企业职业危害风险分级管控报告

1、 .1.2接触噪声作业分级根据工作场所职业病危害作业分级第4部分：噪声(GBZ/T229.4 -2010)关于噪声作业场所进行危害分级，关于于稳态噪声和非稳态连续噪声，依照GBZ/T189.8-2007的要求进行噪声作业测量，依据噪声暴露情况计算LEX,8h或LEX,w后，根据表3-3确定噪声作业分级，噪声作业分级见表3-4。表3-3 稳态和非稳态连续噪声作业分级表(G)分级等效声级LEX,8h B危害程度080LEX,8h85相关于无害 = 1 * ROMAN I85LEX,8h90轻度危害 = 2 * ROMAN II90LEX,8h94中度危害 = 3 * ROMAN III95LEX,

2、8h100重度危害 = 4 * ROMAN IV8LEX,8h100极重度危害表3-4 噪声作业岗位分级表(G)车间名称工种工作地点工作场所 检测结果 B(A)日接触时间(h)个体噪声 检测结果 B(A)分级指数(G)作业等级原辅材料收料及存储收料工料场78.8481.081.0相关于无害混合材工上料口，破碎机88.6486.588.6轻度危害铲车工料场，70.4473.973.9相关于无害水泥粉磨选粉除尘工除尘设备86.6-89.2491.191.1中度危害破碎磨工破碎磨，提升机88.1487.588.1轻度危害看磨工磨房94.6492.094.6中度危害配料工配料78.0482.782.7

3、相关于无害水泥储存、包装及散装圆库巡检工圆库86.9485.986.9轻度危害包装工包装机81.7480.081.7相关于无害装车工装车机81.2482.082.0相关于无害扶助生产单元维修工厂区70.5676.176.1相关于无害控制工取样点47.8172.572.5相关于无害3.1.3 作业岗位职业病危害总分级指数（T）（1）作业岗位职业病危害分级权重数(Ci)的确定根据以上关于接触粉尘、化学毒物、噪声和高温作业的岗位分级级别，诀别赋以相应权重数。物理因素中因噪声分为五级，考虑噪声主要以慢性听力损害为主，将0级相关于无害作业去掉(权重0)，仅仅考虑IIV四个级别，电离辐射依照放射源分类办法

4、（国家环境保护总局公告 2005年第62号）规则的危害分类给予权重赋值。据此，逐级分配的权重数见表11：表11 职业病危害作业分级权重数(Ci)权重数Ci化学毒物作业等级（G）粉尘作业等级（G）噪声作业等级（G）高温作业等级（G）其它0-相关于无害作业-1相关于无害作业相关于无害作业轻度危害作业轻度危害作业参照执行2轻度危害作业轻度危害作业中度危害作业中度危害作业4中度危害作业中度危害作业重度危害作业重度危害作业8重度危害作业重度危害作业极重危害作业极重度危害作业2）作业岗位职业病危害接触人数权重(P)的确定经过劳动定员和工作制度调查，确定各职业病危害作业岗位的接触人数并且据此给予相应的权重数

5、（P），岗位人数的权重数如下：表12 职业病危害接触人数权重数接触人数权重数（P）41582912313164165（3）作业岗位职业病危害总分级指数（T）计算式中：T-某个岗位职业病危害总分级指数：N-主要职业病危害因素的数量；n-主要职业病危害因素序号，i-n关于应的取值(1n)；Ci-职业病危害作业分级权重数；P-接触职业病危害因素人数权重数；依照职业病危害岗位危害总分级指数（T），将每个岗位的危害作业分为如下四级，见表13。表13 作业岗位职业病危害分级总分级指数(T)作业分级T1相关于无害作业岗位1T8轻度危害作业岗位8T32中度危害作业岗位T32重度危害作业岗位车间工种接触危害因素

6、 种类分级指数 (G)作业等级作业分级权重数 (Ci)作业人数作业人数权 重(p)作业岗位分 级指数（T)作业岗位 危害级别原辅材料收料及存储收料工噪声81.0相关于无害作业ZUOYE0111相关于无害作业岗位粉尘3.81轻度危害作业1铲车工噪声88.6相关于无害作业0820相关于无害作业岗位粉尘0.65相关于无害作业0混合材工噪声73.9相关于无害作业0620相关于无害作业岗位粉尘0.67相关于无害作业0水泥粉磨选粉除尘工噪声91.1中度危害作业2212轻度危害作业岗位粉尘0.81相关于无害作业0破碎磨工噪声88.1轻度危害作业2212轻度危害作业岗位粉尘0.3相关于无害作业0看磨工噪声94

7、.6中度危害作业2212轻度危害作业岗位粉尘0.87相关于无害作业0配料工噪声82.7相关于无害作业0210相关于无害作业岗位粉尘0.86相关于无害作业0水泥储存、包装及散装圆库巡检工工噪声86.9轻度危害作业1111相关于无害作业岗位粉尘0.3相关于无害作业0包装工噪声81.7相关于无害作业015416中度危害作业岗位粉尘7.17中度危害作业4挂袋工噪声82.0相关于无害作业01544轻度危害作业岗位粉尘1.1轻度危害作业1扶助生产单元机修工噪声76.1相关于无害作业0211相关于无害作业岗位粉尘1.4轻度危害作业1维修工噪声72.5相关于无害作业0311相关于无害作业岗位电焊烟尘1.4轻度

