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文档简介
1、医生下乡工作计划 医生就是关心患者修理生命之路的人,医德是做好医务工作的基础,做一个好医生必需有好的品德、好的医德。你是否在找正预备撰写“医生下乡工作方案”,下面我收集了相关的素材,供大家写文参考! 医生下乡工作方案1 作为一名医生,我的工作职责就是竭尽全力除人类之病痛,助健康之完善,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤。作为一名基层的医务工新手,我不辞艰辛,执着追求。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生气构,是农村三级卫生服务网的枢纽,是新型农村合作医疗制度的重要服务载体。从_年至_年至今,三年来的的实践工作,我对自己工作有许多的思索和感受,在这里我作一下简洁的陈述: 一、努力学习,不断提高
2、政治理论水平和业务素养 在实践的工作中,把实践作为检验理论的唯一标准,工作中的点点滴滴,使我越来越深刻地熟悉到在当今残酷的.竞争中,学问更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论学问,学习各种法律、法规和党政策,领悟上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持全都,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时,在实践中不断总结阅历教训并结合本职工作,我仔细学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。并依据工作中实际状况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决
3、自己在工作中遇到的问题。盼望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而懊悔,不因虚度时间而惭愧。 二、恪尽职守,踏实工作 当我们步入神圣的医学学府的时候起,我就谨庄重宣誓过:我志愿献身医学,喜爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面进展。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完善,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的进展和人类身心健康奋斗终生。今日,我不断的努力着。基层医疗工作,更使用我深深的体会到,作为一名基层医疗工,肩负的重任和应尽的职责。根据分工,摆正位置,做到不越位,不离任,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职
4、责搞清,团结同志、恳切待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,认仔细真工作,才能完成好本职工作,做好我作为一名基层医疗报务工的本职工作。 (一)、在门诊,往院的诊疗工作中,我随时肩负着湖潮乡4149户,共1万7千多口人及处来人口的健康。360天,每天随诊。那怕是节假日,休息日,时时应诊。不管是在任何时候,不耽搁病人治疗,不推诿病人,理智诊疗。公平待人,不欺贫爱富,关怀,爱护,怜悯每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗,合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中,严格根据新型农村合作医疗就诊规章,开展门诊,往院的诊疗工作。 (二)、相关政策宣扬及居民健康训练方面,从_年新合医在我乡开展以来
