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文档简介

1、第PAGE13页共NUMPAGES13页2022年九月份三责工作总结根据公司制定的“三责”教育实施方案,结合个人本月的实际工作情况总结如下:一、矿井通风方面在井下及时设置通风设施、调整通风系统,保证了集中皮带巷和集中回风巷局部通风机向里迁移后的风量供给;对井下各掘进工作面风筒进行整理,减少了漏风,保证了掘进工作面风量需求;对井下通风设施及时维修,保证了矿井通风系统的安全。二、矿井瓦斯方面加强了对综采工作面上隅角、尾巷的瓦斯检查工作及管理工作,两采煤工作面上隅角挂设风障有效的稀释了上隅的瓦斯浓度;狠抓了运输顺槽抽放孔瓦斯管理,班班严查钻机处瓦斯浓度,确保钻探施工安全。三、矿井防尘方面加强了矿井防

2、尘管理工作,对井下通风巷道天天进行洒水降尘;掘进巷道及时增设隔爆水袋,对损坏的隔爆水袋及时进行更换。四、监测监控方面加强了对监控系统的管理,对各掘进工作面监控线整理吊挂,维护系统正常运行;并井下传感器按规定标校,保证监控数掘准确可靠;加强了对损坏监控设备的考核管理,及时处理并对相关单位进行了考核。五、其它方面1、本月多次迎接了各项检查,并对提出的问题积极落实整改。2、本月积极_了赴鑫国集团公司第_届员工技术比武选手的培训指导工作。3、积极_员工开展业务学习及安全教育活动。4、对员工积极开展手指口述教育活动。5、做好各类技术资料、图纸管理工作,及时更新、完善,以应对上级检查。6、对已有密闭定期检

3、查,开展气体含量分析,防止发火。加强对综采工作面及回风顺槽的瓦斯、温度、co检测工作,及时分析,发现问题及时处理。7、重点抓了火工品管理,促进火工品使用安全。部门:姓名日期_月份工作总结快乐而充实的结束了_月份的工作,现在提起笔来写这个月的总结,真不知从何说起。总的来说,_月份是我进入中班后新工作的开始,在_月份的工作中,我在以前小班的工作基础上,不断的提高和改进自己的思想及工作方式,收获了很多东西。经过_月份的工作锻炼,使我又进步了,现将本月工作分为两个方面总结如下:一、健康成长,保育为先。为了减少常见病、多发病的发生,每天用药物消毒外,定时对教室和寝室进行空气消毒,杜绝了传染病的流行。同时

4、做好常见病的预防,发现问题及时报告和处理。做好班内各种物品的消毒,预防传染病的发生。同时检查幼儿有无携带不安全物品,如:小刀、玻璃片、小球、珠子等,发现后及时妥善处理。排除一切不安全因素和疾病传染隐患。二、常规管理幼儿升入中班后觉得自己长大了,不再是幼儿园的小班的小弟弟、小妹妹了,我们抓住幼儿渴望长大的契机,在一日生活各环节中加强观察与指导,积极鼓励幼儿学做自己的事情自己做。冬季来临,幼儿的衣裤穿多了,整理衣裤对幼儿来说有了一定的困难,我们一方面耐心的给予帮助,另一方面也悉心地进行指导,大多数幼儿会在老师的指导下独立地有顺序地穿、脱衣服、鞋子、并会将自己的衣服、鞋子叠放整齐。在我们的努力下,动

5、手能力有了明显的提高。午睡质量很好,而且没有发生尿床或尿裤子现象。而且睡姿也有了明显的提高,没有蒙头睡、趴着睡的现象了。这个月气温变化很大,而且空气非常干燥,是各种病毒及流行病的多发时期,尤其是到月底,得感冒的孩子特别多,我们班的孩子相对好一些,为预防孩子生病,我们做了大量的工作:每天早晚开窗通风,定期紫外线消毒活动室和卧室,清洗晾晒被褥,每天清洗孩子们的杯子、餐具并严格消毒;84水溶液擦拭日常生活用品及孩子接触的地方;给孩子及时的补充水分,看天气增添衣物。对于我个人,要学习的东西。知识还有很多。要把好的方面保持,不够的地方向别人学习,使自己成为一名合格的保育员而努力。贝贝四班第三篇:_月份工