8、危害作业1表3-7 作业岗位职业病危害总分级指数3.2作业场所职业病危害分级指数(Z)（1）作业场所职业病危害分级指数（Z）的计算式中：Z作业场所职业病危害分级指数；Ti某个岗位职业病危害总分级指数；N接触职业病危害因素的作业岗位数量。本项目中依照表3-8判断山东莒州浮来水泥有限公司作业场所职业病危害风险等级为一般危险（Z5）。表3-8 作业场所职业病危害风险等级评估作业场所职业病危害分级指数（Z）作业场所职业病危害风险等级Z5稍有危险（Z5）5Z10一般危险（Z4）10Z15显著危险（Z3）15Z25高度危险（Z2）Z25极度危险（Z1）3.3职业卫生管理质量分级指数（Q）3.3.1职业卫生

9、管理质量情况接合附件2的内容，关于公司现行的职业卫生管理体系进行评分，得分值L。3.4用人单位职业卫生管理质量分级指数（Q)依照用人单位职业卫生管理体系评分表（见附件3)，山东莒州浮来水泥有限公司职业卫生管理评分值L为79.05,根据表3-9职业卫生管理质量分级表，公司职业卫生管理质量分级指数（Q3）为中等。表3-9 职业卫生管理质量分级表序号职业卫生管理得分职业卫生管理质量分级指数 (Q)1L60差（Q1）260L70一般（Q2）370L80中等（Q3）480L80B但85B的作业人员，在目前的作业方式和防护措施不变的情况下，应进行健康监护，一旦作业方式或控制效果发生变化，应重新分级。轻度危

10、害在目前的作业条件下，可能关于劳动者的听力产生不良影响。应改善工作环境，降低劳动者实际接触水平，设置噪声危害及防护标识，佩戴噪声防护用品，关于劳动者进行职业卫生培训，采取职业健康监护、定期作业场所监测等措施。中度危害在目前的作业条件下，很可能关于劳动者的听力产生不良影响。针关于企业特点，在采取上述措施的同时，采取纠正和管理行动，降低劳动者实际接触水平。重度危害在目前的作业条件下，会关于劳动者的健康产生不良影响。除了上述措施外， 应尽可能采取工程技术措施，进行相应的整改，整改完成后，重新关于作业场所进行职业卫生评判及噪声分级。极重危害目前作业条件下，会关于劳动者的健康产生不良影响，除了上述措施外

11、，应即时采取相应的工程技术措施进行整改。整改完成后，关于控制及防护效果进行卫生评判及噪声分级。工程管控措施车间名称工种工作地点作业等级管控措施原辅材料收料及存储收料工料场相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用品；3配备降噪耳塞。铲车工料场、铲车司机室相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用品；3配备降噪耳塞。混合材工上料口相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用；3配备降噪耳塞。水泥粉磨选粉除尘工除尘设备位置轻度危害1选用低噪声设备；2采用减振基础。破碎磨工提升机，破碎磨入料口轻度危害1选用低噪声设备，佩戴防护用品；2配备降噪耳塞。看磨工磨房轻度危害1选用低噪声设备，佩戴防护用品；2配备降噪

12、耳塞。配料工配料秤相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用品。水泥储存、包装及散装圆库巡检工圆库相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用品。包装工包装机相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用品；3配备降噪耳塞。装车工装车机相关于无害1选用低噪声设备；2佩戴防护用品；3配备降噪耳塞。扶助生产单元控制工取样点相关于无害配备防噪音耳塞，佩戴防护用品。分析工试验小磨相关于无害1选用低噪声设备；2配备防噪音耳塞。维修工维修点相关于无害配备降噪耳塞，佩戴防护用品。机修工相关于无害破碎时配戴降噪耳塞佩戴防护用品。维修电工巡检线路10kV控制室、各配电室、空压站。相关于无害进入空压站岗位即时佩戴降噪耳塞。4

13、.2用人单位职业病危害风险分级管控措施 4.2.1用人单位职业病危害风险分级管控措施原则用人单位职业病危 害综合风险等级 (R)建 议C4鼓励用人单位不断提高职业卫生管理水平。B4、C3完备管理制度和操作规程，提高管理水平，加强个体防护。A3-4、B3、C2关切重点岗位职业病风险，加强作业场所职业病危害因素浓度/强度的检测，强化个体防护，加强健康监护。A2-A1、B2-B1、 C1建立不间断的职业病危害因素监测制度，强化作业场所职业 病危害因素浓度/强度的检测和现状评判，严格个体防护和健 康监护，关于重点岗位进行治理，强化应急管理。4.2.2公司职业病危害风险分级管控措施 个体防护用品措施车间

