课程教学大纲参考模板_第1页
课程教学大纲参考模板_第2页
课程教学大纲参考模板_第3页
课程教学大纲参考模板_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、课程教学大纲参考模板(希望做成中英文版本)课程代码课程名称英文名称学时/学分开课单位课程代码课程名称英文名称学时/学分开课单位先修课程大纲撰写人课程网址(没有请填写“无”)课程性质其中实验/实 践学时适用专业(原那么上学生应防止修读本院 系开设的或与本专业课程内容 相近的通识课程,建议写明, 例如:非XX学院本科生)大纲审核人授课语言一、课程说明包括但不限于:本课程在培养方案中的地位、作用等。二、课程目标【注:从了解、理解、掌握、运用等层次说明学生通过本课程的学习,能够 到达的知识、能力、素质等方面的目标,具体请阐释,并注明支撑的核心素养和 着重训练的思维】.支撑的核心素养(至少选择一项)()

2、明德乐群 ()基础扎实 ()身心健康()国际视野 ()反思探究 ()持续开展.课程着重培养的思维:(至少选择一项)()形象思维 ()逻辑思维 ()批判性思维 ()创造性思维 ()其 他:请自主填写。目标1:(支撑核心素养n)目标2:(支撑核心素养n)目标3:(支撑核心素养n)目标4:(支撑核心素养n)三、教学内容与学时安排(重难点请标注)第一章* (支撑课程目标n)学时:. *.*要求学生:第二章* (支撑课程目标n)学时:*要求学生:(如有实验、实践环节,也应将实验、实践的内容和要求写出)四、教学方法说明:提出适合本课程教学活动所运用的主要教学手段和方法,教学方法应对以下内容清晰描述:.采用

3、哪些教学手段与方法?如何组织?.如何理论联系实际培养学生各方面的能力?五、考核方式【强调过程性考核:考勤、作业1n、设计、实验期中考试、期末考试】应明确表述所采取的考核方式以及各考核方式所占比例。.建议明确课程目标通过何种方式考核,考核内容应能支撑所有课程目标。(选填)表-课程目标与考核方式对应关系(例如)课程目晓、考核方式1考核方式2考核方式4课程目标1q课程目标27课程目标3qq课程目标4q六、教材和参考资料教材和参考资料应表达权威性、多样性和前沿性,建议教材应有主辅教材。.推荐教材:(版次),XX编著,XX出版社,年。(版次),XX编著,XX出版社,年。如是马工程教材请备注。.参考书目与文献:(版次),xx编著,xx出版社,年。(版次),XX编著,XX出版社,年。.其他学习资源:七、其他说明【注:不需说明的请删除本条】)7 评分标准【请按照木门课程采用的课程考核方式选择下表之一填写】(分段可以根据实际情况调整)表1:课程目标评分标准90-10080-8970-7960-690-

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论