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文档简介
1、2022年二级建造师法规知识模拟试题及答案(最新)1、选择题包工头张某借用某施工企业的资质与甲公司签订建设 工程施工合同。施工结束后,张某要求按照合同约定支付工程款遭到 对方拒绝,遂诉至法院。关于该案处理的说法,错误的选项是()。A.合同无效,不应支付工程款B.合同无效,但是如果竣工验收合格,应参照合同约定支付工程款C.合同无效,且竣工验收不合格,但经过修复后合格,应参照合同 约定支付工程款,修复费用由张某承当D.合同无效,且竣工验收不合格,经过修复后同样不合格,张某索 要工程款的,人民法院不予支持【答案】A【解析】此题考查无效合同。最高人民法院关于审理建设工程施 工合同纠纷案件适用法律问题的
2、解释规定,建设工程施工合同无效, 但建设工程经竣工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款 的,应予支持。建设工程施工合同无效,且建设工程经竣工验收不合 格的,按照以下情形分别处理:(1)修复后的建设工程经竣工验收合格, 发包人请求承包人承当修复费用的,应予支持;修复后的建设工程 经竣工验收不合格,承包人请求支付工程价款的,不予支持。2、选择题以下选项中,属于承诺有效的是()A.受要约人改变了要约中的价格条款B.受要约人改变了要约人要求承诺的特定形式C.承诺在要约有效期限内作出,但在期限届满后到达要约人D.撤回承诺的通知先于承诺到达要约人【答案】C3、单项选择题关于建设工程承包制度,以下说
3、法中正确的选项是()。A.按照合同约定,建筑材料、建筑构配件和设备由工程承包单位采 购的,发包单位不得指定承包单位购入用于工程的建筑材料、建筑构 配件和设备或者指定生产厂、供应商B.加强对政府投资工程工程的管理,对建设资金来源不落实的政府 投资工程工程可以批准,但必须公开招标C.政府投资工程推荐以施工企业带资承包的方式进行建设D.政府投资工程必须满足一定条件才可以施工企业带资承包的方式 进行建设【答案】A4、单项选择题劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者 ()。A.必须等劳动关系终止后再申请仲裁B.劳动关系存续期间即可申请仲裁C.必须在劳动关系终止之日起一年内申请仲裁D.只能在劳动关
4、系存续期间申请仲裁,劳动关系终止即丧失权利【答案】B【解析】此题考查的是劳动争议的解决方式。按照劳动争议调解 仲裁法的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期 间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的 仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请 求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲 裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能 在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中 止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期 间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规
5、定 的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止 之日起1年内提出。5、单项选择题施工单位在施工中不按照工程设计图纸或者施工技术 标准施工的,将被处以()的罚款。20万元50万元C.合同额5%D.合同额的2%-4%【答案】D【解析】此题考查的是违法行为应承当的法律责任。施工单位在施 工中不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的,责令改正,处工 程合同价款2%4%的罚款;造成建设工程质量不符合规定的质量标准的, 负责返工、修理,并赔偿因此造成的损失;情节严重的,责令停业整顿, 降低资质等级或撤消资质证书。6、单项选择题关于二级建造师变更注册的说法,正确的选项是()。A.变更注册
6、后,注册有效期重新计算B.因变更注册申报不及时导致工程工程出现损失的,由注册建造师 承当责任C.变更注册只能由原聘用企业申请D.申请变更注册应当提交工作调动申请【答案】D【解析】此题考查的是建造师考试、注册和继续教育的规定。选项 A,变更注册后,注册有效期延续原注册有效期;选项B,因变更注册申 报不及时导致工程工程出现损失的,由单位承当责任;选项G变更注 册由新的工作单位申请。7、单项选择题根据注册建造师继续教育管理暂行方法,注册建 造师不参加继续教育或者继续教育不合格的,应给予法人处理的是 ()oA.撤销注册B.处1万元以上3万元以下罚款C.三年内不得再次申请注册D.不予注册【答案】D【解析】此题考查的是建造师及建造师工作中违法行为应承当的法 律责任。继续教育不合格的不予注册。8、单项选择题非招标工程的合同价款由发包人、承包人依据()在协 议书内约定
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