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文档简介
1、第 第 页公司工作部门工作总结范文5篇 企业职能部门工作总结范文1 半年的时间转瞬即逝,作为一个新成立的部门,公司领导和各处室予以极大的支持与援助。回顾这半年的工作,工作中有喜有忧,有坎坷,也有收获,虽没有轰轰烈烈的战果,但经受了一段不平凡的考验和磨砺。 作为一个新部门,再加上两新兵,一切工作都是摸索着开始,从第一个游客报名,到第一次成团发车,第一次在车上做讲解,第一次与景点协商,第一次拜见客户,第一次走访同行,第一次去刷小广告、太多太多都是从零开始。三月份成立以来,共计发团14次,发送游客1416人次,车辆31辆,转同行97人次,走访同行30余家,达成协议协议景点40余家,策划线路30余条,
2、拜见客户70余家。 工作初始,摸索前行,多有不足,改进提升。 1、建章立制,无规则不成方圆。新部门缺少新的规章制度,在企划处的援助下虽然制定部门职责,岗位职责,但仍需要在工作中不断完善相关规章制度。 2、没有仔细学习相关制度,在财务制度执行上存有漏洞,同时缺乏社会阅历,在与客户洽谈业务时,轻信对方,私自为其垫付非业务款项,严峻违反了财务制度,给公司造成了肯定的经济损失。经过此事后,加强财务制度学习,严格根据财务制度执行。该花的钱走好流程把好关,不该花的钱一分也不溜出去,钱袋子要捂的紧一点。 3、工作缺少计划。人无远虑必有近忧,经过一段时间的工作,计划从一周,到半月,到一个月,这些都是短期的工作
3、目标。 企业职能部门工作总结范文2 回顾过去一年,在公司各级领导和同事们的正确领导与关怀支持下,文印室仔细完成领导交给的各项工作任务,努力做好本职工作,根据岗位基本要求,努力做到五勤(眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤)。秉承踏实、仔细做人的作风,以高度的责任感和事业心来为公司服务。下面,就今年以来的工作状况简要总结如下: 一、处理各科室文件、图版、图纸等 (一)按时按量完成公司及子公司各科室交待的材料、文件、图版等。 完成公司及子公司各科室文件的排版、录入、复印以及简约的校对;各种图版的排版、设计、喷裱及后期装框;各类工程图纸、矿用图纸的复印、打印以及简约的修改工作。保证打、复印材料精确、干净、清
4、楚,符合正式文件、图纸的规格。文字排版尽量设计的美观些,让人一眼看上去就很舒畅、很满足。对这点。文印室一贯不断的在提高,努力做到让打印出来的文件或资料更便于大家运用。 建立完善文件录入档案。将一年来全部资料文件全部都分类存档在电脑中,并做到硬盘备份。 (二)在文字录入的同时,也能仔细执行保密制度 1、文字材料的底稿能妥当保管,印后能实时把作废的.底稿销毁,不泄露保密材料及文件的内容。 2、大部分校对过的废、旧材料和文件的纸张,也都能够妥当处理。 (三)建立健全规章制度 建立了文印室管理制度、文印室复印标准等制度。 二、硬件运用状况 1、对于文印室里的计算机、复印机、一体机等设备和其它物品,能够
5、严格管理好,保证文印工作顺当进行,并在工作中学会这些设备的简约修理与保养。 2、为了明确文印室里的办公耗材运用状况,特地制作了“文印登记簿”,对复印和速印件都有照实登记,“厉行节省,杜绝糜费”。 3、提高防火意识,清除火灾隐患。 对文印室内各电线插座勤检查。一是有无任何可能引起火灾的安全隐患因素存在。二是不私接乱拉电线,不超负荷用电,插座上不要运用过多的用电设备,不用铜、铁、铝丝等代替刀闸开关上的保险丝。三是配备消防器材。四是离开办公室下班前,切断用电设备,长期不运用的用电设备切断电源或拔下插头。 三、文印室存在的不足 (一)首先调整心态,服务机关。依据文印室工作的特点,相对而言事情许多。特别
6、是进行大型会议的时候,人手特别紧缺,在做好本职工作的同时,有时还要全力投入到公司其他科室的工作中,工作量特别大。经常有懈怠、消极思想涌现。在今后工作中还要做处处事要豁达,不要求全责怪,斤斤计较,对于工作中存在的问题和冲突,需要以宽容之心去协调,去处理。但是在处理冲突时,肯定要相互谅解,支持,处事须谨慎,不要为所欲为,我行我素。马虎大意,不是小心翼翼,而是严谨慎行,待人要真诚。 (二)学习理论知识,提高技术技能。一个人的理论素养越丰富,猜测和解决问题的技能就越强,所以需要善始善终地把学习放在第一位。扎实仔细地学习,要扩展知识的领域,更新知识结构,既要知道知识的全面性,又要讲求学习的系统性,还要着