5、,本人仔细学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度,组织村医生及本院职工进行培训学习,并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平常诊疗工作中,以发放宣扬资料等方式宣扬新合医工作。以电话、现场询问及发放资料等方式,开展居民健康训练工作。 (三)、平安生产维稳管理、新型农村合医疗管理。制造平安舒适的工作环境,是日常工作正常开展的前提,_年的本院的平安生产维稳管理,本人通过职工的会议培训,使全院职工平安意识有明显提高,通过组织平安生产隐患排查,使我院的事故发生率全年为零,保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中留意搜集、汇总、反馈准时上报各新型农村合医疗管
6、理方面的看法和材料,为院领导班子更好地决策,并帮助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。 (四)科室管理。_年本人自负责医疗科工作以来,根据分工,摆正位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,搞清职责,团结同志、恳切待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作。在院领导指导下,在本科室全体工作人员的支持和帮助下,各项工作落实到位并扎实推动,帮助科室相互协作,使科室医疗服务工作有条不紊的开展着。通过派人进修、自我学习,集体培训等方式,使全体医务人员的诊疗学问、诊疗技能及业务水平有了明显的提高。增加了我院的诊疗报务水平。 三、存在问题 三年来,我自己努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处,有些是
7、急待解决、不容忽视的问题,在自己主观思想上盼望多深化多了解和全面把握状况,在工作中也努力争取去做,在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响,在今后需要也必需留意和克服;在工作方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和敏捷性很好地结合起来,提高工作质量;。在工作中,我时常感到力量和学问的欠缺,需要进一步提高各种业务素养和理论水平,提高文字水平和综合素养,使自己圆满精彩地完成本职工作;有时工作方法欠妥当,考虑欠周到,在这里我向领导和同志们道个歉,盼望有不到之处赐予原谅。三年来,我认为自己从思想熟悉上、业务及理论学问上有了明显提高,这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和关心的结果,从老同志身上我学
8、到了吃苦耐劳的敬业精神,从布满活力的新同志身上也增加了我乐观努力、奋勉向上、勤奋工作的信念和力气。 医生下乡工作方案2 一、医疗方面 为了进一步加大医疗质量管理力度,注意医务人员素养培育和职业道德训练,成立医疗质量督察小组:分内科系统、外科系统、门诊、医技等小组,负责规范、督察全院临床、门诊、医技等科室任何与医疗质量有关的各项工作。 (一)临床科室 重点抓病案质量(包括现住院病案、归档病案)、合理使用抗生素、防患医疗差错和事故等,组织医疗质量督察小组争论制定检查评比细则及奖惩制度。 1、病案质量:严格按福建省病历书写规范(20_年修订版),对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的规范
