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文档简介
1、优秀经理工作方案 .339。这几款基本都可以互换。 对于xx公司的LED类产品,其主要关怀的参数有波长,亮度和全都性。对xx公司所代理的也应当具体了解。 对于竞争对手的产品,应当乐观尽快整理出来,以此将市场进行细分。 二、市场进一步规划 2.1,公司内部市场信息整理 估量需要一周时间,通过和销售工程师的谈话了解整个行业的市场状况,公司在该行业中的细分市场定位,以及竞争对手状况;并通过销售人员初步接触公司客户,将这些客户信息归类,便利日后统筹管理。 2.3,客户端市场信息整理 从内部整理出的市场信息中,和销售人员协商选择出有代表性的客户,做出时间表,同销售人员一起访问。通过客户端,了解所销售产品
2、在市场上的反馈,更深化地把握客户所关怀的产品的关键技术参数和客户的需求。 三、日常工作 3.1,支配好时间表,和销售人员对需要技术询问的客户访问,关心客户了解并认可公司产品,帮助销售人员完成销售任务 3.2,对市场需求大的产品,做库存备货预估 3.3,每日与个别销售同事具体review工作状况,每周简洁与全部销售同事review工作状况;并定期给销售人员做产品培训。 3.4每月做工作方案及竞争对手的分析报告。 3.5,对客户投诉准时做出反应,帮助客户解决应用难题。遇到疑难或重大问题,乐观与原厂沟通,共同解决客户端的技术或产品质量问题。 3.6,和原厂建立畅通的沟通渠道和良好的关系。充分利用原厂
3、可利用的各种资源,并争取价格和交期优势。 选购经理工作方案 方案一:选购经理工作方案 一、依据20 xx年酒店年度总方案,酒店将在淡季对酒店内部进行装修,为此我们选购部针对装修前的各项善后工作做出以下方案: 1、依据仓库所出具的库存单,要求各部门及西湖春天、盛世开元两店据此进行物品、食品及调料的申购,处理库存积压,力争装修前做到零库存。 2、装修期间合理进行工作支配,确保即使性物品的准时选购,装修期间协作各部门车辆使用。 二、货品选购渠道问题 1、定点供货商 加强对定点供应商货品、价格、质量的监督,提高供货商所供货物品的品质,加强食品卫生、保质期等方面的检查,确保食品卫生平安。 2、零售店选购
4、 全部零点选购食品均要求商家出具质量检疫证明,其他选购物品均索要保修卡和发票。乐观协作财务部健全台帐、保证随时能通过工商防疫、动检等部门的检查。 3、主打羔羊肉产品选购 做好每年一次去内蒙选购羔羊肉工作,跟踪库存状况。准时反馈给总经办,制定周密、具体的选购方案,准时与内蒙羔羊肉供应商保持联系。把握全国羔羊肉价格状况。保证选购的羔羊肉肉质优价廉,维持酒店的正常需求,保持我们酒店羔羊肉品质在南阳餐饮行业的龙头地位。 三、关于新品的发觉和选购方案 主要是通过每日一次的市场调查对当日市场上出现新菜品经过询价后少量选购,通知一、二楼厨师进步行新品研制,每周一由两位厨师长到市场进行调查,通过调查,对选购工
5、作进行监督并多提珍贵看法。 四、对选购员的管理制度 1、对驻郑选购员加强货品质量、价格的监督管理;对驻郑州发的海鲜类货品要尽量提高存活率,对郑州多发的调料类及冻品要提高质量确保无变质、无过期现象并提高驻郑选购员的工作效率。 2、对店内所需要物品的选购、合理支配选购时间段,确否工作有条不紊,对需要准时选购的物品要在第一时间购回。 3、协作财务、仓库把握库存货品数量,对不必要物品不予选购,做到零存确保酒店现金流通顺畅。 五、选购车辆的管理 1、不断强调选购员行车平安意识,宁停三分,不抢一秒,严格遵守交通规章制度 酒店大堂经理工作方案. 作为一名酒店的大堂经理,身上的担子是最重的,以下是由我为大家细
6、心整理的“酒店大堂经理工作方案”,欢迎大家阅读,供大家参考。更多内容还请关注哦。 作为一名酒店的大堂经理,身上的担子是最重的,我不仅要做好酒店的任何大堂,不能出现任何坏账,而且整个酒店的进展和我有很大的关系。作为酒店的实力型人物,我始终在留意,留意和每个同事、员工搞好关系,高处不胜寒,做好领导肯定要这样。 当然最重要的是要留意公司的大堂问题了,大堂问题在任何地方都是整个公司的心脏,是最重要的,不能出现任何马虎。一旦有马虎了,那这个公司面对的只能是倒闭了,大堂问题的重要性不用赘言了。 我当大堂经理已经有些年了,酒店没有出现过任何大堂问题的状况,所以我的工作始终是比较好做的,在公司的人气也很高。由
7、于只要公司的的大堂不出现问题,能准时的将员工的工资发下去,这比说一万句好话都重要。我始终信守这个原则,始终这样做,我很信任这就是对的。 下面又到了我的一年的大堂方案了,大堂方案对酒店一年的进展状况尤为重要,每年我都能做好,今年当然不能例外了。 大堂方案是大堂猜测所确定的经营目标的系统化和详细化,又是掌握大堂收支活动、分析经营成果的依据。大堂方案工作的本身就是运用科学的技术手段和数学方法,对目标进行综合平衡,制定主要方案指标,拟订增产节省措施,协调各项方案指标。它是落实酒店奋斗目标和保证措施的必要环节。 酒店编制的大堂方案主要包括:筹资方案、固定资产增减和折旧汁划、流淌资产及其周转方案、成本费用
8、方案、利润及利润安排方案、对外投资方案等。每项方案均由很多大堂指标构成,大堂方案指标是方案期各项大堂活动的奋斗目标,为了实现这些目标,大堂方案还必需列出保证方案完成的主要经营管理措施。 编制大堂方案要做好以下工作。 (一)分析主客观缘由,全面支配方案指标 端详当年的经营状况,分析整个经营条件和目前的竞争形势等与所确定的经营目标有关的各种因素,根据酒店总体经济效益的原则,制定出主要的方案指标。 (二)协调人力、物力、财力,落实增产节省措施 要合理支配人力、物力、财力,使之与经营目标的要求相适应;在财力平衡方面,要组织资金运用同资金来源的平衡、大堂支出同大堂收入的平衡等。还要努力挖掘酒店内部潜力,从提高经济效益动身,对酒店各部门经营活动提出要求,制定出各部门的增产节省措施,制定和修订各项定额,以保证方案指标的落实。 (三)编制方案表格,协调各项方案指标 以经营目标为核心,以平均先进定额为基础,计算酒店方案期内资金占用、成本、费用利润等各项方案指标,编制出大堂方案表,并检查、核对各项有关方案指标是否亲密连接协调平衡。 这就是我这一年的工作方案,对公司大堂的方案都做了很好的方案,信任公司一年的大堂问题不会出现任何问题的。在金融危机的大前提下,酒店的生意也受到了很大的困扰,这就需要每一个公司的员工都能够做到仔细负责,乐观努力的为公司的生存做出自己应有的力气。 说实话
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