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文档简介

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页2022年公司市级文明单位复评工作总结范文在这秋风飒爽的时节,文明单位复评小组领导莅临我公司,对文明单位复评工作进行了检查与指导。一、公司基本情况_市公用事业投资集团有限公司工程分公司是公用集团下属二级子公司,公司历史最早成立时间可追溯到_年,至今已有_年。公司文明单位称号延续自原_市_二次供水工程有限公司。现有正式员工_人,长期聘用合同人员_人,下设_个处室。公司技术力量雄厚,为市政公用工程施工总承包贰级企业;专业技术职称人员_人、工程必配五大员证书共计71本、建筑施工企业安全生产三类人员证书47本。公司主要经营范围为市政公用工程施工总承包、一户一表安装、

2、从事各种市政管道工程施工等。二、文明创建工作开展情况1.加强组织领导建设,为创建工作提供基础保障。我公司领导班子对文明创建很重视,在工作中通过各种途径,加强政治理论学习,班子整体素质有较明显提升。为更好地开展文明创建活动,公司成立以总经理为组长、副总经理为副组长,各处室负责人为成员的创建工作领导小组;形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员协同抓的领导机制。公司领导还多次组织学习_文件及文明创建相关文件精神;并根据市、区文明办的指导与部署,每年制定创建计划,加强精神文明专题研究,并在每年年初召开创建文明单位动员大会,号召全员积极投身到创建工作中。为使创建工作有效深入的贯彻到工作中,公司根

3、据创建计划制定了监督考核管理制度和奖惩制度,不定期对施工现场进行突击检查,采取重奖重罚的手段,使每个施工班组在技术业务、文明施工等各方面都有明显进步,初步起到文明创建工作为企业生产和安全保驾护航的作用。2、内部控制制度与工程质量两手抓,为创建活动提供有力保障。为规范日常工作,确保工程质量,自_年起,公司制定了“除隐患、保安全”消防专项行动方案等近_项规章制度。同时,公司极其重视施工人员技能培育,配备一(二)级建造师、五大员、造价员、造价师、注册安全工程师等专业技术人员,全员持证上岗,保证工程建设安全规范。目前公司正在建设的大型工程有:1._市_片供水应急工程标2.洞头_陆域引(供)水一期管线迁

4、移工程3.珊_源保护工程部分子项目4._西向水厂原水干管工程,以及_城镇部分管网建设、改造工程。这些工程对优化区域总环境,人居环境和投资环境有着极其重要的意义,是利在当代,造福子孙的环境建设工程。公司历年来优质工程包括茶山高教园区应急供水工程,龙湾永强片大型供水及进村入户工程,瓯海大道、机场大道、_道给水工程等,为_人民生活、工作用水带来极大便利与改善。3、以人为本,强化教育,不断提高干部职工各方素质。公司注重思想教育,组织员工开展_精神、公民道德实施纲要等一系列主题学习会,组织开展“我们的价值观”大讨论及演讲比赛,开展文明有礼培育活动等活动,使全员上下,树立起“用户至上、服务为本”的思想。为

5、迎合时代发展,更新业务知识,公司组织相关人员参加会计及造价人员继续教育、文秘信息写作知识专题培训、e-hr软件人事模块培训等业务培训;各处室经常集中组织进行业务学习。同时,公司还布置道德讲堂环境,积极组织开展“道德讲堂”活动,制定道德经典诵读目录,在过道、电梯处张贴“遵德守礼”指示牌,通过学习道德模范,争创文明守礼公用人。公司始终坚持以人为本的安全管理理念,在注重员工道德教育的同时也非常重视员工的安全教育,通过安全三级教育、安全生产会议、消防应急预案演练、技术比武等多种形式,使广大员工的安全意识明显提高。4、党工团联动,丰富文明创建各项载体。1)公司在做好内部工作的同时,也积极响应市政府创建文

6、明城市的号召,积极开展志愿者活动、网络文明传播、学雷锋活动、文明餐桌活动、勤俭节约活动等一系列活动。为推进“六城九市”联创,_“赶超发展、再创辉煌”提供强大的后盾保障。2)公司积极参加集团组织的“情暖万家,便民服务进社区”优质服务主体活动,定期进社区现场报装、用水咨询、免费维修活动。自_起至今,累计开展活动_次。“情暖万家,便民服务进社区”,还曾受邀_电视台瓯江先锋栏目组进行拍摄,并于新闻中播出,深受用户好评。3)公司在抓经济效益的同时,也非常重视社会效益,热心社会公益事业。公司积极参与帮扶贫困单亲儿童、“双百结对”活动,并在每年的全市各类募捐活动中,公司及员工慷慨解囊,为公益事业献上绵薄之力

7、。2022年公司市级文明单位复评工作总结范文(二)为认真贯彻落实市委、市_改进工作作风,密切联系群众的规定,着力营造良好的发展环境,进一步打造服务型机关,促进我市工业经济健康快速发展,市交通运输局根据市委、市政府_开展“千名干部服务企业”活动的实施方案_通知精神和市_对全市_户工业企业派驻_个服务组帮扶工作相关要求,结合帮扶企业和市交通局工作实际,深入调研,制定措施,大力争取各方面的配合支持,真心实意为企业解决实际困难,为促进企业发展作出了积极的贡献。现将市帮扶企业“交通服务组”半年来帮扶工作情况总结如下:一、领导高度重视,确保帮扶人员落实到位。市委、市政府下发关于帮扶企业_通知后,局党组立即

