最新期货员工工作总结5篇

1、精品文档Word格式 最新期货员工工作总结5篇 总结是一种累积，是对过去阅历和想法的累积。来好好总结阅历，更好的完成工作任务吧!下面我给大家带来关于最新期货员工工作总结5篇，盼望会对大家的工作与学习有所关心。 最新期货员工工作总结1 在繁忙的工作中不知不觉又完毕了一年的工作，在过去的20_年这一年中是有意义的、有收获和价值的。回忆这一年的工作历程，作为_投资的一名员工，我深深感到企业之蓬勃进展的热气，公司同仁之拼搏的精神。过去的一年在公司指导和师兄们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上获得了一点小成果，但也存在了诸多缺乏回忆过去的一年，先将一年状况总结如下： 从去年7月份进入公司后

2、，我走出了一个高校社区，面对这简单的世界，进入_公司。随着工作的开展和时间的推移，我不仅理解_的各个运作机制，也初步熟悉到整个期货行业的根本状况，也看大致明晰了社会的模样。来到_后，_赐予我关心，意识克制自身的一些弱点。比方说交际力量，工作力量，在工作中的沟通和沟通中，我意识到期货工作对于我的精彩和意义。 从去年的工作数据来看，78月开头 量势头保持良好，但在1011月份中，数量减小，尽管这段时间出差次数较多，但12月份数据下滑了，同时保证金增速也变小，这刚好印证一句话，“行情只是开发工具，而不是左右开发的主导因素。最终我得出的结论是如今的成果取决昨天的努力，而明天的成果就必需一步一步踏踏实实

3、的从如今的每一个 开头。 经过这段时间的努力，我的目前成果是月均 量160个、月均访问客户6人、开户10个、入金客户5个、保证金49w。入金率50%， 量只是保持在根本程度，回首过去，今年年终没有到达自己的转正目的，但是总结过去自己获得的成果时，也积累了局部的阅历。一是从外界得到的关心，对于一个新手而言，尽管我在校学习的金融专业，根本就是与期货相关的，但实际操作起来，还是有难度的。至少课堂不会学习详细分析美元如今所处的“特里芬难题。初入期货门槛，我感觉不到太大的学习压力，因为公司的良性循环的学习机制和气氛。 这让我各方面的学问程度和力量都在短时间内有很大的进步。尤其是 模拟，和营销技巧培训，让

4、我段时间内有很大的进步，让我体会到学问增长的乐趣和力量进步的自信。二是在自己快速入门后，坚持肯定的 数量和质量，主动大胆邀约访问客户，开户后，严密跟踪客户，加快入金节奏。同时在主管的行情感染和熏陶下，我也每天做好自己的功课，练笔写投资报告，准时反响工作中的问题和行情思维。保持准时沟通，制定各个客户的不同攻克战略。出差访问完客户后，有时间的话，把握时机，陌生访问客户，搜集潜在客户信息。同时向优秀的同事学习，一步一步乐观探索进取。 通过去年的数据和工作状况也反响了自己工作中的诸多缺乏之处： 第一、 量缺乏， 量缺乏，又反响了工作中的时间把握不够，铺张时间纠缠一些价值不大的东西。比方聊、刷网页等。不

5、仅个客户留下证据，还让自己工作时间没有做好应当的工作，效率不高。第二、是在客户开发过程中，技能不完善，面对多样化的客户，不能拿出相应合理的解决方案。同时反响了工作中缺乏方案性，这一点在360测试中表达出来，并且这是做营销行业的致命点。 第三、客户跟踪的严密度和接凑，无法准确区分开，对客户的性质，把握不到位。比方像_，_，_是属于3种不同性质的客户，而在此之前无法区分跟踪维护方法，导致结果迥异。 第四、行情缺少独立的思索力量，终究客户的不同持仓和开发大客户都需要自己的行情思维。需要放大资金和求稳的客户，操作思路都不一样，需要根据行情区分对待。 最终、面对工作状态不好时，调整周期难以把握，与指导沟