6、作总结九月份工作总结建筑系学生会体育部建筑系体育部_月份工作总结时间飞逝,我们即将告别忙碌的_月,体育部将继续发扬能吃苦,不怕累的精神,踏实工作,勇于创新,力争在一学期的工作中表现出新气象。为进一步丰富校园文化生活,努力营造积极向上,健康文明的和谐校园,我系体育部在_月通过积极参加丰富多彩的体育活动,展示出了师生的体育才华,同时使大家在体育活动中增强体质,锻炼身体和提高大学生的体育水平,树立终身体育锻炼和意识,推动我系系风建设。_月份体育部工作总结大体如下:1.南阳理工学院_级新生军训总结军训不但培养人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的坚强意志。苏轼有句话:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有

7、坚忍不拔之志。”这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。心目中的军训充满教官的训斥;心目中的军训是紧张与艰苦的合奏;心目中的军训更是无常地响起那集合手哨音,还有那瓢泼大雨下的大集合、严训练;心目中的军训生活成百上千次地浮现在我的脑海,闪现在我的眼前。但我还是满怀欣喜与信心地去拥抱我向往已久的军训。在军训中,很苦很累,但这是一种人生体验,战胜自我,锻炼意志的最佳良机。心里虽有说不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝晒,皮肤变成黑黝黝的,但这何尝不是一种快乐,一种更好地朝人生目标前进的勇气,更增添了一份完善自我的信心吗。我满怀信心地开始了真正的训练。教官一遍

8、遍耐心地指导代替了严厉的训斥。训练场上不但有我们整齐的步伐,也有我们阵阵洪亮的口号声,更有我们那嘹亮的军营歌曲。2.篮球训练_月份我系举行了系内年度最重要的篮球赛事。“南工杯”院级比赛。这项活动一直受到篮球爱好者喜爱,它是院系学生会给篮球爱好者自我展现自己的一个很好平台,能很好的促进大家对篮球的兴趣。在此之前体育部通过积极_,做好了自身宣传工作,并配合各个班级,在建筑系学子的加油呐喊声中成功角逐出了前三甲并圆满结束。建筑系学生会体育部_月份工作总结光阴似箭,一转眼_月份已经结束。在这一个月的时间里我学到了很多书本上学不到的知识,而更多的是做人的道理。这一个月,我格尽职守做好自己的本职工作,我不

9、断的提高自己,完善自己。抓住每一个来之不易的学习机会,只要不懂的地方就会向一起工作的同事进行询问。通过这两个月的学习和工作,我对拍卖这个行业有了新的了解和认识,同时也深深的认识到了自己的知识和社会经验的不足。我认识最深刻的就是,工作一定要认真,一地昂要仔细,不能出差错。在这一个月的时间里我认识到了在公司工作一定要注意的三大点。一:人品,即我们必须诚实的对待企业;二:做什么事要具有合作精神;三:要有上进心。当时可能当时只是懵懂的听清了这句话。现在在这里工作了一个多月了才深深的体会这些话的深刻含义。_月份我的主要工作是网站的维护、更新与协助经理完成计划的任务1、公司的网站时外界人士初识“盛天泰“的

10、第一印象,所以在网站后台维护方面要比较信心与认真2、网站管理这一块,最重要的就是不能出现任何纰漏与差错,因为我们的网站面临的是很多有文化底蕴的文人雅士,因此在用词修饰上要经过再三思量3、网站的更新这一方面,也是较为重要的一方面,每日在各大艺术网站上拍卖信息与动向比刘翔的速度还要快,要想跟得上节奏,及时的掌握新动向,就要不停的_各大艺术网并且筛选有价值的新闻。4、在协助经理完成工作任务的方面,我做到了下达的任务即使处理,交代的文件妥善保管、吩咐的事情牢记在心、配合经理超额完成预计的目标。通过这久的工作学习,同时我明白在工作上的失误要从工作过程中找原因,而不是一味的寻找客观的理由,只有这样才能把工

