后勤管理人员工作内容小结

1、后勤管理人员工作内容小结_后勤内容工作总结 后勤管理人员工作内容小结。 俗话说，兵马未动，粮草先行。由此可见，后勤是有多么重要了。后勤是全部都不行或缺的一部分，那作为后勤的我们是否应当尽到自己应做的责任。因此让我们回头归纳总结写一份工作总结吧!下面是由工作总结之家我为大家整理的“后勤管理人员工作内容小结”，仅供参考，欢迎大家阅读。 后勤管理人员工作内容小结一 后勤保障是医院工作的一个非常重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深化，.主义市场经济的建立，后勤工作的改革势在必行，立足本职、转变观念意识，变医院要我服务为我要为医院服务，抓好以人为本的管理，是医院后勤保障的工作关键。只有以

2、人为本培育职工的仆人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、制造性，树立“以病人为中心”的服务意识，才能全面提高后勤服务水平，促进后勤与医疗同步进展。 20 xx年上半年，在院部的领导下，后勤科室人员乐观主动的参与院里的政治思想学习，业务学习和院、外的各项活动，提高自身思想熟悉和服务技能，仔细完成院部下达的各项工作任务，热忱服务于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，.后勤围着临床转的原则，乐观主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。 同时保证了水、电、网络的准时到位和空调电灯等设备设备的有效运转。并协作体检科完成各项体检工作，共计体检xx多人，实现了早发觉、早干预，并为医

3、院经济良性运转供应了顽强的支撑。为了使患者就诊更加便利、便捷，上半年顺当切换了医院信息管理系统。选送一名人员参与了电梯管理及电梯司机的培训并取得帮助院部完成上级分给我院的各项劳动任务。 在平常的工作中，后勤人员不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在很多问题，如还没有完善我院后勤在.化服务、量化服务、人性化服务的详细方案及实施细则。 以上就是我科半年年的工作状况，但要取得更大的进步与胜利，还需要努力。在我科，还存在许多弱点和不足，比较明显的是：工作方案性和主动性不强，平常不够。这些都需要在以后的工作中加以改进。为此，我科将从以下几个方面做起 一、更新观念，增加创新意识，为

4、我院的快速进展作出的努力。 二、实施节能减排的细则，降低运营成本，真正做到医院的绿色消费。 三、坚持学习，服务医院，在学习中争取取得更大的进步。后勤工作繁杂沉重，涉及面广，影响范围大。但后勤工作又是必不行少而且至关重要的。但我信任，通过我科的努力，后勤人员将会仔细工作，奋勉向上，为医院工作的开展增光添彩! 后勤管理人员工作内容小结二 办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。经过一年来的摸索，我渐渐熟识并适应了自己的工作岗位，渐渐形成了自己对办公室行政工作的一些熟悉和看法。作为公司六部一室中唯一的非业务类部门，办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。办公室是一个单位里

5、工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最亲密的部门，因此，其运行状况直接影响着公司整体工作水平和效率。对于刚刚参与工作的我来说，现阶段的任务就是多学习，多思索，将领导交予的任务做实做细，扩展学问面，尽快使自己成熟起来。现将任职以来的状况总结如下： 一、工作总结 (一) 、努力做好行政管理工作 1、为加强公司管理，工作以来，制定并下发了车辆管理制度、驾驶员平安协议书、食堂用餐管理规定等多项规章制度，切实通过落实各项制度，规范了工作程序。 2、帮助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。园区开工仪式有着重要意义，它不仅标志着园区各项工程的全面动工，更象征我司进展的新起点，新机遇、新挑战。 3

6、、与管委会共同协作电视台制作园区纪录片。在节名目制过程中，与电视台工作人员一同深化基层，了解园区现有产业结构，为深化对园区的进一步熟悉起着乐观推动作用。同时，我也通过与管委会工作人员的乐观协作，拓展了人际关系，各方面组织协调力量也有所提高。 (二)、全力做好后勤保障工作 1、对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养与维护，公司建立一年多来，各种设备不断增加，维护难度也随之增加。为避开因设备问题影响正常工作，我坚决做到小问题即刻解决，大问题乐观联系厂家或经销商进行修理，在最短时间内确保员工使用不受影响。 2、办公易耗品的保障。公司对各种易耗品如打印纸、碳粉、计算机配件等需求较大，乐