6、通缺乏连接性。要正确对待状态问题，当问题消失时，不应当放任，而是自己要准时想方法沟通解决。 面对过往自己的成果和缺乏，通过自我反思，首先这将这些制约自己后续工作顺当开展的顽疾改正。摆正态度，从量变到质变需要自我意识的进步，反思每一 的是否到达效果，每一天的工作时间是否充分利用，每一天工作的方案和总结是否都施行并有进步，每一次访问客户是否能到达目的，每一个在开发客户理解程度是否达标，每一个在做客户是否效劳到位，转变自己的工作观念，熟悉自己职业规划中的需求，要做到这一步，我要做对的事，继而从中进步自我价值，制造自我价值，实现自己今年的奋斗目的。 对此列出自己的一年目的，首先是根本的 量，维持在18

7、0左右，保证其质量，其次是开户数目30个，平均一个月23个，继而是根据入金率50%来计算，入金客户到达15个，即一个月至少1个客户入金操作。最终是在年底到达保证金打破500W。面对自己的目的，执行方法是关键，首先维持 量180个的同时，要保证 数目的质量，增加工作的方案性和执行力，并且要保证 号码的新奇性，主动查找 网站，保持工作的主动性。另外分时间短完成30个开户目的，把握跟踪客户的严密度，对入金客户，多与上级沟通，对于年前积累的线索年后要抓紧时间梳理，能开户的，尽快开户，严密跟踪，促成入金。最终进步入金率，最终一点也是最重要的是要贯彻执行，进步自身各方面力量程度，以致到达最终保证金目的。

8、20_年，我信任通过自己的努力会实现自己的目的，我坚信将来是我的，而我时刻预备着。 最新期货员工工作总结2 20_年是我树立价值投资理念特别重要的一年，这一年经受了_投资失败的痛，痛定思痛通过学习巴菲特及其教师格雷厄姆的思想确定了我的价值投资理念。下半年在市场极度低迷大盘市盈率处于历史底部区域时，敢于在别人恐惊时抓住这次重大时机以6倍市盈率逐步建仓银行股，完成了建仓工作。现将今年的投资工作回忆如下： 一、无知 20_年_月买入_，44倍市盈率，据公司年报显示三年年均利润增幅196%，肝素钠原料药行业龙头国内占比51%，公司具有FDA认证、独创的消费工艺、产品质量优势、行业龙头和垄断性等护城河特

9、征，具有很强的赢利力量和充裕的现金流，公司正在扩大产能、拉长产业链向国际化的制药企业进展具有高成长性，长远看是个有进展前途的好企业。这么好的企业当时我所做的就是全仓买入_一只股票，在20_年_月19日前我信念十足丝毫不为股价的波动担忧，在持股过程中不断对海的原料供给状况进展跟踪，但对企业的产品销售价格及消费形势的变化无法理解，对企业的利润变化无法预估。20_年_月18日的一季报公布利润同比陡降39%，超乎寻常的高增长必定带来噩梦，业绩的快速变脸导致高成长泡沬的裂开，市场赐予剧烈反映连续三个跌停板，在第三个翻开停板后狼狈逃跑损失25%。这么好的企业为什么还会赔钱呢?我不得不仔细反思我的错误根源并

10、为我在投资领域的无知付出了沉重的代价。 二、学习 在至元的介绍下我开头关注我是股东价值投资博文，从今接触了价值投资理念，后来我又系统学习了?如何选择成长股?彼得林奇的成功投资?聪明的投资者?平安边际?巴菲特的投资理念?等名著，通过学习巴菲特及其教师格雷厄姆的投资思想受益匪浅，熟悉到了投资_失败的缘由并逐步形成了我的价值投资理念。 三、投资理念 我的投资理念：在平安边际为中心思想指导下，在力量圈范围内选择35只财务稳健的优秀公司，长期专注等待时机;在廉价的时候分批买进，建立适度分散化的投资组合;不要过于在意股市短期波动并不被市场先生的情结所感染，长期持股急躁等待;当价格高估时分批卖掉，根据大盘的

