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文档简介
1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年某煤矿矿级领导带班制度为认真贯彻落实_关于进一步加强企业安全生产工作_(国发_号)、煤矿领导带班下井及监督检查规定(国家安全生产监督管理总局第_号令)的规定精神,以及集团公司和矿业公司有关领导干部下井带班的相关规定,落实安全生产主体责任,督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况,及时发现和消除事故隐患,有效制止违章违纪现象,结合我矿的实际情况,特制定本制度。一、在矿山生产经营过程中,每天至少必须指定一名矿级领导进行值或带班工作,主要负责人每月带班作业不得少于_次,专职安全员每日跟班作业。二、带班领导必须具有较强的责任心和事业心,具有处理和解决矿山各
2、类事故的能力。三、带班领导必须坚守工作岗位,按时上下班,不得离岗、脱岗。四、带班领导对当班矿山安全生产全面负责,及时掌握、分析整个矿山及自已带矿范围内的安全状况,及时发现和解决问题。五、带班领导在发现或接到矿山发生安全事矿的报告后,应立即通知矿长、相关人员及有关单位,并及时进行现场抢救和应急工作。六、带班领导在接到一线人员的情况汇报和问题的请示后,应及时给予答复,并在需要的情况下,派专人帮助解决。七、带班领导必须组织和协调好矿山各部门的工作。八、带班领导如因自已的工作失误、违章指挥或玩忽职守造成损失的,必须进行严厉的处罚,并追究相应责任。九、严格执行交接班制度,做好生产现场安全责任交接工作。十
3、、考核及相关规定1、由矿组织部会同安监部对带班人员进行考核,报矿长审定后执行。2、带班人员擅离职守,一次罚款_元,无故未完成带班次数的,罚款_元/次。3、带班人员未当班与员工同进同出的,一律违章论处,并视其情节轻重,必要时给予相应的行政处分;造成事故的,按行政责任追究的相关规定,严肃处理。4、未填写带班记录、交接班记录的,罚款_元/次。5、本制度从二一年_月_日起执行,修改解释权属矿。2022年某煤矿矿级领导带班制度(二)1、科、队技术人员必须经常深入现场,坚持理论联系实践、技术管理同现场实际相结合。编制作业规程和制定专项安全技术措施,必须详细、完善、具体、能够有效指导安全生产。2、工作面投产
4、以前,技术员根据采面地质说明书及采面现场实际情况认真编写采面作业规程,并严格按“十个环节”进行管理。作业规程必须在试采前_天下发到各部门,否则对技术员罚款_元/次。3、专项措施编制前,科、队技术员及队长必须先到现场了解情况,制定处理办法,然后队技术员编写,科主管技术员把关后,再会审,专项安全措施必须在施工前_天下发到各部门,并组织干部职工学习安全技术措施。4、技术员必须根据地质月预报及采面现场实际情况、巷道失修情况,按科分管技术员安排,认真制订工作面遇老空、老巷、过地质构造带及其它特殊情况时专项安全技术措施和扩修安全技术措施,保证采面生产及巷修安全,无措施施工(含没有制定措施)或不按措施施工对
5、队长罚款_元/次,对技术员罚款_元/次。已制订措施贯彻不到位、发放不及时、漏项、出现文字图表错误、用语不规范、影响施工罚技术员_元/次.项。5、作业规程、专项措施必须认真贯彻,并有贯彻记录和贯彻签名,凡不不参加学习严禁下井,每发现不学习措施下井,每次对技术员罚_元,下井职工按违章论处,班组长违犯规定对责任人,加倍处罚。6、建立技术工作自觉联系制度,保证采煤工作面出现特殊问题和特殊扩修巷道能够及时制订专项措施,否则罚款_元/次。7、作业规程和专项措施,必须严格按矿有关技术管理制度制订及会签,技术员要签名,队长要签署意见并参加会签,会签以前技术员必须首先作好施工平面图、剖面图,影响会签按交给任务完不成执行罚款。8、作业规程及措施,每月职工会必须贯彻学习,并有记录可查,否则罚款_元/次。9、技术员必须认真搞好地质预报、回采总结等技术管理,严格按时、按质、按量完成,否则罚款_元/次。10、工作面在结束回收前_天必须制定出工作面末采结束回收安全技术措施,下发到各部门,并组织干部职工认真学习。11、技术员应认真在队有关领导协助下搞好区队职工培训,编制培训计划,培训每一课时有具体内容,培训结束后进行考试、登记、总结,否则罚款_元/次。12、技术人员应经常向队领导提供技术资料,汇报工作面有可能遇到的技术问题。13、科、队技术员必须认真做好各队技术资料的分类归档工
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