2024年度汽车修理厂劳动合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度汽车修理厂劳动合同本合同目录一览第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（修理厂）的基本情况1.2：乙方（员工）的基本情况1.3：合同期限第二条：工作内容2.1：乙方的工作岗位2.2：乙方的工作任务和要求第三条：劳动报酬3.1：乙方的工资待遇3.2：加班工资的计算3.3：奖金及其他福利待遇第四条：工作时间与休息休假4.1：工作时间4.2：休息休假安排第五条：劳动保护与劳动条件5.1：甲方应提供的劳动保护条件5.2：乙方应遵守的劳动纪律第六条：社会保险6.1：甲方应为乙方缴纳的社会保险费用6.2：乙方应缴纳的社会保险费用第七条：保密协议7.1：乙方的保密义务7.2：保密协议的期限第八条：合同的变更、解除和终止8.1：合同变更的条件和程序8.2：合同解除的条件和程序8.3：合同终止的条件和程序第九条：违约责任9.1：甲方违约责任9.2：乙方违约责任第十条：争议解决10.1：双方发生劳动争议的解决方式10.2：争议解决的程序和时效第十一条：其他约定11.1：双方认为需要约定的其他事项第十二条：附件12.1：乙方的职位说明书12.2：工资条及其他福利待遇的相关文件第十三条：合同的生效、修改和解除13.1：合同的生效条件13.2：合同的修改条件13.3：合同的解除条件第十四条：其他14.1：双方认为需要约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（修理厂）的基本情况甲方全称：X汽车修理厂，统一社会信用代码：X，地址：X，联系电话：X，法定代表人：X。1.2：乙方（员工）的基本情况1.3：合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。合同期满前，如双方无异议，本合同自动续约。第二条：工作内容2.1：乙方的工作岗位乙方担任汽车修理技工，负责车辆的维修、检查和保养等工作。2.2：乙方的工作任务和要求乙方应按照甲方的要求，按时完成分配的维修任务，保证维修质量，遵守工作纪律，保守甲方商业秘密，并遵守国家法律法规和行业规定。第三条：劳动报酬3.1：乙方的工资待遇乙方的月工资为人民币X元整，包括基本工资和岗位工资。甲方按月支付乙方工资，每月日前将工资支付给乙方。3.2：加班工资的计算乙方加班工资按照中华人民共和国劳动法规定计算。平时加班工资为工资的150%，休息日加班工资为工资的200%，法定节假日加班工资为工资的300%。3.3：奖金及其他福利待遇乙方按照甲方的规定享有奖金及其他福利待遇，具体标准按照甲方的相关规定执行。第四条：工作时间与休息休假4.1：工作时间乙方每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时，上午8:00至下午18:00，中间休息1小时。如有工作需要，乙方应配合甲方完成加班任务。4.2：休息休假安排乙方享有国家法定节假日休假的权利。乙方工作满一年后，可根据甲方规定享受年休假。第五条：劳动保护与劳动条件5.1：甲方应提供的劳动保护条件甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的工作环境，保障乙方的人身安全。甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、防护眼镜、防护手套等。5.2：乙方应遵守的劳动纪律乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。乙方应遵守国家法律法规和行业规定，不得泄露甲方商业秘密。第六条：社会保险6.1：甲方应为乙方缴纳的社会保险费用甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。6.2：乙方应缴纳的社会保险费用乙方按照国家和地方规定应缴纳的社会保险费用由乙方自行承担。甲方每月从乙方工资中代扣代缴。第八条：合同的变更、解除和终止8.1：合同变更的条件和程序本合同的变更包括但不限于乙方工作岗位、工资待遇的变更。合同变更需经双方协商一致，并书面签署《劳动合同变更协议》。8.2：合同解除的条件和程序本合同解除的条件包括但不限于：（1）双方协商一致解除合同；（2）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害，甲方有权立即解除合同；（4）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，甲方有权解除合同；（5）乙方因国家法律法规规定的原因解除合同。合同解除前，双方应协商解决争议，如协商无果，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.3：合同终止的条件和程序本合同终止的条件包括但不限于：（1）合同期满，双方未续签；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方死亡或被宣告失踪；（4）甲方依法解散、破产或注销。合同终止前，双方应办理相关手续，包括但不限于工资结算、社会保险转移等。第九条：违约责任9.1：甲方违约责任甲方违反本合同的约定，造成乙方损失的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。9.2：乙方违约责任乙方违反本合同的约定，造成甲方损失的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。