企业工资集体协议

1、PAGE PAGE 4企业工资资集体协议（参考文文本）企业名称称：经济类型型：企业法定定代表人人：职工人数数：甲方（企企业方）： 乙乙方（职职工方）：协商首席席代表： 协商首首席代表表：首席代表表职务： 首席代代表职务务：代表人数数： 代代表人数数：根据中中华人民民共和国国劳动法法、国国家劳动动和社会会保障部部颁布的的工资资集体协协商试行行办法、集体体合同规规定和和山东东省企业业工资支支付规定定以及及国家有有关法律律、法规规和政策策规定，经经甲、乙乙双方平平等协商商一致，签签订本协协议。 一、根根据政府府发布的的企业工工资指导导线要求求和上年年度本企企业经济济效益、职工平平均工资资水平情情况，

2、以以及今年年企业生生产经营营计划安安排，协协商确定定本年度度工资总总额为万万元，比比上年增增加万元元，增长长%，职职工平均均工资收收入应达达到元，比比上年增增加元，增增长%。其中，厂厂级领导导平均工工资收入入达到元元，比上上年增加加元，增增长%；中层管管理人员员平均工工资收入入达到元元，比上上年增加加元，增增长%；一线职职工平均均工资收收入达到到元，比比上年增增加元，增增长%。二、根据据按劳分分配、同同工同酬酬的原则则，结合合本企业业生产经经营特点点，对企企业内部部工资分分配制度度、工资资标准和和工资分分配形式式协商确确定如下下：。 三、职职工奖金金、津贴贴、补贴贴的设置置和发放放办法：。 四

3、、甲甲方依法法安排乙乙方职工工加班、加点时时，应征征得工会会和职工工同意，并并分别按按以下办办法支付付加班、加点工工资： 1、加加班加、点工资资的计发发基数：按照职职工上一一月份提提供正常常劳动所所得实际工资资扣除该该月加班班工资后后的数额额确定。2、加班班、加点点工资的的计发标标准：（1）在在法定标标准工作作时间以以外延长长工作时时间的，按按照不低低于职工工小时工工资基数数的1550%支支付加班班工资； （2）在在休息日日安排工工作的，应应安排同同等时间间的补休休；不能能安排补补休的，按按照不低低于职工工日或小小时工资资基数的的2000%支付付加班工工资； （3）在在法定节节假日安安排工作作

4、的，按按照不低低于职工工日或小小时工资资基数的的3000%支付付加班工工资。3、职工工实行计计件工资资的，在在完成计计件定额额任务后后，安排排其在法法定标准准工作时时间以外外工作，应应按照上上述办法法支付加加班工资资。4、按上上述办法法支付的的加班、加点工工资是另另外增发发的，不不含支付付给职工工正常工工作时间间的工资资。 五、甲甲方每月月至少给给乙方职职工发放放一次工工资，并并于每月月日以货货币形式式予以支支付，如如遇节假假日和休休息日应应提前进进行发放放。不得得以产品品、商品品等实物物抵付职职工工资资性收入入。企业业不得拖拖欠职工工工资性性收入，如如确因生生产经营营困难，可可延期一一个月支

5、支付，但但须事先先向劳动动保障行行政部门门和工会会组织报报告。无无故拖欠欠，应按按有关规规定，给给职工支支付赔偿偿金。六、甲方方支付给给乙方提提供正常常劳动的的职工月月工资收收入不得得低于政政府公布布的最低低工资标标准，经经协商确确定本年年度企业业内部最最低工资资标准为为每人每每月不低低于元。七、职工工在享受受法定年年休假、探亲假假、婚假假、丧假假等休假假和产假假、哺乳乳假等假假期期间间的工资支支付，以以及因工工负伤人人员、因因病或非非因工负负伤人员员的工资资待遇按按照国家家和省有有关规定定执行。 八、双双方认为为需要协协商与工工资分配配有关的的其他事事项：。九、对本本协议未未予明确确的其它它

6、事项，双双方应当当以有关关法律、法规的的规定为为准，法法律、法法规未予予明确的的，应由由双方协协商确定定。十、本协协议签订订后，遇遇有不可可抗力或或企业经经营状况况发生重重大变化化，须变变更协议议的，双双方可协协商修改改协议。任何一一方提出出协商要要求时，对对方应于于7日内内予以书书面答复复，并与与提出方方共同进进行集体体协商。未经双双方协商商一致，任任何一方方无权变变更本协协议内容容。十一、本本协议在在履行中中发生争争议，按按集体体合同规规定有有关条款款执行。 十二、违约责责任（由由协商双双方具体体商定）：。十三、本本协议经经企业职职工（代代表）大大会审议议通过，双双方首席席代表签签字后，应

7、应于7日日内由企企业将工工资协议议及说明明报送劳劳动保障障行政部部门，经经劳动保保障行政政部门审审查后生生效，并并自生效效之日起起5日内内向全体体职工公公布。 十四、本本协议有有效期为为一年，从从年1月月1日起起到年112月331日止止，协议议期满即即行终止止。 十五、本协议议一式三三份，甲甲、乙双双方各执执一份，报报劳动和和社会保保障局一一份。甲方首席席代表： 乙方方首席代代表：企业盖章章： 工会盖盖章： 年 月月 日日 年年 月 日附件企业工资资协议申申报表企业名称称（盖章章）： 年年 月 日法定代表表人企业地址址经济类型型：联系电话话联系人在职职工工平均人人数（人人）上年实现现利税总总额（万万元）上年职工工工资总总额（万万元）其中：实实现利润润（万元元）上年职工工平均工工资（元元）实现利税税比前年年增长（%）今年职工工工资总总额（万万元）预计今年年实现利利税（万万元）