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文档简介
1、二、汇育学校师资现状和学生情况教师结构(小学部专任教师 年龄 职称)职称合计30岁以下31-3536-4041-4546-5051-55合计24015747中学高级1000100小学高级14002237小学一级9013410小学部教师年龄结构不合理,40岁以上的占75%,面临退休的有7人。第1页/共25页二、汇育学校师资现状和学生情况教师结构(小学部专任教师 年龄职称合计25岁及以下26-3031-3536-4041-4546-50合计413838118中学高级8000044中学一级13000553中学二级20383321中学部教师职称结构不合理,政治、历史、美术、音乐教师少到不足以开足课时。
2、教师结构(中学部专任教师 年龄 职称)二、汇育学校师资现状和学生情况第2页/共25页职称合计25岁及以下26-3031-3536-4041-45学生结构农民工子女占全校学生总数的80.3%,城市下岗工子女占10.2%。二、汇育学校师资现状和学生情况第3页/共25页学生结构农民工子女占全校学生总数的80.3%,城市下岗工子女学生结构(初2011级毕业优生)初2011级各学期市外考生上线统计情况统计学 期年级总上线人数市外考生总上线人数七年级上期末6720七年级下期末5914八年级上期末5614八年级下期末589九年级上期末695九年级下适应662仅初三(3)秋季开学时班级前10名学生中就转学走了
3、9人。二、汇育学校师资现状和学生情况第4页/共25页学生结构(初2011级毕业优生)初2011级各学期市外考生上学生结构(初2012级优生成绩)初2012级各学期上线情况统计学 期年级总上线人数市外考生总上线人数七年级上期末3615七年级下期末4420八年级上期末4118八年级下期末3910九年级上期中414二、汇育学校师资现状和学生情况第5页/共25页学生结构(初2012级优生成绩)初2012级各学期上线情况统二、汇育学校师资现状和学生情况初2013级各学期上线情况统计学 期年级总上线人数市外考生总上线人数7上半期2497上期末2597下半期2597下期末2688上半期248学生结构(初20
4、13级优生成绩)第6页/共25页二、汇育学校师资现状和学生情况初2013级各学期上线情况统计三、对减负提质的认识减负提质的含义 减轻学生过重负担,提高教学质量,实施素质教育。 “减负”决不意味着降低对学生学业应有的要求和降低教学质量,必要的负担是学生成长和发展的推动力。“减负”是减掉那些妨碍学生身心健康和全面发展的过重负担,消除那些机械的、重复的、盲目的、无用的劳动,更好地激发学生的学习兴趣,向课堂40分钟要质量。第7页/共25页三、对减负提质的认识减负提质的含义第7页/共25页三、对减负提质的认识减负提质的重点 轻负高质,关键在提高课堂效益,重点是提高课堂的有效性。第8页/共25页三、对减负
5、提质的认识减负提质的重点第8页/共25页三、对减负提质的认识“减负”工作注意把握和处理好三个关系:一是要把握好减轻学生过重负担与提高教学质量的关系。二是要把握好减轻学生过重负担与培养学生顽强意志、刻苦学习精神的关系。三是要全面理解减轻学生负担工作的实质,把握好度,注意防止工作的片面性,既不能对减负工作落实不力,又不能走另一个极端。第9页/共25页三、对减负提质的认识“减负”工作注意把握和处理好三个关系:第四、减负提质的措施(一)教师培养(二)教学管理(三)课外实践活动第10页/共25页四、减负提质的措施(一)教师培养第10页/共25页四、减负提质的措施(一)教师培养 终身学习激发教师源动力(制
6、度激励、交流学习、课题引领、享受成功)交流研讨促进教师专业成长 区内:七校教研联合体 教学、德育工作交流、探讨 市外:接待珠海、武昌等同行来访 与四川武胜烈面镇小学、初中结成友好学校 校本教研对教师教学的支持作用:从解决问题到提升经验。对教师职业的提升作用:从经验教学走向研究教学。对学校文化的重建作用:从制度教研走向非制度教研。 第11页/共25页四、减负提质的措施(一)教师培养第11页/共25页四、减负提质的措施校本教研校本课程 2004年秋,学校组织教师自主编辑系列校本诵读教材中国经典文化启蒙,通过反复的比对和严格的筛选,我们选取了对中华文化影响最为深远且适合学生诵读的经典篇章。根据学生的