11、市盈率历史波动区间做牛熊周期大波段。坚决不碰市盈率很高的热门股、题材股、新股和将来成长股，坚持低市盈率买入法平安投资。 1、力量圈：把自己的投资目的限定在自己力量所及的领域内，对企业的经营环境及消费形势的变化能随时理解和感受到，不熟不做、不懂不做。 2、所选企业的财力稳健，资本支出少，自由现金流充分。 3、所选行业具有明显的竞争优势和进展潜力，所选企业是行业龙头， 4、企业具有护城河特征，是垄断性企业; 5、企业赢利力量强：具有长期稳定经营历史，净资产收益率、毛利率高，企业收益高于行业平均程度; 6、企业管理层优秀、理性，具有战略性进展规划，值得依靠。 7、参照大盘及个股的历史市盈率运行区间，

12、确定买卖时机。在大盘PE15时，市场处于熊市底部区间，市场先生情结低落，市场极度低迷，利空消息满天飞，优秀企业内在价值严峻低估，到了贪欲的时候，是以廉价的价格买入临时失宠的龙头公司的股票的好时机。在pe45市场心情高涨，是分批卖出的时候。做到人取我舍，人舍我取。 四、失败缘由 根据投资理念的十个方面分析_：公司财务稳健，现金流充分;国内第一家FDA认证竞争力强是行业龙头;国内产量占比51%具有垄断特性;前几年企业赢利力量确实很强;是私营企业管理层也很优秀。总体企业是个好企业赔钱不是企业的错，错在我的投资理念不成熟，主要表如今以下方面。 1、超出了力量圈：医药行业的经营形势及进展趋势我无法理解和

13、推断，其销售价格的巨幅波动、定价方式及原料供给状况更是无法深化理解，全部对根本面的讨论都是靠企业的年报资料无法对企业将来的经营进展客观的评价，根本是不熟又不懂。 2、违背了低市盈率买入法：以44倍市盈率买入为_付出了一个特别高的价格是导致风险的根本缘由。不管一只股票有多么优秀，买入时市盈率都必需小于15倍，这样能确保是在底部区域内买入，保证资金平安。 3、要集中投资但必需适度分散：全部资金押在一只股票上就象是赌博是特别错误的，任何企业内部问题、产品质量问题、经济形势变化、国家政策影响、自然因素的破坏等都会导致业绩消失大幅波动，从而带来严峻损失，投资要集中但必需适度分散。 4、违背平安投资原那么

14、：_是个刚上市缺乏一年的新股公司现有的和将来的优势都被券商挖掘炒作发行市盈率很高，当时医药板块很热门，导致买入价过高。历史证明每个时代红极一时的资产都会让它的拥有者穷困潦倒，坚决不碰热门股、上市缺乏3年的新股、将来的所谓高成长股、题材股，盘点20_年的十大财宝绞肉机一局部是发行市盈率高达50、60倍的中小板新股立足本职，做好理财经理的相关工作 一是做好理财经理的培训工作。财宝经理团队协作，共同完成全辖新聘任上岗理财经理的培训工作，包括职业道德训练、风险内控要求、日常工作标准、产品学问普及与营销技巧共享等，并将为上课而特地专心制作的PPT发送网点，供一线营销人员参考使用。同时，将培训工作日常化，

15、对新业务、新产品准时做好培训工作。 二是做好理财经理日常工作指引。准时将分行当前重点营销信息转达至各理财人员，恰如其分地为其分析，使大局部理财经理都能因势导力，协作分行的各项业务顺当进展。 三是做好理财经理背后的技术支持。我们自己用E_CEL表制作了基金定期定投的计算公式供全部营销人员销售演示，得到了使用并业绩初见成效理财经理确实定好评;在加息信息一出时，即为加息后是否转存，我们计算出了各期限年次的天数供全辖参考使用，削减了理财经理的工作量。另一方面，我们也随时为理财经理的共性化需求，比数据，编表格，做分析，找产品，满意大家对中高端客户营销的效劳需求。 四是驻点工作，以身作那么，对新聘理财经理

