2022年安全教育技术培训制度_第1页
2022年安全教育技术培训制度_第2页
2022年安全教育技术培训制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、第PAGE3页共NUMPAGES3页2022年安全教育技术培训制度为切实搞好晋济高速公路建设期间的安全生产管理工作,提高施工人员安全生产意识,普及安全生产常识,本着教育、制度、监督三者并重的安全生产管理原则,进一步加强晋济高速公路建设期间的安全生产培训教育工作,特制定本办法。一、培训时间要求公司原则上每年组织一次安全技术培训,各标段必须每季度组织一次安全技术培训。二、培训方式各施工单位安全技术培训内容要根据各单位实际情况而定。培训期间的师资采取内派与外聘相结合的途径解决。培训教师必须具备一定的业务功底和授课经验,必须具备一定的实际工作经验与业务技能知识。三、培训经费安全技术培训教育的经费,要单

2、项提取专款专用,必须保证安全技术培训和安全宣传教育费用需要。四、培训工作任务负责一般工种及新职工的上岗培训、转岗培训、全员培训和特殊工种的培训等;负责办好安全教育展览馆,对事故案例、安全生产经验和典型事迹进行宣传教育;讲授安全技术知识,演示安全设施的实际操作;组织开展经常性的群众性安全宣传教育活动;负责停工整改期间的全员培训和特殊工种人员的证件到期换发;负责各种培训记录、台帐的管理和培训建档工作。五、其它要求各单位首先在思想上要引起高度重视。各施工单位安全技术培训工作由项目经理亲自负责,分管领导具体负责,并纳入安全办公会议的议事内容;负责组织安全生产等部门编制安全培训计划和季度培训计划,每季初

3、报到公司安全生产部。公司安全生产部是各施工单位安全培训教育的主管部门,对各施工单位的安全技术培训工作进行业务领导,并对所属单位的安全培训教育工作进行监督检查。各施工单位必须按照本办法所规定的培训时间和内容要求实施教学,要针对培训对象,编制有明确目的的教学计划,合理安排教学内容。培训结束后,要统一安排考试考核,考核情况要存档备查。六、考评与奖罚公司安全生产部不定期的对各施工单位的培训进行检查,并纳入劳动竞赛方案进行考核奖罚。2022年安全教育技术培训制度(二)一、矿安全生产管理人员必须按照国家有关规定进行安全资格培训和每年的再培训,安全资格培训和安全生产,每年再培训时间必须达到上级培训要求。二、抓好新工人入矿的安全教育工作1、凡是新工人入矿,必须经过矿、区队班组三级安全教育,经培训考试合格后才能跟班上岗,未经三级安全教育和考试不合格者禁止上岗。2、矿四级安全教育培训时间不得少于_学时,教育内容:国家安全生产方针政策安全法规劳动安全知识矿纪矿规。矿概况生产特点和安全生产各项管理制度。安全生产基本知识教育,事故教训、典型案例教育。安全知识电化教育。3、区队安全教育教育时间不得少于_学时,教育内容如下:本单位的主要生产工艺流程,主要的设备概况及其特点危险区域,要害部位。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论