9、化要求。每月不定期组织督察小组下临床,分项检查现病历质量并做出评比。每3个月抽查归档病历质量并做出评比。 2、合理使用抗生素:依据石狮市医院20_年9月编写的合理使用抗菌药物的管理方法(试行),督察临床医生是否合理使用抗生素。参照该书第三节“抗菌药物合理应用的评价”查看使用的适应症、禁忌证。预防性应用抗生素的原则。 1)抗菌药物治疗的疗程。 2)抗菌药物的治疗剂量和给药途径。 3)联合用药与配伍禁忌。 3、防患医疗差错、事故及纠纷:从既往的病历检查中发觉电脑打印病历的很多漏洞与隐患,为了真实、准时记载病人的病情变化,规定入院记录、首次病程及手术记录等记录可由电脑打印,病程记录必需用钢笔书写。强
10、调真实、精确做好死亡病例检查登记、重危疑难病例争论登记、抢救危重病人登记及医师交班本等项目记录。科内组织诊疗规范及相关法律法规的学习。 (二)门诊部 1、进一步完善各科门诊功能,做好感染性疾病预检分诊。 2、设置、支配门诊部专家栏,公布各位专家的专业特长与出诊时间,便利病人就诊。 3、组织质控督察组争论制定检查评比细则及奖惩制度。定期(1-3个月)组织督察组依照福建省病历书写规范(20_年修订版)及合理使用抗菌药物的管理方法(试行)查评门诊病历及处方。.大全 (三)医技帮助科室 组织医疗质量督察小组争论制定检查评比内容、方法及奖惩制定。 详细待定。 二、科、教方面 (一)科研工作 1、有方案、
11、有针对性组织12个科研课题,并为此制造条件而努力。 2、与上级医院联系,开发科技含量高的项目。 3、结合我院实际状况,不断查找新增长点的专业、项目,如:各科尚未开设的专业,高压氧仓的设置、体检中心等。 (二)教学工作 1、院内人员连续训练管理 为了协作我院人事管理,建立个人和科室医疗质量技术档案,为今后岗位竞聘、评聘分别、评职称、选先进等供应有力依据,实现量化管理,依据卫生部、人事部卫科教20_477号文件中连续医学训练规定(试行)及福建省卫生厅、人事厅闽卫科教20_290号文件中福建省连续医学训练学分管理实施细则,负责真实、精确地登记全院除护理专业以外的专业技术人员学分,杜绝弄虚作假。 a、
12、督促各医疗部门有方案做好外出进修支配,留意技术人员梯队的培育。规定申请外出进修学习、培训的人员,需经医务科同意,医院方可出具介绍信联系。外出进修学习、培训的人员回院后须准时汇报学习成果及介绍上级医院的先进技术、管理方式等,方可重新上岗。 b、强调院内外学术活动的重要性,与连续训练学分及技术档案相结合。上报科技成果鉴定、科技成果奖的,需经医务科同意后,才能加盖院章。 2、院外进修、实习生人员管理 a、进一步加强组织纪律性的管理。 b、强调基础学问、基本理论、基本技能的训练。 3、其它 a、督促临床科室做好教学查房或三级查房、组织科内各种类型的业务学习,提高带教质量。 b、组织、支配各种形式的学术
13、活动并与技术档案相结合。 c、定期进行“三基”理论(包括院感)考核,有条件时对进修、实习生及本院低年资医师进行技能考核。进一步做好各级人员的岗前培训。 医生下乡工作方案3 今年全县卫生工作总体思路是:坚持一切为了人民健康的工作宗旨,连续实施科技兴医、人才强院战略,着重提高医疗服务力量,巩固推动和完善新农合制度、公共卫生、基本药物制度、公立医院改革、中医药事业、重大疾病掌握、卫生监督执法和妇幼保健工作,加快卫生信息化建设,创新完善卫生人才、卫生文化建设和卫生新闻宣扬,攻坚克难、实干兴卫,全面完成党委政府的民生部署,不断实现全县人民健康新期盼。 (一)优化结构布局,加快人才队伍建设,提升医疗机构综
14、合服务力量 一是加快医疗服务体系建设。 投资1亿元开工建设县医院新门诊楼,_年全部建成并交付使用。投资4千万元建设的二院新病房楼要争取在_年10月底前投入使用。制定政策扶持民营医疗机构差异化进展,与公立医院形胜利能互补。实施医院精细化管理,通过强化公共卫生工作和新农合政策引导,逐步实现防治结合、急慢分治、上下联动、基层首诊、双向转诊,增加医疗服务连续性和协调性,使全县卫生资源分布更加合理,医疗服务更加完善。加快卫生信息化建设,推动建立数字化医院管理信息系统、公共卫生管理系统、居民健康信息查询系统,并实现系统相互链接,搭建一个掩盖全县的,包括城镇职工、城镇居民、农村居民医疗卫生信息的卫生信息网络
