2021年总工会职工董事和职工监事制度

1、202120212、职工董事、职工监事的比例职工董事、职工监事是由职工代表大会或工会会员大会民主选举产生，依照法律程序进入董事会、监事会，代表职工行使决策和监督权限的职工代表。2、职工董事、职工监事的比例建立职工董事、职工监事制度。有限责任公司、股份有限公司和股份合作制企业的监事会中必需有职工代表参加。应占三分之一。职工董事、职工监事的名额应由干部管理部门、出资方和地方（产业）工会共通商定，并且在公司章程中明确。3、职工董事、职工监事的任职条件职工监事的名额。3、职工董事、职工监事的任职条件公司职工；熟悉生产经营管理和有关法律、法规，有参政议事能力；能够实事求是地代表和反映职工的意见，有较好的

2、群众基础；坚持原则、秉公办事、为人正派、廉洁自律。4、职工董事、职工监事的关于象4、职工董事、职工监事的关于象公司工会主席、副主席，可以职工代表的身份进入董事会、监事会。契合条件的公司职工也可为候选人，但公司经营班子成员不宜成为职工董事、职工监事的候选人。职工董事、职工监事的候选人依照民主选举程序进入董事会、监事会。5、职工董事、职工监事的产生和更换程序职条件，制订选举方案。6、职工董事、职工监事的任期召开职工代表大会或工会会员大会，采取无记名投票形式选举，获应到会人数二分之一以上同意者，方可当选。在职代会闭会期间，可召开职代会联席会议选举，并且在下次职代会上确认。新设立的公司，未建立职工代表

3、大会和工会组织的，职工董事、职工监事名额在章程中规则，人选暂缺，待以后条件成熟补选。（4）职工董事、职工监事任期届满或其他原因需要更 换，按本程序办理。6、职工董事、职工监事的任期7、职工董事、职工监事的职责职工董事、职工监事的任期与其他董事、监事相同，任期届满可以连选连任。7、职工董事、职工监事的职责承担相应的义务；因履行职务原因解除其劳动合同或关于其工作岗位作不利的变动；求，勾通一切者和劳动者的联系，维持公司和职工的利益；见；关于有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及职工切身利益的重大事项，应根据职代会民主表决结果，在董事会上阐述意见；8、职工董事、职工监事的述职制度营中

4、损害公司和职工利益的情况有权向董事会（股东会）或向有关部门反映，要求作出处理。8、职工董事、职工监事的述职制度职工董事、职工监事每年必需向职工(代表)大会述职；职工代表关于职工董事、职工监事的工作进行评议；职工董事、职工监事关于职工代表提出的质询应作出答复。20212021一、目的为有效落实和执行公司总监理工程师负责制和总工办质量安全一票否决制的双重监督机制，加强监理预控工作，提高监理服务质量和水平，在各监理项目施工进行到一定部位或工序时，二、要求：12检查。三、具体工序和部位如下： 1.土建部分：图纸会审及技术交底基础验槽基础竣工验收第一层楼盖扎筋转换层钢筋隐检转换层上的第一层开始施工主体结构验收装饰工程的样板间验收屋面工程的施工重大的施工方案研究施工中质量及安全事故处理安装部分：图纸会审及技术交底30KWN100消防喷水系统的安装4008001000KVA10KV1000A150600火灾自动报警系统的首层配管120mm2空调、电气、消防系统试运行其他重要安全设施的检查工程竣工验收其他需总工办检查的重点分部、分项工程除以上明确规则之内容外，各项目总监可根据项目中的具体情况，提请公司总工