7、观保障好这些常规易耗品的供应。 3、加强车辆管理，保障行车平安。根据我司车辆管理制度的要求，厉行节省、严格把关、统一调度，仔细做好车辆用油、行车登记等日常工作，确保我司公务用车准时、快捷、平安。公司用车统一指定修理及保养地点，坚持事前申报，保障了我司公务用车能够得到准时修理和保养。 4、管理物业工作。尽力为公司员工供应舒适平安的办公环境，抓好食堂餐饮工作，为员工供应洁净干净的用餐环境以及丰富多样的可口饭菜。 二、工作中的不足 1、工作中没有做好统筹支配，常常疲于处理工作中的各项纷繁琐事。 2、缺乏工作阅历，对于突发大事的处理方法不多。 3、文学功底不够扎实，公文写作力量有待提高。 三、今后的工

8、作思路 1、没有法规，不成方圆。办公室特别的地位和工作性质要求办公室必需是一个制度健全、管理严格的集体。办公室每天面对的工作纷繁复杂，要想从这些琐事中抽身而出，最有效的方法就是依靠制度。完善并下发各项制度有助于提高办公室工作效率，使各项工作有据可依。办公室对于某些详细事务可依实际状况只做监管与统计，这样可以大大节约时间与精力放在综合行政管理工作上。 2、做好行政工作首先要做好方案，学会统筹支配，做到每日“朝方案，晚总结”。领导支配的事情做好记录，逐件落实，以防遗漏。 3、端正态度，牢记态度也是竞争力。我在今后的工作中要学会开动脑筋，主动思索，主动工作，提前做到。工作无小事，我要乐观探究和总结适

9、合自己的工作方法和思路，在纷繁的工作中更加游刃有余。 4、对于领导支配完的任务，要做到准时反馈。 5、做事要专心，细节之处方显价值。工作中多留意别人的工作方式方法，学会发觉别人的优点，做到取长补短。 6、培育工作热忱与责任感。要将公事当做家事，当做自己事对待，.工作是为自己，不是为别人，时刻激励自己以饱满的精神面貌干好每一项工作。 7、加强公文写作训练，多阅读相关书籍，勤写勤练，努力做到所写文章简明扼要，易读易懂。 8、乐观与领导进行沟通，工作上和思想上出现的问题准时汇报，也盼望领导能够对我的不足之处进行批判指正，以便我能够准时改正，使我的工作更加完善。 对每个人来说，职业生涯中的第一步是至关

10、重要的，它对我们今后的.定位和事业进展方向会起到很大的引导作用。因此我非常珍惜自己的工作岗位，我会将自己所学学问和公司的详细环境相互融合，利用自己精力充足、接受力量强的优势尽快把握各项业务技能，踏踏实实地走好自己工作道路上的每一步，尽快从一名刚刚走出校门的高校生转变为一名职场干将，为公司的进展尽我绵薄之力。 后勤管理人员工作内容小结三 今年是我们后勤工作提高的一年，平凡中夹杂了不平凡，并且在繁杂中提高着。也是我本人经受方方面面考验最多的一年。在这一年里，我们在上级领导的正确领导下，在全体后勤人员的大力支持下，与各站室一道紧紧围绕中心整体工作支配，全力做好了后勤各项服务工作和各项管理工作。能够说

11、，后勤的事多繁杂，后勤的影响又很大，方方面面需协调，尤其是门卫、收发工作和日常的签到工作都有详细人负责，虽然工作面广，还是完成了各项工作任务。取得了许多有益的工作结果。 一、工作完成情景及存在问题 1、连续加大制度的执行，监督、检查工作力度。虽然中心今年工作量大，业务人员下乡次数较多，但我们仍坚持了每周查岗制度、每月统计制度，全面提升管理工作质量水平。 2、连续抓好信息平台建设，充分利用互联网信息量大而广，精而细的资料特点，广泛深化地收集、利用各种先进信息技术，更好地为“三农”服务。 3、连续抓好做好日常工作的管理检查力度，全面树立后勤窗口形象。重点以爱岗敬业为主要资料，全面严格要求自我为动身

