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文档简介

1、第12页共12页2022年小场所安全生产管理整顿实行方案为切实整治“九小场所、中小企业”安全生产情况,消除此类工作场所安全隐患,保障人民群众生命财产安全,特制定本实施方案。一、_领导各管区、社区、城区办事处,各村负责本辖区“九小场所、中小企业”的摸底、清查、整治工作。成立由派出所、工商所、供电所、卫生院、安监办等部门、单位参加的整治工作领导小组,督导各村_安全监管队伍开展本村的“九小场所、中小企业”排查和整治工作。镇区“九小场所、中小企业”由工作领导小组_有关部门做好排查、整治。二、整治范围和内容(一)整治范围1、小学校(幼儿园)。非寄宿制的学校、幼儿园;床位在_张以下的各类寄宿制学校;床位在

2、_张以下的寄宿制托儿所、幼儿园。2、小医院。住院床位在_张以下的医院。3、小商场。建筑面积在_平方米以下的商场(商店、超市、市场)。4、小餐饮场所。额定就餐人数在_人以下的饭店、烧烤店、酒店等餐饮场所。5、小旅馆。客房数在50间以下的宾馆、旅馆等住宿场所。6、小歌舞娱乐场所。建筑面积_平方米以下的录像厅、歌舞厅、练歌房、_、茶社、游艺、游乐等歌舞娱乐场所。7、小网吧。建筑面积在_平方米以下的网吧。8、小美容洗浴场所。建筑面积在_平方米以下的洗浴、洗脚、美容美发场所。9、中小生产加工企业(规模以下企业)。(二)整治内容1、在九小场所、中小企业实行“六个一”管理,即。按要求配置一套灭火器材;制定一

3、套安全管理规定;各村与“九小场所、中小企业”签订一份安全目标责任书,一份安全承诺书;一个动态管理牌;每月开展一次安全检查。2、电线铺设符合要求,严禁存在电线私拉乱扯现象。3、场区内严禁非法生产、贮存柴油、汽油、酒精、硫磺、液氧、乙炔、液化气、丙酮、烟花爆竹等火灾危险性大的易燃_物品。4、开展培训活动,使“九小场所、中小企业”主要负责人受到专门安全培训教育,取得安全资格证书。员工普遍受到一次消防安全教育培训,达到会报警、会扑救初起火灾,会逃生自救、会引导人员疏散的要求。5、“九小场所、中小企业”将重点安全管理制度悬挂上墙,设置疏散指示标志和火灾事故应急照明装置,并确保完好有效。6、各村要建立辖区

4、内“九小场所、中小企业”的管理台帐和检查台帐。整治工作领导小组要切实负担起督察、指导各村日常检查的责任。7、建立市场准入机制,工商所在发证、换证时审核“九小场所、中小企业”的安全管理情况,合格的准予换、发证,不合格的按要求、规定整改。三、工作步骤(一)动员部署阶段各管区、社区、城区办事处,各村要成立安全管理机构,明确人员、职责分工,按照属地管理的原则,做好辖区“九小场所、中小企业”的长效安全管理。要分别制定相应整治方案,由村治安、消防队伍具体落实,做到定点、定人、定时、定责,确保整治工作不留死角。镇派出所、工商所、供电所、卫生院、安监办等部门要积极开展形式多样的宣传活动,营造综合整治的良好氛围

5、。主要开展以下活动:1、召开集中整治工作动员大会,做到层层部署、广泛动员。(责任单位:镇党政办、安监办,完成时限:_月_日。)2、各村要采取悬挂横幅、张贴公告的方式宣传此次集中整治。镇区主要街道和各村都要有宣传横幅和公告(公告由镇安监办负责发放)。(责任单位:各管区、社区、城区办事处,各村,安监办,完成时限:_月_日。)3、各有关镇直单位要根据自身职责,印制九小场所、中小企业安全知识宣传单。宣传单由各管区、社区、城区办事处,各村发放至各个九小场所和中小企业。派出所负责印制消防和逃生安全知识宣传单;供电所负责印制用电安全知识宣传单;卫生院负责印制小美容洗浴场所安全知识宣传单和小餐饮场所安全知识宣

6、传单;安监办负责印制中小企业安全管理方面的宣传单。(责任单位:各管区、社区、城区办事处,各村,派出所、供电所、卫生院、安监办,完成时限:_月_日。)4、向社会公开一部安全隐患_电话,广泛接受辖区群众_、投诉、咨询等。(责任单位:安监办,完成时限:_月_日。)(二)清查摸底及自查自纠阶段各管区、社区、城区办事处,各村要认真对本辖区内“九小场所、中小企业”集中进行摸排清查,填写镇“九小场所、中小企业”基本情况登记表(附件1)和汇总表(附件2),在自留一份存档的同时报镇创建全国安全社区促进委员会办公室备案。同时,要_和发动“九小场所、中小企业”单位对照整治内容,认真开展自查自纠工作。(责任单位:各管

7、区、社区、城区办事处,各村,完成时限:_月_日。)(三)集中整治阶段整治工作领导小组按照整治工作内容要求,_镇直有关部门和村,开展逐个单位、逐项内容的认真检查,检查情况填入镇“九小场所、中小企业”安全检查记录表(附件3)。对能当场整改的隐患,督促当场整改;不能当场整改的,要依法责令限期或停业整改,及时复查整改情况;凡不具备法定消防安全条件的,要坚决提请有关部门整顿。集中整治结束后要将检查记录表报至镇创建全国安全社区促进委员会办公室。(责任单位:各管区、社区、城区办事处,各村,派出所、工商所、供电所、卫生院、安监办,完成时限:_月_日。)(四)检查验收阶段从_月_日开始,县政府安委会督查组将对我