14、工种接触危害因素种类个体防护用品配备建议原辅材料收料及存储收料工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、防寒服、保护足趾安全鞋、防刺穿鞋、安全帽防尘口罩粉尘铲车工噪声普通防护服、普通工作帽、防寒服、棉鞋、防寒手套、防噪耳塞、防尘口罩粉尘混合材工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全帽、防护镜、防尘口罩、粉尘水泥粉磨选粉除尘工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全帽、防护镜、防尘口罩粉尘破碎磨工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全帽、防护镜、防尘口罩粉尘看磨工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全

15、帽、防护镜、防尘口罩粉尘配料工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全帽、防护镜、防尘口罩粉尘水泥储存、包装及散装圆库工噪声普通防护服、普通工作帽、防寒服、棉鞋、防寒手套、防噪耳塞、防尘口罩粉尘包装工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全帽、防护镜、防尘口罩粉尘装车工噪声普通防护服、普通工作帽、普通防护手套、保护足趾安全鞋、安全帽、防护镜、防尘口罩粉尘扶助生产单元维修工噪声绝缘鞋、防护眼镜、防尘面具、电焊手套、耳塞、中筒靴、阻燃工作服电焊烟尘机修工噪声绝缘鞋、防护眼镜、防尘面具、电焊手套、耳塞、中筒靴、阻燃工作服电焊烟尘控制工噪声普通防护服、普通工

16、作帽、普通工作鞋、防尘面具粉尘分析工噪声普通防护服、普通工作帽、普通工作鞋、防尘面具粉尘维修电工噪声普通防护服、普通工作帽、防寒服、绝缘鞋、绝缘手套、防噪耳塞、防尘口罩粉尘应急救援措施评判单元应急场所应急目标应急救援设施设置情况水泥粉磨磨房噪音编制了噪音现场处治方案，定期组织演练，配备了防噪音设备。职业卫生管理措施1、职业卫生管 理组织机构及 人员设置用人单位应设置职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员。2、职业病防治 计划与实施方 案及执行应当制定职业病危害防治计划和实施方案。3、职业卫生管 理制度与操作 规程及执行建立、健全下列职业卫生管理制度和操作规程：(1）职业病危害防治责

17、任制度；(2）职业病危害警示与告知制度；(3）职业病危害项目申报制度；(4）职业病防治宣传教育培训制度；(5）职业病防护设施维持检修制度；(6）职业病防护用品管理制度；(7）职业病危害监测及评判管理制度；(8）建设项目职业卫生“三同时”管理制度；(9）劳动者职业健康监护及其档案管理制度；(10）职业病危害事故处治与报告制度；(11）职业病危害应急救援与管理制度；(12）岗位职业卫生操作规程；(13）法律、法规、规章规则的其他职业病防治制度。4、建立健全岗 位职业卫生操 作规程建立健全各工种（岗位）职业卫生操作规程，岗位操作规程应经科学论证，并且与岗位职责相关于应，其内容还应囊括职业卫生防护的内

18、容，可张贴或以其他方式，方便劳动者了解、提示劳动者遵守。5、职业病危害 因素监测、检测 及执行应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每年至少进行一次职业病危害因素检测；职业病危害严重的行业，每三年至少进行一次职业病危害现状评判。应当实施由专人负责的工作场所职业病危害因素日常监测，关于一氧化碳、二氧化氮、二氧化硫等高毒物品实施动态监测。6、职业病危害告知与劳动者订立劳动合同时，应当如实告知工作进程中可能存在或产生职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等并且在劳动合 同中写明，不得隐瞒或欺骗。劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或工作内容变更，劳动者接触的职业病危害变化时，用人单位应如实告

19、知，并且协商变更 原劳动合同。应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害 因素检测结果。7、职业健康监 护关于从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当依照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规则组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并且将检查结果书面告知劳动者。8、职业病危害 警示标识及中 文警示说明设 置存在或产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备、设施，应 当依照工作场所职业病危害警示标识（GBZ158)规则，在醒目 位置设置图形（禁止、劝告、指令和提示标识）、警示线（红、 黄、蓝）、警示语句等警示标识和中文

20、警示说明。9、职业卫生培 训情况应定期关于主要负责人、劳动者进行职业卫生培训做出明确规则。 培训的内容应囊括职业卫生法律、法规、规章、操作规程、所在 岗位的职业病危害及其防护设施、个人职业病防护用品的使用和 维持、应急救援知识、劳动者所享有的职业卫生权限等内容。根据用人单位实际情况制定培训计划，确定培训周期。应做好记录及存档工作，存档内容囊括培训通知、教材、教员、 试卷、考核成绩等，档案资料应有专人负责保管。10、职业病危害事故应急救援 预案及演练应关于职业病危害事故应急救援预案的演练做出相关规则，关于演练的周期、内容、项目、时间、地点、目标、效果评判、组织实施 以及负责人等予以明确。应急救援演练的周期应依照相关标准和作业场所职业病危害的严 重程度诀别管理，制定最低演练周期、演练要求及监督部门的监督职责。应如实记录实际演练的全程并且存档。11、职业病危害 申报应当依照申报办法的规则，即时、如实向所在地安全生产监 督管理部门申报职