8、召开会议,研究部署帮扶工作。会议研究决定,抽调以局党组成员、纪检组长许恒星和局交通工会主席_两同志为帮扶服务小组成员派驻企业。并要求驻企服务组人员要统一思想,提高认识,强化责任,廉洁自律,要对企业服务热情周到,不给企业添任何麻烦,努力高效的做好这项工作。交通服务组成员进驻企业后不足一周时间内,市交通局党组书记、局长方俊平在驻企小组组长许恒星陪同下到帮扶民营企业市宏大涛业精啄有限公司进行调研,了解企业生产状况和交通驻点干部工作开展情况。调研中,方局长就企业目前经营和发展状况提出“三个千方百计”(千方百计加大投入、千方百计开拓市场和千方百计科技兴企)和加强企业内部管理建议。公司领导班子高度重视,将

9、依此建议纳入到今后企业生产经营和发展规划中去。二、调查研究企业,了解实际困难交通服务组帮扶的企业市宏大涛业精啄数控科技有限公司是我市唯一一家生产多数控雕刻/切割机系列产品,产学研一体化的企业,其生产的“宏大精啄”数控雕刻机荣获二十二项国家专利,其中包控两项发明专利,于_年先后荣获“安徽省高新技术产品”、“_市科学技术三等奖”、“_市名牌产品”等多面荣誉称号,其质量符合q/hdjz001_多头数控雕刻机和q/hdjz002_圆柱雕刻机企业标准的要求,并通过国家法定部门检测,其整体技术处于国内同内产品的先进水平。该公司创办于_年_月,位于_市_区十里铺乡五里村,占地_平方米,公司下设_个分公司于各

10、地销售产品,管理和生产人员_人(含_名残疾人),人均月收入_元,预计年销售收入_万元左右,实现利税_万元。公司法人、董事长汪洪涛是我市“先进科技工作者”和“全市创业带头人”等荣誉称号获得者。随着帮扶工作的展开,交通服务组深入企业与领导班子成员、管理层人员和职工进行交流,了解企业生产、经营管理和销售等情况,多次召集公司领导班子和管理销售人员开座谈会,同他们互相学习,探讨市场运行规律,理清思路,统一认识。在会上,交通服务组组长许恒星指出企业当前存在的问题:一是企业生产的雕刻/切割机产品,已难适应市场对该产品更新的要求,市场竞争压力大,要想立足市场,满足客户要求,需不断改进和创新该产品的功能,降低产

11、品的成本;二是企业目前没有固定资产,土地和厂房都是租赁的,融资难,制约着企业的发展。三是企业生产经营全靠自有资金,且产品外销应收款累计高达_多万元,风险高,企业流动资金压力大。面临着这样的困难局面,企业必须找出解决这些问题的办法,否则就被市场竞争所淘汰和被吞并收购的风险。三、多方协调努力,解决实际问题。为使企业产品立足于市场,满足客户要求,在交通服务组建议下,公司领导今年安排了_万元产品研究开发费用,把原多头数控雕刻机改造成多功能、多用途、适应不同规格板材加工要求的机型,提高了雕刻作业的精度和加工效率,打开了该产品销路,发展前景比较乐观。为此,交通服务也积极主动地了解市场行情,联系客户需求,帮

12、助企业销售该产品达十几万元。该公司是属于科技创新型小企业,公司从成立至今从未得到银行的支持,融资难,制约着企业发展的瓶颈,为解决这一问题,市交通局方俊平局长亲自找银行对接企业,在多方共同努力下,安庆_银行和安庆_银行主动到企业调研,量身为其制定融资方案,并根据企业库存产品和法人自有财产等多种形式,多渠道地为企业计划安排_万元流动资金,供企业选择信贷。为此,银企建立了沟通渠道,搭建了融资平台,结束银企不往来的历史。为帮助企业增置固定资产所需资金,创造更多的融资条件,根据企业的要求,我们向市选派办报专题报告,请市物价评估部门对该企业二十二项国家专利(包括二项发明),进行无形资产评估。在市选派办协调下,市物价局下文明确要求市价格认证中心迅速抽调骨干,外聘省价格鉴证专家,成立小组,全力为该企业做好评估服务等工作,解决企业诉求。经过_个工作日的评估,完成了企业无形资产价值鉴定报告,估价达_多万元,并在省财政厅、物价_文件规定收费标准的基础上协调最大限度给予减免。这项工作,在我市价格认证系统乃至全省尚属首例。四、帮扶企业存在的困难和问题。交通服务组帮扶期间,虽然按照市委、市政府和市交通局领导要求全心全意为企业服务,但企业遗留问题涉及多方利益,非常复杂,非短期之内能够一畴而成。如:该企业所在地经常性无故停电、不预先告知

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