7、成长特点我们分三个阶段安排内容,分别供1-3年级,4-6年级,7-9年级使用。全校学生每天诵读经典20分钟,还将一节“国学导读课”安排进周课时。2009年,针对使用中的问题,结合中考要求,学校组织教师编辑了第二套校本教材中华经典诵读本。八年来,学校开展了以传统文化为重要支撑的两个市级课题、一个区级课题的研究。参与编写、使用校本教材以及开展课题研究的教师人次多,比例大,成果多,基本实现了校本教研的三个作用。第12页/共25页四、减负提质的措施第12页/共25页四、减负提质的措施(二)教育教学管理和改革 五项制度 一个模式 六条建议 第13页/共25页四、减负提质的措施(二)教育教学管理和改革第1
8、3页/共25页四、减负提质的措施 五项制度 1、课堂教学巡查制度(1)看是否严格按课表上课;(2)看上课内容是否与教学预设内容吻合;(3)看课堂教学过程中是否落实双主式目标教学;(4)看课堂上学生的学习状态,教师课堂管理状态。 第14页/共25页四、减负提质的措施 五项制度 第14页/共25页四、减负提质的措施2、教学督导制度:教学督导小组成员每周至少听两节课并及时评课,随机检查学生的作业,调查学生的课业负担情况;教导主任每天分别就课表执行情况,兴趣小组课教学情况进行专项督查,每周四行政会时集中通报。 强化考试分析、人头目标跟踪,落实薄弱学科改进,实施分层教学。第15页/共25页四、减负提质的
9、措施2、教学督导制度:第15页/共25页四、减负提质的措施3、集体备课制度制定了相关的备课组制度:学校要求集体备课要做到“四定”,即定时间,定地点,定内容,定主讲人。集体备课要求抓住以下关键点:1、在集体备课前,要明确目标和要求。2、教学目标的制定适应于学生 “最近发展区”。教学目标的达成要适合学生的学习需求,使学生处于最佳兴奋点。3、在集体备课中注重学法指导,实现学生自主思考、讨论、交流。集体备课的原则:(1)全员参与原测。(2)“挑刺求精”原则。(3)教学效益优先原则。第16页/共25页四、减负提质的措施3、集体备课制度第16页/共25页四、减负提质的措施4、年级组负责制 进一步发挥年级组
10、组织教育、教学活动的功能,减少了学校教育、教学管理过程中不必要的中间环节;提高了年级组长责任意识,提高了年级组管理的效率和针对性。 第17页/共25页四、减负提质的措施4、年级组负责制第17页/共25页四、减负提质的措施 5、班主任家访制度 量化指标: 普访新接班的班主任,包括因特殊原因中途接班的班主任在接班后一期内完成普访。普访完成后,以后每学期家访不少于1/3。 必访(1)家庭困难学生必访;(2)特殊残缺家庭必访;(3)后进生必访;(4)家庭对学校教育教学管理中有不同意见的必访;(5)家庭教育能力较欠缺的必访。 明确原则: 有目的,有准备,确定时间并提前通知家长。第18页/共25页四、减负
11、提质的措施 5、班主任家访制度第18页/共25四、减负提质的措施双主式目标教学模式5、思维拓展变式演化、新知留白“目标教学模式”“双主式导学”教学模式1、目标导向问题导向、质疑导向、激趣导向2、学生自学自主学习、质疑探讨、合作提升 3、反馈导学总结规律、强化双基、 双主合作、认知重显4、练习巩固重点过手、能力提升第19页/共25页四、减负提质的措施双主式目标教学模式5、思维拓展变式演化、四、减负提质的措施(1)陪伴学生每天运动半小时;(2)每天至少与学生交流半小时;(3)提醒学生按时睡觉;(4)带领学生参加社区实践活动;(5)给学生提供广泛阅读的条件;(6)每周与老师取得联系。给家长的六个建议
12、第20页/共25页四、减负提质的措施(1)陪伴学生每天运动半小时;给家长的六个(三)课外实践活动 一节、两课、三队、多组一节 汇育文化节两课 大课间 经典诵读课三队 田径队 合唱队 太极拳队多组 多个学生兴趣活动小组四、减负提质的措施第21页/共25页(三)课外实践活动四、减负提质的措施第21页/共25页四、减负提质的措施 汇 育 文 化 节 我校每期举办“汇育文化节”, 今年的9月28日,即我国古代著名的思想家、教育家、儒家学派创始人孔子诞辰纪念日,第九届汇育文化节开幕式拉开帷幕。每一届汇育文化节都由几个板块组成,主要是:开幕式及队列诵读、体育竞技、读经典与讲故事比赛、唱红歌、文娱汇演及闭幕式,根据学期德育工作重点进行调整。 开幕式上,1000多名师生齐颂论语和三字经,场面蔚为壮观。 开幕式上的太极拳队表演也有板有眼,一招一式展现了太极刚柔并济的精髓。 开幕式上的传统项目队列诵读表演最具特色。每个班组成方阵入场,随后进行队列表演,在队型变化过程中诵读经典文段。形式新颖又切合学校、班级特色的队列表演展现了学生朝气蓬勃的精神面貌;琅琅上口而且韵
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