12、点，狠抓工作落实，促进整体工作上档次，全力服务“三农”。 4、连续狠抓了“一制两簿一则“的起草、修订工作。用可操作性强的制度约束人、管理人，充分发挥制度的约束作用，促进中心工作的全面完成。 5、全力做好重大活动及节日平安服务工作。组织支配实施了卫生清扫活动，栽花种草活动和定期组织卫生工作大扫除。 综上所述，虽然做了以上这些详细工作，但离上级“两风”建设要求，还有许多不适应的地方和需要改善的方方面面，主要体此刻运转中讲管理的较小；实干中缺乏思索，劳碌中不擅长总结，议事中不擅长协调，究其缘由主要是： 1、思想保守，习惯于方案、支配就等于落实的固定模式，缺乏工作创新。表此刻对职工要求上，只要按时上下

13、班，按时交接班，能基本完成本职工作任务，就能够了。从而在必需程度上没有充分调动职工的工作进取性，影响了群众的首创精神的发挥和工作主动性、自觉性及奉献精神。 2、后勤工作量大、乱繁杂，自我本领有限，虽竭尽全力，得效果不好，表此刻：领导要求高，跟领导勾通协调少，新形势变化快，生活节奏快，跟不上进展形势。 3、对自我要求较严，对下属要求较松。表此刻对下属工作支配、检查、督促的不够，有倾向手下的思想，有些下属工作虽然做了，但本领水平、思想不一样，完成工作质量也不尽相同，仅有我宁可自我受批判。在必需程度上，影响了制度执行的公正性。 4、由于自我的特别身份，调动指挥组织本领不强，自我也抬不起头，腰杆不硬。

14、在必需程度上减弱了管理的力度和进取性，表此刻：自我干的多，支配下属干得少，今后须进一步开拓思想，增加对工作的负责精神，提高指挥协调本领水平，更好地做好工作。 二、工作整改措施 鉴于上述问题及不足，详细整改措施如下： 1、加强学习，提高素养，增加工作主动性。今后应进一步统一思想，把在家的工作进取性和思想统一到中心整体工作支配上来，做一些实实在在的事，把工作做实做细。 2、与中心班子坚持高度全都，与职工群众共同努力快进展，共同唱响为“三农”服务的主旋律，共同谱写“为三农”服务的新篇章。 3、加大检查监管力度，公开公正地对待每位同志，工作要开拓一些，胆子要大一些，组织要多帮忙协调一些，促进自我腰杆要

15、直一些。 4、尽心竭力和后勤工作人员一道，努力做好各项服务工作，共同塑造服务窗口新形象。 后勤管理人员工作内容小结四 时间过得真快，转瞬间一年又在忙劳碌碌中过去了，现在又到了总结过去，展望将来的时候了。回顾一个学年来的工作，虽然取得一些成果但于在座各位分不开，没有你们的支持和关心我的工作将无开展，在此我想对在家说一声感谢，你们辛苦了。我所做的工作，只是尽了一个训练工应尽的职责，下面我便将自己这一年来所做的一些工作进行总结： 一、在政治思想方面 我坚决拥护党的领导，喜爱党的训练事业，时刻.一个共产党员所应担负的职责。平常我仔细学习，乐观参与学校组织的政治、业务学习，树立教书育人，全心全意为全体师

16、生服务的思想，扎扎实实地开展工作。 作为一个后勤人员，要多干实事，少说空话。本年度在后勤工作方面主要做了以下几方面的工作：第一，保障学校训练教学工作有序正常开展，努力做好老师的后勤部长。学校的中心工作的教学，我作为主管后勤服务的总务主任，肯定要保证学校各项设施、设备的正常运转。学校许多设施虽然比较新，但毛病却不行避开。比如厕所里的高位水箱，教室里的电灯、电扇，还有一些电教设备，如录音机、投影仪等。我放弃休息时间，自己对这些设施设备进行修理，虽然苦一点，累一点，但为学校节约了不少开支。看着师生们能够正常地使用这些设施、设备，我感到的兴奋。 二、创设良好美丽的校内环境，努力搞好学校的环境卫生工作