16、尝试理论带教。在管辖片区网点的两例阅历来看，效果较为明显，在驻点期间都实现了产品的打破性销售，同时，也得到了网点客户对中行财宝经理的高度认同。 五是业绩追踪，对做得好的理财经理准时确定，多做精神鼓励，使其渐入良性循环之佳境。对于业绩暂落后者，多理解，多沟通，想方设法关心其进步。同时，我们提出建议，对销售业绩到达肯定目的的优秀者全辖邮件通报表扬，对我行每次的重点产品销售做总结，并对业绩优秀者，特殊邀请主管行长颁发奖杯，以之鼓舞，形成理财经理队伍销售气氛的你追我赶。 六是关心理财经理8小时以外的生活，做好家访工作。关注内控，做好特殊提示工作，在孙文中路与石岐支行并网点营业期间，我们与孙_中路网点主

17、任一起，重点关注理财经理做好过渡期间的客户效劳与日常工作，同时提示网点主任要关注其动态变化，防止意外大事发生。 七是不定期组织理财经理班后休闲活动，调整理财经理生活，增加队伍分散力。如理财经理欢快夏日聚餐、江门龟峰山登山竞赛等，促进了大家的互相沟通，增加了理财经理的归属感。 二)极尽己能，帮助支行汲取存款和销售产品 在今年的工作中，上级行对储蓄存款工作极其重视，为此，我行也将其作为年度工作中的重中之重，尤为重视。 我们做为效劳我行中高端客户而组建起来的一支团队，首先，对待外部竞争，我们齐心协力，不分 你我，信息沟通，资源共享，充分沟通，团队合作，抓住一切时机，争揽行外资金，提升我行市场份额。对

18、于产品销售工作，我们即联络理财经理，又与网点主任保持沟通，同时也乐观协作支行行长的工作要求，做好营销方案，共同营销客户。 片区在20_年熊猫金币的前期销售中，起到了较好地带头作用，引发了全行追赶销售的良好效果。在重点基金国富中小与中银双利的销售表彰中，片区三位新聘理财经理全部夺得并包揽全辖新人奖，还有两位年资尚浅的理财经理亦获得销售量与完成率的成功奖杯。 三)开展系列客户活动，并以私人银行为依托，引进高端效劳内容，增加中高端客户的忠诚度和奉献度 为增加中高端客户对我行的忠诚度与奉献度，同时吸引新客户，增加新的金融资产，我们与网点一起约访客户，满意与激发客户需求，请私人银行家、投研参谋等团队一起

19、为客户做资产配置建议书，成功实现产品销售。筹划并组织了系列客户维护增值活动。在分行的大力支持下，成功举办了中高端客户子女观澜湖夏令营。同时结合私人银行，组织签约客户亲临私人银行欣赏亚运会开幕式彩排晚会，开展中高端客户养生专卖讲座。进展中行传统优势业务，邀请广东省训练厅下属出国留学效劳专业机构办出国留学讲座，宣扬我行外汇等相关业务。携手中银境外机构，与中银香港对有投资移民意向的目的客户做香港投资移民讲座等等。 四)以实际行动支持分行IT蓝图上线工作，为100年行庆献礼做出财宝经理力所能及的奉献。 今年是我行IT蓝图工作多年筹备推动的重要关键之年，协作分行工作，我们财宝经理也是加班加点，毫无怨言。就算是国庆假期回家探亲，在接到加班通知时，也是毫不迟疑地选择了提早回到中山，热忱地投入我行的IT蓝图工作之中。 最新期货员工工作总结5 20_年在紧急和劳碌中过去了一半,回首过去的半年，内心不禁感慨万千，这一年