7、重学习的针对性,做到在学习理论上“精益求精,务求实效”。社会在日益更新,职业涉及的范围逐步扩大,因此我们在学习过程中,应正确有效地去疏理理论知识,在工作中不断创新自己,使理论与实践相辅相成,相互促进。 (三)最末还要有一套过硬的技术。在任何时候都要有一种紧迫感与危机感,对知识永久持一种旺盛的心,深入实践的功夫也不可少。理论来源于实践,离开基层,离开实践,任何工作都成为“无源之水,无本之木”。因此任何一项工作都要与实践紧密结合,在工作中猎取的理论知识才是最具劝服力的。其次擅长表达的技能。口头和书面表达技能是人与人之间沟通的主要形式。把别人的困难当成是自己的困难,而不能以不耐烦的立场对待四周的人,
8、时刻记住自己的职责。 一年来,我们文印室虽然取得了一些成果,但距离上级要求、和其他单位的工作相比,在全面进展上,在创先争优上,都还存在肯定差距。在今后的工作中,我们要仔细履行职责,开拓创新,把我们的工作提高到一个新的水平。 20_年工作计划 一、以绩效考核为手段,加强文印室人员的劳动纪律和工作质量的管理,力争我们的工作再上新台阶。 二、加强文印室成员的业务知识的学习,逐步提高科室成员的专业知识、技能和职业判断技能。进一步端正科室成员的工作立场,以积极的心态面对工作,通过各方面的学习培育员工独立完成工作的技能。 三、合理掌握成本(费用),积极探究文印低成本之路,有效地发挥科室内部监督职能上起到了
9、积极、正面的作用。 四、继续制定和完善各项文印管理制度,加强文印系统的规范性。 企业职能部门工作总结范文3 一年来,在公司总的指挥下,团险部全体同仁上心领悟总公司工作意图和指示,在市场竞争日趋激烈的环境下努力拓展业务,为完成公司下达的任务指标而努力,现将总结如下: 一、员工管理、业务学习工作: 1、年初按公司总公司工作意图,在团险部内部人员重新进行配置,上心调动团险业务员和协保员的展业上心性。 2、制定贴合团险实际状况的管理制度,开好部门早会、实时传达上级指示精神,商讨工作中存在的问题,布置学习业务的相关新知识和新承保事项,使业务员能正确引导企业对职工意外险的认识,以减削业务的逆选取,降低赔付
10、率。 3、加强部门人员之间的沟通,统一了思想和工作方法,督促部门人员做好活动量管理,督促并较好地协作业务员多方位拓展业务。 4、制订“开门红”、“国寿争霸”赛业务推动方案,经总公司批复后,实时进行宣导、督促全体业务员做好各项业务管理工作。 5、制订_年团险业务员的管理和考核方法,并对有些管理和考核方法方面作了相应的调整。 二、意外险方面工作: 学平险:一是一如既往地做好学平险的服务工作。要求业务员每月两次到学校回访,有问题实时与学校领导或经办人做好沟通,联络感情。做到学校有赔案实时上交公司,并将赔款实时送回学校或家长手里,充分履行我们的诚信服务工作。二是为了确保学平险市场的稳定与人保公司合作进
11、行学平险的展业,全面贯彻省保险协会下发的.文件精神,对学平险收费标准进行再次明确,全面安排业务员与各学校领导及经办人进行联络沟通,听取他们对公司服务及其他方面的看法,在公司总公司的有力支持下,加强与市教育局领导的联系,取得了市教育局领导的大力支持,使今年的学平险续收工作顺当完成打下坚实基础。三是在各学校即将放假前期,团险部对各高校校进行了走访,全体学平险服务人员在短短的几天内冒着酷暑将_万余份学平险致同学家长的一封信和就医服务指南实时送到学校,发至全体同学家长手中,做好前期学平险工作,最终在_月份圆满完成了学平险任务。 企业职工意外险:一是为更好的与企业主进行深层次的沟通,听取他们对公司理赔服
12、务等方面的看法及了解企业安全生产的状况,上门拜见意外险保费在_万元以上的大客户,进一步的加深企业对我们公司的信任和支持。二是与客户服务部一同商讨意外险投保的考前须知。严格按条款要求的人数投保,提高费率,加强生调力度,为承保把好关。三是在意外险市场竞争白热化的状况下,做好企业的售后服务工作。平常多到企业走走、看看,以表达我们的关怀及重视,企业有赔案要实时上交公司,并尽早将赔款送回企业。今年的职工意外险在工伤保险及其他公司激烈竞争的状况下,对我公司的意外险的销售造成了极大的冲击。 三、寿险业务方面工作:在公司总公司的大力政策支持下,全体业务员努力展业,但是寿险业务市场不断萎缩,业务与去年同期相比有