17、是我这个总务主任有不行推懈得责任，我们的学校比较大，对校内环境卫生的整治是件大事，也是件难事。本学期开学初，依据学校的实际状况和同学的年龄特点，我首先把校内划分为若干个区域，包干给各班负责。每天，我都要在校内的各个卫生包干区进行，发觉问题准时进行处理。经过我和全校师生的共同努力，校内环境面貌良好，给上级领导和来宾留下了深刻的印象。其次，进一步搞好学校的绿化工作。平常我组织人员定期给学校绿化带进行除草，给花草树木进行施肥、除虫、浇水，有时我自己利用星期天休息的时间，亲自来干。 三、进一步完善食堂管理制度，强化质量意思和服务意识，努力为全校师生供应优质高效的服务 在食堂管理员庄伟民老师的协作下，本

18、学年中同学在校就餐人数渐渐趋于稳定，而且人数逐月递增。食堂管理井然有序，食堂工作人员朴实勤劳，有责任心。工作人员能按食堂操作规章，并能做好清洗消毒方面的工作，真正使在校用餐的师生吃上了放心饭、放心菜。食堂工作人员以他们的吃苦耐劳的精神和全心全意为师生服务的思想，赢得了广阔师生的认可。本学年为进一步完善食堂制度，提高食堂工作人员的服务质量，我组织他们学习了有关卫生方面的条例和学问，和他们签订了合同，使他们进一步明确了自己的职责。加强监督，严把进货关。食堂每次买菜，我都亲自参加，既要购买卫生新奇的菜，又要考虑菜蔬的价格，因此我们每星期都要到xx塘买菜。虽然跑的路多一些，人累一些，但是买的菜既廉价又

19、能保证质量，我认为这也是值得的。为了合理使用好食堂的经费，进一步完善了食堂财务制度。能做到食堂帐目分明，帐、物、钱分别管理，从物品入库到领用，都要进行登记，做到帐、物、钱相符。同时每月仔细审核，使集体食堂越办越好。 本学年本人除了连续做好后勤服务工作外，还担当了一班级组的班级组长。平常与班级组的老师搞好团结，准时将学校有关通知、工作支配传达给老师，同时也将老师对学校的看法和建议反映给校长听，起好桥梁作用。在老师考核方面我坚持做到公正、公正、公开，每个月都比较全面地对本班级组的老师进行评分。 由于本人水平有限，对后勤管理还不够精通，许多事情做得还不尽人意。主要缘由是思想上还存在着一些问题，办事能

20、不强，思路不宽，还存在着一些依敕心理，盼望广阔老师能在今后的工作中关心我，督促我，使我在工作中少走弯路，我也将仔细学习先进的管理方法，适应当前训练进展的新形势，为了同学，我们将共同努力。 精选阅读 2022年施工管理人员工作总结 一、 履行岗位职责 作为项目部的管理人员，单体楼X#、X#的总楼号长，我注意掌握工程的施工质量、与建设单位和监理单位的协调以及班组的管理协调、主动协作平安科完成各项平安管理工作，狠抓材料管理以节省工程成本。主要以下几个方面说明： 1、工程质量管理 针对望XX项目的特别性，故工程质量要求高标准、高起点。施工前期，注意对班组的技术交底，给班组人员在思想上赐予重视，在技术上

21、了解本工程的质量和进度、平安要求，为后期施工奠定良好的基础。 X#作为第一个施工的单体，同时结构和X#楼一样，严格要求木工、钢筋工、泥工班组按图纸施工，并且预留下影象资料(照片等)，要求其他单体的班组负责人上来观看，提出自己看法，并且要求其他单体根据X#的要求施工。此措施取得良好作用，也为了后期的施工质量带来的良好的效果。各单体在后期的质量管理上，达到监理单位验收，全部通过，取得建设单位和监理单位的好评。 2、 X#、X#四个单体楼的管理 详细楼栋的管理工作阐述 3、班组的管理协调工作 (1) 施工管理员是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、看法的体现，也是基层问题的反馈者，

22、因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。要求大家加班自己肯定第一个到，要求大家树立高质量的标准，所以各个单体在每个隐藏工程我都全程参与，注意过程掌握，对一些质量通病掌握的萌芽状态。 (2) 关怀同事：遇到同事有事,主动关心替班并组织全班一起关怀，慰问，形成一种大家庭气氛。 (3) 注意对X个单体的楼号长的培训，在每次的会议上，针对施工协作存在的问题，我尽量使每个同志至少占主导地位一次，以增加其阅历，使每个同志都能独当一面，处理各种问题，使整个班组的业务技术水平有了整体的提高。 4、平安管理工作 在工作过程中，主动协作平安科完成施工人员的人员的平安管理和训