第十条：争议解决10.1：双方发生劳动争议的解决方式双方发生劳动争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。10.2：争议解决的程序和时效双方应按照劳动争议解决程序的规定，及时提出争议解决申请。劳动争议的诉讼时效为一年，从知道或者应当知道自己的权利被侵害之日起计算。第十一条：其他约定11.1：双方认为需要约定的其他事项双方可以在本合同基础上，就其他事项进行协商，并书面补充约定。第十二条：附件12.1：乙方的职位说明书12.2：工资条及其他福利待遇的相关文件第十三条：合同的生效、修改和解除13.1：合同的生效条件本合同自双方签字之日起生效。13.2：合同的修改条件合同的修改需经双方协商一致，并书面签署《劳动合同修改协议》。13.3：合同的解除条件合同的解除按照本合同第八条的规定执行。第十四条：其他14.1：双方认为需要约定的其他事项双方可以在本合同基础上，就其他事项进行协商，并书面补充约定。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方介入的情形1.1：中介方介入甲方与乙方在合同履行过程中，如需中介方提供服务，中介方作为第三方介入本合同。中介方包括但不限于招聘中介、业务合作中介等。1.2：保险公司介入乙方在工作中发生意外伤害或其他保险事故，保险公司作为第三方介入本合同，根据保险条款承担赔偿责任。1.3：其他第三方介入本合同履行过程中，如出现其他需要第三方介入的情形，甲乙双方应协商确定第三方身份及责任，并书面通知对方。第二条：第三方责任2.1：中介方责任中介方作为第三方，应按照甲乙双方的约定提供服务，并承担因其违约、过失给甲乙双方造成的损失。中介方的责任限于其服务范围内，且不应超出其承诺的服务内容。2.2：保险公司责任保险公司作为第三方，应按照保险合同的约定承担赔偿责任。保险公司的责任限于保险条款规定的范围内，且不应超出其保险责任。2.3：其他第三方责任其他第三方介入本合同的，其责任限于其承诺的范围内，且不应超出其介入的目的和性质。第三条：第三方责任限额3.1：中介方责任限额中介方的责任限额由甲乙双方协商确定，并在书面协议中明确。中介方应以其名义承担责任，且不应要求甲乙双方承担超出约定责任限额的赔偿。3.2：保险公司责任限额保险公司的责任限额按照保险合同的约定执行。保险公司的赔偿责任不应超出保险条款规定的赔偿限额。3.3：其他第三方责任限额其他第三方的责任限额由甲乙双方协商确定，并在书面协议中明确。其他第三方应以其名义承担责任，且不应要求甲乙双方承担超出约定责任限额的赔偿。第四条：第三方介入的程序4.1：中介方介入程序中介方介入本合同的，甲乙双方应与中介方签订书面协议，明确中介方的职责、权利和义务。4.2：保险公司介入程序保险公司介入本合同的，甲乙双方应与保险公司签订书面保险合同，明确保险条款、保险责任、赔偿限额等。4.3：其他第三方介入程序其他第三方介入本合同的，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的职责、权利和义务，以及责任限额等。第五条：第三方与甲乙方的关系5.1：中介方与甲乙方的关系中介方作为独立第三方，与甲乙双方之间不存在直接的法律关系。中介方仅根据甲乙双方的委托提供服务，并承担相应的责任。5.2：保险公司与甲乙方的关系保险公司与甲乙双方之间存在保险合同关系。保险公司根据保险合同的约定，对乙方在工作中发生的事故承担赔偿责任。5.3：其他第三方与甲乙方的关系其他第三方与甲乙双方之间的关系根据双方签订的书面协议确定。其他第三方根据协议约定，承担相应的责任。第六条：第三方介入的变更和解除6.1：中介方介入的变更和解除中介方介入本合同的，如因特殊情况需要变更或解除中介服务协议的，甲乙双方应与中介方协商一致，并书面签署《中介服务协议变更协议》或《中介服务协议解除协议》。6.2：保险公司介入的变更和解除保险公司介入本合同的，如因特殊情况需要变更或解除保险合同的，甲乙双方应与保险公司协商一致，并按照保险合同的约定办理。6.3：其他第三方介入的变更和解除其他第三方介入本合同的，如因特殊情况需要变更或解除书面协议的，甲乙双方应与第三方协商一致，并书面签署《书面协议变更协议》或《书面协议解除协议》。第七条：第三方介入的争议解决7.1：中介方介入的争议解决中介方介入本合同的，如发生争议，甲乙双方应与中介方协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。7.2：保险公司介入的争议解决保险公司介入本合同的，如发生争议，甲乙双方应与保险公司协商解决；协商不成的，可以向保险监督管理机构投诉或向人民法院提起诉讼。7.3：其他第三方介入的争议解决其他第三方介入本合同的，如发生争议，甲乙双方应与第三方协商解决；协商不成的，可以向相关行政机关投诉或向人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：职位说明书详细描述乙方的职位、工作职责、任职资格等信息。附件2：工资条详细记录乙方的工资待遇，包括基本工资、岗位工资、加班工资等。附件3：社会保险缴纳证明证明甲方为乙方缴纳的社会保险费用。附件4：公积金缴纳证明证明甲方为乙方缴纳的住房公积金费用。附件5：甲方规章制度详细描述甲方的各项规章制度，包括考勤制度、福利制度等。附件6：乙方提供的学历及资格证书复印件乙方提供的学历证书、专业技术资格证书等复印件。附件7：培训记录记录乙方参加的培训课程、培训时间、培训成果等。附件8：甲方提供的劳动保护用品清单详细描述甲方提供的劳动保护用品，如安全帽、防护眼镜等。附件9：保险合同复印件乙方与保险公司签订的保险合同复印件。附件10：其他第三方提供的服务协议复印件如中介方、合作方等提供的服务协议复印件。