安全生产和岗位责任管理制度

1、-精选范文、公文、论文、和其他应用文档，如需本文，请下载-精选范文、公文、论文、和其他应用文档，如需本文，请下载- - 10 -本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，假设您需要使用本文档， 请点击下载，另外祝您生活开心，工作顺当，万事如意！安全生产和岗位责任治理制度一、安全生产操作规程1、严格遵守安全生产法律法规及工作标准，严峻安全生产操作规程，落实各项安全生产工作制度，组织开展安全 生产活动和安全学问学习，提高安全生产意识。2、乐观学习专业学问，提高驾驶技能水平，标准操作 超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情 绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车”。保证精力 充

2、分，慎重驾驶，严格遵守道路交通规章和交通运输法规。3、做好危急路段记录并乐观实行应对措施，特别是山 区道路行车安全，要做到“一慢、二看、三通过”。4、不运输法律、行政法规制止运输的货物，法律、行政法规规定必需办理有关手续前方可运输的货物，应当按规 定查验有关手续，符合要求的方可承运。5、保持车辆良好技术状况，不擅自改装营运车辆，按时栽规定期限内进展车辆检测、二级维护，乐观做好车辆日 常检查和维护工作。6、做到反三违：不违反劳动纪律，不违章指挥，不违 反操作规程。7、发生事故时，应马上停车、保护现场、准时报警、 抢救伤员和货物财产，帮助事故调查。8、实行必要措施，防止货物脱落、扬撒等。9、不违章

3、作业，驾驶人员连续驾驶时间不超过 4 小时。二、安全生产和岗位责任制度1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，守法经营，落实各级 交通主管部门的安全生产治理规定，组织学习安全生产学问，最大限度地把握和削减道路交通事故的发生。2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工 作，是安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节 和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任 制。4、乐观参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经 费，保证安全生产工作的开展

4、。5、落实事故处理“四不放过”的原则，即：事故缘由不查清不放过；事故责任者没处理不放过；整改措施不落实 不放过；教训不吸取不放过。6、建立营运车辆维护、检修工作制度，催促车辆按时 做好综合性能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。7、建立安全生产奖惩制度，依制度进展奖罚。三、安全生产监视检查制度1、道路运输经营者要自觉承受政府和交通主管部门的安全检查；要认真进展全面安全自查，重点检查安全生产责 任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有 关法律法规及会议精神的学习贯彻落实状况，并做好记录。2、做好出车前、停车后的预备、检查工作，确保行车 安全，觉察隐患要准时修复前方可出车。3、不定期

5、检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。4、检查从业人员是否带病或疲乏开车，是否违反安全 生产操作规程。5、检查车载消防设施是否安全有效。6、完成每次安全检查要做好检查记录并存档备查。四、从业人员安全治理制度 道路交通法、中华人民共和国道路运输条例及有关交 通安全治理的规章规章，安全操作。二、道路运输业户与从业人员签订聘书，聘用条件为：1、取得与驾驶车辆相应的机动车驾驶证；2603、取得与驾驶营运车辆相应的道路运输治理部门颁发 的从业资格证；4、从业人员符合运输经营者组织进展的面试、理论和 机械常识考核、道路驾驶技术的测试条件。五、安全例会制度1、道路运输经营者要经常性定期和不定期召开安全例 会，

6、时间由组织人确定。2、安全例会由道路运输经营者组织召开，全部从业人 员及相关人员参与。3、安全例会的主要内容：传达、学习、贯彻政府及交通主管部门有关安全 会议，文件精神。分析、总结上阶段安全生产运营状况，布置下阶 段安全生产工作。分析争辩近期运输安全生产事故的特点和规律， 制定落实防范措施。争辩运输过程中安全治理工作的薄弱环节，制定 落实整改措施、修改、完善各项安全生产规章制度。六、安全生产培训和教育制度1、驾驶员应当树立良好的职业道德和敬业精神，为货 主供给安全、准时、便捷、舒适的运输效劳。2、组织聘用从业人员乐观、按时参与为安全生产方面 的培训学习活动。3、参与学习时，参与人员要做好学习笔