13、大幅下滑。一是平常上心走访企业,并较好地与企业主沟通企业福利费方面的相关事宜,进一步地了解企业人力资源及财务状况等,而最终到达促单的目的。二是做好寿险市场的新开拓工作,在目前困难的市场环境下找到新出路。 四、今年在总公司的指导下从营销部招募了_人成立了综合拓展部,尝试新的业务进展渠道,目前为止意外险共收保费_万,在尝试中也取得了需要的效果,但是还未到达最好效果,在明年将继续探究,使这支队伍能成为公司意外险业务新的增长点。 五、推举:一是在当前各项政策影响下,团险业务拓展环境越来越严峻,展业难度是客观存在的,为此,推举公司能在对团险予以重视,并在外围环境经营上予以支持。二是推举公司领导多参与团险
14、部会议,多与业务员沟通、沟通,在业务思路上予以指导与帮忙。 六、明年工作思路 1、做好学平险收费前的各项工作。 2、明年工伤保险将在全市全面铺开,因此将工伤保险的影响降低,在巩固现有意外险的基础上,开拓新的意外险来源,性格是一些代理业务。 3、依据目前新型农村合作医疗的开展状况,找到切入点,以便寻求合作的方法,增加新的业务增长点。 4、开拓寿险市场,尝试职场营销。 5、加快综合拓展员队伍的建设与进展,在公司总公司的大力支持下,在一体化营销方面多动脑筋、多做文章。 6、加强对团险业务员队伍的建设。 企业职能部门工作总结范文4 回顾4月,我部门在公司领导下,在本部门员工的共同努力下,通过其他部门的
15、共同协作,我们在工作上取得了肯定的成果,在内部管理工作上,增收节支,降本压费方法有效,措施得力,成果显著,主要表现在以下几个方面: 1、加强学习,不断提高员工的思想觉悟 我部门仔细执行公司的各项规章制度,每月坚持召开一次员工会议,仔细学习公司的路径、方针、政策。贯彻落实上级的指示精神,加强对员工的安全意识教育,使员工的思想素养和业务水平不断的提高。 2、内部管理,做好降本压费工作 为了贯彻落实降本压费会议精神,作为公司的后勤管理部门,在实际工作中应切实做好这项工作,做到细打细算,勤俭节省,虽然4月份属于餐厅的淡季,但为了增收节支,降本增效,我部门对清洁用品的购进和发放严格掌握在标准之内。为了节
16、省开支,我们与餐厅收购部门沟通时,尽量选用性价比较高的物品。例如:4月份预估清洁费用为1300元/月,实际用了1020元/月,节省了280元。在下个月5月份预估清洁费用为:1100元/月。 总结4月份的工作状况,成果是确定的,但还是存在不足之处: 1、对在实际工作中遇到的问题,没有实时拿出有效措施和方法。 2、员工服务意识不强,执行力度不够。 3、员工的安全意识不足。 4、团队互助意识不积极。 5、找理由、借口、缘由现象常常存在,没能做好公司下达的“先执行,后上述”的原则。 这些都能有待今后工作中不断改进,5月份的工作思路: 1、继续做好员工的思想工作。 2、加强员工的安全意识。 3、树立严厉
17、仔细的工作立场,强化责任心。 4、继续搞好内部管理工作,使管理工作上一个新的台阶。 企业职能部门工作总结范文5 时间荏苒,又至年终。回顾20_年的工作心得,为更好地规划新的一年的工作思路,作以下总结。 一、20_年工作状况 自去年有幸融入金塔集团这个大集体、大家庭,受命担负公司销售管理工作,由于工作职能的转型,和我原先从事的单一企业行政管理工作相比较,销售管理需掌控行业全面的生产技术、财务金融、风险评估等等专业知识、对我本人而言,具有极大的挑战性。为适应新的岗位,在公司董事长的决策指导、部门副总史雪平;总经理工作部副总丁菊明;财务主管蒋永飞等按部就班的言传身教下,业务知识得到了肯定程度的提高,
18、更多的是在工作中得到了更好的磨练和成长,为胜任岗位奠定扎实的基础。随着国家经济形势的不断改变,市场竞争环境也日趋激烈,结合自身岗位职能,在工作中努力巩固企业原有客户群,加强与他们的沟通、协调,仔细听取他们的市场信息反馈和合理建议,耐烦化解供需间的分歧冲突,求同存异,最大程度地维护这个群体的稳定性,同时充分利用公司优势资源,不断推广企业影响力,为扩大占据市场份额,拓展吸引了一批新的客户,对他们灌输良好的企业营销氛围及企业文化,理念、宗旨。为企业的再持续进展注入了新的活力。 二、存在问题 在过去的一年中,由于业务知识的欠缺,自身存在诸多的不足,对部分小额订单监管判断疏忽,从而影响公司货款资金的按时回笼。在今后的工作中
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