23、练工作，在建设单位的几次检查中均取得优异成果，在第四季度的平安检查上，明确了1#作为本项目的平安管理示范单体。 5、与建设单位、监理单位的协调 作为一个施工管理人员，XX项目开工以来，我就注意和建设单位和监理单位的协作协调工作，针对建设单位和监理单位提出的好的建议，自己带头讨论落实，取得了建设单位和监理单位的全都好评。 6、材料管理工作 本着节省成本的原则，在实际工作过程中，严格掌握原材料的掌握，在模板、混凝土、钢筋的使用上，每一分钱都使用在工程上。例如小料钢筋，每层楼施工完毕，注意要求钢筋班组整理收集，在下层施工时全部使用掉。节省成本的思想，落实到了各个班组的行动中，在项目的建设中节省了成本

24、。 7、技术管理 在工作中，对施工技术要求更为严格，在工作的一年中，(阐述重点技术管理工作，如工作联系单、工程变更等)，为工程的工期起了肯定的作用。例如本年度12月份在人防施工中，我主动和项目部领导协商，提出后浇带改为加强带的施工技术，在得到领导的确定和支持后，和建设单位、监理单位、设计院多次协商联系，最终达到预期目标，为人防工程的施工抢回了肯定的工期。 二、 新建工作 在工作上，遇到一些新的工作，我总是乐观协作公司、项目部门，在XXX的演戏中，乐观参加。此次的演习为本项目部取得了良好的口碑和深远的影响。 三、 出勤状况 今年我坚持出满勤，无迟到、早退和旷工现象。单位组织的各项活动都能按时到达

25、，乐观参与。 四、 思想状况 为了使自己的思想熟悉，政治觉悟有更大的提高，我乐观向党组织靠拢，仔细学习党的精神，公司的方针。留意学习新的技术以带到现实工作中来。 五、 目前存在的问题和改进方案 在取得良好成果的同时，本人在工作上也存在一些问题。例如：一些质量通病还是存在的。 为了提高工作效率和工作质量，本人在下一阶段的施工中会着重以下几个方面： 1、加强各种政治学习，提高个人修养 2、加强业务学习，提高业务素养，提高工作质量。 3、要制造性地开展工作，多动脑想方法改进工作方法。提高工作效率，在每次工作前做好预备，不打无预备之仗。 4、加强与科所之间的沟通，使领导的监督工作更为深化。 以上为我个

26、人的工作总结，盼望各位领导和同事赐予指教，最终，再次感谢各位领导和同事，祝新年欢乐! 学校后勤管理人员个人工作总结2022 后勤管理工作是学校比较重视的一项工作，后勤管理人员必需服务于教学工作中心的原则，尽心尽力做好学校管理后勤工作。下面就让我给大家共享几篇学校后勤管理人员个人工作总结吧，盼望能对你有关心! 学校后勤管理人员个人工作总结篇一 劳碌中，一学期又不知不觉接近尾声了，回顾过去一学期后勤的工作，大大小小的事情，零零总总的工作，错综繁杂，千头万绪，但在全体后勤人员共同努力下，各项工作根据开学初的方案圆满的完成了。现将本学期的后勤工作总结如下： 一、大力提高后勤工作人员素养。 1、加强政治

27、和业务学问的学习。后勤工作坚持服务训练教学，服务师生生活的服务理念。仔细组织后勤全体人员参与学校组织的政治学习活动，落实学校;学习有关的法律法规、上级文件精神和业务理论学问。 2、努力提高后勤工作人员的岗位责任意识。本学期召开了多次后勤人员工作会议，整顿思想，加强战斗力，增加爱校、敬业意识，对个别落后的同志实行谈心的方式，转变其思想意识，提高其工作乐观性和责任心。明确各个岗位的工作责任，要求各岗位人员仔细学习和履行岗位责任，做到事情有人办、责任有人担。 3、努力提高后勤人员的服务意识和奉献意识。在日常工作中，后勤全体职工努力做到服务有情，育人有责，在服务育人、管理育人方面发挥了乐观重要的作用，

