文化学问的制高点,才能把握新世纪竞争和进展的主动权。同学会将本着为同学们成长成才服务的目的,乐观组织学术报告、胜利讲座、科技讲座、时政分析等活动,使爱国、成长、成才的观念深化人心,正确确立自己的人生目标,规划好自己的高校生活,进而增加广阔同学只争朝夕的紧迫感。
同学会还将紧紧围绕学院同学的实际,富有制造性的为同学服务,针对四六级、考研等热点问题邀请名师专题指导、学法沟通;针对旷课现象同学会将加大考勤力度;对同学进一步开展一些入学教育、座谈会、学习阅历沟通会等,尽快关心他们及早的了解专业课学问,规划好自己的高校生活;
通过先进性事例的学习,使同学们对自己的高校生活布满自信大同时进行感恩式教育,大家熟悉到学习的重要性,从而从根本上提高大家学习的乐观性。
四、连续组织开展丰富多彩的校内学术、科技、文艺、体育等文化活动,富强校内文化,营造爱校气氛
加强校内文化建设,为提高高校生的综合素养搭建平台,为广阔同学的学习生活和健康成长制造良好的环境氛围。下学期,同学会将连续开展丰富多彩的校内文化活动,在活动中拓展高校生的综合素养,并通过这些活动努力营造
乐观向上、团结奋进的校内文化氛围,以达到精神文明建设和育人的双丰收。
下学期可能开展的活动有;
三月、学雷锋月的宣扬海报;女生文化节。
四月、世界地球日的环保公益海报;
“寝室建设”的相关系列活动;
乐观预备材料做好“迎评促建”工作。
五月、“迎评促建”活动;“五。一二”国际护士节;
“五四”文化艺术节活动;世界无烟日的公益海报。结语
我们信任,在院国家委的领导和院团委的指导下,在广阔同学的支持下,同学会全体成员会努力务实的做好每件事,同学会工作将会越做越好,在新的学期里争创辉煌。
秘书处新学期工作方案篇4转星移斗,时间过得真快,不知不觉中新学期又悄然而至,在新学期中秘书处成员将不断服务以“自我教育,自我管理,自我服务”为宗旨的院同学会组织。
秘书处作为院同学会最重要的职能部门之一,有责任,有义务走在建设团队的前面。回顾我们上学年的工作,在大家的团队协作下,有很多值得确定的地方。同时,也还存在着很多不足,比如,我们的常规工作。由于我们常规工作制度完善,程序简明,因而在完成工作的时候简单消失马虎懈怠,间或会消失一些小问题。所以,完善秘书处的内部建设工作刻不容缓,也是我们本学期的工作重点。
我们一切的工作都是以人为核心,干事是部们的灵魂。因此,完善干事聘请方法,为部门选择优秀合适的干事是非常重要的。
秘书处肩负同学会各种信息传达,文件收发,会议记录,和一些大型活动物品的购买与事后的报销。因此要求干事必需尽快熟识各项工作,秘书处方案用一个月的时间完成对新干事的培训以及考核。我们的培育目标是:娴熟操作office办公软件,熟识各种应用文写作,精通一些物品的购买与发票的开取,熟识同学会的各项规章制度,了解部门的运作模式。
在
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