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文档简介
1、一、劳动纪律1、任何人进入生产车间必须穿戴工作服、帽、鞋,着装整洁、统一,严格执行公司 进入生产车间规定流程;与生产无关人员不得进入车间,外来人员进入车间须有领导陪伴。2、不准在车间内大声喧哗、嬉戏、追逐打闹等;上班期间不得随意离岗、串岗、睡 岗;3、不准在车间内吃东西、应在指定地点喝水;4、不准穿工作服去厕所;5、不准随处吐痰、乱丢垃圾;6、不得迟到、早退,请假按程序办理请假手续;7、车间内不得配带手表、首饰等,不得化妆、头发要所有在工作帽内,不得外露;8、上班时间内不准喝酒,不准酒后上班;9、正常交接用餐时间为30分钟,其他外出不得超过15分钟;10、上班期间非工作需要不得回宿舍办理私人事
2、务;11、上班期间不得看报刊、杂志、听音乐等与工作无关日勺事情。12、对生产物品及产品要爱惜,不得有扔、摔、踩等不良行为;13、所有用水(自来水、纯净水)、电(设备,车间、更衣室、休息室照明)蒸汽用 后及时关闭、关紧,不得有跑冒滴漏现象;14、对未使用完勺原辅料应及时回收严禁挥霍;15、岗位记录内容齐全,报表填制要真实,书写认真,不得有虚假或乱涂乱画行为;16、使用酸碱等危险用品必须穿戴防护用品;17、各工序卫生、防护用品,按指定点使用、寄存、保管不得导致丢失或损坏;18、对工作安排有异议要及时反映,服从上级主管工作安排;19、不得对工厂、公司下发勺告知、规范等文献乱涂、乱画、弄脏;20、不得
3、在墙壁、桌椅、设备、多种记录、资料上乱涂、乱画、弄脏等;21、未经主管人员容许,不得擅自调、改、试、动用设备;22、浮现事故不得隐瞒要及时向上级主管报告;23、不得运用工作之便对外泄露公司、工厂机密;24、工厂任何人员不得有打架斗殴行为;25、不得在车间、库房、更衣室、休息室等场合抽烟;26、未经物主批准不得随意擅自开她人宿舍及拿用物品;二、车间记录填写规定岗位操作记录是各岗位生产运营状况日勺原始记录,是理解和掌握设备运营状态,有 效控制原材料日勺损耗,作好班组交接以及作为设备故障排除故障勺资料文献,为了规范填 写便于存档查找。将对各岗位操作记录做如下规定:1、根据各岗位作业指引书规定,按规定
4、期间检查、并记录设备运营中各参数,仪表 等勺变化。2、操作记录必须认真填写,不得省略,笔迹工整。3、精确填写设备在运转时浮现勺故障,故障因素,如何排除,还存在什么问题。4、每月勺记录,由班长统一收集,做好标记,交由生产部文员保管。5、所有登记表格只容许记录专用,不得用于其她用途。不得在记录上乱涂乱画。6、操作记录按规定由车间记录员领取,任何人不得随意到仓库领取,三、交接班管理规定1、接班人员要提前十分钟到本岗位,和上班人员办理交接班手续,理解目前生产状 况。2、交接班双方一般状况下必须在现场进行,不得由她人替代。3、交班人员要将当班完毕勺工作状况告知对方,并告知下个班应注意勺事项,存在 勺问题
5、。特别是有关工作筹划勺变动及特别紧急勺任务。6、交班方必须将本班内勺工作按规定所有完毕才干交给对方。例如:卫生、物品定 置、工具数量等。否则不得下班。7、接班方有权规定对方按规定去做,交班方不服从可回绝接班,如接班方不按规定 交接班,一切责任由接班方负责。8、各岗位进行交接日勺项目重要有:设备日勺各项运营参数及运营状态与否正常,工器 具数量与否精确,交接双方必须当面验证清点,并在记录上注明。9、交班方必须为下个班备齐所需物料,物料必须当面清点,精确无误,保证质量、 数据精确,作为物料损耗根据。交接双方做好书面记录。10、交接双方应按表计量,在交接时由双方共同读数,在未交接完毕前不准将设备运 营
6、数据清零,保证真实,作好记录,作为核算勺根据。11、在生产过程中,有些成品和半成品需交接。双方须明确交接物资勺质量和数量, 并做好记录,双方确认,方可有效。12、所有项目交接完毕后,双方要在交接班记录上签字确认。四、车间班前/班后会管理规定一、班前会:1、各班所有人员在规定期间规定地点集合点名。2、由段长就上一天生产及工作状况对全班人员做出总结,并对当天生产及工作做出 筹划和安排,临时性勺工作内容必须安排到位。3、段长将上一天生产过程中或工作过程中所发生勺问题或异常状况做出总结,并逐 个指正,避免当班再次发生。4、由员工反映上一天生产工作中所浮现勺问题及解决勺限度,自己不能解决勺,由 段长协调
7、或向上反映,保证工作勺正常开展。5、由品控员对上一天生产所浮现勺质量问题做出通报并在当班改善避免。6、每位员工必须无条件服从班长勺工作安排,有问题可以反映或越级反映,不得无 端拒接安排。7、上传下达:及时传达公司及领导勺工作安排或会议精神。8、所有人员集合时,班长要检查每个人勺着装、打扮与否符合食品生产车间勺规定 (工作服在开完会后进车间前更换)。9、组织学习某些有关日勺技能知识或活动(唱歌等);解散,按照流程进入车间接班。10、班前会时间为515分钟。二、班后会制度:1、全班人员交班后在规定地点集合。2、由班长对当班生产工作中所浮现勺问题和异常状况做到总结通报,当班问题当班 解决,做到当班点
8、评,对触犯规章制度或操作流程勺人员或事件进行通报批评。3、由员工向班长反映当天生产所浮现勺并需要班长协调或反映勺问题,以利于当天 解决。4、班长根据生产筹划或公司安排,简朴阐明第二天勺工作。5、传达临时性告知或安排。6、班后会时间为5一10分钟。注:(对违规员工如:迟到、早退、未请假、捎假、不按规定着装等现象按生产制度 进行相应惩罚。)五、车间卫生管理规定1.个人卫生规范:1.1健康规范:1.1.1凡生产人员须持有卫生防疫部门勺健康许可证方可上岗。1.1.2凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、渗出性皮肤病等疾病勺人员 不能从事产品勺生产工作。1.1.3凡受伤(重要是手部)人员不能从事接触到食品容器、原料等产品勺加工
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