28、他们时时到处严格要求自己，吃苦在前，享受在后，常常牺牲节假日公休日加班，以仆人翁的态度尽心尽力地做好后勤服务 工作。 二、求新、务实，狠抓后勤管理，使后勤工作科学化、规范化、服务化，为一线教学奠定良好基础。 1、开学前，为保证全校用电正常，不再出现跳闸及电压过低而影响训练教学，在校领导的支持下，后勤人员全力协作，如期完成了学校的线路改造，确保变压器安装按期投入使用。 2、为了进一步满意广阔教职员工饮用水的需求，从教职员工的切身利益动身，本着节省的原则，新买两台全自动电热饮水机，便利了老师，也使师生们喝到了品质好的水，确保了师生们的健康，师生们反响很好。 3、学校所处的地理位置较低，阴雨天排水不

29、畅，防患于未然，开学初在政教处和教育处的协作下，后勤组织人力疏通了下水道，并把下水道的淤泥清理掉，使学校的排水畅通。 4、某某和某某两位老师能够坚持每周二、四下午自习时检修各教室、办公室等照明线路。发觉问题准时解决。 5、为了给师生营造一个洁净干净的校内环境，后勤定期组织人力清理校内垃圾及厕所的粪池。 三、加强食堂管理，为同学供应高质量的生活服务。 学校后勤管理，特殊是食堂管理是学校管理的重要内容，管理胜利与否，直接影响同学在校期间的生活与学习，事关 同学生活习惯的养成、道德情操的培育。因此食堂管理也是学校德育管理的主阵地之一，应时刻体现服务育人的思想;同时同学食堂等后勤管理也是家长、.关注学

30、校的热点，加强食堂管理，为同学供应高质量的生活服务，是改善学校与家庭、.关系的有效途径。 学校食堂搞承包，决不是为了卸担子，甩包袱，而是为了给广阔师生供应更好的服务。假如把握不好这一点，搞承包更简单搞垮食堂，承包人往往会忽视学校食堂训练和服务的义务，把学校食堂当做赚钱的机器，而侵害广阔师生的利益，在校内处造成不良影响。我校在食堂承包过程中，坚固树立以人为本，服务育人的思想，坚持把广阔师生的切身利益放在第一位，实行有力措施，加强食堂管理。主要管理措施有： 1、成立食堂管理小组。学校后勤主任某某任组长，某某和某某老师任组员。其主要任务是关心食堂维护就餐秩序;监督检查食堂伙食状况;考核食堂各项责任目

31、标。 2、定期检查食堂的水电平安，确保食堂的正常运行。 四、固定资产管理工作。 从20 xx年起财政局对事业单位的固定资产实行动态管理，要求各单位每年年末必需上报资产变动状况。我们依据上级精神，进一步加强资产管理力度，资产选购严格根据学校报批方案执行，对学校新增固定资产先验收，再依据凭证 一一登记，输入电脑资产管理系统。对学校固定资产做到准时、精确上报。 五、校内绿化、美化工作。 学校领导到教职工，形成了建设花园式学校的公识，把校内绿化、美化工作作为一项重要工作来抓。四月初学校购买了200多盆花卉，大大的美化了校内环境，某某老师不定期的对校内花草树木进行浇灌，使校内呈现郁郁葱葱的景象。后勤处根

32、据学期初的工作方案对校内内的花坛进行了绿化和修剪，从而使整个校内更加亮丽和生气勃勃。同时，对布局不合理的花草树木进行移植和改种。同时对花草进行专人养护管理，准时浇水施肥，加强植物修剪造型，科学防治病虫害。为师生营造了健康、美丽的工作学习环境。 六、加强管理，开源节流。 资金是学校的命脉。根据校长要求，学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，乐观开源节流、勤俭持家。做好收支有方案、有审批、有手续。 1、做到物资选购要批的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一选购，避开了过去谁需就买的无序状况。 2、实行物品发放按需

33、的管理制度，转变过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节省了办公用的开支。 3、加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审批复印和油印的业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降低。 4、颁布执行公物损坏赔偿制度，使人为损坏公物现象得到有效扼制。 5、后勤处大力实行节省措施，用水用电上与政教处协作，采纳训练与宣扬的手段加强管理。另外，加强水电巡查，准时修理损坏的水电设施。争取不因设施的损坏而铺张一滴水、一度电。 过往的这些成果，已暗淡成日渐遥远的记忆。反思过去的不足，却让人深深牢记。 我们清醒地熟悉到： 1、高校校思想在我们头脑中依旧存在，节省意识还没有真正形成。随着生员削减，学校可支配资金日趋