15、平台,实现卫生局与各医疗卫生单位、各医疗卫生单位之间、卫生局与相关部门之间信息互通,数据共享。 二是要转变基层医疗卫生服务模式。 鼓舞基层医务人员依据居民健康需求,主动服务,上门服务,开展慢性病管理、健康管理、巡回医疗等。基层医疗卫生气构的岗位设置要实行定编定岗不固定人员,变固定用人为合同用人,变身份管理为岗位管理。一方面要将收入安排向工作一线、关键岗位、业务骨干、贡献突出等人员倾斜,另一方面要加强行业管理,对有过度医疗、不合理使用抗生素、推诿病人、虚报公共卫生服务等违规行为的机构及人员,严格按规定予以通报、罚款乃至赐予辞退、吊销执业证书等惩罚,严峻查处没有根据规定实行基本药物零差率销售的基层
16、医疗卫生气构。 三是连续实施科技兴医、人才强院战略。 今年我们要连续实施科技兴医、人才强院战略,大力培育学科带头人,重点引进和培育一批具有较高专业素养和丰富工作阅历、把握先进医学技术、带动学科(专科)进展的优秀人才。引进人才不要局限于省内,对院校医同学可出台优待政策。县级医院要加强重点学科建设,连续和北京、上海等大医院搞强强联合,强化新技术创新和临床应用,争取通过几年的努力,打造一批在鲁西北有影响的学科。严格落实县直医师晋升副主任医师或中级职称前到基层对口帮扶一年的政策。加强基层人才队伍建设。大力开展连续训练,加强对卫生管理、医技、护理、公共卫生人员及全科医生、乡村医生等的培训,全面完成乡镇卫
17、生院和社区卫生服务中心全科医生转岗培训任务。通过城乡对口帮扶、送出去培育、发挥全科医生帮助系统助学、助诊功能等途径提高基层业务力量。 (二)深化医药卫生体制改革,巩固扩大医改成果 一是扩大新农合报销范围,强化新农合保大病力量。 国家基本医疗保障制度重点是筑牢新农合常规保障,重大疾病医疗保障和医疗救助三重保障线。为提高保障水平,促进基本医保从传统的保医疗向保健康的转变,我们要严峻查处各种套取、骗取新农合基金行为,严格限制政策外药物、耗材、技术的使用。推动支付方式改革,结合实际,科学测算各类病种的医疗费用,特殊是20类新农合重大疾病的医疗费用实行限额管理。将恶性肿瘤、尿毒症、血友病等3种疾病的门诊
18、大病报销封顶线提高到每人每年3万元,县中医院、妇幼保健院住院报销起付线降低200元,补偿比例在原报销基础上提高5%。新增医疗康复项目报销,将以治疗性康复为目的的运动疗法、偏瘫肢体综合训练、日常生活力量评定等9项医疗康复纳入新农合报销,按限定支付范围执行同级医疗机构住院补偿政策。 二是扎实做好20种大病商业保险再报销工作。 我县新农合大病医疗保险由中国人民财产保险公司_市分公司承保,我县目前正在进行联网前的资料预备工作,收集_年12月份的大病患者资料并进行手工录入,待全省联网后便可即时结报。届时将由商业保险机构对个人负担的合规医疗费用进行二次补偿,每人每年限额20万元。新农合大病医疗保险是一项重
19、大的制度创新,对于防止群众因病致贫、因病返贫具有重要意义。相关部门肯定要做好政策讲解宣扬工作,使百姓清晰明白,切实将好事办好。 三是保障国家基本药物制度实施。 县医院、中医院、保健院的基本药物使用量和销售额要按标准达到40%以上,乡镇卫生院和村卫生室要全部选购和使用基本药物。要加强医务人员基本药物学问培训,将其作为竞聘上岗、执业考核的重要内容。我们也了解到,现在农村居民对于基本药物不是特别认可,认为疗效、平安性都没有保证,可选择性差。 这里面有两方面的缘由: 一方面农村居民用药习惯很大程度上是依据药品广告。要解决这个问题,就需要基层医务工尤其是乡村医生要加强对基本药物制度的宣扬,在开展公共卫生
20、服务、基本医疗等活动时为百姓进行讲解,使他们了解基药、信任基药、选择基药。 另一方面基本药物选购、配备等环节也的确存在一些问题,国家依据基层反映,调整了基本药物名目,新改版的基本药物名目已经公布。 医生下乡工作方案4 新的学期开学了,随着秋天的到来,天气的渐渐转凉,人类机体也在发生着微妙的变化,但对于免疫系统发育还不够成熟的幼儿来说,一些细菌、病毒便会趁虚而入。_幼儿园本着以“预防为主”的方针,依据本学期气候及幼儿身心发育特点,特拟定以下卫生保健工作方案: 一、工作目标 全面落实保教工作规范,实施保育员一日工作细则,提升幼儿园卫生保健工作水平,建立科学合理的一日生活程序,培育幼儿良好的生活卫生