11、作做好。我们要不断的调整工作方法与心态,这样才能更好的工作。我相信是金子就会发光,只要我好好工作,不辜负领导和公司对我们的期望,迟早会有人发现自己的。不管是在学校还是走上岗位我都一定要好好的好好的管理和约束自己。就像“盛天泰“公司也是需要有一个好的管理系统来进行管理,这样才能使自己的价值有展现的一个舞台。我相信我能以最佳的状态来完成每天公司下达的任务,因为这既是我的责任也是我作为盛天泰一员的义务,只有这样才能更好的回报公司,才能不辜负公司对我的期望。于梦兰_月份工作总结本月在上级领导的指导和安排下,按常规开展工作。本月工作量不太稳定,工作量时大时小,而国庆中秋节的到来,导致工作量不时增大,而且

12、,有几个品种的补货加大,特别是面条,蜂蜜等,这些商品虽然补货量不是太大,但因其本身的特性,加大了复核装箱的难度。在全体同事的共同努力下,基本上每天都能按时完成当天的复核装箱工作。近段时间以来,时常出现以“件”为单位的差异上报,经各部门沟通协调决定:对于复核装箱完成的店次的商品,必须进行件数清点交接。现结合下一步的工作计划,将本月工作总结如下:一、做好规范操作,控制复核差异本月,经过上几个月的培训,复核工作有了更大的改进和提高,特别是在店名书写,复核并板以及各门店的件精清点工作都有了很明显的改观,为下一步与运输部的交接工作奠定了基础.同时在各门店的数量质量差异的上报中不难发现,大部份以件为单位的

13、数量差异均能在该门店找到货;而不能找到这件货的情况也偶有发生,这些情况多半是由于店名写错或者说是驾驶员将货下错到别的门店.因为这些环节比较多,因而都是可以理解的,但是,对于店名写错,或者说是下错货,那则是心情可以理解但是行为决对不能容忍的,必须给予严格的执行有关的处罚措施.当然这不是要达到处理人的目的,而是加强当事的责任心,来减少或杜绝这种情况的再次出现.二、人员管理作为我们现在整个组而言,人不算多,只有四个人,但是工作量每天都比较大,只有每个人都全心全意投入,才能做到日清日洁,按质按量的完成每天的工作任务。当然,目前我们的工作开展的也还算顺利。只是还是有人偶尔会产生一些报怨情绪,我不知道这些

14、情况的产生是不是因为我_协调或者说安排不当所致,我一直都在努力,从自己的行动出发,为全组成员作一个表率,也收到了很好的效果。在以后的工作中,我会尽可能做好本组的相关协调工作,合理安排时间,提高全组工作效力和质量。三、区域内的规范管理我们组的工作范围不是很大,但由于我们组所面对的门店要货量大多数是比较小的,少不了用一些很小的纸箱,因此,每天都要用很大,这就要求我们天天码放小纸箱,虽然我们每天都做了这些工作,但总是不容乐观。一方面,我们大家都在工作期间,只为了加快速度,提高效力。这些是可以理解的,但是,我们的工作要在规范操作的前提下来进行。在以后的工作中,我会尽量和同事们沟通,提高规范操作意识,为

15、我们的荣誉而努力。四、本月全组工作任务比上月有所下降本月,全组共完成复核工作品项_余项,与上月相比有明显的下降,门店上报的质量差异有很大的下降,数量差异报告_个,比上月增加了一个。其中,门店报错_个,司相下错_个,门店自行承担一个。门店报错的大多数是验收不够细心所致,而门店自行承担的是因为没有认真的验收就将下货纸箱当垃圾卖了,上报质量管理部由质量管理裁定:由门店承担,不予处理。从这里也暴露出有些门店在验收过程中的一些漏洞。在以后的工作中,我们将做好以下几方面的工作:1、配合运输部完成每天早晨的装车出库工作;2、做好与动输部集货组的交接与协调工作,尽量将数量点清;3、做好日清日洁工作;4、加强差