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任务，或严重迟到、早退。2.乙方违反甲方规章制度，如泄露商业秘密、违反职业道德等。3.乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作。4.乙方未经甲方同意，擅自离职或与其他单位建立劳动关系。5.甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、奖金等。6.甲方未为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。7.甲方未提供乙方符合国家安全生产标准的工作环境。违约责任认定标准：1.乙方违约行为导致甲方损失的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.甲方违约行为导致乙方损失的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。3.违约金的计算方式按照双方约定或依法计算。4.违约行为导致合同解除的，解除合同后的责任按照双方约定或依法承担。示例说明：1.乙方迟到早退累计超过10次，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。2.乙方泄露甲方商业秘密，导致甲方经济损失达人民币10万元，乙方应赔偿甲方损失，并支付违约金人民币5万元。3.甲方未支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及逾期支付的违约金。4.甲方未为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补缴社会保险，并支付违约金。全文完。2024年度汽车修理厂劳动合同2本合同目录一览1.合同主体及合同标的1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3合同标的2.合同期限2.1劳动合同期限2.2试用期3.工作内容3.1乙方的工作岗位3.2乙方的工作任务4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息休假5.劳动报酬5.1工资构成5.2奖金5.3津贴补贴5.4工资支付时间与方式6.社会保险6.1养老保险6.2医疗保险6.3失业保险6.4工伤保险6.5生育保险7.劳动保护与劳动条件7.1劳动保护7.2劳动条件8.合同的变更、解除和终止8.1合同的变更8.2合同的解除8.3合同的终止9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决10.1劳动争议的解决方式10.2劳动争议的调解10.3劳动争议的仲裁10.4劳动争议的诉讼11.其他条款11.1保密协议11.2竞业限制11.3知识产权11.4不可抗力11.5合同的修改和补充12.合同的生效、变更和解除12.1合同的生效12.2合同的变更12.3合同的解除13.附件13.1附件一：劳动合同期限表13.2附件二：工资支付证明13.3附件三：社会保险缴纳证明13.4附件四：其他相关证明文件14.签署页14.1甲方（雇主）签署14.2乙方（雇员）签署14.3见证人签署第一部分：合同如下：第一条合同主体及合同标的1.3合同标的：乙方同意在甲方处担任汽车修理师傅，为甲方提供专业的汽车修理服务，甲方同意按照本合同的约定向乙方支付工资、提供社会保险等福利。第二条合同期限2.1劳动合同期限：本劳动合同期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2试用期：本合同试用期为一个月，自乙方正式入职之日起计算。第三条工作内容3.1乙方的工作岗位：乙方在本合同期内担任甲方汽车修理厂的汽车修理师傅。3.2乙方的工作任务：乙方需按照甲方的要求，为客户进行汽车修理、维护、保养等服务，保证修车质量，满足客户需求。第四条工作时间与休息休假4.1工作时间：乙方每周工作时间共计40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。4.2休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方按照国家的规定为乙方安排节假日休息。第五条劳动报酬5.1工资构成：乙方的月工资由基本工资、岗位工资、绩效工资组成。5.2奖金：乙方根据工作表现，完成甲方规定的绩效目标，可获得相应的奖金。5.3津贴补贴：乙方根据甲方制定的津贴补贴政策，可获得相应的津贴补贴。5.4工资支付时间与方式：乙方工资每月支付一次，由甲方在每月工资支付日之前支付给乙方。第六条社会保险6.1养老保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳养老保险。6.2医疗保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳医疗保险。6.3失业保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳失业保险。6.4工伤保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳工伤保险。6.5生育保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳生育保险。第八条合同的变更、解除和终止8.1合同的变更：本合同有效期内，如甲乙双方同意对合同内容进行变更，应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。