21、习惯,促进幼儿身心健康进展。 二、详细措施 每天卫生保健工作: 1.晨检:与保教人员亲密协作,防止患病儿童或健康带菌(毒)者进入幼儿园。按晨检要求做好雪花片的发放。 (1)晨检时间:早上7:309:00,迟到者请到医务室接受晨检。 (2)晨检要求: 一摸:摸额头有无发烧,颌下淋巴结有无肿大;二看:看咽部有无充血,口腔有无溃疡、手心有无水疱等,并观看幼儿精神状态以及眼睛、耳廓等;三问:问在家饮食、睡眠、大小便及体温、咳嗽等健康状况;四查:依据传染病流行状况对易感儿童进行检查,同时查幼儿有无携带别针、纽扣、尖针、小刀、剪刀、玩具枪、滚珠、硬币等危急物品入园;五记录:仔细做好各项检查记录。 (3)每
22、天检查的侧重点:每天用爱诺喷漱液对幼儿进行口腔保健、咽部灭菌外,还使用红外线体温计对怀疑有发热、精神状态不大好的幼儿进行体温检测,发觉发热者请家长带回观看、治疗。此外,规定每日晨检重点:星期一:重点检查指甲清洁及手心状况。星期二:重点检查幼儿书包等携带物状况。星期三:重点检查幼儿眼睛及服装干净状况。星期四:重点检查幼儿口腔、咽部及颌下淋巴结状况。星期五:重点检查耳廓、耳后清洁状况。 2.幼儿出勤状况 督促老师使用好点名册,做好出勤人数登记,对于缺勤者,查明缘由,做好记录。两天将来园者,督促老师进行电话联系或家访;对于一周将来园者,通知园长,做好处理。 3.检查各班生活用品消毒及摆放状况,若发觉
23、问题,准时处理,以确保幼儿个人卫生。 4.检查食堂选购食品的质量和食物加工过程中按食品加工规章操作,要严格执行食品卫生法,生熟食品制作及食具的消毒状况进行检查、督促,做到一餐一消毒。选购食品索要卫生许可证,或者直接到加工场地去考察。对于作出的成品菜,进行严格验收制度,每种菜经保健人员亲口尝试确信无误后再发送到班级,以确保幼儿进食平安。每天的饭菜都保留48个小时,以备用。并且要健全食堂仓库管理制度,完善食堂食品卫生管理,更好的为幼儿服务。 5.检查幼儿进餐状况,把握菜谱的反馈,保证幼儿每餐的养分充分摄入,培育幼儿良好的进餐习惯,发觉问题急躁指导。 6.给身体不适幼儿做好全日观看、监测:给需在园服
24、药者做好记录,到时间后准时给幼儿服药,要求做到七对:对班级、姓名、药品、剂量、用药时间、方法及次数,做好保育工作。 7.检查幼儿午睡状况,保持午睡室空气流通,光线相宜,睡姿良好,脱衣脱鞋盖被睡觉,培育良好的睡眠习惯,督促、检查老师做好幼儿午睡时的巡察工作。 8.为增加幼儿体质,乐观开展适合幼儿年龄特点的体育活动,坚持每日至少2小时以上的户外活动,保证其中1小时为体育活动,并做好观看、记录。另外,要特殊加强晨间体育熬炼活动。 9.处理好当日所发生的紧急大事,如幼儿发烧、外伤等等,若发生事故,要妥当处理并送医院诊治,并准时向园长上报,事后进行事故缘由分析。 10.协作老师做好平安防护意识工作,做好
25、幼儿平安离园的宣扬训练。离园时对园内场地加强巡察,准时发觉并处理可能消失的意外事故。 11.协同值日老师检查教室通风、清洁卫生状况并做好记录。巡察各个班级,防止将幼儿误留室内,发觉问题准时处理,消退隐患,以确保幼儿良好的生活环境。 12.每天对教室卫生进行检查,将检查结果准时反馈,督促老师、保育员做好整个幼儿园的卫生工作,确保幼儿的生活学习环境洁净、干净、健康。 13.整理当天的档案,预备其次天的晨检消毒工作。 三、每周卫生保健工作 1.制定菜谱:选用养分丰富、易消化的食物,饮食多样化,品种丰富多彩,粗细粮、荤素甜咸搭配相宜。留意食物的色、香、味、形俱全,提高幼儿的口味,做到二周不重复菜样。在