16、异控制力度,努力向全组“零”差异的目标靠近。_月份工作总结_月份的工作,在上级领导的指导和帮助下,在全组员工的共同努力下,我们组的工作很顺利的进行。本月的工作,虽然感觉到比较吃力,但是在上级领导的帮助和协调下,还是将每天的工作按质按量的完成。一、日常工作本月全组共完成复核工作量2_余品项,较上月相比有所上升,复核差异中数量差异出现的也比较多,与上月相比基本持平,由于每天工作量都相当大,所以还有部份差异尚未进行处理。质量差异方面控制得还基本可以。二、规范操作在规范操作方面,我们组较以前有明显的改善。特别是复核桌上的各种杂物明显的减少,每位员工都能自觉的配带工作装,工作证上岗。三、工作效率目前,我

17、们组共有新员工三名,老员工三名,复核速度从日均工作量可以看出,老员工日均工作量基本上在_品项以上,新员工的工作员日均在1500以下,说明新员工的工作效率是远远不够的,这是我们组连续加班加点的原因之一。其次,就是工作量较目标考核的工作量远远的超额,也就说明了人员的相对不足。这是我们组经常加班的原因之一。就说早班吧,虽然有五个人,但是上级领导也经常参与我们组的工作,至少可以说是真正的有_个老员工了吧,可是还是跟不上运输部的节奏,经常出现运输部前来催促的情况。四、人员的稳定我们组自新仓库搬迁以来,连续出现了人员流失的情况,这与我们管理不当有着不可推卸的责任,由于新仓库搬迁以来,我们连续的加班加点的工

18、作,忽视了人员的管理与沟通。加之工作量较大,天天加班加点的工作,使各位员工出现了连续疲惫作战,产生了厌倦情绪,而我们又不能从根本上给予解决,这也是人员相对不稳定的原因之一。五、我个人的工作感受本年的工作已经将接近尾声,虽然说上半年我们都尽力的工作了,对于我自己而言,由于个人的一些事情,所以感到力不从心,也是导致我们组工作质量下滑的原因之一。自今年以来,感觉身体大不如前,坐的时间过长,经常觉的背痛难忍,虽然有时侯想努力的支持,怎奈岁月不饶人。当然,我们不是怕苦怕累之辈,只是有时侯觉得,身体是革_之本钱,我们这种职业,最伤的就是背部,显然这是个职业病,虽然我们可以偶尔的起来走动一下,但是这时间太长

19、了,还是慢慢的会成为一种疾病。当然,我也会尽力的支持下来,古人说,行百里者半九十嘛,我相信我一定会支持下来的。六、工作计划1、做好人员管理方面的工作;2、差异的控制与处理;3、做好规范操作方面的各项工作。2022年九月份三责工作总结(二)九月份工作一个月后,针对公司老板提出的“报价就是见光死,不能报价”;“我们有进出口权,什么都可以卖“等问题,我们作出如下月工作总结以下是总结出利用互联网开拓业务几个关键问题:因互联网是在虚拟的空间上交谈与结识,关键问题是做到与客户互信互利,才会有生意做。必须留意以下几个方面:_公司经营产品及价格定位:a.公司的主营产品,如果公司以小规模发展速度,公司的人力、物

20、力、财力实务不雄厚情况下,公司必须经营销售专一产品,方会尽快见到效果。面向更多的产品经营,战线拉得太长,从前线业务到工厂搜索与售后跟进需一个完整体系与多位专业人士及专业知识来操控。买家总会货比三家,买家远是专业的。作为贸易公司最主要的优势是提供优质的服务,如这点做不到,是无法赢得客户信赖的。报价并不是一个很简单的活动,它是企业与新客户沟通的切入口。要懂得本行业出口量和前景。本行业内各个企业报价的平均水平和报价趋势。及本公司的产品质量和在国内同类产品属于哪个水平面(高中低),自己的产品报价与市场行情差价,及如何以达到报价的正确性,让客户查到公司知道公司的主要经营产品及及产品优势与核心竞争力。b.报价表公司以一定的数量为基础,提供一份产品价格表(pricelist)。此报价表上的数据是

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