8、镇开展专项整治工作进行检查验收,各有关部门、单位要做好迎接检查验收的相关准备工作。(责任单位:各管区、社区、城区办事处,各村,派出所、工商所、安监办、供电所、卫生院,完成时限:_月_日。)四、工作要求(一)切实提高认识,加强_领导。这次集中整治工作是预防九小场所、中小企业安全事故,提高社区安全管理水平的重大举措。各生产经营单位一定要从构建安全社区、维护社会稳定的高度,充分认识这次集中整治的重要性和必要性。镇安促会办公室将对各级各部门每周工作进展情况及时刊发通报,确保工作开展扎实有效。(二)明确目标任务,层层落实责任。镇直有关部门以及各管区、社区、城区办事处、各村要明确各自责任和目标,确保此次专

9、项整治工作不走过场,落到实处。(三)严格依法办事,严惩违法违纪行为。集中整治工作要严格执行有关法律法规和政策,对“九小场所、中小企业”存在隐患拒不整改的,要按照_消防法、_治安管理处罚条例等法律法规,做出严肃的处置。请各管区、社区、城区办事处将基本情况登记表和汇总表于_月_日前报镇安促会办公室,将检查记录表于_月_日前报镇安促会办公室。2022年小场所安全生产管理整顿实行方案(二)_小型企业年会策划方案为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定举办_年度总结表彰暨_年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题二、年会目的1、对_年公司发展成

10、绩总结,以及制定_年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。小企业年会策划方案三、年会时间1、年会策划及准备期(_年_月_日至_月_日):本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期_月_日。2、年会协调及进展期(_年_月_日

11、至_月_日):本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。3、年会倒计时期(_年_月_日):本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。4、年会正式演出时间:_年_月_日_至_。四、年会概况活动地点:_酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。参会人员:公司高管、员工,约_人。组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。五、年会工作项目组成员及分工组长:_副组长:_主持人:_六、节目参与形式以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括:各类游艺、小

12、合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。报名联系人:_联系方式:_邮箱:_七、年会筹备阶段节目编排为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。1、排练时间:_年_月_日-_年_月_日期间的下班后。整体彩排为_年_月_日-_年_月_日期间;2、排练地点:_;3、年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,及时上报;4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组,在年会节目正式演

13、出时使用,若如未能提供,耽误演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员一定切记;5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词。与会公司领导的安排:1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;2、领导及其家属座位的安排;3、迎接及引导入座。与会嘉宾的邀请与安排1、前期与领导确认是否有嘉宾参会,年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;2、嘉宾胸花的准备;3、嘉宾的迎接与引导入座。会场布置与酒店协调1、负责人应提前_小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;2、请酒店人员帮忙配

14、合摆放公司领导和嘉宾的座位;3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。与会人员的安全返回1、领导和嘉宾,公司包车和自驾车。2、员工,公司包车。可能出现问题及解决方案1、路上堵车可提前_个小时出发,避开高峰期。2、公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接,若迟到可先开始节目。3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。4、出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。八、年会流程年会整体分为五个部分:领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中

15、穿插到进行。领导致辞1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;2、公司领导及嘉宾入席;3、开场舞蹈;4、主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;5、董事长致辞。优秀员工表彰1、此项工作由人力资源部统筹安排,确认各部门人员名单以及具体奖金金额,此项费用不在整个年会预算之列;2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在_之前确定获奖类别及人员名单;3、提前整理好优秀员工简单介绍,做好PPT,在主持人宣读获奖时投影展示;4、工作人员提前准备好证书和奖金,颁奖领导和所有获奖员工准备上台,同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧),依次颁奖;5、颁奖结束后所有

16、获奖人员与公司领导合影留念;6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上。节目表演1、主持人串词,将节目起到承上启下的作用;2、节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;3、公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;4、主持人宣布节目评选结果;5、节目评选分为最佳人气奖,最佳表演奖,最佳创意奖等,每个节目奖励现金分别为_元、_元、_元;6、领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束。幸运大抽奖1、此环节穿插到节目表演当中,由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位,抽奖号码每人一个(一式两联),按照顺序发放;2、共设立四个奖项。奖品价值设立,一等奖_元一名

17、;二等奖_元二名,三等奖_元三名,鼓励奖_名,奖品为等值物品;3、抽奖形式采取随机抽取的形式,由公司领导进行抽奖,顺序由低等至高等,当场凭抽奖号码兑奖,如当时人不在现场,取消奖项资格,重新抽取,直到抽取完毕,一等奖由公司_抽取;二等奖由_抽取;三等奖;鼓励奖。兑奖同时,音响师播放比较激情的音乐,调节现场气氛;4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念;5、抽奖结束后,主持人宣布活动结束,邀请_致祝酒词,宣告聚餐开始;6、会务组进行会场清理,我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。年会聚餐1、地点:与节目表演场所在同一地点。时间:_开始;2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通,准备上凉菜;4、明确桌长姓名和职责(调节气氛,保证员工安全)可让主持人在台上明确;5、_祝酒词结束后聚餐开始。全体起立,共同举杯,共同祝愿公司明年勇创佳绩,硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒,领导与员工相互祝酒,烘托气氛,表现公

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