8.2合同的解除：8.2.1在合同期内，如乙方因个人原因提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方。8.2.2在合同期内，如甲方因乙方严重违反合同约定或公司规章制度，有权立即解除合同。8.2.3在合同期内，如因不可抗力因素导致合同无法履行，双方可协商解除合同。8.3合同的终止：本合同期满后，如双方未续签，则合同自然终止。第九条违约责任9.1甲方违约责任：甲方未按照本合同约定支付工资、奖金、津贴补贴的，应支付乙方违约金，并承担乙方因此遭受的损失。9.2乙方违约责任：乙方未按照本合同约定完成工作任务的，应支付甲方违约金，并承担甲方因此遭受的损失。第十条争议解决10.1劳动争议的解决方式：如甲乙双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.2劳动争议的调解：如双方同意，可以委托第三方进行调解，调解达成一致的，双方应予以执行。10.3劳动争议的仲裁：如一方不服仲裁裁决，可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。10.4劳动争议的诉讼：双方对仲裁裁决均无异议，或一方提起诉讼后，另一方无异议，则争议按照法院的判决执行。第十一条其他条款11.1保密协议：乙方在合同期内和解除合同后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，如有违反，应承担违约责任。11.2竞业限制：乙方在合同期内和解除合同后的一年内，不得在同类企业从事与甲方业务相同的工作。11.3知识产权：乙方在合同期内创造的成果，属于甲方所有，未经甲方许可，乙方不得使用、泄露、转让给第三方。11.4不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行，双方应协商解决。11.5合同的修改和补充：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十二条合同的生效、变更和解除12.1合同的生效：本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。12.2合同的变更：如本合同内容发生变更，甲乙双方应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。12.3合同的解除：本合同的解除和终止，按照第八条的规定执行。第十三条附件13.1附件一：劳动合同期限表13.2附件二：工资支付证明13.3附件三：社会保险缴纳证明13.4附件四：其他相关证明文件第十四条签署页14.1甲方（雇主）签署：（签字）（盖章）14.2乙方（雇员）签署：（签字）（盖章）14.3见证人签署：（签字）（盖章）第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念1.1本合同所称第三方，是指除甲方和乙方之外的，与本合同具有利益关系的个人或单位。第三方可以包括中介方、客户方、供应商方等。1.2第三方介入是指第三方在甲乙双方履行合同过程中，参与到合同的执行中，对合同的履行产生影响的行为。第二条第三方介入的额外条款及说明2.1如甲方与第三方签订有关本合同项下的业务往来合同，甲方应将该合同副本一份提供给乙方，并在合同中明确乙方的权益。2.2如乙方与第三方签订有关本合同项下的业务往来合同，乙方应将该合同副本一份提供给甲方，并在合同中明确甲方的权益。2.3甲方和乙方在履行合同时，应确保第三方的行为不损害对方合法权益，如发现第三方有损害对方合法权益的行为，应及时通知对方并采取措施制止。2.4甲方和乙方在履行合同时，应遵守国家法律法规，不得利用第三方进行违法活动。第三条第三方责任限额3.1第三方介入本合同产生的责任，由第三方自行承担。甲方和乙方不承担第三方行为的法律后果。3.2甲方和乙方在履行合同时，应尽到合理的注意义务，确保第三方的行为不损害对方合法权益。如因甲方或乙方未尽到注意义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。3.3甲方和乙方在履行合同时，应确保第三方的行为符合合同约定和国家法律法规。如因第三方行为导致合同无法履行，甲方和乙方应协商解决。第四条第三方与其他各方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系，不影响甲方、乙方之间的劳动合同关系。4.2第三方与甲方、乙方之间的合同纠纷，不影响甲方、乙方之间的劳动合同纠纷。4.3甲方、乙方与第三方之间的合同履行，不影响甲方、乙方之间的劳动合同履行。第五条第三方义务5.1第三方应按照合同约定履行义务，确保合同的顺利履行。5.2第三方应遵守国家法律法规，不得利用合同进行违法活动。5.3第三方在履行合同时，应尊重甲方、乙方的合法权益，不得损害甲方、乙方的利益。第六条第三方违约责任6.2第三方损害甲方、乙方利益的，应承担损害赔偿责任。6.3第三方违反国家法律法规的，应承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1第三方与甲方、乙方之间的合同纠纷，通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同履行地的人民法院提起诉讼。7.2甲方、乙方与第三方之间的劳动合同纠纷，按照本合同第十条的规定解决。第八条合同的生效、变更和解除8.1第三方与甲方、乙方之间的合同，自甲乙双方签字盖章之日起生效。8.2第三方与甲方、乙方之间的合同的变更、解除，按照合同约定和法律规定执行。8.3第三方与甲方