7、记。4、经常组织安全教育、职业道德教育、业务学问和操 作规程培训和考试。七、车辆、设施、设备安全治理制度1、车辆年度检验、技术检测、维护保养，由道路运输 经营者负责组织实施。2、运输车辆均应参与保险，投保险种包括：车辆损失 险、第三者责任险、承运人责任险、驾驶员人身意外险。3、运输车辆必需具有良好的技术状况方可参与营运， 为保证车辆的安全运行，必需按规定进展二级维护，关配备4、加强对车辆治理档案、车辆技术档案治理，对相应 内容的记载应准时、完整和准确，不得任凭更改。5、运输车辆发生故障必需准时修复，特别是危及行车安全的重大隐患，如制动、转向、轮胎、灯光装置等。严禁 车辆带病运营。6、严禁超限超

8、载行驶，严禁超速行驶。7、运输车辆在运营中，驾驶员应主动做好车辆的自检 自查，觉察问题准时解决。八、安全生产事故应急预案为进一步做好自然灾难、突发大事和货物运输事故应急 乐观做好与其相适应的应急预案1、运输企业和从业人员必需了解所属运输车辆所运输 货物的性质及相应的防护措施，并了解车辆的技术状况。2、运输企业依据所运货物性质，制定事故防范预案。3、行车中遇到交通事故或突发大事时，要临危不乱、冷静冷静，驾驶员吉有关人员应马上疏散现场人员实行相应 的防护措施，防止事故集中扩大，以最快的方式将发生事故 的车号、时间、地点、受损状况、救助要求、事故缘由等， 向当地公安交警、保险公司和企业报告。发生交通

9、事故，当事人应马上进展自救，并报警。 ：122交警、119消防、120急救，应简明讲清事故地点、伤亡、损失等状况，以及事故对四周环境的危害程度，保护现场，抢救伤员，保护货物财产并通报运输 经营者与保险公司。当事人应马上切断车辆电源开关，使用消防器材， 布置好安全戒备线，应坚决处置，不要慌张出错，避开造成更大的灾难。120化，把损害减至最低程度。九、安全生产领导小组十、效劳质量保障措施效劳标准1、严格履行自己的工作，准时安排司机跟车发货，遵守货场规章制度，和客户的经办人做好货物数量的清点及手续的 办理，每周做一次工作总结。2、车辆的选择。不同的货物用不同的车型，保证所派车辆 状况良好、干净干净。

10、3、驾驶员车速的把握。依据不同的货物，不同的状况，不同的车辆来把握车速。原则上每部车上至少有两个司机，既 4、货物的遮盖、防护、固定措施及其他方面。每部车上都有篷布、绳索。依据不同产品的构造、性质，预备钢丝绳、防盗铁丝网。货物装载完毕后，全部加封专用的封条方可出车。5、驾驶员的行为表现。司机负责自己的本职工作，在装货场地应严格遵守货场规章制度，不随处走动、不抽烟 。遇到难以解决的问题，准时通知负责人。6、货物的到达。一般货物到达时，司时机提前半天通知收 货方，不便人工装卸的货物，会提前一天告知收货方。岗位效劳职责1、经常深入现场了解车辆调度，操作规程，运输设备的使用和修理状况，觉察问题准时解决和订正，并向领导反映或 汇报，特别状况马上向上汇报。2、搞好运输安全工作，充分利用技术、装备，改善运 输环境，提高运输效率。3、治理分流、专线和前台的工作，带着下属员工乐观做好 本职工作，确保经营目标正常、有序完成。4、治理货源汇总、配送、货物仓储、车辆调度和车辆跟踪 等。5、编制和执行货运及相关规章制度。规划运输线路，把握 运输本钱，标准运输流程。6、协调分流、专线之间的工作，确保货物有序、安全地送 到达客户手中。事故处理制度事故处理必需坚持“四不放过”的原则： 1、事故缘由未查清不放过。2、肇事者未经教育和处理不放过。3、没有整改措施不放过。4、肇事人、责任人未进展责任追