34、紧急。但目前学校从领导到老师，还没有真正转变高校校思想，总认为我们是中学，跟学校不在一个档次，办事讲派头，活动求大气，节省意识缺乏。 2、工作仍属粗放型，精细化管理刚刚起步。在食堂管理、财务管理等方面，我们的工作还不细致，如校 园树木管理等方面还存在许多管理上的空白，这些都是摆在我们中学总务管理人员面前急待解决的问题。 在今后的工作中我们后勤处将牢记过去不足，发扬过去的优点，以务实的态度，勤奋的工作，努力书写中学后勤工作的新篇章! 学校后勤管理人员个人工作总结篇二2022年厨房管理人员工作总结 厨房是一个酒店重要的生产基地，也是酒店经营管理的一个核心。厨房负责人将工作状况做一个总结，本文是整理

35、的厨房个人的总结，仅供参考。 厨房个人总结 新的一年又将来临，回顾过去一年，感慨良多。作为厨房的管理者我始终严格要求自己，以身作则，仔细听从领导支配，以款待所利益为重，xxxx年款待所厨房在领导的关怀关心、各位同志的理解支持下，较好地完成了各项服务保障工作。为了总结阅历，克服不足，更好的促进以后的工作，现将这一年来的工作状况汇报如下： 一、基本工作状况 1、人员管理 每天坚持召开早班例会，对所属员工的着装、仪容仪表进行检查，发觉问题准时订正。规范礼貌用语，要求员工见到客人时主动打招呼，并使用敬语。严密组织量化管理、员工手册等内容给员工进行培训，保证每周培训时间不少于1个小时，使员工养成遵章守纪

36、的好习惯。 在培训、检查的同时，严格落实各项规章制度，加强内部管理，对违章违纪的员工重点管理，严格执行量化管理规定。 2、菜品更新及创新 今年对款待所厨房零点菜谱进行了2次更新，菜品更换率达30%以上。共推出新菜 道，其中像干锅湘之驴、胶东杂鱼锅、独步青椒鱼、豆腐煲等菜品都有很高的点击率，受到客人全都欢迎。针对客人口味需求加强对主食种类进行讨论，增加粗粮、小吃等品种，如核桃酥、手抓饼、葱花饼等也都受到了好评。 在每次的外事活动都充分做好各项预备工作，通过上网、看书等方式了解客人的生活习性、饮食爱好等，进行配菜、烧制，受到过韩国、德国、澳大利亚等地客人的赞扬。 常常利用空闲时间到市场上进行调研，

37、准时了解市场新的原料、菜品，每月为淮河厅更新一次菜谱，并增加了有机蔬菜、新奇水果、鱼类等，现在天气渐渐变冷，每天中午还推出了一道例汤，这些也都得到了领导的认可。 聘请粤菜师傅到款待所内进行菜品技术阅历沟通，在此期间，也推出了一系列粤菜系菜品，主要以家常、清淡为主，在摆盘、盘头装饰上也进行了突破创新，并为宴会厅购臵了一批新的餐具及器皿，增加菜品新奇感、创新度。 3、平安管理 (1)在食品卫生平安方面，始终坚持坚持先进先出的原则。严把食品卫生关，从进货、领料、烹调制作都严格检查，防止食物污染。要求各班组上班后首先搞好案板、灶台卫生，预备好各种调味品，检查过滤防止杂物混入影响菜品质量，严格按操作程序工作，对刀具、案板等用具按规定消毒。厨房各冰箱管理责任落实到人，专人负责，食品分类存放，保证每周至少彻底清洗一次。环境卫生实行地域分工、包干负责、落实到人的原则。通过以上各项措施及各位员工的努力，在每次食品涂抹化验中各项食品、餐具都能达到标准，未出现一次食物中毒大事。 (2)设备及人员平安方面。每天对厨房灶具旁的墙壁、抽油烟罩等简单污染处进行清洗，对于油烟管道至少每半年清洗一次。定期对厨房内的燃气燃油管道、法兰接头、阀门作检查，防止泄漏。每天支配值班人，在下班后关闭全部的燃气燃油阀门，切