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文档简介
1、公共部门战略管理课程简介课程编号1241812014课程名称公共部门战略管理课程性质限选学 时32学 分2学时分配授课:24 实验: 上机: 实践:8 实践(周):考核方式开卷考试,平时成绩占50% ,期末成绩占50% 。开课学院公共管理学院更新时间适用专业行政管理先修课程公共管理学原理 公共部门人力资源管理课程内容:公共部门战略管理为行政管理专业选修课。本课程教学内容主要包括公共部门战略管理的概念基础、公共部门战略管理系统、公共部门战略管理过程、公共部门战略规划、公共部门战略实施、公共部门战略评价、公共部门战略变革以及公共管理的战略思维等内容。通过学习本课程,学生可以掌握公共部门战略管理的方
2、法、技能以及公共部门战略管理所必要的战略思维方式和能力。Brief IntroductionCode1241812014TitleStrategic Management for Public ManagementCourse naturelimited optionalSemester Hours32Credits2Semester Hour StructureLecture:24 Experiment: Computer Lab:8 Practice:Practice (Week):Assessmentopen-book examination, usually results accou
3、nted for 50%; the final grade accounted for 50%.Offered bySchool of Public ManagementDate2012-9forAdministrative managementPrerequisitePrinciples of Public Management; Human Resource Management for Public SectorCourse Description: Strategic Management for Public Sector is an optional course for the
4、major of public administration. Its contents consist of the definition of strategic management, strategic management system and strategic management process in public sector; strategic planning, strategic implementation and strategic evaluation of and in public sector; the strategic thinking needed
5、for strategic management, etc. After study of this course, students will grasp the methods and skills to implement strategic management in public sector.公共部门战略管理课程教学大纲课程编号1241812014课程名称公共部门战略管理课程性质限选学 时32学 分2学时分配授课:24 实验: 上机: 实践:8 实践(周):考核方式开卷考试,平时成绩占50% ,期末成绩占50%。开课学院公共管理学院更新时间适用专业行政管理先修课程公共管理学原理 公
6、共部门人力资源管理一、教学内容第一章 导论1.1 私营部门战略管理发展回顾1.2 公共部门战略管理的兴起1.3 公共部门为什么需要战略管理1.4 公共部门战略管理学科的理论体系教学重点 公共部门为什么需要战略管理教学难点 公共部门战略管理路径第二章 公共部门战略管理的概念基础2.1 战略与战略管理的概念2.2 公共部门组织与私营组织的区别3.3 公共部门组织的战略管理为什么不一样?教学重点 公共部门组织战略管理的特点教学难点 公共部门组织战略管理为什么不一样第三章 公共部门战略管理系统3.1 公共部门战略管理主体3.2 公共部门战略管理客体3.3 公共部门战略管理环境教学重点 公共部门战略管理
7、的环境因素教学难点 公共部门战略系统各要素之间的关系第四章 公共部门战略管理过程4.1 私营部门战略管理过程的两种模式4.2 公共部门战略管理过程模式4.3 对三种战略管理过程模式的评价教学重点 公共部门战略管理过程的模式教学难点 对三种战略管理过程模式的评价第五章 公共部门战略规划5.1 战略规划概述5.2 SWOT分析与问题议程5.3 战略选项与战略选择5.4 战略规划的方法与技术教学重点 战略规划的方法与技术教学难点 SWOT分析与问题议程的设定第六章 公共部门战略实施6.1 公共部门战略实施概述6.2 公共部门实施战略管理的过程和手段6.3 影响公共部门战略有效实施的因素及模式教学重点
8、 公共部门实施战略管理的过程和手段教学难点 影响公共部门战略有效实施的因素及模式第七章 公共部门战略评价7.1 公共部门战略评价概述7.2 公共部门战略评价的步骤7.3 公共部门战略评价的方法7.4 公共部门战略评价的改进教学重点 公共部门战略评价的步骤与方法教学难点 公共部门战略评价的改进第八章 公共部门战略变革8.1 公共部门战略变革概述8.2 判断战略变革的需要8.3 公共部门战略变革的过程教学重点 总共部门战略变革的过程教学难点 判断战略变革的需要第九章 公共部门的战略思维9.1 战略思维概述9.2 理性思维与非理性思维9.3 价值观与战略分析9.4 公共部门管理者战略思维的培养教学重
9、点 价值观对战略分析的影响教学难点 如何培养公共管理者的战略思维第十章 公共部门战略管理的未来10.1 公共部门战略管理理论研究的演进趋势10.2 公共部门战略思维及理念的转向10.3 公共部门战略管理运作模式的发展特征教学重点 公共部门战略思维及理念的转向教学难点 公共部门战略管理运作模式的运作特征二、教学要求第一章 导论教学要求:掌握公共部门战略管理过程及阶段。了解私营部门战略管理途径的发展和公共部门战略规划途径的兴起;了解公共部门需要战略管理的理由和公共部门战略管理实践的构建。第二章 公共部门战略管理的概念基础教学要求:掌握战略和战略管理的概念、公共部门组织战略管理的基本特征;了解公共部
10、门组织与私营部门组织的区别。第三章 公共部门战略管理系统教学要求:掌握战略管理系统的构成要素,以及各构成要素的基本特征和构成;了解战略管理系统各构成要素之间的关系。第四章 公共部门战略管理过程教学要求:掌握战略管理过程的三种主要模式及其基本特征;了解公共部门战略管理过程的特殊性;了解对战略管理过程三种主要模式的优缺点。第五章 公共部门战略规划教学要求:掌握战略规划的过程;掌握战略规划的方法和技术;了解战略规划的三种模式三种主要模式。第六章 公共部门战略实施教学要求:掌握公共部门战略实施过程和手段、影响有效的公共部门战略实施的因素;了解公共部门战略实施及其与制定的关系;了解公共部门战略实施在战略
11、管理过程中的作用。第七章 公共部门战略评价教学要求:掌握公共部门战略评价的标准、过程和方法;了解公共部门战略评价面临的困难和改进公共部门战略评价的思路。第八章 公共部门战略变革教学要求:掌握判断公共部门战略变革需要的方式;掌握战略变革的方案规划;了解战略变革的原则;了解战略变革管理机构的特点;了解持续变革的战略管理。第九章 公共管理的战略思维教学要求:掌握战略思维的内涵与特征;掌握公共管理中的战略分析方法;了解战略思维的基本要求;了解战略管理中理性思维及其局限性;解价值观对战略过程的影响。第十章 公共部门战略管理的未来教学要求:了解公共部门战略管理理论研究的演进趋势;了解公共部门战略管理思维理
12、念的转变取向;了解公共部门管理运作模式的发展特征。三、章节学时分配章 节总课时课堂讲授实践备 注第一章22第二章22第三章321第四章431第五章431第六章431第七章431第八章422第九章321第十章220总计32248四、教材与主要参考资料教材1陈振明.公共部门战略管理(修订版).中国人民大学出版社,2011.主要参考资料1【美】乔伊斯.公共服务战略管理.张文礼,王达海译.清华大学出版社,2008.2 HYPERLINK /book/search_pub.php?category=01&key2=%D5%C5%D1%F4&order=sort_xtime_desc t _blank 张阳, HYPERLINK /book/search_pub.php?category=01&key2=%D6%DC%
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