26、点心制作上,既充分考虑食堂人员的工作量,又考虑幼儿的生长需要,尽量多支配能够自制的点心,让幼儿吃得健康。与李小慧老师多逛菜场、超市,尽量多选用养分价值高、幼儿喜爱的、物美价廉的新奇菜。体弱及患病的个别幼儿菜谱依据详细状况结合家庭训练详细分析、支配。 体弱儿童采纳综合性措施,如养分、熬炼、疾病预防、治疗和护理等。老师加强个别指导,并加强家园联系,取得家长的理解和支持,共同促进幼儿身心健康进展,削减疾病发生。养分不良及贫血的幼儿予以养分丰富、易消化,含铁量高的食物,并订正幼儿挑、偏食等不良的饮食习惯,家长要协作家庭训练,保证幼儿有充分的睡眠,进行适当的户外体育熬炼,提高其消化汲取力量,增加体质。
27、2.每周检查运动器具一次,并对原内各种平安防护设施进行检查,消退隐患,防止发生意外事故。 3.每周一、四用电子紫外线灯对教室进行空气消毒,传染病流行期间加大消毒力度,每天消毒,严格执行园内卫生消毒制度,让幼儿有一个健康、平安的生活环境。 4.每周五对各班卫生间、阳台进行空气消毒,对各班积木、玩具包括室外大型玩具和器材室器械进行全面消毒,班级积木分两周进行消毒,循环进行。每周一重新配制消毒药水,对常用物品进行消毒,检查体温计是否正常。 5.统计好本周的各类资料,整理好档案。 四、每月卫生保健工作 1.对运动场地及运动器械进行平安检查,若发觉问题,准时通知后勤人员进行处理,确保幼儿平安。 2.督促
28、并协作带班老师进行幼儿位置调换,检查幼儿盖、垫被清洁状况,督促其半月晒被一次,一月洗被一次。 3.每月中取一周菜谱进行养分量计算、分析、评价,并进行菜谱调整,按时召开伙委会,制定每月膳食支配方案。 4.总结发生事故,上报事故后缘由分析,吸取教训,加强防范和平安训练工作。 5.随时观看体弱儿童及疾病矫治者,每月对矫治结果进行了解、分析,协作家长,共同制定下步矫正措施,并向家长宣扬健康育儿学问。 (1)提倡幼儿每日用冷水洗脸、洗手,提高机体耐受力,增加对疾病的反抗力。 (2)向家长宣扬并训练幼儿养成早晚刷牙、睡前不吃东西、不多吃零食、甜食等习惯,爱护牙齿,防止蛀牙。 (3)贫血及屈光不正者等均实行
29、相应措施进行矫正。 6.加强幼儿心理健康训练,提高幼儿心理素养 7.做好保育员每半月一次的业务培训工作,提高保育员的理论水平和实践操作力量,提升幼儿园后勤保育工作质量,更好地为幼儿服务。 五、卫生保健工作 1.依据每月的养分量计算,做好膳食调查分析、评价,并进行调整。依据季节变化,平衡幼儿养分。 2.宣扬卫生防病小学问,特殊留意对流行病的防治。 六、期卫生保健工作 1.学期初进行校内平安工作大检查。 2.学期一季度一次的幼儿体重与身高测量工作。 3.组织中、大班幼儿进行视力检查,并对屈光不正者提出矫正措施,向家长、幼儿宣扬健康用眼、爱护眼睛学问。 4.组织保育员业务学习。 5.开展口腔卫生保健
30、学问画展。 6.老师年度体检工作。 7.食堂卫生许可证换证年检工作。 8.仔细做好甲型流感、手足口等流行性传染病的预防和掌握工作。 9.真执行上级医疗、卫生、妇幼保健部门布置的工作任务。 10.使用才智树幼儿园保健软件做好报表的存档和打印工作。 医生下乡工作方案5 新的年度,新的开头。我将在县卫生局和乡卫生院的统一领导下,坚决执行上级有关政策要求,坚持为人民服务。一切从人民群众着想,仔细做好自己本职工作。现制定工作方案如下: (一)建立居民健康档案 1、根据县局和卫生院要求,为辖区内居民建立统一、规范的健康档案;负责填写健康建档个人基本信息,完成纸质档案100%,电子档案85%以上,帮助乡镇卫生院进行健康体检。 2、定期对建档人群的健康信息准时补充、完善及更新,每年对重点人群随访不少于4次,每次随访的内容记录要具体。 (二)健康训练 1、在供应门诊、访视、随访等医疗卫生服务时,针对重点人群结合本地区的主要健康问题和服务对象的主要健康问题包括职业病危害等开展有
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